東京都豊島区の人材コーディネーター 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容採用支援のお仕事のお手伝いをお願いいたします！ ・候補者への連絡 ・スケジュール管理・設定・企業様へのご連絡 ・面接日設定 ・新規求人の掲載 など

仕事内容「みんなが何者かになれる会社」 で確かなキャリアを創りませんか！？ 当社の営業マーケティングやBPO、イベント領域の実務を通じてホスピタリティマインドを育てましょう！ 【ラフライフの魅力】 ■未経験スタートが9割！ ■座学と実務でしっかり成長！ ■スポーツ推進企業だから健康的！ ■資格取得の補助が嬉しい！ 【業務内容一例】 ◯キャリアアドバイザー研修 └1年目は表現力や提案力強化の実務をメインに取り組みながら、キャリアアドバイザー研修を年間受講。AI時代を生き抜く総合スキルを身につける！ ・業界理解の座学 ・求人票作成/掲載 ・面接対応 ・キャリアプランシートの作成 等 一年目は原則

仕事内容充実の研修で安心スタート／成長中のベンチャー企業／土日祝休み／キャリアアドバイザー／完全未経験歓迎／29313116 【仕事内容】 求職者の方々の転職活動をサポートし、キャリアの可能性を広げるお仕事です 入社後は、基礎からしっかり学べる手厚い研修をご用意していますので未経験の方もご安心ください。 ・1週目：業界の仕組みや採用の基礎知識を座学で学びます。 ・2週目：先輩社員が同席し、実際にお客様との面談をスタートします。隣でしっかりフォローするので安心です。 ・3週目：先輩のサポートのもと、書類の作成や求人の提案など具体的な業務に挑戦します。 ・4週目：お客様の面接対策を一緒に行い、内定に

仕事内容安定して働ける＜業界特化型の＞キャリアアドバイザーを募集中です！ メールや電話での内勤業務がメインです！ ＜仕事内容＞ 建設会社や工務店への採用サポート(人材コーディネーター） （クライアント向け） ・メールや電話での求人ニーズのヒアリング ・人材情報の提供 ・新規、人材の提案 （求職者向け） ・採用面接、希望をヒアリング ・条件などの情報登録 ・就業定着サポート 新しい職場で困っていることなどがないかを定期的にヒアリングして、長期的に就業していただけるようにサポートします。 ＜導入研修アリ！＞ 入社後2か月目まで、研修がメインです。 座学研修の後はOJT研修に進みます。 3か月目以降は

仕事内容【仕事内容】 技術スタッフと人材を求める企業をつなぐ人材コーディネーターとして、幅広い業務をお任せします。 ・企業のニーズをヒアリングし、最適なスタッフをマッチングします ・就業中のスタッフの勤務管理や、悩み相談などのフォローケアを行います ・新規のお取引先開拓や、既存のお客様へのご提案も担当していただきます 安心のサポート体制 ・未経験の方やブランクがある方でも、先輩社員が基本から丁寧にレクチャーします ・わからないことはすぐに質問できる温かい環境が整っています ・着実にステップアップでき、早期のキャリアアップも目指せる環境です ■勤務時間 09:00～18:00 ■勤務時間の補足

仕事内容「もっと認められたい」 「もっと結果を出したい」 そんな想いを内に秘めている方、大歓迎です。 その気持ちは 前に進もうとする人だけが持てる原動力。 その原動力を 今度はキャリアアドバイザーとして、 誰かの人生を変える仕事に活かしませんか。 【仕事内容】 転職や仕事の悩みを持つ人が 納得できる仕事を探せるようにサポートをお願いします。 キャリア面談を通して 一人ひとりの価値観や目標に寄り添う事がポイント。 条件面が合う求人をむやみに紹介するのではなく、 相談者を深く理解した「質重視」のサポートが当社の強みとなっています。 【1～2ヶ月の研修制度】 入社者の8割以上が未経験スター

仕事内容【入社後の流れ】 ◎入社～約1年 まずは建設業界のお客様と求職者をつなぐコーディネーターとして、仕事の流れを覚えていただきます。 〈主な業務〉 ・求職者との面接・登録対応（1日1～2件程度） ・お客様へのサービスのご案内 ・スタッフへの仕事紹介・就業フォロー ・現場や業界知識の習得 建設業界では人材ニーズが高く、お客様にもサービスをご理解いただきやすい環境です。未経験の方でも、研修や先輩社員のサポートを受けながら安心して業務を習得できます。 ◎2年目以降 経験を積んだ後は、担当企業（30～50社程度）のサポートを中心にお任せします。 〈主な業務〉 ・お客様へ

仕事内容【この求人のポイント】 ・人気のIT業界でエンジニアのキャリアアドバイザー兼営業を募集 ・既存のお客様（法人）とエンジニアの架け橋になれる ・数字を追うよりも本質的な課題解決を目指す風土 ■主な仕事内容 エンジニアの紹介を通して、顧客のIT課題を解決するお仕事です。 (1)お客様と打合せし、IT面の課題をヒアリング 「金融系システム開発している企業で開発エンジニアが1名不足している」「進行中のプロジェクトでJavaエンジニアを追加してほしい」など、お客様から人材面の課題をお伺いします。 (2)自社エンジニアと面談し、適材適所に配置 お客様のニーズ、自社エンジニアの特性をもとに適切な人員

仕事内容当社は「人が会社の価値をあげる。を創造する」をミッションに掲げ、 ハイレイヤーに特化した転職エージェント事業を展開しています。 「今の自分を変えたい」「もっと本気で打ち込める仕事がしたい」 そんな想いを持つ、若手メンバーが主役の会社です。 【募集ポジション】 RACA（両面コンサルタント） まずはプレイヤーとして、ゆくゆくはリーダーや事業責任者として、 会社と一緒に成長していける方を募集しています！ 【業務内容】 ・担当企業の選定／アプローチ ・企業研究、市場ニーズの把握 ・求人要件の定義、人材選定 ・候補者との面談、キャリア戦略設計 ・推薦、企業への提案 ・面接調整、条件交渉 ※スカウ

仕事内容◉事業概要 20代をメインに若年層のキャリア支援を展開している、 弊社での人材コーディネーター職の募集となります。 ◉業務内容 キャリアで悩まれてる方に対して、 キャリア相談を通してその人を知り、 今後のキャリアや転職活動の進め方をレクチャーしていただきます。 時には人生相談にも乗ったり、人生のターニングポイントに携わるようなお仕事です。 具体的には… ・企業求人を持ってる人材会社との仲介 ・企業目線でのアドバイス ・求職者の書類添削 ・面接対策 など ◉求める人物像 ・自己責任マインドを持っている方 ・成長意欲がある方 ・掲げた目標に対して愚直に取り組める方

仕事内容＼未経験から嬉しい ★年収420万円スタート！ ★ノルマなし！ ★頑張りをしっかり還元！ ＞悩める企業と求職者の架け橋に 人手不足に悩む「企業」と、仕事を探す「登録スタッフ」をマッチングさせるコーディネート業務をお任せ。 ＼双方のサポートを目指しています！／ ・需要拡大中の建設業の人手不足解消◎ ・大人世代の副業支援◎ ■企業とのやり取り まずは、興味を持っていただけそうな企業様へヒアリングするところからスタート。「こんな業界のお客様にも興味持ってもらえるかも！」と、みんなで話し合いながら進めていきます。 ■スタッフとのやり取り 当社に登録している登録スタッフに対して「こんな仕事が

仕事内容本ポジションでは、スキマバイトで活躍する若年層ユーザーのキャリアの可能性を広げ、継続的に働く環境を提供できるよう、キャリアアドバイザー(CA)としてユーザーとのキャリア構築に関わっていただきます。 ■業務内容 ・長期就業を目指す若年層・未経験者ユーザーとの面談 ・キャリア軸の整理 ・ユーザーのディレクション・折衝業務 ・外部求人担当との折衝 ・意思決定のサポートや折衝 ※完全立ち上げポジションのため、上記業務に加え、事業を成長させるために必要な業務は役割の枠にとらわれず担当していただきます。 ■働きがい ・立ち上げフェーズで裁量が大きい環境 自身のアイデアや工夫を直接業務に反映でき、主体的

仕事内容やる気があればなんでもできる！東証プライム上場／学歴不問・未経験歓迎／若手が活躍中 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 勤務開始時期調整 禁煙・分煙 駅近5分以内 長期 社会保険完備 急募 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人材コーディネーター 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 4,000,000円〜6,000,000円 経験・スキルにより加給・優遇いたします 【勤務時間】 9:00～18:00 （所定労働時間8時間、休憩60分） ※残業月平均30時間程度、残業代は別途支給

仕事内容【業務内容】 人材を必要としている企業のお客様と、求職者やスポットで働きたい人材の間を結ぶコーディネート業務を行います。 ベンチャー企業なので本人のやりたいことや興味があること。 キャリアアップなどを考慮して、何事でもチャレンジ可能です。 「営業をする自信がない」という方もご安心ください！ 安心の座学とOJT研修で作り方のイロハから伝授していきますので、今は営業ができないという方も大丈夫です。 風通しもよく意見がかなり通りやすいのも特徴の一つです。 勤務形態やプライベートなどなんでも相談できる環境です。

仕事内容＜お任せする業務＞ 人材を必要としている企業と、プレテン利用者をマッチングしていただきます。 豊富なポジションがあるため、職種理解をし、求職者との面談を通して、納得度の高いキャリアを築いていただけるようサポートをお願いします。 <主な業務内容> (1)事前準備 面談予定の方の情報収集、面談に備えて準備 (2)キャリア面談 求職者のキャリア設計を考える (3)求人の紹介 面談内容をもとに、該当する求人を紹介 (4)企業への推薦、および選考をサポート 応募意思の確認→企業への推薦 内定獲得に向けてサポート (5)内定～入社フォロー 内定承諾後は企業および企業担当者と連携し、入社までサポート ▼

仕事内容【仕事内容】 人材コーディネーターって？ 企業と求職者の“出会い”をつくる仕事です。たとえば「事務スタッフを来月までに3名採用したい」という企業と、「すぐに働きたい」という求職者。その間に立って、ぴったりのマッチングを実現させます。まさに、人生の転機をつなぐ“縁の橋渡し役”なんです！ ≪主な業務内容≫ ・キャリアカウンセリング ・求職者への連絡（オンライン面談調整、進捗連絡） ・履歴書・職務経歴書の添削 ・面接準備のサポート ・キャリアプランのアドバイス ・企業対応・フォロー業務 ※スキルや希望に合わせて調整します ≪POINT≫ ・やりとりはほぼWEBで完結！ ・担当職種は営業・事務な

仕事内容「誰かの役に立ちたい」「人と関わるのが好き」そんな想いを活かせるのが、人材コーディネーターの仕事です。 仕事を探している方と、人材を必要としている企業。この両者をつなげる“橋渡し役”として活躍していただきます。 といっても、最初はあなた自身が現場で様々な経験を積み、ビジネススキル、対人スキルを磨き、経験やスキル身に付けてからスタートです。 何も経験がない人からのサポートはその人に寄り添うことも頼ってくれることもできません。なので研修期間という形でスキルを身に付けながら、コーディネーターとしてのスキルも身に付けていきます。 求人原稿の作成や、企業への人材提案、就業後のフォローなど、仕事の幅も

仕事内容【仕事内容】 ＼このお仕事のココにご注目！／ ●未経験から人材業界に挑戦できる ●月給25万円～35万円で安定収入 ●昇給・賞与ありで頑張りを評価 ●住宅手当や社宅など福利厚生が充実 ●事務所内での業務が中心 ●服装・髪型自由で自分らしく働ける ●試用期間なし 【▼お仕事内容】 総合業務請負会社で、 人材コーディネーター業務をお任せします！ 取引先と現場で働くスタッフをつなぎ、 スムーズな業務運営を支えるポジションです。 【主なお仕事】 ◆取引先からの依頼・問い合わせ対応 ◆案件に応じたスタッフの手配 ◆スタッフへのお仕事案内 ◆スタッフ情報などのデータ入力 ◆その他、事務所内での

仕事内容【キャリアアドバイザー】未経験OK｜業界特化型｜社長直下で事業立ち上げ｜インセン有｜年休125日｜若手抜擢 株式会社アズライト - ヒトとテクノロジーの力で社会と顧客の「仕組み」を良くする 仕事内容 新たな事業として建設業界特化の人材紹介事業を代表直下で事業立ち上げを行います。両面型のCA/RAとして、求職者面談・求人獲得を行い、売上を作りながら事業拡大を目指します。成果に応じて、1～2年でチームリーダー・マネージャーとしてメンバー採用・育成までを担っていただきます。 ・具体的には・ ・紹介先企業との商談・契約 ・求職者との面談を通じたマッチング業務 ・契約企業への求職者の紹介 ・事業部

仕事内容「接客しか経験がない─」 そう思っている方こそ、歓迎します。 あなたが接客で培った"提案力"や"ヒアリング力"。 そのすべてが、人材コーディネーターでは武器になります。 接客経験を、"接客だけ"で終わらせない。 ここから、 営業・マネジメント・採用など、 あなたのキャリアを広げていきませんか。 【仕事内容】 人材コーディネーターとして、 仕事を探している人と、人を採用したい会社をつなぐお仕事をお任せします。 求職者とのキャリア面談や求人の提案を通して、新しい一歩をサポートしてください。 ▼具体的な仕事内容 ・キャリア面談 ・ヒアリング ・悩みに応じて最適な解決策を提案 ・企業様人事と