給与計算 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容経理経験必須【給与計算・勤怠管理】◇月給25万～＆賞与年2回◇完全土日祝休み◇職場見学有◇男女活躍中 経理・労務スタッフ募集中 （お仕事番号：15-17 I） ／ 会社の根幹を支える重要な 役割を担えます！ ＼ 【業務内容】 ・出入金管理、帳簿付け、仕訳入力 ・請求書作成/チェック、振込 ・会計士対応、年末調整 ・勤怠確認、給与計算、各種書類作成 ・入退社、社会/労働保険関連手続き ・証明書/申請書などの作成、対応 ＜入社後は…＞ まずは先輩スタッフと一緒に現在の 業務フローを把握することから始めましょう。 使用システム（TKC、メッキー、e-Gov）の 操作手順も丁寧にお教えします

勤務時間8：30～17：30（休憩60分） ※残業ほとんど無し

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ・給与計算 ・勤怠データ確認、集計 ・システムへの入力、修正 ・書類作成 ・備品管理、発注 ・電話、窓口応対 ・その他庶務、総務事務 【お仕事のポイント】 将来、直雇用の可能性もありますので、安定した長期のお仕事をご希望の方におすすめ！主に給与計算の経験を活かして、即戦力としてご活躍いただけるお仕事です。スキルアップを目指したい方にもおすすめ！、経験必須、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月10時間未満、土日祝休み、家庭都合のお休み調整可 【働き方・環境】 服装自由、英語力不要 【活かせるス

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 1日あたりの実働時間：8時間、週40時間 週5日勤務 （シフト例） (1)09時00分～18時00分（休憩60分） (2)08時45分～17時30分（休憩45分）

仕事内容＼業務拡大のためパート社員募集／ 以下の内容にて給与計算事務スタッフとして活躍していただける方を募集します。 ＜仕事内容＞ 主に給与計算のデータチェック、入力や集計・管理、簡易な書類作成などの事務作業になります！ ・給与計算、労働社会保険の手続きに関するデータ入力 ・勤怠給与計算システムを使用してのデータチェック、計算業務 ・エクセル、ワードを使った簡易な資料の作成 ※クライアント様との業務のやりとりもあります！ ※郵送、封書つめなどの庶務的な作業も一部発生します！ 弊社は、大阪・神戸・福岡の３拠点のオフィスをもち、社会保険労務士有資格者が６名おります！ 有資格者でなくても、将来、正

勤務時間シフト制 1日あたりの実働時間：7時間 シフト例 ・9時30分～17時30分(60分休憩）

仕事内容あなたにお任せするのは、社会保険労務士事務所のアシスタント業務です。具体的には、給与計算ソフトの入力業務やタイムカード等との突合作業。人事関連書類の作成や誤字脱字のチェック。社会保険・労働保険関係書類の郵送やファイリング。電話・来客対応や備品発注など総務に近いお仕事になります。クライアントの人事労務関係の代行業務といった正確さが求められる仕事を扱っている性質上、一つ一つの作業を丁寧に行っていただく必要があります。将来、社会保険労務士の資格取得を目指している方や人事・労務の仕事に関心がある方にとって、スキルを磨いていける環境です。

仕事内容東洋電機株式会社 神戸本社男女事務正社員／完全週休2日／年休131日／経験不問 【求人要約】 時代の変化と要求に即応するエレクトロニクスメーカー 兵庫県下の上場企業・優良企業主取引／盤石経営です 年間休日131日＆完全週休2日／土日祝休＆長期休暇 仕事は「真剣！」に、普段は「明るく楽しく！」 自分らしく働こう！腰を据えて働けます！ 【人物重視の採用】ポテンシャルに期待！経験は問いません。 【未経験歓迎】育成前提の体制・失敗を恐れずに挑戦できます 【完全週休2日制／年間休日131日】仕事と家庭やプライベートの両方を充実 【長期休暇】8月だけでなく7月にもしっかり確保 【2024年度「

仕事内容神戸市／経験浅OKの人事労務事務／子供服メーカー／フレックス制 給与計算、社会保険手続き、勤怠管理を中心に担っていただきます。 担当業務を習得いただきながら、ご経験や適性に応じて担当範囲を広げていただきます。 ＜入社後お任せする業務＞ ・勤怠データの確認・集計、月次給与 ・計算の一部業務 ・社会保険、雇用保険の基礎的な手続き ・健康診断関連業務 ・従業員からの問い合わせ対応(電話・メール) ＜ご経験・適性に応じてお任せする業務＞ ・月次給与計算(本社・グループ会社)のメイン担当 ・産休・育休手続きや給付金申請、傷病手当金などの対応 ・年末調整業務(控除証明書確認、データ作成、源泉徴収票発

仕事内容総務部にて、給与計算を中心とした事務業務を担当していただきます。 主な業務内容 ・勤怠データの確認・入力 ・給与計算の補助業務 ・社会保険・労働保険の補助事務 ・社内システムの操作（データ入力・設定変更など） ・社内パソコンの簡単な管理（アカウント設定など） ・総務部内の一般事務 業務の約７割が給与計算に関する事務、約３割がパソコンを使った社内事務です。 入社後は、総務部の上司（現担当者）が、日々の業務を一つずつ丁寧にお教えします。未経験の方でも、実務を通じて着実に覚えていただける環境です。 社内システムはメーカー専用システムを使用しており、専門的なＩＴ知識は必要ありません。パソコンに

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算を主として総務事務をご経験された方。 職員と円滑にコミュニケーションをとれる方。 【職種名】 【勤務地：神戸市中央区】老舗クリニック、介護施設で総務事務のお仕事！年収307～363万円 【仕事内容】 ■担当業務：（雇い入れ直後）総務事務 （変更の範囲）変更なし 【職務内容】 勤怠管理（クロノス）・給与計算（PCA） 保険・厚生年金・行政機関届出（電子申請） 入退職手続き 年末調整・源泉徴収手続き Word・Excel・電話対応・文書ファイリング その他、庶務業務 【事業内容・会社の特長】 【事業内容】 平成２６年移転によりリニューアルオープン。１Ｆクリニッ

仕事内容［主な担当業務］ ・毎日の現預金出納帳の管理・伝票起票・給与計算 ・社会保険手続き ・申請等の書類作成業務 他 ＊経理事務経験者を募集（※給与計算に付随する業務に３～５年く らい従事していた方は、特に優遇いたします） ＊エクセル関数が理解できる方（面接時に簡単な試験を行います） ＊ゆっくりで構いませんので、一生懸命、真面目に、正確に覚えて くださる方、長く働いていただける方を歓迎します。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:30 （実働7時間45分）休憩45分 （残業の目安）10時間以内 正社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容【大手グループ！給与計算など人事労務のお仕事です】・給与計算業務・勤怠データチェック・賞与計算・電話取次、問い合わせ対応・社内便仕分け（当番制）＊自社ビルでキレイなオフィスです！＊給与計算のご経験がある方必見！＊社会保険・年末調整は、用語が分かる・手伝った事があるレベルでもご相談可能です♪ 月収例：241,000 円

仕事内容【仕事内容】 ～人事労務・給与関連全般～ ・給与計算(昇給・賞与計算含む) ・社会保険/労働保険の手続き ・年末調整、住民税手続き ・契約書の作成 ・就業規則の制定・改定 ・労使協定 ・各種証明書発行、各種報告書作成 ・課職員のマネジメント その他業務に付随する事務業務等 (変更の範囲)会社の定める業務 【勤務地】創造学園本社 神戸市中央区下山手通4-2-7 (変更の範囲)会社の定める事業所 【給与】 月給32万〜45万円 ◆昇給あり 月給32万～45万円 ※給与に関しては経験・能力、前職給与等、十分考慮の上、決定いたします。 ※残業手当含む固定残業代：35時間 70,000～98,

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【ポイント】 派遣社員就業中 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 休憩室あり 髪・ネイル自由 【時短相談OK】高時給1600円↑社員化実績あり★コツコツ給与計算 正社員登用実績のある大手Gr会社◎一社で腰を据えて安定就業めざせる★駅近の綺麗なオフィスで快適勤務↑広々とした休憩室でリフレッシュも!社員の皆穏やかでお人柄が抜群！人間関係で悩む心配はありません!給与計算の経験活かして高時給1600円↑時短勤務など遠慮なくご相談を◎ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・正社員登用の実績あり ・同じ業務ではたらく人がいる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務日数相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション制（土日祝の出勤あり） 希望休制度あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容食事予約・受付・総務・経理・庶務など、事務総合スタッフの募集 です。将来的に正職員で働きたい方、 事務経験、総務や経理の経験がある方歓迎します！ ・経理事務（業者支払い、月次決算） ・入居者への請求業務 ・日常出納や電話受付、入居者対応 ・食事予約や会議の準備 など

仕事内容チームのマネージャーとして、複数クライアントの経理・財務業務を統括し、チーム全体の品質・生産性向上をリードします。 仕訳や伝票処理、月次・年次決算、BS・PL・キャッシュフロー計算書のレビューに加え、労務・給与計算、税務申告対応など、 バックオフィス全般の管理を担います。 また、税理士・社労士など外部専門家との折衝を通じて、法令遵守と経営基盤の強化を推進。 各クライアントの財務状況を正確に把握し、経営改善・資金繰り・コスト最適化など、経営層への助言・提案にも関わります。 メンバー育成や業務フロー整備にも注力し、チーム全体で安定的かつ高品質なサービス提供を実現。 将来的には、経理・財務領域におけ

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分又は9時30分〜16時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・給与計算、勤怠管理 ・請求書の作成・チェック、振込業務 ・伝票整理、小口現金・出入金管理 ・帳簿付け、仕訳入力、月次処理 ・保険関連や入退社の手続き ・各種書類の作成、申請 ・年末調整 経理に付帯する業務および一般事務業務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容兵庫県神戸市西区の（正社員）本社 総務事務 ★８／３１あかし就職フェア (正社員) | 安福ゴム工業株式会社 ▼仕事内容 ○国内外に展開する工業用ゴム製品メーカーである当社にて、国内拠点の「人事 ・労務」業務を中心に、総務全般をお任せします。 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き ・就業規則や各種社内規程の改定 ・運用 ・安全衛生管理、メンタルヘルス対策、労務トラブル対応 ・新卒 ・中途採用の企画 ・実務 ・階層別研修や社内教育プログラムの企画 ・運営 ・備品 ・固定資産管理、福利厚生制度の運営 ・社内イベントの企画、株主総会 ・取締役会の運営サポート ＊変更範囲：入社後、適正に応じて他の

勤務時間09:00～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容【ポイント】 外資系企業 未経験歓迎 休憩室あり 新卒・第二新卒歓迎 髪・ネイル自由 《時間相談OK!》時給1600円◎長期◆コツコツ給与計算☆彡 30分程度の時短勤務は気軽に相談OK！残業なし＆長期休暇もたっぷりと!派遣から社員登用実績が多数の会社★一社で腰を据えて安定就業しよう!コツコツ給与計算メインにお任せ◎経験を活かして1600円以上の高時給↑ガッツリ稼いで休日を思いっきり満喫★人気の三宮で新しいスタートを◎ 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・お休みが取りやすい ・未経験からスキルが身につく ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 【勤務条件】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・給与計算・社会保険事務の実務経験 ・社内でのコミュニケーションを円滑に進められる方 [歓迎] 【求める人物像】 メンバーと協力しながら業務を推進できる方 【職種名】 フレックス有【アパレル企業での人事労務】年休125日／年収405～501万円 【仕事内容】 年間休日125日、フレックス有 産前産後・育児休業制度があり、20代～30代が多く活躍する環境 アパレル業界初★「プラチナえるぼし」認定取得 時短勤務、看護休暇制度など、子育て世代にも優しい様々な制度 ＜雇入れ直後の職務内容及びその詳細＞ 担当業務を習得いただきながら、ご経験や適性に応じて担当範囲を広げ

勤務時間【契】 フレックスタイム制（標準労働時間8時間） └コアタイム／10時～16時 ◎平均残業月15時間 【ア】 （1）社会保険加入（経理・労務のみ） 9時～19時の間で週4日以上・1日5時間～／週20～30時間 ※曜日・時間帯は希望考慮 ※ただし、休みは曜日固定

仕事内容クライアントからのご依頼を受け、経理・労務などの事務業務をお任せします。ミーティングや全体チャットなど、いつでも先輩に相談できるので安心です。 ～～仕事の流れ～～ ▼担当案件の決定 システムや社内チャットを通して、案件打診が届きます。1人あたりの担当案件数は、1案件あたりの業務量により様々。平均すると6～7案件を担当することが多いです。 ▼クライアントとのミーティング クライアント、社内の担当営業、案件を統括するリーダーと話し合います。業務の全体感、具体的な業務内容の確認、所要時間、どこに課題があるかなどを確認します。 ▼本格的に案件に参画(基本1案件1名で担当) 作業中に不明点が生じれ

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で相談可（週２０時間から週３０時間程 度） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・労働・社会保険手続 ・給与計算業務 ・顧問先訪問、顧客管理 ・助成金申請書類の作成、届出 変更範囲：変更なし 【ＤＸ推進】社労士業務専用システム（主に社労夢）を活用した、 効率的なペーパーレス・電子申請業務（操作方法は丁寧にレクチャ ーします）