ケアマネジャー 高卒 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容完全週休二日制☆日勤のみ◎休暇制度充実長く働ける環境が整っています♪居宅ケアマネの募集です！ ●ケアプランセンターにけるケアマネ業務全般に従事していただきます。（ケアプラン作成、相談業務） ●土日祝お休みで完全週休二日制☆日勤のみの勤務です♪ご家庭との両立も無理なく可能ですよ◎ ●マイカー通勤OK◎天候に左右されず通勤できるのは嬉しいですね

仕事内容ケアマネジャーとして、要介護者の方々のケアプラン作成をはじめ、サービス利用票や給付管理表の作成・提出、サービス担当者会議やカンファレンスへの参加など、幅広い業務に携わっていただきます。 また、要介護者の家族の方との面談も行い、ニーズの把握と適切なサービス提供に努めています。ケアマネジャーとしての経験を活かし、利用者の方々の生活の質の向上に尽力しましょう。

仕事内容当センターではケアマネジャーの方々を強力にサポートしています。 権利擁護やケアマネジメントの支援、地域連携など、ケアマネジメントに関する 幅広い業務に携わっていただきます。 充実した研修制度と、専門スタッフによる手厚いバックアップで、 ケアマネジャーとして更なるスキルアップが可能です。 東京メトロ有楽町線の豊洲駅から徒歩1分の好アクセスです。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊勤務日については求人特記事項を参照

仕事内容介護保険給付の適正化に関すること（計画作成や算定・基準に関す る事業者への運営指導及び点検・監督業務など） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネージャー／年間休日119日 ケアマネ ジャ 募集中 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ケアプラン作成 利用者支援等 宿直業務有 ※転勤の可能性あり（東京都内） 社会福祉法人正吉福祉会では、「心の絆」、「自立の支援」、「自己実現と選択」の利用者本位のサービスを目指し、相談からサービス提供までワンストップで提供できる地域包括ケアに取り組んでいます。また、「法人の財産は人」という考えの元、人材育成にも力を注いでいます。 交通費支給あり,学歴不問,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり

仕事内容東京都豊島区の地域福祉推進、権利擁護、法人運営等、法人の定めた業務 (正社員) | 社会福祉法人 豊島区民社会福祉協議会 ▼仕事内容 地域福祉推進、権利擁護、法人運営等＜変更範囲：法人の定めた業務＞ (東京都豊島区) ▼職種 地域福祉推進、権利擁護、法人運営等、法人の定めた業務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給255200〜325000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)255200〜325000円 (賞与)賞与月数 計 4.6ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17

仕事内容介護老人保健施設の利用者のケアプランの作成・担当者会議の開催 。 利用者（家族を含む）と施設の間に立ち、サービス向上の提言・指 導を行う。 入所 １５０床 ＊経験不問 ＊要資格：介護支援専門員 変更範囲：当施設業務全般

仕事内容主任介護支援専門員／主任介護支援専門員 居宅介護支援事業所における高齢者の家族に対する総合的な相談や支援及び施設ケアプラン作成 老人福祉施設運営 交通費支給あり,残業なし

仕事内容東京都町田市の主任ケアマネージャー・ケアマネージャー／３月１８日面接会 (正社員) | 特定非営利活動法人 湧和 ▼仕事内容 ・ケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成等 ・その他付帯する業務変更範囲：変更なし (東京都町田市) ▼職種 主任ケアマネージャー・ケアマネージャー／３月１８日面接会(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜360000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）)192000〜192000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 28 日 (正社員) ▼勤

仕事内容居宅介護支援事業所にて、主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）として、幅広い業務をお任せします。 主な業務は、港区内のご利用者様とご入居者様のケアプラン作成です。 ご利用者様の健康状態やご本人・ご家族のニーズを丁寧に聞き取り、画一的ではない、柔軟なケアプランを立案します。 また、定期的なモニタリングを行い、より良いプランへと改善していくことが重要な役割です。 無駄な移動がなく、モニタリングにも注力できる環境で、ゆとりを持ってケアマネジメントに集中できます。

仕事内容介護サービス事業所「たけのこ介護サービス（新宿）」にて、ケアマネジャーを募集しています。 あなたの役割は、利用者様のケアプラン作成、給付管理、認定調査の実施。 経験豊富なスタッフが活躍中のやりがいのある職場です。 日勤帯の勤務で、9時~18時(休憩60分)。退職金制度も完備しております。 ケアマネジャーとしての実務経験を活かし、利用者様の生活の質向上に貢献しませんか？

仕事内容ケアマネ/常勤【目黒区/祐天寺駅】日勤のみ◎残業ほぼナシ！大手法人運営で福利厚生充実！高額求人です♪ ●医療・介護施設を多数展開している大手法人「医療法人 杏林会」が運営する介護老人保健施設です。 ●東横線「祐天寺駅」や「学芸大学駅」から徒歩圏内！お仕事帰りの買い物にも便利な好立地★ ●日勤のみで年収300万円以上可能！残業はほとんどありませんのでワークライフバランスの整った働き方ができますね◎

仕事内容私たちは、ケアマネジャーの方を募集しています。 ご役職では、介護保険サービスに関する業務をはじめ、入居者の方々の生活全般をサポートする業務に携わっていただきます。 また、介護保険や関連する公的制度の法改正への対応など、幅広い業務をお任せいたします。 ご経験豊富な方、ご興味のある方は、ぜひご応募ください。

仕事内容定員96名の特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務をお任せします。 入所前面談、アセスメント、施設サービス計画書の作成、サービス担当者会議の開催、モニタリング、関係機関との連携など、ケアマネジャーとしての業務全般をご担当いただきます。 個室84床、ショートステイ12床の快適な施設環境で、利用者様の生活を支えるやりがいのある仕事です。ケアマネジャーとして、充実した日々を過ごしていただけます。

仕事内容《ケアマネージャー募集◎「九品仏駅」から徒歩8分◎年間休日124日》ケアマネの経験ある方優遇♪ ●嬉しい土日祝休み♪年間休日124日!お休みたっぷりなので、仕事とプライベートにメリハリをつけられます。 ●東急大井町線「九品仏駅」から徒歩8分の駅チカ♪毎日の通勤もラクラクです◎ ●資格取得奨励制度、各種研修制度、再雇用制度、時短勤務制度など福利厚生充実で、長くお勤めいただけます♪

仕事内容介護老人保健施設の利用者のケアプランの作成・担当者会議の開催 。 利用者（家族を含む）と施設の間に立ち、サービス向上の提言・指 導を行う。 入所 １５０床 ＊経験不問 ＊要資格：介護支援専門員 変更範囲：当施設業務全般

仕事内容地域包括支援センターでケアマネジャーとして、高齢者の皆様の生活をサポートしていただきます。 お客様との信頼関係を築きながら、ケアプランの作成や介護サービスの調整、請求業務などを行います。 介護の専門知識を活かし、豊かな人間性を発揮して、地域の高齢者の方々の生活の質の向上に貢献していただきます。

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当社会福祉協議会は、東京都から「指定市町村事務受託法人」の 指定を受けて、介護保険の利用に先立つ「要介護度」の判定のため の調査を行っています。今回の求人は、この調査業務に従事するほ か、他の調査員が作成した調査票の点検、大田区との連絡等の業務 を担当していただく方を募集します。 なお、応募方法等につきましては、当社会福祉協議会のホームペ ージをご覧ください。 ＜勤務開始日は応相談です＞ 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアプランの作成から介護保険請求まで、ケアマネジャーとしての業務全般を担当していただきます。 利用者様の心身の状態やご家族の状況を把握し、生活課題の分析を行います。 サービス担当者会議の運営や、モニタリングの実施など、利用者様に最適なサービスを提供できるよう、 ケアプランの作成や介護保険請求の業務にも携わっていただきます。 ご利用者様とそのご家族にとって最善のサポートを提供できるよう、 ケアマネジャーとして幅広い業務に取り組んでいただきます。

仕事内容居宅サービス利用者のケアプラン策定と相談業務を担当していただきます。 利用者数は200名、ケアマネは計6名体制で、そのうち5名が主任ケアマネジャーとして活躍中です。 実務経験のない方でも、基本から丁寧にサポートいたしますので、安心して働いていただけます。