スキルアップ ハローワーク - 東京都江東区 の求人・仕事・採用

仕事内容教室運営 生徒や講師の管理、授業のカリキュラム作成、売上管理など、自分 の裁量で教室をつくります。１教室の生徒は４０～１００名。講師 は大学生を中心に５～１５名です。 採用、育成 講師の採用や育成なども担当。講師のモチベーションアップや指導 スキル向上などをサポートします。 生徒や保護者との面談 生徒１人ひとりと向き合い、課題を解決。将来の選択肢が広がるよ う支援します。 変更の範囲：なし

仕事内容日本の物流を支える重要インフラ、成長を続ける物流倉庫の安 全を守るお仕事です。 ◆業務内容：摩耗した部品の交換や各種法令点検、 書類作成やお客様への報告等 ◆勤務体制：２名以上のチームで行います。頼れる先輩と 一緒に勤務できるので安心です。 ◆給料：経験やスキルに応じて考慮し決定いたします。 （弊社メンテナンス職の平均月収４０万程） ◆スキルアップ：３０種類以上の資格（国家資格含む）を会社負担 で取得できます！例）第２種電気工事士／フォークリフト／玉掛け 他 ◆変更の範囲：なし （請負業務）

仕事内容建設現場などで使用するレンタル機械を、修理・点検・メンテ ナンスする仕事です。 機械整備の経験や資格がある方は特技を活かせる職場です。 未経験の方も、入社後の研修で必要なスキルを身につける ことができ、資格取得も会社でバックアップしています。 ＊変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：◎シフト固定制 週１日、１日あたり４時間勤務から相談に応じます！ご希望の曜日 と時間帯をお聞かせください。※土日勤務可能な方も大歓迎！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日は案件の割振りにもよりますが、最大限希望を考慮していま す。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容●週１日、１日４時間以上のご勤務でもＯＫ● ◎住み慣れた自宅で療養する方へ看護師が訪問し、主治医の 指示や連携により行う看護です。 ・療養環境のアドバイス ・状態観察・医療処置・療養上の世話 ・ご家族への支援等 ※同職種で未経験者歓迎！同行研修あり。 ※同職種でブランク後の復帰応援。 ※スキルアップしたい方 ※現職とのＷワークＯＫ！（副業可） ※ＩＴ化により効率的に勤務可能。 変更範囲：変更なし

仕事内容有料老人ホームにおけるご入居者の介護業務全般及び、生活支援サ ービスの提供（夜勤あり） 業務提携をとる他法人も含めれば、事業所の数は５０を超えます。 グループの規模が大きく、様々な施設を運営しているので、ご希望 の方は転職をしなくても経験を積み、スキルアップが可能です。 ＜変更範囲：当社の指定する業務＞

仕事内容＊「たけのこ介護サービス」で訪問介護を行っていただきます。 ・利用者様宅での身体介護と生活援助サービス ・訪問介護員への指導、同行訪問 ＊先輩社員が同行して懇切丁寧に指導しますので、初めての方や ブランクのある方も安心です。 ＊ケアマネージャーの人数が多く、スキルアップに最適な職場です 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎未経験者大歓迎。気軽にご相談ください ◎先輩ケアマネジャーのもと、充実した研修制度でサポート ◎各種制度で社員のスキルアップ・キャリアアップをサポート みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 在宅におけるケアマネジャー業務が初めての方を、先輩ケアマネジ ャーのもと、充実の研修制度で支援します。自己研鑽に励み、早期 に戦力として成長して頂ける方を求めています 詳しくはホームページをご覧下さい。「みずたま介護」で検索 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎住み慣れた自宅で療養する方へ看護師が訪問し、 主治医の指示や連携により行う看護です。 ＜訪問件数：１日３～６件＞※案件により増減あり ・療養環境のアドバイス ・状態観察・医療処置・療養上の世話 ・ご家族への支援等 ※同職種で未経験者歓迎！ ※同行訪問で独り立ちまで安心のサポート！ ※同職種でブランク後の復帰応援。 ※スキルアップしたい方 ※ＩＴ化により効率的に勤務可能。 変更範囲：変更なし

仕事内容・お客様やヘルパーさんとのスケジュール管理及び連絡調整 ・ケアマネジャーへの連携・提案・報告 ・訪問介護計画書の作成 ・ヘルパーへの指導教育 ・介護業務 ＊未経験の方も仕事を覚えながら安心して働けます。 ＊将来の上級資格取得やスキルアップにも繋がります。 変更の範囲：会社が指示する業務

仕事内容江東区内を中心に、自転車で回れる範囲のエリアでお客様宅を訪問 し、介護サービスを行ないます。 ・身体介護：入浴介助、歩行介助・食事介助、排泄介助など ・生活援助：掃除・洗濯・買い物・調理など ・日報など各種報告書や連絡文書の作成などの事務作業 ＊ケアマネジャーが作成したケアプランに基づき サービスを提供する為、だいたい何をするかも 事前に決まっています。 ＊採用時研修、同行研修、スキルアップ研修など各種研修が 充実しているので訪問介護が未経験の方でも安心して働けます。 （変更範囲：会社の定めるすべての業務）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分又は7時30分〜19時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩は勤務時間に応じて法定通り付与 ＊勤務時間は希望優先 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務の場合、労使の協議を経て１年間に６ 回限度、１ヶ月６０時間、１年間６３０時間まで延長。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 勤務日は相談に応じます。

仕事内容江東区内を中心に、自転車で回れる範囲のエリアでお客様宅を訪問 し、介護サービスを行ないます。 ・身体介護：入浴介助、歩行介助・食事介助、排泄介助など ・生活援助：掃除・洗濯・買い物・調理など ・日報など各種報告書や連絡文書の作成などの事務作業 ＊訪問件数は勤務時間に合わせて相談可能です。 ＊採用時研修、同行研修、スキルアップ研修など各種研修が 充実しているので訪問介護が未経験の方でも安心して働けます。 セントケア東京株式会社のホームページも併せてご参照ください。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外労働及び休日労働を合算して１ヶ月９９時間、２ヶ月～６ヶ 月平均８０時間、年間７２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他カレンダーに基づく（原則土日祝休み、隔月で土曜出勤有） 夏季休暇３日、年末年始休暇、年間休日１２０日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容東京都江東区にある特殊車両工場での整備や管理補助のお仕事にな ります。クルマが好きな方、体を動かす事が好きなアクティブな方 にはぴったりです。 ※今回の募集は運転は想定していないので、運転免許は不要ですが 、スキルアップの観点から、将来的に資格取得、運転をお願いする 可能性があります。 ・修理補助作業 敷地内の車両誘導から、車両のパーツ設置・取外などが作業内容で す。 ・架装後の出荷確認 整備を終えた車両を外部へ発送する為、管理作業を行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容☆２０２５年７月給与大幅アップ！選択的週休３日を導入中！☆ 一日１０時間勤務の場合：年間休日１６３日（月１３～１４日程度 ） 一日８時間勤務の場合：年間休日１１５日（月８～１０日程度） 【仕事内容】 ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支 援全般を行ないます。身体介助（食事・入浴・排泄・更衣の介助） および生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室 清掃、見守り等）をお任せしますが、スタッフ一人ひとりの経験・ スキルに合わせた業務からお任せしていきます！ 【変更範囲：ステップアップに伴い、意思確認の上、会社の定める 管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく