宮崎県の主任ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容介護支援専門員の仕事です。ケアプランを作成し、各事業所との連 携を円滑に図れるようにマネジメントしていく仕事です。 ・社用車あり ※変更範囲：変更なし ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【週5日～】主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 【店舗名】くまもとケアセンターそよ風/41034 【給与】医療・福祉系：月給260,000円〜290,000円 【勤務時間】8:30～17:30 休憩60分 残業ほぼなし 週5日 から応相談 【交通】東海学園前駅、動植物園入口駅、健軍校前駅、健軍交番前駅、健軍町駅、神水交差点駅 【勤務地・面接地】 熊本県熊本市東区山ノ内3-9-27 ■ 給与詳細 医療・福祉系：月給260,000円〜290,000円 昇給あり ■ 企業PR 【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備（雇用、

仕事内容地域に根ざした安心のケアを提供する「居宅介護支援事業所 つながるて」 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支える主任ケアマネジャーとして、専門性を活かせるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所にて、利用者様が住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジメント業務を担っていただきます。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの調整や関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認、必要に応じたケアプランの見直し ・利用者様の在宅生活を支えるための支援全般 ・主任ケアマネジ

仕事内容◆居宅支援事業のケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成 ・アセスメント ・モニタリング ・利用者及び家族との相談業務 ・提供表の作成及び配布 ・担当者会議の開催 ・認定調査 等 ＊変更範囲：法人の定める業務 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜定年65歳＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠由布市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・介護プラン等書類の作成 ・ご利用者・家族のフォロー 等 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・2010年設立、豊かな自然と静かな環境に恵まれた由布市と大分市の2施設で、有料老人ホーム、デイサービス、訪問介護、居宅介護支援事業所を展開しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・ご利用者様やご家族様の思いに寄り添い、インフォーマル

仕事内容管理者／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアッ

仕事内容「中津居宅介護支援事業所」(居宅介護支援)での主任ケアマネジャーのお仕事です。 【主な業務】 ・主任ケアマネジャー業務* ・主任介護支援専門員としてのご経験や専門性を活かしながら、 ・利用者様への質の高いケアマネジメントの提供と、 ・ケアマネジャーの育成・支援をお願いします。 ・ケアマネジメント業務* ・認定調査* ・保険者から認定調査を受託し代行します。 【大字下池永・中津駅】居宅介護支援の主任ケアマネ(正社員)月給28万円~38.8万円 応募資格: 主任介護支援専門員 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: ・勤務時間:8:00~19:30の間で8時間から8時間半程度を基準とする

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は8:30～17:30を含むシフトです。 ・福利厚生は、車通勤可、無料駐車場ありなどが用意されています。 勤務先 医療法人社団東洋会 田原坂指定居宅介護支援事業所 勤務地 〒861-0165 熊本県熊本市北区植木町平原212 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 居宅介護支援、その他 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・主任介護支援専門員（1年以内に取得予定でも可） ・介護全般に関する相談援助や関係機

仕事内容居宅介護支援業務としてケアマネージメント ＊変更範囲：変更なし

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【熊本市東区／健軍町駅】【デイサービスの主任ケアマネ】充実の研修♪未経験OK！17:30まで！残業ほぼなし◎再雇用70歳♪ ●施設内におけるケアプ

仕事内容【オープニングスタッフ募集】※令和８年１１月オープン予定 ＊有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・入居者様のケアプラン作成 ・その他の付随した業務（家族の方との打ち合わせ業務、 施設行事の応援、外出用務、介助業務等を担当して頂きます。 「変更範囲：変更なし」 ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊お休みは事業所シフトによる ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容＊モニタリング業務： 主に既存のお客様宅へ訪問し、状態の確認等をして現状のプラン に過不足がないかのチェックを行う。 ＊ケアプランの作成： 訪問結果をもとに現状に合うプランをパソコンで作成。 ＊関係機関との連絡調整： 作成したケアプランをもとにプラン実行のため各担当者に連絡を とり調整します。 ＊携帯、パソコン、タブレットの貸与あり ＊変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 勤務表による ＊有給休暇は法定通り付与します

仕事内容介護及び介護予防の方々のケアマネージメントを行います。 ・行政提出書類作成 ・ケアプラン作成 ・相談業務 ・書類作成 ・担当者会議開催 ・関係機関との連携 ・給付管理業務 ＊事務所内に専任事務員がいます。 変更範囲：変更なし

勤務時間9:00～18:00 ※週3日～・1日4時間～応相談

仕事内容★週3日～勤務可！未経験・ブランクOK！スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です★●週3日～勤務が可能です。生活スタイルに合わせて働けるので、仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●とても和気あいあいとしたアットホームな職場です。スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です。 法人名:株式会社SOYOKAZE 事業所名:小春ケアパークそよ風（有料老人ホーム） 求人の特徴:賞与あり,未経験可,ブランク可,扶養内勤務相談可,車通勤可,ダブルワーク可

仕事内容要支援・要介護認定者及びその家族に対する相談援助業務。 ケアプランの作成。 給付管理業務。 自治体や他の介護サービス事業者との連絡・調整。 エリア：主に熊本市南区・西区・中央区（社用車使用） ※夜勤・他職種との兼務はありません。 【業務内容の変更の範囲】変更なし

仕事内容主任ケアマネジャーの正社員求人！未経験から成長できる環境をご用意！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 主任ケアマネジャーとして地域の利用者様を支える居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援における主任ケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様の状況やご希望を踏まえたケアマネジメント ・居宅介護支援に関わる相談対応や調整 ・関係機関・サービス事業所との連携 ・ケアマネジャーとしての専門性を活かした支援 主任ケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れた地域での生活を続けられるよう、相談支援や関係機関との連携を担うポジションです。 ◆ 働き方 ・日

仕事内容【急募】残業少なめ◎お子様の急な病気や行事の際も対応できる職場です！居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャーの募集☆〈合志市野々島〉 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 【業務内容】 居宅支援事業管理業務 ケアプラン作成に関する業務 利用者の家族、各事業所、関係機関との連携調整 社用車使用（ＡＴ車） その他、上記に付随する業務 【応募要件】 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 主任介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

仕事内容＊ケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・利用者宅訪問での相談等 社用車／軽自動車／ＡＴ車を使用し、竹田市内、豊後大野市内を 訪問します。 ・パソコンを使用しての書類作成 ・他施設や行政との連絡調整 ・給付管理業務、サービスの提供、モニタリング 「シニア応援求人」 「変更範囲：変更なし」

仕事内容2026年9月～賃上げしました◎【年休暇平均133日/有給休暇の取得推進◎】主任ケアマネ（正社員）の募集！全国400拠点以上で介護サービスを提供中のやさしい手◎介護×DXで業務効率化/大手企業だからこその豊富な福利厚生あり◎ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 年間休日124日 有給取得日数 平均9.6日 産前産後休業 取得→実績あり 育児休業 →取得実績あり・復帰率96％ 主任介護支援専門員として 30～35件のケースを担当 事業所内のスーパーバイザーとして、職員の相談役としての役割 介護