50代 人材コーディネーター - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容【キャリアアドバイザー（新卒・中途エンジニア職の人材紹介）】 ▼仕事内容 エンジニア採用に特化し、新卒・中途の切り口からクライアント企業の採用活動を支援します。 ※入社後はいったん新卒に注力し、成果を出していただいた後に中途領域も行っていただくことを想定しています。 ◆中途 中途のエンジニア人材紹介事業を行っていただきます。 《具体的には》 中途候補者との面談、キャリアアドバイス 資格や経験、希望条件の把握 面接対策 志望企業ごとの選考データを用いたアドバイス 企業の採用サポート業務 採用要件や社風についてのヒアリング 候補者と企業のマッチング業務 日程調整、フィードバック回収、アドバイ

仕事内容■業務概要： 弊社採用代行サービス『WORKLY』における求職者様へのフォローをお任せします。カスタマーサクセスの中でも「マッチング」に特化した役割です。 応募のあった候補者を精査し、企業の募集要件と照らし合わせながら、マッチングを進めていきます。 求職者様の新たな環境への採用決定まで伴走するジションです。 ＜具体的には…＞ ・求職者様への面接準備／対策のフォロー ・履歴書の作成、面接対策などのサポート ・内定承諾に向けてリクルーティングアドバイザーをはじめ各部署との連携 ※エッセンシャルワーカー：生活を支えるために必要な職種に従事する労働者（医療、福士、物流など） 職種：キャリアカウンセ

仕事内容大手優良得意先管理、新規開拓の提案営業 秘書・事務に関する人材サービス企画提案営業やスタッフマネジメ ント等の業務 業績によりスピード昇格・昇給可能 専門知識は必要ありません。 （変更範囲：将来的には会社が定める業務への変更の可能性あり） 大手優良得意先管理、新規開拓の提案営業 秘書・事務に関する人材サービス企画提案営業やスタッフマネジメ ント等の業務 業績によりスピード昇格・昇給可能 専門知識は必要ありません。 （変更範囲：将来的には会社が定める業務への変更の可能性あり）

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK／20代活躍中】“未経験から収入を伸ばす”人材コーディネーター｜月給27万～｜土日祝休 「正直、今よりちゃんと稼ぎたい。」 「でも、特別なスキルもないし、 何が向いているかも分からない。」 そんな状態からスタートした先輩たちが、 入社2年目で平均年収450万円以上を実現しています！ 【求人ポイント】 ◇20代活躍中！平均年齢27歳、入社2年目平均年収450万円以上 頑張った分だけ給与にも還元♪ 役職へのキャリアアップのスピード感はもちろん インセンティブ制度もあります！（平均月5万円～20万円） ◇土日祝休、平均残業時間20時間以下 仕事とプライベートが

仕事内容<仕事内容> 「人の役に立ちたい」を仕事に。求職者に寄り添うキャリアアドバイザー◎昇給昇格年2回×在宅あり【東京】 ◎東証プライム上場グループの安定基盤で早期キャリアアップを目指せる ◎年休125日・フレックスあり。慣れてきたら週1～2回の在宅勤務も相談可能！ ◎一人の人生を深く支え、感謝が直接届くキャリア支援 ＜仕事内容＞ 東証プライム市場上場企業のグループ会社で、雇用支援や人材紹介を行なっているウィルオブ・ワーク グローバルマネジメントサービス事業部。 あなたには外食、宿泊業界、運輸、運送業務などの企業とお仕事を探す求職者をつなぐキャリアアドバイザーをお任せします。 ＜具体的には＞

仕事内容仕事内容： 「昔から何かをしてあげることが好きだ、達成感を感じたい・・・」 そういった責任感が強く、献身的な方、男女問わず大募集！ 【仕事内容】 ◎求職者様カウンセリング ◎職業・企業紹介 ◎選考対策 ◎選考の日程調整 ◎面接後のフィードバック ◎内定後のフォロー、入社後アフターフォロー ◇チェック項目◇ 応募資格・条件 既卒・第二新卒歓迎副業・WワークOK未経験OK学歴不問 学歴不問 / 未経験OK PR：先輩の７割が未経験での入社なので未経験でも安心して働けます！ また、充実した研修制度もご用意しております！ 職場の特徴：フリーター歓迎 未経験者OK 土日祝日休み PCスキルGE

仕事内容増員募集！【大手町／事業立上げフェーズ】人材紹介営業経験者募集！（RA・CA両面） ◆成果報酬型で実積上げてきた方歓迎 ▼仕事内容 ■業務内容： 働き手を必要とする法人と転職を考えている求職者をつなぐ架け橋となる仕事です。 単なる仲介ではなく、個別性の高い一歩先のコンサルティングを実現できることが、このポジションならではの特長です。 事業部自体も立ち上げフェーズとなるため、これまでの経験やノウハウを活かし、組織作りにも携わっていただけます。 ■業務詳細： ※RAとCAの両面対応となります 【リクルーティングアドバイザー(RA)】 経営者や人事責任者から経営上の課題をヒアリング。 創業直後の

仕事内容医師の仕事を探している求職者と、医師を採用したい病院・医療機 関をつなぐ人材紹介業務をお任せします。 単なる条件マッチングではなく、医師一人ひとりのキャリア背景や 志向、医療機関側の採用課題を丁寧に理解し、最適なマッチングを 実現する役割です。 変更範囲：会社の定める業務 医師の仕事を探している求職者と、医師を採用したい病院・医療機 関をつなぐ人材紹介業務をお任せします。 単なる条件マッチングではなく、医師一人ひとりのキャリア背景や 志向、医療機関側の採用課題を丁寧に理解し、最適なマッチングを 実現する役割です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 CC・RAを両面で担当していた経験をお持ちの方 キャリアコンサルタントとして自走ができる方 ー・新規事業企画の権利について・ー 同社では予算達成者にはご希望により 新規事業予算が割り振られて担当事業として利益配分がございます。 現在ではあまり多くの事例はないですが、 一つの例としてバーを経営する飲食事業などがあります。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】両面型キャリアコンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 リモートあ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須（MUST） これまでのご経験でPDCAを重視し、高い成果を残してきた方 人材紹介・コンサルタントなどの経験は一切不問です 【職種名】 キャリアアドバイザー｜候補者に最も集中できるエージェント｜インセンティブ有| 定着率97% 【仕事内容】 キャリアコンサルタントとして、求職者様の転職活動、ひいては理想のキャリアアップの実現を支援していただきます。 #社会課題に挑む企業 #チャレンジできる環境 #ユニコーンを目指す企業 #DX推進 ■入社後の流れ： 入社後の立ち上がり期間は、日次の1on1で伴走します。自社開発の基幹システムによって各種ノウハウやドキュメント、セ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須（MUST） これまでのご経験でPDCAを重視し、高い成果を残してきた方 人材紹介・コンサルタントなどの経験は一切不問です 【職種名】 キャリアアドバイザー｜候補者に最も集中できるエージェント｜インセンティブ有| 定着率97% 【仕事内容】 キャリアコンサルタントとして、求職者様の転職活動、ひいては理想のキャリアアップの実現を支援していただきます。 #社会課題に挑む企業 #チャレンジできる環境 #ユニコーンを目指す企業 #DX推進 ■入社後の流れ： 入社後の立ち上がり期間は、日次の1on1で伴走します。自社開発の基幹システムによって各種ノウハウやドキュメント、セ

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター】未経験歓迎／月給25万円～／リモート可／残業ほぼなし／女性活躍中！ 【エンジニアと企業をつなぐ“橋渡し役”として活躍！】 人材コーディネーターは、「エンジニアとして活躍したい求職者」と「人材を求める企業」のマッチングを支援する仕事です。当社では未経験から始めたメンバーが多数活躍中。経験よりも“相手を思いやる気持ち”を重視した採用を行っており、入社後は基礎から学べる研修が整っているため、ITや人材業界が初めての方も安心です。 【主な仕事内容】 ▼エンジニアとの面談・フォロー 登録者と面談し、スキル・希望・キャリアの方向性などをヒアリング。「どんな環境で働

仕事内容福祉業界でお仕事をお探しの方と、人手不足で困っている事業所 とのマッチングをしていただき双方の架け橋として ご活躍いただきます。 ＜求職者との面談＞ 求職者と面談を行い、希望する働き方や待遇、資格や職歴などを 確認します！ ＜マッチング＞ お探しした事業所を求職者にご紹介します。 事業所の魅力をしっかりお伝えすることが重要です！ 変更範囲：会社の定める業務 福祉業界でお仕事をお探しの方と、人手不足で困っている事業所 とのマッチングをしていただき双方の架け橋として ご活躍いただきます。 ＜求職者との面談＞ 求職者と面談を行い、希望する働き方や待遇、資格や職歴などを 確認します！ ＜マッチング＞

仕事内容【応募資格】 [必須] ■大卒以上 ■これまでの業務でPDCAを重視し、高い成果を残してきた方 ■人材紹介・コンサルタントなどの経験は一切不問です※入社者の8割が人材紹介未経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 28～45 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 キャリアアドバイザー 【仕事内容】 シリアルアントレプレナー、戦略ファーム出身者、業界トップのキャリアアドバイザーがタッグを組んで設立した急成長中の業界特化エージェント。創業3年目でコンサル転職支援実績No1。2028年目指し上場準備中 キャリアコンサルタントとして、求職者様の転職活動、ひいては理想のキャリアアップの実

仕事内容※グループ会社である株式会社アロテックキャリアへの出向勤務となります（雇用は株式会社ウルクスです） 20代の転職を考えている求職者に対して、キャリアアドバイザー（CA）として入社までの転職支援を行っていただきます。 【具体的には……】 ・キャリア面談 ・マッチする求人の選定と紹介 ・応募書類の作成支援 ・企業への推薦 ・面接などの選考対策 ・求職者と企業間での日程調整 ・入社までのフォロー など 上記以外にも事務的な作業があります。 【入社後の流れ】 入社後、まずは研修で基礎を覚えていただき、先輩とのロープレを通して仕事のやり方を覚えていきましょう！ しっかりサポートしていきますので、未

仕事内容就職活動をしている学生に対して、ＥＳの作成指導や添削、自己分 析や企業業界についての調査補助と学生サポートを全般的に対応い ただきます。 ・学生面談日時調整 ・学生面談の実施 ・企業／業界研究／採用市場調査／分析／勉強会の開催 ・イベント学生動員（集客） など 社会人としての第一歩を踏み出そうとしている学生のサポート担当 として活躍いただきます。 ＊変更範囲：変更なし 就職活動をしている学生に対して、ＥＳの作成指導や添削、自己分 析や企業業界についての調査補助と学生サポートを全般的に対応い ただきます。 ・学生面談日時調整 ・学生面談の実施 ・企業／業界研究／採用市場調査／分析／勉強会の開催

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎 / SES営業からキャリアアドバイザーまで / 飲食経験歓迎♪ SNSマーケティング 「どんな仕事があっているかわからない・・」 「好きなことを仕事にしていいの？」 「今の仕事を続けていけるか不安・・」 このような悩みを抱えれている方を一人でも多くサポートしていくお仕事です！ ☆キャリアアドバイザー☆ ☆SNSマーケティング☆ ＜入社後の流れ＞ 入社後は、簡単な求人掲載、SNS運用などの実務を開始します。 座学では、既存スタッフ、社員の労務管理について学んでいただきます。 その後、既存クライアントとの挨拶まわりを行います。 稼働中の社員、スタッフとの面談などを

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会人経験3年以上 ・法人営業の経験 【尚可】 ・人材紹介会社でのキャリアアドバイザー若しくはリクルーティングアドバイザー経験 ・過去にキャプテンやリーダー経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・将来的には最前線で勝ち続けるマネージャーになりたい方 ・経営に踏み込む「パートナー」を目指せる方 ・仕事に対しての熱量が高く、行動力がある方 ・プロフェッショナル（専門性）への飽くなき探究心がある方 ・人に対して真摯に向き合う誠実さをお持ちの方 【職種名】 リクルーティングアドバイザー（リーダー候補）

仕事内容<仕事内容> 働きやすさ抜群！人と企業をサポートする派遣コーディネーター♪ 人事7割・営業3割です！ 未経験でもカリキュラムでしっかりと、 派遣の事や面接や営業について学んでいただいてから、お仕事をお任せするので、ご安心ください♪ 主なお仕事内容は5つに分かれています。 (1)派遣社員の募集・面接 企業様の求める人材から応募が来るよう試行錯誤しながらの求人の作成や応募者の対応、面接を通じて適切な候補者を選定します。 (2)派遣社員のフォローアップ 派遣社員が問題なく業務に取り組めているか、定期的に面談を行いフォローしていきます。 (3)契約書や勤怠の管理 派遣契約書の作成や、勤怠の管理

仕事内容キャリアコンサルタント/抜擢人事でスピード出世！未経験から人材営業に挑戦！土日祝休／残業20時間未満 ▼仕事内容 日々のサポートが、仕事のやりがい。 家族との時間が、日々の安らぎ。 「人と接する仕事に興味がある」 「事務スキルを活かしてキャリアアップしたい」 「働きやすい環境で長く活躍したい」 もし、こうした希望があるのなら、当社のキャリアアドバイザーにチャレンジしませんか？ 【弊社の特徴】 創業3期目でメイン事業は急速に成長！ 事業として拡大フェーズに入っています。 様々な新規事業の立ち上げを行う予定です！ 社員の声によって生まれた制度・提案も多数ございます。 【仕事内容】 20〜3