業務効率化 - 東京都中野区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社レオパレス２１ 【中野】一般事務／業務改善◆年収483万～／業界未経験歓迎／プライム上場／連続ベースアップ実施 【仕事内容】 【中野】一般事務／業務改善◆年収483万～／業界未経験歓迎／プライム上場／連続ベースアップ実施 【具体的な仕事内容】 ～プライム市場上場の不動産リーディングカンパニー／土日祝休み／年間休日123日・残業10h程度／在宅勤務可／住宅手当有／研修・育成体制・資格支援制度充実給与改定・ベースアップ実施～ 当社の事務として、以下業務をお任せします。 ・新築、営繕、保全工事、物件点検に関わる工事関連業務のサポート ・上記に関わる業務改善、効率化を目指した各施策の企

仕事内容アプリSE アプリSEの仕事は、単にプログラムを書くことではありません。 クライアントの要望を理解し、課題を整理し、最適なシステムとして設計し、形にしていく 「課題解決」と「ものづくり」の両方に関わる、やりがいのあるポジションです。 要件定義から設計、開発、テスト、運用まで、 プロジェクトの上流から下流まで幅広く関わることができるのも特徴。 自分が携わったシステムが実際に使われ、誰かの役に立っている実感をダイレクトに感じられます。 【仕事内容】 ……………………………………… 未経験の方大歓迎 ……………………………………… ＜仕事内容＞ 工場内の業務をITと事務の両面から支えるポ

仕事内容■０～５歳クラスの保育業務全般をお任せします。 ■具体的な仕事内容▼クラス運営及び保育計画の作成・実施 ▼記録業務（月案・週案・クラスだよりなど）▼子供たちの見守り 、遊び、生活面のサポート▼食事・排泄・午睡など生活習慣の援助 ▼保護者対応、面談▼行事の企画・準備・運営▼保育室及び園内の 環境整備、清掃▼職員間の情報共有、会議参加 ☆今年度は２歳又は４歳をお願いします。 ☆子どもの行事や急なお休みにも柔軟に対応 ☆時間外勤務は基本なし（行事を除く） ☆バースデイ手当：３万円あり！ ☆クラスだより以外の記録業務はパソコン入力により業務の効率化 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容インフラエンジニア インフラエンジニアは、 システムの安定性と安全性を守る重要なポジションです。 ネットワーク、サーバー、クラウドなど、 幅広い技術領域に携わりながらスキルアップできる環境があります。 チームで協力しながら問題を解決し、 より良いシステム環境を作り上げていく。 あなたの技術と経験が、 企業やサービスの成長を支える力になります 【仕事内容】 【仕事内容】 インフラエンジニアとして、 ITシステムを支えるサーバーやネットワーク環境の構築・運用業務をお任せします。 ◆サーバー・ネットワークの設計・構築・運用 ◆クラウド環境（AWS・Azureなど）の構築・管理 ◆シス

仕事内容OA機器営業/オフィスソリューション営業 お客様が抱える課題は、企業ごとに違います。 だからこそ私たちの営業は、「売る営業」ではなく「考える営業」。 ヒアリングを重ね、課題を見つけ、 最適な組み合わせを提案する。 導入後もフォローを続け、長期的な信頼関係を築いていく。 あなたが提案したソリューションが、 「業務が楽になった」 「コストが削減できた」 「社内の働き方が変わった」 そんな言葉につながる瞬間が、この仕事の最大のやりがいです。 【仕事内容】 おすすめPOINT――― ――― ――― ･･ 未経験歓迎 研修制度充実（商品知識・営業基礎から学べる） 頑張りが収入に直結する評価

仕事内容【職種名】 インフラエンジニア/VBA/フレックス/年齢不問 【給与】 月給:80万円 【アクセス】 東京メトロ東西線 中野駅 徒歩11分 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都中野区 【仕事内容】 個人事業主向けの業務委託契約を前提とした求人となります。 正社員採用の求人ではないため、予めご承知おきください。 1人月での業務対応となるため、副業など短時間業務の募集ではございません。 20代～40代まで活躍中 【開発環境】 VBA/Excel/AWS SES/VB 【仕事内容】 ・社員1名＋SES1名の情シス体制の会社にて、社内SE代替業務の追加要員 ①社員SEが定期で

仕事内容管理運用エンジニア／長期安定 リモ ト可 管理運用エンジニア 情報システム部門にて、 Microsoft 365を中心とした運用・改善を担うエンジニアポジションです。 運用の枠を超えて、チームと共に“より良い仕組み”を作ることを期待されています。 ＜主な業務内容＞ ・Microsoft 365（Entra ID、Exchange Online）の運用対応 ・障害発生時の調査・復旧およびユーザー調整 ・運用改善や自動化の提案／設計補助 ・手順書・マニュアルなどのドキュメント整備 ・PowerShellなどを用いた自動化スクリプトの作成 安定運用を支えるだけでなく、能動的に改善提案を行える方

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容■会社名 東京都中野区の認可保育園 ■メインキャッチ 認可保育園の保育士/鷺ノ宮駅/年間休日130日以上/月給27.1万/休暇9連休も可/保育士/常勤/認可園 ■コメント ◆月給は27.1万以上です ◆お休みは年間休日130日以上、長期休暇（夏季休暇で9連休）も取得可能です♪ ◆雲母保育園は60名以下のコンパクトなサイズの園になります ◆仕事もプライベートも両立出来ます。 ◆残業少な目です（サービス残業・持ち帰り業務をしない仕組みになっています。平均残業 月4.7時間！） ◆行事は最低限です！行事に追われることはありません。 ◆日々の保育を大切に楽しくお仕事出来ます（行事準備・書き物類軽減

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容管理者／デイサービス 現場から管理職へキャリアアップ 日勤のみ◎最新AIが学べる環境です 今回やさしい手では、『店長』を募集させて頂きます。 過去に同業他社や他業界・他職種で経験を積んだ方。キャリアUPを目指している方。 大募集です もちろん未経験でも構いません。 「介護は未経験だけど、マネジメントに興味がある」 「今までの管理者経験を異業種で生かしたい」 「ステップアップできる環境でバリバリ働きたい」 そんなあなたへ・・・・ピッタリなお仕事があります 年間休日124日です!! 多彩なシステムを有効に使い、業務の効率化を常に行っています。 そのためプライベートと仕事の両立が可

仕事内容募集の背景 貧困の連鎖をまなびのチカラで断ち切る これまでの教育や社会が取り残してきた、経済的に困難を抱える家庭の子どもたち。 外からは見えにくかった格差や課題は、コロナ禍によってあらわとなりました。なかでも、オンライン学習の普及が進む一方で、家庭にICT環境がない子どもたちが学習機会から遠ざけられてしまうことは、単なる教育格差に留まらず、将来の選択肢を奪い、貧困の連鎖を加速させる深刻な課題となっています。 貧困の連鎖を断ち切るのは、学びです。単なる勉強だけではなく、学びを通じて「自分にもできる」という小さな成功体験を積み重ねることが、あきらめの中にいる子どもたちの心に火を灯し、自らの人生を切

仕事内容IT事務／東中野 未経験歓迎 IT事務 想定月給25万円 年間休日125日 賞与あり ＼ 働きやすさも、キャリアアップも叶えられる環境です！ ／ ―――――――――――――― 【働く魅力】 ―――――――――――――― 年間休日125日・完全週休2日制（土日祝） 残業は月10時間以下と少なめ 産休・育休の取得実績多数 資格取得支援制度あり 未経験・第二新卒歓迎！文系出身も活躍中！ ―――――――――――――― 【仕事内容】 ―――――――――――――― 大手企業を中心としたお客様先にて、IT事務・営業サポートなどの“バックオフィス業務”を担当していただきます。 ご経験

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容創業90年以上/国内最大級の小売×フィンテックグループ 750万人以上の会員様がいる当グループのバックオフィスシステム開発の上流工程をお任せします！ 仕事内容 グループ全体のバックオフィス(人事・会計)を担うシステムならびにグループ各社における基幹システムの導入・開発・運営・保守を担当する部署です。 会社の制度変更や法対応にともなうシステム改修、現行業務の効率化や生産性の向上に向けたシステム提案を行なうため、関連部署やシステムベンダーとの調整を行い、新たな視点で具現化するため、開発における上流工程をご担当いただきます。 【具体的な業務例】 ・人事制度の改正や評価・異動・給与業務の効率化に

仕事内容株式会社オープンハウス・アーキテクト 【中野】事務総合職＜未経験歓迎・転勤無＞※土日休・残業ほぼ無／職場の雰囲気・評価制度上場企業G 【仕事内容】 【中野】事務総合職＜未経験歓迎・転勤無＞※土日休・残業ほぼ無／職場の雰囲気・評価制度上場企業G 【具体的な仕事内容】 ★女性が安心して活躍できる環境整備を推進！育児休業カムバック率ほぼ100% ★風通しの良い社風・働き方の良さ・整った評価制度で中途採用も毎月複数入社 ■業務内容： 東証プライム上場／オープンハウスグループの中で、建物の「建築事業」を展開する当社での『事務職』をご担当いただきます。 ＊不動産仲介を手掛ける「株式会社オープンハ

仕事内容ホームネット株式会社 webサービスの導入・運用サポート◆年休126日・土日祝休・残業20h◆地域包括ケアを支えるシステム 【仕事内容】 webサービスの導入・運用サポート◆年休126日・土日祝休・残業20h◆地域包括ケアを支えるシステム 【具体的な仕事内容】 導入～活用定着まで／介護業界の現場を変える／既存顧客対応／ノルマ無／システムの導入サポート／セミナーの企画運営まで携われる ■ミッション： 介護事業所の業務負担を軽減し、「スマケア」を通じて現場のDX（デジタル化）を実現すること。システム導入から活用定着までお客様に寄り添い、業務改善と課題解決を伴走支援する役割です。 ■業務内

仕事内容【応募資格】 [必須] ・日商簿記3級資格保持（またはそれに準じる知識・経験） ・事業会社での経理財務業務経験 ※3年以上 特に、以下いずれかの経験を有すこと ・財務資金管理業務経験 ・為替予約管理業務経験 [歓迎] ・データ処理能力 ・業務効率化向上取り組み経験 【フィットする人物像】 ・コミュニケーションスキルが高く、意欲的に業務に取り組める方。 ・高い専門性を以て、適切な判断と提案・提言が出来る方。 ・専門性を活かしながら、将来的に、組織管理、マネージャとして幅広く活躍をしたい方 【職種名】 経理・財務（プライム上場グループの大手Sier フレックスタイム）〔東京〕 【仕事内容】

仕事内容【アピールポイント】 完全週休2日制でプライベート充実！ お給料が高いヒミツを大公開 IT導入で業務を効率化しているから 頑張りがお給料にしっかり反映！ ★平均年収449万円(勤続2年以上) ★賞与は年2回支給 未経験でも安心なワケがあります 入社後はまず資格取得からスタート！ 費用はぜんぶ会社が負担するので安心 現場デビュー後も手厚い研修をご用意 スマホで学べる動画研修も大好評です 働きやすさも業界トップクラス お仕事は夜勤なし!! ムリなご要望は会社がお断りします！ 社員を守る体制が整っているから 心に余裕をもって働けるんです！ 【ケアリッツの年齢分布】 20代：33.9

仕事内容ヒューマンリソシア株式会社(東証スタンダードグループ企業) 営業経験を活して成長！【企業の業務改善コンサル営業】上場ヒューマンG／土日祝休・残業20H／研修充実 【仕事内容】 営業経験を活して成長！【企業の業務改善コンサル営業】上場ヒューマンG／土日祝休・残業20H／研修充実 【具体的な仕事内容】 【企業の業務改善コンサル営業／上場企業ヒューマングループ／年休122日以上／研修・フォロー充実／お子様の入学時などに支給するライフイベント手当は最大130万円！／派遣・紹介・DXと多角的なビジネス展開】 課題を抱える企業へ解決提案する『BPO営業』の仲間を募集します。 【そもそも『BPO』