兵庫県神戸市須磨区の施設ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容老人保健施設でのケアマネージャー業務 ・利用者、利用者家族との面談及びケアプランの作成 ・介護保険についての相談 ・医療福祉サービス事業所との連携業務 等 ※病院の併設施設です。 入所定員：１００名 通所定員：５０名 ＊変更の範囲：法人内における各施設

仕事内容【仕事内容】 ＼このお仕事のココにご注目！／ ●保育料補助制度あり ●賞与年2回昇給あり ●残業月平均10時間程度 ●年間休日112日 ●退職金制度あり（勤続3年以上） ●育児・介護・看護休暇取得実績あり ●駅徒歩3分の好立地 ●日勤のみ 【▼お仕事内容】 介護老人保健施設「コスモス苑」にて、 ケアマネージャー業務全般をお任せします！ 【▼具体的には】 ●利用者様・ご家族との面談 ●ケアプランの作成 ●介護保険に関する相談対応 ●サービス担当者会議の実施 ●医療・介護・福祉サービス事業所との連携 ●各種記録・書類作成 利用者様が安心して生活できるよう、 多職種と協力しながら支援し

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 介護老人保健施設での施設ケアマネジャーのお仕事です。 施設ご利用者様やそのご家族のニーズに沿った介護サービスのご提案、 ケアプランの作成などの業務をお任せします。 CMZ-5377(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒

仕事内容月給20.0万円～25.0万円◎半日勤務の相談も可能！病院併設・定員100名の新設老健で施設ケアマネ募集 施設ケアマネジャーとして、以下の業務をご担当いただきます。 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の運営 ・介護サービスの調整、ケアプランの再評価 ・その他付随業務 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：老人保健施設 施設名： 給与：月給200,000円～250,000円 ※経験等を考慮して決定します 【内訳】 基本給：180,000円～ 職種手当：20,000円（介護支援専門員） 固定残業代：なし 【賞与】 賞与あり：年間3ヶ月分（実績）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護老人保健施設すま松の郷で、あなたの専門性を活かしませんか。 ここでは、デイサービスおよび介護老人保健施設における介護支援専門員としての業務全般をお任せします。利用者様お一人おひとりの声に耳を傾け、その方の生活背景や想いを深く理解することからケアプラン作成は始まります。単にサービスを繋ぐだけでなく、その方らしい生活を取り戻し、地域社会との繋がりを再構築していく、やりがいのある支援です。 日勤のみの勤務ですので、仕事とプライベートのメリハリをつけやすい環境です。活気あふれる職場で、職員同士は常に連携を取り合い、チームで利用者様の在宅復帰を力強くサポートして

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様・ご家族からの相談対応や関係機関との連携 ・多職種と協力しながら利用者様の生活をサポート ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。

勤務時間早番）7:00～16:00 遅番）10:00～19:00 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

仕事内容計画作成担当者/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。 高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,200円～1,600円 ▼下記別途支給 通勤手当 処遇改善手当介護職として従事した時間はプラス200円支給 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回(6月・12月) ※業績による 【勤務地】 兵庫県神戸市須磨区高倉台6-14-22 募集情報 ひとつの施設で複数のサービスを提供する複合型施

仕事内容兵庫県神戸市須磨区の介護支援専門員（施設ケアマネジャー）介護老人保健施設 (正社員) | 医療法人社団 松善会 介護老人保健施設「すま松の郷」 ▼仕事内容 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務 ・サービス担当者会議の進行 ・利用者とのコミュニケーション、モニタリング ・サービス計画書の作成 ・入退所時の訪問、面談（他職種と）※一般棟４４名、認知症専門棟３８名、ユニット型１８名の３フロアーを２名のケアマネジャーで担当します。 業務の変更範囲：変更なし (兵庫県神戸市須磨区) ▼職種 介護支援専門員（施設ケアマネジャー）介護老人保健施設(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給27

仕事内容兵庫県神戸市須磨区の介護支援専門員（施設ケアマネ） (正社員) | 社会福祉法人 あんず会 ▼仕事内容 特別養護老人ホームでの入居者のケアプラン作成他※今年度資格取得者もＯＫ※定年後の勤務も可能です。 ６５歳以上の方のご応募はご相談下さい。 ※未経験者もＯＫ変更範囲：変更なし (兵庫県神戸市須磨区) ▼職種 介護支援専門員（施設ケアマネ）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）)170000〜200000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績） (固定残業代)3000

仕事内容掲載期間：09/24（木）～09/30（水） 神戸マリナーズ厚生会 コスモス苑 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 妙法寺駅から徒歩3分☆駅チカで通勤ラクラク♪日勤のみ♪プライベート充実！ 兵庫県神戸市須磨区の老健・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！産休・育休、社会保険完備の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 尾原病院系列の病院 妙法寺駅徒歩3分の立地の良さ◎通いやすい♪ 通勤手当月5万円まで支給☆毎日かかる負担を軽減☆ 産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 老人保健施設に

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 介護老人保健施設にてケアマネジャーの募集です＠神戸市須磨区 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の運営 ・介護サービスの調整、ケアプランの再評価 【応募条件】 介護支援専門員※実務経験要 普通自動車運転免許（AT限定可）要 【おすすめポイント】 ・病院、地域包括、訪問看護等が併設した介護老人保健施設です。 ・今までの介護老人保健施設の就業経験を是非生かしてください。知識・経験を必要としている事業所です。 ・入所100床・通所50床の介護老人保健施設です。 ・医

勤務時間早番）7:00～16:00 遅番）10:00～19:00 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 神戸須磨ケアセンターそよ風 計画作成担当者/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。 アルバイト・パート 高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 ひとつの施設で複数のサービスを提供する複合型施設を多数運営！日勤のみで働きたい！などご自身のライフスタイルに合わせた働き方を選択できます。 ◆髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由(社内規定あり)。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らし

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ケアマネージャー 【仕事内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 ・サービス担当者会議の進行 ・利用者とのコミュニケーション、モニタリング ・サービス計画書の作成 ・入退所時の訪問、面談（他職種と） 【試用・研修】 試用・研修期間なし 【応募資格】 介護支援専門員※施設ケアマネ経験要 普通自動車免許(AT可)要 【施設形態】 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 兵庫県 神戸市須磨区妙法寺2-1 【アクセス】 各線 板宿駅から神戸市バス5系統「口ノ川」停留所下車すぐ JR新長田駅から神戸市バス5系統「口ノ川」

勤務時間◆午前のみ ①9:00〜13:00週所定労働日数2日以上

仕事内容相談しやすさが、ケアプランの質を支える ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 午前の時間を活かして入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務 ◆ ケアマネジャーとしてのお仕事 グループホームで、入居者様一人ひとりの生活に寄り添うケアマネジャー業務をお任せします。 ・入居者様の心身の状態や生活状況を把握 ・その方に合ったケアプランの作成・見直し ・日々の暮らしを支えるケアマネジメント ・関係するスタッフとの情報共有や連携 入居者様のこれまでの生活や想いを大切にしながら、安心してその人らしく過ごせる環境づくりを支える役割

勤務時間早番）7:00～16:00 遅番）10:00～19:00 残業ほぼなし

仕事内容高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。 介護業務やその他付随業務も行っていただきます。 お客様の安心した暮らしを支える役割です。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 施設ケアマネジャー業務 【給与】 月収 230000円 賞与：年 2回 【住所】 兵庫県神戸市須磨区外浜町3丁目3-18 【アクセス】 JR神戸線(神戸～姫路)須磨海浜公園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設すま松の郷介護支援専門員業務全般 【給与】 月収 223200~238200円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市須磨区妙法寺字樫原2-1 【アクセス】 山陽電鉄本線板宿 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： 【子供一人あたり:30

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市須磨区の介護・福祉施設 ■メインキャッチ 完全週休2日制・土日休み/ケアマネジャー(正社員)/地域包括支援センター/兵庫県神戸市須磨区 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給27万円以上◎ 安心できる収入水準です ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・退職金制度あり。 勤続年数に応じた退職金を支給します ・住宅・家賃手当を支給◎ 安心して新生活をスタートできます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護・福祉施設のケアマネジャー ■仕事内容 あんしんすこやかセンターにおける主任介護支援専門員業務 【業務内容】 地域の居宅ケ

仕事内容<brb>【直雇用】<br>この求人は仲介業者を介さない、施設が出している求人です！<br>居宅支援事業所におけるケアマネジャー（正社員）募集中！<br>日勤のみで週休二日・シフト制（日曜定休です）＊資格手当別途1万円~支給ありbbrbrb求職者の方へメッセージbbr日勤のみ＆週休二日・シフト制br>須磨区で介護支援専門員を募集！<br>神戸市須磨区外浜町にある【須磨シニアコミュニティ】は、<br>特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス・ケアプランセンターなど、地域に根ざした介護サービスを幅広く提供しています。<brbr>今回募集するのは、<br>居宅介護支援事業所須磨シニアケアプラ

仕事内容賞与年間3.3ヶ月分で高収入！ 残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-5378(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジ