宮城県の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容人材紹介会社の中で全国に拠点を展開する当社において、個人営業(求職者への転職活動サポート)、法人営業(企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援)のいずれかの業務をお任せします。 ■個人営業(CA):キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 ■法人営業(RA):経営者、人事に対して採用戦略を提案。人材要件ヒアリング、ベストマッチな人材紹介、面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般。 【教育体制】 入社後、研修部門にて、全国の同期入社者と共に、座学・ロープレ等を行います。 【研修制度詳細】 入社後研修：研修部門にて、全

仕事内容客先の「人手に関する困りごと」をヒアリングし、 最適な人材・サービスをご提案するお仕事です。 入社後は先輩のサポートを受けながら、以下の業務を担当していた だきます。 ・企業の人材課題やニーズのヒアリング、サービスのご提案 ・社内のコーディネーターと企業ニーズについての打ち合わせ ・就業中のスタッフへの定期的なフォロー 客先・スタッフにとってベストな提案ができる、やりがいのあるお 仕事です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容企業の「人を採用したい」というニーズと「仕事を探している人」 をつなぐお仕事です。 まずは先輩社員と一緒に、以下の業務から少しずつお任せします。 ・営業先の採用状況やお困りごとのヒアリング ・求人内容の確認・調整、求職者とのマッチング ・面接日程の調整や条件のすり合わせ ・就業開始後のフォローや簡単な労務サポート ・新しい企業へのご案内（電話・メールなど） ・既存のお取引先への定期的なフォロー 変更範囲：変更なし

仕事内容人材派遣・紹介事業を展開する当社で 営業としてご活躍いただきます 新規企業の開拓を行い 企業と求職者の最適なマッチングを実現 求人情報の作成や求職者との面談 就業後のフォローまで担当します 求職者は２０代から６０代と幅広く 希望や経験に寄り添った提案を行います 「近くで働きたい」等の希望にも対応 一人ひとりに合った仕事をご紹介 人材業界の基礎から丁寧に指導 未経験でも安心して始められます （変更範囲：変更なし）

仕事内容企業と求職者の間に立ち「人材を求める企業」と「仕事を探す方」 をつなぐお仕事です。 ・営業先の人材に関するお悩みやニーズのヒアリング ・課題解決につながるサービスのご提案 ・ニーズに合った人材のマッチング・配属後のフォロー 入社後は先輩社員によるＯＪＴが中心なので、営業や業界の知識が 少なくても安心してスタートできます。 分からないことはすぐに相談できる環境です。 新規の営業先へのアプローチと既存のお取引先のフォローの両方を 経験できるため、コミュニケーション力や営業スキルを基礎から身 につけられます。 変更範囲：変更なし

仕事内容日本キャリアグループ株式会社 人材営業／未経験歓迎／年休130日／残業月10h以下 【求人要約】 【未経験から挑戦】着実に成長できる環境 【未経験歓迎】経験不問・面接1回で最短2週間入社 【評価される環境】最短2年で昇格実績あり 年休130日×残業月10h以下×転勤なし 未経験から人材業界でキャリアを築ける ＼★まずはここをチェック★／ ◎面接1回・最短2週間での入社も可能！ ◎経験不問／未経験入社多数活躍中 ◎既存顧客メインで無理なくスタート！ ◎年間休日130日／残業月10h以下 ◎完全週休2日制／転勤なし ◎20代～30代の幅広い年代が活躍中 特別なスキルや経験は不要です！

仕事内容【応募資格】 [必須] 【資格】 普通自動車第一種免許 【経験】 人材派遣、人材紹介業の経験3年以上 [歓迎] 【資格】 高卒以上 【経験】 人材派遣、人材紹介事業所での経験がある方 販売、接客業の経験がある方 人と接する仕事がしたいと思っている方 第二新卒のキャリアチェンジを考えている方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図る為（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 前向きでポジティブな方 過去に捉われず新しい発想を持っている方 自分の力を最大限に発揮したいと思っている方 学びが好きな方 相手の良いところを見つけるのが得意な

仕事内容本求人はゆくさ株式会社の職業紹介求人のため、紹介先企業での雇用となります。（有料職業紹介09-ユ-300009） 人材紹介会社の中で全国に拠点を展開する当社において、 個人営業(求職者への転職活動サポート)、 法人営業(企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援)のいずれかの業務をお任せします。 ■個人営業(CA) キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 ■法人営業(RA) 経営者、人事に対して採用戦略を提案。 人材要件ヒアリング、ベストマッチな人材紹介、面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般。 ▼教育体制 入社

仕事内容＊業務内容＊ 新規顧客開拓・・新規顧客へのアプローチ、商談・案件の獲得 既存顧客対応・・関係構築、ニーズ・案件情報の収集 案件や人材提案・・顧客ニーズに応じた技術サービスやエンジニア の提案 技術部門との連携・・案件情報の共有、対応可否・人員確認 エンジニア・応募者対応・・面談、スキル確認、案件とのマッチン グ パートナー企業対応・・協力会社の開拓、案件・人材情報の交換 【変更範囲：会社の定める範囲内で配置転換有】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【資格】 普通自動車第一種免許 【経験】 人材派遣、人材紹介業の経験3年以上 マネジメント、管理者経験3年以上 [歓迎] 【資格】 高卒以上 【経験】 マネジメント経験がある方 人材派遣、人材紹介事業所での経験がある方 販売、接客業の経験がある方 人と接する仕事がしたいと思っている方 第二新卒のキャリアチェンジを考えている方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図る為（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 マネジメント経験がある方 管理者としての勤務経験がある方 前向きでポジティブな方 過去に捉われず新し

仕事内容システム開発などで人材を求める企業へ、自社のITエンジニアを提案する仕事です。企業の課題を解決するコンサルタントであり、エンジニアのキャリアを支えるマネージャーとして頼られるポジション。未経験から一生モノの市場価値が身につきます！ ★充実の研修からスタート！ ∨ 約1～2ヶ月の手厚いサポートを用意。IT業界の基礎から学べる座学に加え、先輩とのロープレや商談同行を通じて、提案のノウハウをイチから吸収できます。独り立ち後も先輩がしっかりフォローするので、未経験でも着実にスキルアップできる環境です。 ★「助かるよ！」と歓迎される提案 ∨ IT業界は人手不足が進んでいるため「ちょうど人が欲しかった

仕事内容[募集背景業務拡大による増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 仙台支店の人材紹介営業担当として、主に正社員・契約社員の求人ニーズを中心に顧客開拓を実施いただきます。 また、各企業の人材ニーズや課題に応じ、幅広く当社のソリューションを提案し顧客の課題解決に取り組んでいただきます。 【具体的には】 ・担当企業への深耕営業及び新規開拓営業 ・企業の人事担当者や採用決定権限を持つ方から人材ニーズをヒアリングし、人事・採用戦略等最適なソリューションを提案 ・面接対策、内定、入社までの継続的なフォロー ・コーディネーターとの打ち合わせ 等 【その他】 ・各種社内プロジェクトへの参加も可能です。

仕事内容派遣会社の営業職 大きく分けて３つの業務が役割を担っていただきます。 ・法人営業 ・スタッフさんフォロー ・採用業務 具体的には・・・ 【法人営業】 担当エリア制／市区町村単位で担当エリア制を敷いています。 ・既存取引があるお客様へのフォローやニーズ確認 ・新規顧客への訪問や電話営業 【スタッフさんフォロー】 ・就労の上での困りごとの相談役サポート ・勤怠状況の確認 <有給休暇申請など> 【採用業務】 ・求人原稿作成 ・応募者対応＜面接、登録＞ ■わたしたちの仕事【経営理念】 ～「お客様と働くスタッフならびに社会から必要とされる人材会社」を目指す～ 人材を探している企業さん(お客

仕事内容 ガッツリ高収入 ・とにかく多く稼ぎたい方 ・将来の為にお金を貯めたい方 ・日、週払いもご希望の方 ・お祝い金もたくさん欲しい方 ・更に昇給、昇進したい方 ・今より月収を増やしたい方 ・通勤で高収入をご希望の方 ・他府県で働いてみたい方 ・単身寮、カップル寮、家族寮をお探しの方 まだ在職中で転職したいけど 中々時間が取れない… 他府県で働いてみたいけど 面接や赴任時の交通費って…？ そんな方も安心の《 電話面接、WEB面接 》も対応可能！ まずは現状やご希望をお聞かせください！ おひとりおひとりに合った内容でご提案、ご案内させて頂きます！ 工具を使った部品の組み立て

仕事内容建設技術者を必要とする企業と転職を検討している技術者をつなぐ 人材サービスの営業およびキャリア支援を行う仕事です。建設会社 やゼネコンなど既存取引先への訪問や連絡を通じて現場状況や必要 な技術者像を伺い、当社の技術者や転職希望者を提案します。 また施工管理技術者など建設分野で働く方へのスカウトや面談を行 い、これまでの経験や希望する働き方を伺いながら企業とのマッチ ングを進めます。一般的な派遣会社のように多数のスタッフ管理を 行う仕事ではなく、建設技術者に特化した人材サービスのため一人 一人と丁寧に向き合う営業スタイルです。営業ノルマはありません 変更範囲：変更なし

仕事内容営業（宮城/仙台市）未経験可 お取引のない企業様への人材活用の提案営業、お取り引きいただいているクライアントのサポートやポスト拡大提案、 派遣先で働く当社スタッフさんの就業サポートをおこなっていただきます。 スタッフサービスのクライアントサービスは単なる人材派遣の営業ではなく、紹介事業や請負事業なども含めた広範囲での提案が可能なお仕事です。 【具体的には】 １）未取引企業様への新規提案営業 既存のクライアントだけでの対応ではなく、多くの就業機会を創出するために、担当エリアの企業様に定期的に訪問していただきます。 ２）既存クライアントのサポート クライアントへ定期的に電話や訪問をしてい

仕事内容課題を感じている企業様に対して、人材という側面から課題解決・サポートをするお仕事です。 扱う職種はコールセンター・データ入力などのオフィスワークがメインです。 企業様の要望のヒアリングを行うことを軸とし、お仕事案件の獲得と就業スタッフのフォロー業務をやっていただきます。 （※エリアによっては求職者との面談担当も業務とし行っていただくことがあります。またエリアによっては求職者との面談や対応は別職種になることがあります。） ▼人材不足に悩む企業様への訪問、提案企業様は様々な課題を抱えています。今後事業をどのように進めていきたいのか、どんな人材を採用したいか等を細かくヒアリングし、ニーズに応じ

仕事内容経費削減商材と人材の法人営業 ◇昨年賞与平均5ヶ月分！ 長く続けられる♪インセンティブ充実 入社後は教育担当の先輩がイチから指導するので、未経験の方も安心してスタートできる環境です。 ＜具体的には＞ ・企業様のニーズのヒアリング ・人材のご紹介や経費削減サービスのご案内 ・定期訪問、WEB面談（主に人材紹介サービスにて） ・顧客フォロー ・継続提案 ◇テレアポはありません ◇お客様にとってメリットの大きい商材のため、提案を受け入れてもらいやすく、成約にもつながりやすいことが特徴です。 また、営業方法は、訪問営業及びWEB商談にて行ないます。 二つの営業方法を活用し、効率良く企業様へのア

仕事内容[募集背景組織強化の為 [転勤の有無無し [仕事内容]： 営業職として下記の業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・電話や訪問、WEB商談によって顧客ニーズをヒアリング ・技術者を探してニーズとマッチング ・技術者への定期フォロー 等 ※技術者不足でお困りのメーカーへ、弊社の技術社員を提案し、パートナー企業として技術支援を行う為の営業職に従事頂きます。 ※電話でのアポイントの取り方や会話の進め方等の営業の基礎、業界用語等はご入社後に習得していただけますのでご安心下さい。 【担当コメント】 同社は機械・電気・電子・IT・化学など、あらゆる技術分野に対し人材派遣サービスを提供するグ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社等での本社機能としての人事総務部門におけるマネジメント経験 【歓迎】 ・社員の教育、研修、人事制度設計などのいずれかに携わった経験 ・企業規模100～300名程度での人事総務経験 【職種名】 仙台市宮城野区/苦竹駅 徒歩10分【人事総務部管理職候補の募集】東北有数の知名度を誇るタイヤワールド 【仕事内容】 ■ 詳細 入社後は人事総務部の実務や組織体制を理解しながら、経験に応じて業務をお任せします。 近い将来には部門全体のマネジメントを担い、経営層と連携しながら組織づくりを推進していただきます。 ■担当業務詳細 ・中途・新卒採用の企画立案、運営