人事 制服貸与 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・100 名以上の企業における人事領域の経験(7 年以上) ・ 7 名以上かつ複数下部組織の組織マネジメント経験(5 年以上) [歓迎] ・マーケティング系・IT系企業での人事経験 ・ベンチャー企業等で組織・業績の成長経験、構造改革や組織の立て直し等の経験 ・上場企業での人事業務経験 ・総務・情報システム領域のマネジメント経験 【フィットする人物像】 ・変化を前向きに捉え、新しい挑戦を楽しめる方 ・経営層と忌憚なく議論し、経営視点で人事戦略を立案・推進できる方 ・課題を見極め、データに基づいた意思決定ができる方 ・困難な状況やイレギュラーな事象にも自ら率先し柔軟かつ迅速

仕事内容掲載期間：10/28（火）～10/31（金） 株式会社iDA 紹介事業部 正社員【DtoCレディースブランド運営】人事(採用担当) 正社員 接客スキルに不安な方も、安心してお仕事をスタートできます♪ ファッション・コスメ業界の転職ならiDA ＼ご希望に合わせたお仕事紹介実績多数あり／ 専任のキャリアアドバイザーが職務経歴書の書き方から面接対策まで徹底サポート！ 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 未経験歓迎 経験者優遇 高収入 交通費支給 駅から5分以内 スタッフ大量募集 女性活躍中 フリーター活躍中 職種 販売系 ファッション・アクセサリー販売スタッフ 仕事内容 中途採用業務をメインに

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事採用業務の経験とマネジメント経験の双方のご経験をお持ちの方 【職種名】 品川区(東京) 総務人事課マネジャー・老舗総合商社年収700万も目指せる◎福利厚生充実 【仕事内容】 同社にて総務人事課マネジャーとして業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・人事労務業務（採用、教育、勤怠管理、給与・賞与計算、社会保険手続き、入退社手続き） ・総務業務（備品・資産・防災用品の管理、社内規定の見直し） ・情報システム関連業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【企業担当コメント】 ・年間休日124日、平均残業時間15時間程度とワークライフバランスを充実させて就業いただけ

勤務時間9：00～17：30 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容・人事チームの全体の管理責任者 ・人事及び労務の全般管理・雇用契約管理（入社、更新、正社員登 用、給与等の変更を含む） ・安全衛生業務（健康診断、ストレスチェック） ・人事制度関係業務（等級制度、賃金制度、評価制度、退職給付制 度） ・社労士法人との連携 ・労働者派遣関係（年次報告、免許更新、異動があった際の変更関 係） ・採用ブランディング及びｐｒの戦略策定、実行 ※リモート・在宅勤務ではございません。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】人事・採用アシスタントスキルを習得しませんか？／残業ほぼ無／年休124日／服装髪型自由 「人事としてどこでも通用するスキルを身に着けたい」 「採用業務を通して誰かのサポートをしたい」 そんな思いをお持ちの方、まずはお話ししませんか？ ＜採用の基礎から学べます！＞ 当社では、採用実務アウトソーシングサービス『torumon（トルモン）』を運営しています。採用に関する業務全般を代行し、お客様の採用を支援しています。 入社後は採用に関する研修を受けたのち、まずは採用アシスタントとして、求人作成や応募者対応、採用資料作成などをお任せできればと考えています。クライアント

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【応募資格】 [必須] 【Must】 ●四大卒以上 ・戦略的志向、論理的な方 ・人事としてキャリア形成を考えていて、人事業務のいずれか（給与労務、教育・育成、採用、制度）2つ以上、各3年以上の経験がある方 ・混沌とした状況の中でも自身でできることを見つけて提案、実行できる [歓迎] 【Want】 ・人事制度の企画、導入の経験、または育成や研修の企画・講師経験のどちらか（人事または人事コンサルとして幅広い経験のある方） ・コンサルティングの経験がある方 【職種名】 戦略人事・人事企画 【仕事内容】 ▼概要 現在、グループ人財統括部は10名で業務にあたっております。その中でグループ人財統括部直下で

勤務時間9：00～18：00 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

勤務時間9:00 ～ 17:45

仕事内容株式会社ブライエ 人事（労務・採用）／原則定時退社／年休125日／賞与5カ月分 【求人要約】 コミュ力を重視★誰かの役に立ちたい方が活躍できる 設立以来38年連続黒字経営！安定の上場企業グループ 賞与実績5カ月★年休125日以上・残業月15h以下 ＜安心して働ける健康経営優良法人◆38年連続黒字＞ 会社の成長を支え、「将来のコア人財」として活躍を 【事業拡大に向け、人事部門を強化】 設立以来38年、大手企業を中心に、IT環境の設計・導入から運用・管理にいたるまで、幅広いITサポートを行ってきた株式会社ブライエ。 今後の事業の拡大を見据え、優秀な人財の獲得強化と社内環境の向上を図る

仕事内容正社員【DtoCレディースブランド運営】人事（採用担当） 【仕事内容】: 中途採用業務をメインにお任せいたします。今後、バックオフィス強化の為の増員募集となります。 DtoCのレディースブランドを多数運営し、業績も右肩上がりに伸びています。 アパレル業界出身者、異業界出身だがアパレルに興味がある方のご応募お待ちしております。 ・必要人数や人材要件の情報集約、採用手法の選定、求人媒体の取材撮影対応、原稿作成、 ・応募者対応、選考（書類選考、1次面接（全体2割～3割ほどは人事も同席）、オファー） ・採用活動の分析と改善など ・手がける募集職種：主に本社複数職種 採用目標：年間20～30名程度

仕事内容★正社員！賞与あり！採用業務＊求職者対応など！残業少なめ！ ◆駅からスグの職場！交通費３５，０００円まで支給！うれしい土日祝お休み！近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群！残業が少なめなので、無理なくお仕事をしていただけます！ １１月スタート！《ゲーム開発会社》人気の職業紹介のお仕事！ご応募お待ちしております♪【正社員で就業開始】採用（新卒・中途）に関しての戦略や準備、外部折衝、社内調整、求職者の対応、 内定後の対応などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏ（文章作成）・Ｅｘ（関数）・ＰＰ（文章入力）引継ぎあり 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【学歴不

勤務時間09：00～18：00 【残業】有 10h/月程度

勤務時間10:00~17:00/10:00~15:00/10:00~16:00 週勤務日数：4日~

仕事内容【ＧＴホールディングス】正社員！賞与あり！フォロー面談など！ ◆うれしい土日祝お休み！ＯＪＴがしっかりあり安心！質問しやすい環境！交通費全額支給あり！快適な禁煙オフィス！周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です！ １２月スタート！人気の職業紹介のお仕事！今まで積んだ実務経験を活かせるお仕事です！【正社員で就業開始】新卒採用戦略の立案、説明会準備・登壇、書類選考、内定後フォロー面談、 中途採用の求人管理・来社対応などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（表計算）引継ぎあり 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【学歴不問】◆人事事務の

勤務時間10:00~17:00/10:00~15:00/10:00~16:00 週勤務日数：4日~

勤務時間10:00~17:00/10:00~15:00/10:00~16:00 週勤務日数：4日~

仕事内容・人事チームの全体のマネジメント ・人事及び労務の全般管理・雇用契約管理（入社、更新、正社員登 用、給与等の変更を含む） ・安全衛生業務（健康診断、ストレスチェック） ・人事制度関係業務（等級制度、賃金制度、評価制度、退職給付制 度） ・社労士法人との連携 ・労働者派遣関係（年次報告、免許更新、異動があった際の変更関 係） ・採用ブランディング及びｐｒの戦略策定、実行 ※リモート・在宅勤務ではございません。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間10:00~17:00/10:00~15:00/10:00~16:00 週勤務日数：4日~