施設ケアマネジャー - 兵庫県神戸市須磨区 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護付有料老人ホーム「エトワール須磨離宮」でのケアマネ ジャーのお仕事です。建物は、６階建て、５９室となります。 ケアマネジャーも２人体制となります。 〇職員配置も２．５：１以上で平均介護度も「１．７」前後の ため、ケアマネジャーとして、ケアマネジメントに専念できます。 〇社内にケアマネジャー資格保持者がおり、相談できる 環境が整っております。 〇弊社の新制度により、就職されて条件を満たせば１か月目と ３ヶ月目に就職お祝い金が給与に加算されます。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容特別養護老人ホームでの入居者のケアプラン作成他 ※今年度資格取得者もＯＫ ※定年後の勤務も可能です。 ６５歳以上の方のご応募はご相談下さい。 ※未経験者もＯＫ 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様・ご家族からの相談対応や関係機関との連携 ・多職種と協力しながら利用者様の生活をサポート ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ・入社前後のトータルサポート 書類

仕事内容新須磨病院系列の地域に根付いた介護老人保健施設 「いきいきの郷」での業務です。 ＊入所者数は８０名（担当数は４０名程度） ＊新規プラン作成月５件程度 ＊要介護認定調査、訪問調査は各月４件程度 ＊担当エリアは、主に垂水区、須磨区内 ＊社用車使用（日産／ＡＴ）リオ、ノート ※男女共に活躍中。ブランクのある方も歓迎。 ※経験、前職給与考慮のうえ優遇 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間早番7:00～16:00 遅番10:00～19:00 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

仕事内容計画作成担当者/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。 高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,200円～1,600円 ▼下記別途支給 通勤手当 処遇改善手当 介護職として従事した時間はプラス200円支給 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回(6月・12月) ※業績による 【勤務地】 兵庫県神戸市須磨区高倉台6-14-22 募集情報 Ｑ:そよ風を選んだ理由は？ 「キャリアアップ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 施設ケアマネジャー業務 【給与】 月収 230000円 賞与：年 2回 【住所】 兵庫県神戸市須磨区外浜町3丁目3-18 【アクセス】 JR神戸線(神戸～姫路)須磨海浜公園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ◎介護老人保健施設すま松の郷で、介護支援専門員として活躍しませんか？ ★デイサービス及び介護老人保健施設における介護支援専門員の業務全般を担当していただきます。 ☆利用者様一人ひとりのニーズに寄り添い、最適なケアプランを作成し、実施していくことが求められます。 ★日勤のみの勤務で、プライベートとの両立も可能！ ☆活気ある職場環境で、職員同士の連携もバッチリ。工夫を凝らした取り組みを通じて、在宅復帰を支援します。 ♪あなたの経験やスキルを活かし、利用者様の笑顔を共に作りましょう！ ★介護業界で新しいチャレンジをしたい方、ぜひご応募ください！ ・求め

仕事内容老人保健施設でのケアマネージャー業務 ・利用者、利用者家族との面談及びケアプランの作成 ・介護保険についての相談 ・医療福祉サービス事業所との連携業務 等 ※病院の併設施設です。 入所定員：１００名 通所定員：５０名 ＊変更の範囲：法人内における各施設

仕事内容オープニングスタッフ◎心温まるケアを提供する「イリーゼ北須磨」で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 みなし残業手当:20,000円(11.8時間分)超過分は別途支給 住宅手当:10,000～15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給) 扶養手当:8,000円/人(規定あり)(試用期間終了後より支給) ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2

勤務時間早番7:00～16:00 遅番10:00～19:00 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 神戸須磨ケアセンターそよ風 計画作成担当者/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。 アルバイト・パート 高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 Ｑ:そよ風を選んだ理由は？ 「キャリアアップが明確、仕事がなくならない」(30代女性管理者) 「今までの経歴で働ける所を探していた」(20代女性看護スタッフ) 「自宅近くの介護施設で働きたかったから」(30代女性介護スタッフ) 「家庭と仕事が両立出来そうな気がしたから」(30代女性調理スタッフ) 実際入社して「

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ケアマネージャー 【仕事内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 ・サービス担当者会議の進行 ・利用者とのコミュニケーション、モニタリング ・サービス計画書の作成 ・入退所時の訪問、面談（他職種と） 【試用・研修】 試用・研修期間なし 【応募資格】 介護支援専門員※施設ケアマネ経験要 普通自動車免許(AT可)要 【施設形態】 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 兵庫県 神戸市須磨区妙法寺2-1 【アクセス】 各線 板宿駅から神戸市バス5系統「口ノ川」停留所下車すぐ JR新長田駅から神戸市バス5系統「口ノ川」

仕事内容掲載期間：07/08（水）～07/14（火） 神戸マリナーズ厚生会 コスモス苑 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 妙法寺駅から徒歩3分☆駅チカで通勤ラクラク♪日勤のみ♪プライベート充実！ 兵庫県神戸市須磨区の老健・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！産休・育休、社会保険完備の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 尾原病院系列の病院 妙法寺駅から徒歩3分☆駅チカで通勤ラクラク♪日勤のみ♪プライベート充実！ 妙法寺駅徒歩3分の立地の良さ◎通いやすい♪ 通勤手当月5万円まで支給☆毎日かかる負担を軽減☆ 産前・産後休暇、育児休暇実績

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 車通勤OK！福利厚生充実♪とてもきれいな施設で正職員募集! 【ポイント】 ◆社内研修充実！資格取得奨励制度もあり、スキルアップを図れます！ ◆福利厚生も充実しており、様々な補助制度があります♪ ◎車通勤ＯＫ！通勤も便利です♪ ◎とてもきれいな施設で、スタッフの明るい笑顔あり♪働きやすい環境です♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 福祉施設(老人保健施設) 【仕事内容】 ○老人保健施設での介護支援専門員業務及び付帯業務 ・計画作成及びそれに付帯する業務 ・法人内ケアマネ会議の出席 等 ※法人内ケアマネ会議で、横の繋がりも出来ます。 【応募資格・条件】 介護

仕事内容介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務 ・サービス担当者会議の進行 ・利用者とのコミュニケーション、モニタリング ・サービス計画書の作成 ・入退所時の訪問、面談（他職種と） ※一般棟４４名、認知症専門棟３８名、ユニット型１８名の３フロアーを２名のケアマネジャーで担当します。 待遇 社会保険完備 昇給あり：1,000円～5,000円/月（前年度実績） 賞与あり：年2回計 3.00ヶ月分（前年度実績） 通勤手当実費支給（上限あり）月額50,000円 試用期間あり：3ヶ月同条件 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 転勤なし 育児休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり 退職金制度あり(勤続3年以上)

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 介護老人保健施設にてケアマネジャーの募集です＠神戸市須磨区 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の運営 ・介護サービスの調整、ケアプランの再評価 【応募条件】 介護支援専門員※実務経験要 普通自動車運転免許（AT限定可）要 【おすすめポイント】 ・病院、地域包括、訪問看護等が併設した介護老人保健施設です。 ・今までの介護老人保健施設の就業経験を是非生かしてください。知識・経験を必要としている事業所です。 ・入所100床・通所50床の介護老人保健施設です。 ・医

勤務時間09：00～18：00 ※勤務は週3日～ご相談OK！ ※扶養内勤務のご希望はお気軽にご相談下さい。

仕事内容＜2026年11月1日オープン予定！＞【週3日～ご相談OK！】オープニング募集です◎未経験の方も歓迎◎ピカピカの施設で、一緒に施設を作っていきましょう！HITOWA「イリーゼ」のケアマネ募集◎＜近隣施設での事前入社可◎＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 「イリーゼ」でのケアマネージャー業務全般 【業務内容】 施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 今のプランの改善点を見直し・管理 ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート

仕事内容 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務 ・サービス担当者会議の進行 ・利用者とのコミュニケーション、モニタリング ・サービス計画書の作成 ・入退所時の訪問、面談（他職種と） ※一般棟４４名、認知症専門棟３８名、ユニット型１８名の３フロアーを２名のケアマネジャーで担当します。 変更範囲：変更なし ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知り

仕事内容＜2026年11月1日オープン予定！＞【日勤のみ×夜勤なし】オープニング募集です◎未経験の方も歓迎◎ピカピカの施設で、一緒に施設を作っていきましょう！HITOWA「イリーゼ」のケアマネ募集◎＜近隣施設での事前入社可◎＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 「イリーゼ」でのケアマネージャー業務全般 【業務内容】 施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 今のプランの改善点を見直し・管理 ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。

勤務時間《勤務時間》 9:00～13:00。勤務時間や曜日はご相談に応じます。1日の実働時間は8時間以内です。 《休憩時間》 法定通りの休憩時間を設定しています。 《勤務の特徴》 固定時間制で、残業はほぼありません。ご自身のペースで無理なく働ける環境です。年次有給休暇、介護休暇、育児休暇、産前・産後休暇など各種休暇制度も完備しており、ライフステージに合わせた働き方が可能です。

仕事内容■勤務地 兵庫県神戸市須磨区高倉台6丁目14-22 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 高齢者向け介護施設において、ケアマネージャーとしての業務全般をお任せします。利用者様一人ひとりに合わせたサービス計画の作成から、ご家族や関係機関との連携まで、利用者様の安心した暮らしを支える重要な役割です。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成及び見直し ・ご利用契約の締結と契約管理 ・介護サービス利用調整と関係機関との連携 ・担当者会議への出席及び進行 ・各種書類作成及び記録業務 ・利用者様やご家族との相談対応 ■募集情報 ＼ケアマネージャーのお仕事をお探しですか？／ 介護職の経験を活かしたい、利用者

勤務時間早番）7:00～16:00 遅番）10:00～19:00 残業ほぼなし

仕事内容計画作成担当者/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ◆ブランクOKで安心 子育てや介護などで現場を離れていた方も大歓迎！丁寧な研修と先輩スタッフのサポート体制が整っているので、ブランク