経営 - 新潟県新潟市 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社コメダ／未経験から学ぶフルサービスのおもてなし。ホール・キッチンスタッフ（アルバイト・パート）求人 【職種】飲食・フード／ホールスタッフ／アルバイト・パート 6：30～23：30 ※シフト制勤務 ※1日3時間～ ※週2日～ ※休憩時間：6時間を超える労働に対して45分以上、8時間を超える労働に対して1時間以上 時給1100円 【店舗住所】新潟県新潟市中央区新和1-5-34 【最寄駅】白山(新潟県)駅 17分／関屋(新潟県)駅 27分／新潟駅 27分／青山駅 41分／小針駅 55分 【お仕事内容】ホール業務ではご案内やご注文の受付、商品のご提供、片付けを、キッチン業務ではコーヒー

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 「パチンコ玉三郎」「スロットZAP」「ミッド・ガーデン」の3ブランドを経営するMID。 エンターテイメントを通じて地域に元気を作りたい！そんな想いで地元・新潟で経営し36年。 各店舗全く異なるコンセプトの店舗づくりとエリアマーケティングは特徴的で、 地元の常連ファンを獲得しています。 MIDの強みは2つ。 1つは、 パチンコ事業を中心に飲食店・ゲームセンター・コンビニ・介護と、 幅広い事業を手掛け堅実的な経営基盤を築いていること。 もう1つは、 社員一人ひとりが確実に成長できる環境を整えていること。 特に成長できる

仕事内容[募集背景・事業者からの相談が増加傾向であり、各エリアを管掌する役員（マネージャー）が現地対応している状況のため、当社体制面強化の観点で今回募集に至っております。事業の専門以外に財務の専門人員を増員し、マネージャーが現地対応している現状の改善を図ります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて、経営＆財務コンサルタント職をお任せします 【具体的には…】 ・事業再生支援 ・M＆Aコンサル ・財務・事業デューデリジェンス ・事業計画策定支援 ・事業承継支援 ・補助金コンサル ※銀行や国の機関から依頼を受けた案件に従事します。 ※1案件3名程度のチームで調査→計画→提案までを３か月程度し

仕事内容佐渡汽船運輸株式会社 大型ドライバー／住宅手当・社員寮完備／転勤なし／賞与年2回 【求人要約】 【安定性】創業80年以上の確固たる経営基盤 【U・Iターン歓迎】住宅手当・社員寮で転職を補助 【好待遇】賞与年2回／運行手当15万円以上 ＼創業80年以上の確かな歴史が誇る安定基盤／ ドライバーファーストの温かな環境で充実のキャリアへ 従業員数約5700名を有するみちのりホールディングス傘下の佐渡汽船グループの一員として、運送事業を展開してきた当社。 佐渡島内においては、物流シェアNo1の実績を誇るリーディングカンパニーです。 そんな当社では今回新たに大型ドライバーとしてご活躍いただく

勤務時間18：00～22：00 （休憩10分） 月・火・水・木・日 ※扶養内勤務可

仕事内容【4時間勤務】安心・安定のコープデリグループ！コープデリにいがたの商品をピッキング/簡単軽作業 コープの物流センターで宅配商品の ピッキングライン作業です。 YouTubeに当センターの動画を掲載しています！ 【公式YouTube動画URL】 httpswww.youtube.com/watch?v=QnDtIh6a6yk またはYouTubeで「協栄流通」と検索！ 【ピッキングライン作業】 ・ランプが光ったら棚から商品を取ります ・コンベアを流れる箱に商品を入れます 【補充作業】 ・入荷した商品を開封、移動します ・商品をラインの棚に補充します 食品を扱うので庫内は清潔にしてい

仕事内容【仕事内容】 全社およびグループ各社の予算・業績管理を通じ、経営判断を支える管理会計業務をお任せします。 【具体的には】 ・月次/年次の予算策定、実績管理 ・予算と実績の差異分析、経営層へのレポート作成 ・経営戦略や事業計画に基づく財務シミュレーションの作成、数値管理 ・各部門/グループ会社との調整、業績予測の精緻化 ・チームマネジメント ＜業務環境について＞ 配属先は「経理部 財務管理チーム」です。経理部は約25名、経理チームと財務管理チームの2チーム体制で、配属先の財務管理チームは、予算管理・資金管理・財務戦略企画を担い、専門性を高めながら、部門間で連携できる環境があります。 将来的

仕事内容社会貢献性とワークライフバランスを実現しませんか？国の労働保 険（労災・雇用保険）に未加入な事業所に対して加入を促し、企業 の社会的信用度向上と経営の安定、そして従業員が安心して働ける 職場づくりに貢献できるやりがいのある仕事です。この活動は国の 労働保険事業の円滑な運営にもつながります。あなたの頑張った成 果が報酬としてしっかり反映されるため、社会貢献と自身の成長を 同時に実現できます。訪問先や時間などのスケジュール管理は個人 の裁量によるところが大きく、ワークライフバランスを重視する方 にも最適な環境です。入社後は千葉研修センターで２ヶ月間の充実 研修があり、労働保険に関する専門知識が基礎

勤務時間交替制（シフト制） （1）10:00～18:00 （2）13:00～19:00 土・祝、長期休みのみ休憩60分 通常時 休憩なし

仕事内容オープニングスタッフ OHANA（オハナ）とは、ハワイ語で「家族」という意味でつけさせてもらいました。【遊び】を通して、精神的、身体的機能を最大限に伸ばし、子供一人ひとりと信頼関係を築き、発達段階に合った内容を考え、自立を目指した生活習慣の獲得を目指しています。 ・軽度の障がいを持つお子様と遊んだり、学習の支援 ・「遊び」を通じて発達を支援（宿題などのお手伝い）をする障害児の学童保育 ・国保連への提出書類の作成事務（パソコン利用）、児童・生徒の送迎業務 ※業務上、車を使用する機会:有（社有車使用） 雇用期間6ヶ月（原則更新） 転勤の可能性あり 転勤範囲 系列施設（オハナ女池、オハナ新発田）

仕事内容有給消化率80％！ワークライフバランス重視の職場！男性の育児休暇取得実績もあります♪ ＼正社員・塗装作業員の募集／ ◎健康経営優良企業2025取得！ ◎20・30代の男性活躍中！ ◎有給消化率80％以上！ ◎自分たちが作った 製品が社会に貢献するのを実感できる とてもやりがいがある仕事です。 あなたの経験を当社で活かしませんか。 塗装課にて、高低圧受配電盤の 筐体の塗装作業や 製品の塗装等を担当していただきます。 主な担当業務は以下の通りです。 ・粉体塗装 ・吹付（スプレーガン）塗装 ・シンナー拭きによる脱脂処理 ・グラインダ―処理 ・空圧工具による研磨作業、パテ処理作業 ・塗装品の乾燥炉

勤務時間就業時間１：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 休日は第二土曜、日曜日、祝日、他財団カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※事務所内にて健康診断、人間ドックの検査結果のチェック業務を 行っていただきます。 ＊会社情報の詳細は、当財団ホームページをご覧ください。 変更範囲：なし

仕事内容通信設備会社の一般事務（経理補助） 創業61年の安定感×働きやすさ☆彡土日祝休み＆残業ほぼなし◎事務の経験、ここで活かしませんか♪ [お仕事内容] ＼土日祝休み＆賞与5ヶ月分の実績！／ 創業61年の安定企業で、 培ったスキルを活かして働きませんか◎ ●これまでの事務経験を活かしたい！ →そのスキル、ぜひ当社で貸してください！ 「今までの経験を活かして、より安定した環境で働きたい」 「数字を扱うのが好きで、簿記の知識がある」 そんな方を、 私たちは大切にお迎えしたいと考えています☆彡 ●働き方や待遇は？ →週休二日制（土日祝休み）！ 年間休日122日！ 残業は月平均5時間程

仕事内容【仕事内容】 同社の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。希望・成長に応じて、企業再生・成長戦略・M&A業務にも携わっていただくことができます。 【具体的には】 ・現状調査の実施 対象となる企業の事業面（事業の収益性や成長性、経営課題など）や財務面（現状の財務状態、正常的な収益力など）について、対象企業へのヒアリングや資料の閲覧などを通じて調査を行い、対象企業が抱える経営課題を把握します。 ・発見された経営課題に対する改善提案 調査の結果把握された経営課題について、対象企業とのディスカッションなどを通じて有効な改善施策を検討・提案します。 ・提案した改善支援策の実

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理部門における実務経験 ・経営管理や人事管理の知識・経験 [歓迎] ・チームマネジメントおよびリーダーシップ ・コミュニケーション能力および交渉力 【職種名】 新潟市(新潟) 管理部門責任者候補・自動車部品商社将来の幹部候補◎地域密着安定企業 【仕事内容】 将来の社長候補である専務の業務を引き継いで頂き、管理部門の責任者としてご活躍して頂きます。 【具体的には…】 ・会社全体の管理部門（人事、総務、経理など）の統括 ・経営戦略の策定および実行支援 ・各部門間の調整および連携強化 ・労務管理および人事戦略の立案・実行 ・経理業務の監督および財務分析・報告 等 ※詳細は

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎／20～30代活躍中】年間休日117日＆引越し補助最大20万円！個別指導塾の教室長候補 【未経験から教室の”経営者”へ。あなたの挑戦を応援します！】 「何かに挑戦したい」「成長できる環境で働きたい」そんな想いを応援します。 お任せするのは、個別指導塾の教室運営全般。生徒や保護者、講師と向き合いながら、あなたの手で教室の未来を創っていく、やりがい溢れる仕事です。 【具体的な仕事内容】 ●個別指導／少人数授業（1日3～4コマ程度） ●保護者対応・進路相談 ●アルバイト講師の育成・シフト管理 ●教室運営に関わる事務・マネジメント業務 ※担当生徒は小学生2割、中学生6～

仕事内容【仕事内容】 【倉庫内作業スタッフ募集！】 物流倉庫内でのシンプルな軽作業をお任せします。 扱うのは日用品・雑貨・部品などの軽い商品が中心なので、未経験の方も始めやすいお仕事です◎ 【具体的なお仕事内容】 ・ピッキング リストを見ながら、必要な商品を棚から取り出します。 ・検品 商品の数量や破損の有無などを確認します。 ・梱包 商品を箱に詰め、送り状を貼り付けます。 ・出荷準備 梱包した商品を出荷エリアへ運ぶなど、出荷前の準備を行います。 作業はルーティンワークが中心で、ひとつひとつはとてもシンプルです。 マニュアルも整っているため、倉庫作業が初めての方でも安心してスタート

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 「パチンコ玉三郎」「スロットZAP」「ミッド・ガーデン」の3ブランドを経営するMID。 エンターテイメントを通じて地域に元気を作りたい！そんな想いで地元・新潟で経営し36年。 各店舗全く異なるコンセプトの店舗づくりとエリアマーケティングは特徴的で、 地元の常連ファンを獲得しています。 MIDの強みは2つ。 1つは、 パチンコ事業を中心に飲食店・ゲームセンター・コンビニ・介護と、 幅広い事業を手掛け堅実的な経営基盤を築いていること。 もう1つは、 社員一人ひとりが確実に成長できる環境を整えていること。 特に成長で

仕事内容<仕事内容> 【給排水設備工事の指導員／越後天然ガスグループ】賞与3回！インフラ支える安定企業★配管技能士資格必須 ＼越後天然ガスグループの一員として、安定基盤の下でキャリアを築くことができます ／ 【この求人のここがポイント！】 給排水設備工事で培った経験・スキルを活かせる 賞与年3回！頑張りをしっかり還元 創業50年以上の黒字経営／越後天然ガスグループの安定性 残業少なめ（月平均 6.8時間）・ 転勤なし 【具体的な業務内容】 一般住宅を中心とした給排水設備工事において、 新入社員や未経験社員の指導・教育を主に担当していただきます。 あなたの豊富な経験と指導

仕事内容株式会社Ｍａｔｃｈｂｏｘ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ 【新潟本社/車通勤OK】経営企画（サブマネージャー）※経営管理/事業推進/IPO準備をお任せ 【仕事内容】 【新潟本社/車通勤OK】経営企画（サブマネージャー）※経営管理/事業推進/IPO準備をお任せ 【具体的な仕事内容】 ■仕事内容： 経営企画グループの一員としてこれまでのご経験をもとに下記いずれかの業務にてご活躍をいただきたいと考えています。 ・経営企画会社全体を軸に考え、将来どのような会社にしていくかビジョンを打ち出し、ゴールに至るまでの課題を見つけて解決 ・経営管理予算の策定や予実管理・分析、KPIの設定や管理・分析、業績の予

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：労働時間、労働日数について相談可能。 労働時間が６時間を超えない場合は休憩なし。 ※休憩時間は法定通り付与 ※事情により、時差出勤を認める場合もあり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始１２／３０ー１／３ ・毎年度最大４日の傷病休暇（有給）、入社月に応じて入社時付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容業務内容：パソコンによる社会保険等の書類作成 ・給与計算補助・データ入力・付随する業務 ※まずは、配属するチーム別に研修を行い、 給与明細封入・紙書類の並び替え等簡単な事務作業から、 徐々に専門的な業務をお任せします。 ※経験者は待遇面で優遇します。 ※業務中、事務所からの外出は近所の郵便局のポスト投函程度 （毎日ではなく必要に応じて） ※勤務時間については相談可（６～７時間勤務の子育て世代多） ※多くの業務は、基本的に代替要員が一人はいるような体制 となっており、急な保育園の呼び出し等でも比較的帰り易い環境 ※幅広い年齢層のスタッフがいます。変更範囲：なし

仕事内容【仕事内容】 経理グループの一員として、財務の面から「経営を支える中核機能」として、本社＋関係会社を含めた経営判断材料をつくる役割を担っていただきます。 【具体的には】 1. 予算管理・予実管理 ・年度予算の取りまとめ（部門別・拠点別） ・月次での実績集計 ・予算と実績の差異分析 2. 部門別・製品別の損益管理 ・部門別損益の可視化 ・原価・収益構造の整理 ・共通費（間接費）の配賦ルール管理 3. 経営向け資料の作成・説明 ・月次・半期の管理資料作成 ・経営層向けの数値説明 ・数字の背景・意味を言語化 4. 業務改善・仕組みづくり ・管理会計機能の活用検討（RPA含む） ・レポート整備