ハローワーク 福利厚生 の求人・仕事・採用

仕事内容＊塩の包装及びその他の付帯作業になります。 工場内のラインで加工、製造し、その塩を包装する作業です。 製品の運搬、トラック積みは外部業者が担当します。 ※仕事の内容については面接時に詳しく説明させていただきます。 ◎時間単位の有給休暇取得可 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊福利厚生関係の事務手続き ＊物品及び備品の購入及び管理 ＊書類販売に関すること ＊ＰＣ入力業務 ＊電話・窓口対応 ＊その他総務・庶務業務等 ※社用車の使用あり 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■安全衛生業務（１名）：安全衛生委員会事務局として、 ・拠点の安全衛生委員会開催及び各種専門委員会サポート ・安全・衛生パトロール実施・保健担当業務 ■総務・福利厚生業務（１名）：・セキュリティー管理業務 ・拠点構内福利厚生に関する業務 ・駐車場・駐輪場管理業務 ・寮管理業務 ■人事・労務業務（１名）：・キャリア採用者の受け入れ教育 ・退職者の手続き ・勤怠管理業務 ・各種届出業務 ※採用後にいずれかの業務に就いていただきます。 ※運転免許をお持ちの方は、普通乗用車で主に寒川町・茅ヶ崎市・ 藤沢市等の郵便局・役所等外出時に運転をお願いします。 【変更の範囲】当社業務全般

仕事内容設備工事に関わる仕事 書類の作成や確認、ＰＣでの事務作業。 ※パートでの勤務も可 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始は会社カレンダーに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容職員への福利厚生の一環として使用するコーヒー豆の選別業務を行 うスターティングメンバーの募集です！ コーヒーの生豆には虫食い豆や異物等が混入していることがあり、 雑味やえぐみなどの原因となります。 美味しいコーヒーを作るには手作業による選別が必要不可欠です。 ◆選別業務：生豆の選別、焙煎後の豆の選別 ◆加工業務：焙煎豆の粉砕・ドリップバッグへの加工・包装 ◆提供業務：社員向け珈琲の提供および機器の点検 ◆発注業務：生豆の発注・在庫管理 ◆その他：清掃、その他庶務 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■経営支援業務 市内小規模・中小企業に対し、経営相談、税務・金融支援、補助金 制度の周知および申請における伴走型支援を実施 ■地域振興イベントの企画・運営 「うねめまつり」「サマーフェスタ」「こおりやま産業博」イベン トの企画・運営を通じて、地域のにぎわい創出に取り組む ■会員事業所への福利厚生事業 企業間の交流やスキル向上を目的としたビジネスセミナー、会員交 流会の開催、広報活動、生命共済制度の推進などを実施 （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ（５／３～５／５）、年末年始（１２／３０～１／４） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総務課でのお仕事になります ・エクセル、ワードなどＰＣを使用した書類作成 ・電話対応、窓口対応 ・その他 庶務的業務 変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜14時30分 就業時間２：12時45分〜20時15分 就業時間３：11時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：・学生さん向け、短時間契約で１６時～２１時などもございますの で応相談 ・日曜出勤、遅番出勤大歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトは基本曜日固定で早番・遅番・休日を決めています 用事があるときは４５日前までに申告をして調整しています

仕事内容２０２６年６月１２日オープン！オープニングスタッフ募集中！ ＼購買内コンビニスタッフのここがポイント／ ・宅急便なし ・揚げ物、アルコール類なし ・トイレ掃除なし ・深夜営業なし ◎お仕事内容は通常のセブンイレブンとほぼ同じです。 １、コンビニ受付カウンターでのレジ操作 金銭授受 ２、品出し・点検・発注等補助事務作業 ３、清掃・コーヒーマシーン等メンテナンス・容器洗い物 社員が顧客ですので営業時間内での接客になります。 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容当センターは、金沢市及びその周辺における中小企業等の勤労者と 事業主に対する福利厚生事業を行うことにより、勤労者等の豊かな 暮らしの実現を通じて企業の振興並びに地域社会の活性化に取り組 んでいる公益財団法人です。勤労者へのサービス等の福利厚生事業 に関心を持って、職務を遂行する熱意を有する方を募集します。庶 務や経理事務等の総務事務に加えて、当センター会員の加入促進や サービス提供に関わる業務が主な仕事です。 変更範囲：変更無し ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。

勤務時間就業時間１：12時00分〜17時00分 就業時間２：17時00分〜22時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６回を限度として、１ヵ月６０時間、１年５００時間 事由（納期のひっ迫、大規模なクレーム対応・機械トラブル対応） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる（シフト制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎福利厚生施設の管理業務を担当いただきます。 ◎仕事内容は、浴場管理（清掃、水質検査等）、草刈りがメインで す。 その他、総務からの依頼に対応いただきます。 ◎勤務形態は、以下のとおりです。 一の方（１２：００～１７：００、休憩６０分） 二の方（１７：００～２２：００、休憩６０分） ◎会社情報は、当社ホームページをご覧ください。 変更範囲：特記事項参照

仕事内容ご利用者様の食生活を支える調理業務をお任せします。 経験や年齢に関係なく、安心して長く続けられる環境です。 ●調理・仕込み・盛付け・配膳チェック・洗浄・清掃 ●発注や在庫・食数管理、帳票記入などの事務作業も担当 イベント企画や原価計算にも挑戦でき、スタッフと連携しながら力 を発揮できる職場です。 ＊資格・経験は問いません！ ＊６５歳以上（シニア）の方の応募歓迎 ＊職場見学も可能です！お気軽にご連絡ください！ ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：20時00分〜4時00分 就業時間に関する特記事項：休憩は法定通り 勤務時間帯や時間数は相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特に納期がひっ迫した時は、労使の協議を経て、年６回を限度とし て１ヶ月６０時間まで、１年６３０時間までできる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト制です 年間休日１１６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容スーパーや外食店へ納品する商品の仕分け作業です。 ・注文書の内容を確認 ・書いてある通り商品を仕分け ・外箱に店舗番号をマジックで記載 上記を納品先ごとに繰り返していただきます！ 慣れるまで２週間～１ヶ月程ほど！しっかりサポートします！ スタッフが丁寧に教えますので、未経験者大歓迎です。 長期で安心して働いていただけるよう、健康診断補助など 福利厚生の充実に力を入れています。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 契約法人ご担当者様からの問い合わせ対応および営業フォロー対応 ・電話やメール、オンラインでの問い合わせ対応 ・サービス利用促進、新しいサービスのご提案 ・導入前の不明点解消や利用イメージのご案内 ＊営業、接客、販売経験を活かしたい方！ ＊チームで分担し、対応履歴もシステム上で共有しています。 ＊判断が難しい内容は、営業担当と確認しながら進めるので ご安心ください。 （変更の範囲）会社の定める業務 ２０２６年６月新潟にセールスサポートチームを立ち上げ予定！

仕事内容〇公立学校教職員（組合員数１２，３００人）及び退職教職員（組 合員数１５，６００人）の福利厚生事業 ・各種給付の審査及び給付 ・厚生事業の企画及び実施 ・諸会議、経理、庶務全般 〇システム関係業務 ・サーバー系電算システムの維持管理（開発等仕様書作成含む） ・ホームページの維持管理 ○通常は福利厚生に関する事務に従事します。 ○「システム改修」や「システム不具合への対応」など専門的なス キルを必要とします。 ※保有システムの使用言語：ＰＨＰ、ＶＢ．ＮＥＴ

仕事内容当組合では、建設労働者（組合員）の仕事と暮らしを全般的にサポ ートすることを目的に、様々な事業（健康保険、労災、共済、記帳 、資格など）を展開しています。 主な仕事内容は、一般事務（組合員の福利厚生関係の事務、関係書 類や広報等の作成、データ入力、資格管理、電話・接客対応など） をはじめ、各種会合等への参加、また年に数回、支部（県下１３支 部）や県外への出張もあります。 経験を積んだ後、幹部候補として交渉・折衝行動の参加、職場管理 業務等を担っていただきます。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容・中小企業の社長様、従業員様への福利厚生のご案内をする 仕事です。 ・３年間の研修期間があり、初めての方でも安心です。 ・子供がいらっしゃる方でも安心して働けます。 ・法人会員企業へ福利厚生制度の案内活動（募集・保全） 家庭を訪問して営業するのではなく、企業様を訪問する仕 事です。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時40分〜17時40分又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：上記いずれかで応相談 勤務時間・日数は相談に応じます ※お子様の学校行事等急なご相談にも極力お応えします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容高齢介護・福祉事業所で事務全般のお仕事です。 各施設での備品管理や職員の福利厚生管理などに携わって頂きます 【主な仕事内容】 ・電話・メール対応・各種データ入力 ・各施設の備品管理 ・職員の安全衛生管理、福利厚生管理 ・職員の労務管理 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）就業時間例 就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ・夏季休暇・年末年始休暇

仕事内容買掛処理、支払処理等 電話応対、消耗品管理など庶務 勤怠管理 福利厚生管理 社内行事の運営 他 変更範囲：変更なし

仕事内容当社は人事・労務・経理を中心としたトータルアウトソーサー 「ＣＡＣグループ」の一員です。 大阪支社では関連会社含め２００名近い社員が働いています。 会員様センターでの業務は多岐にわたるため、業務ごとにチームで 対応しています。未経験からスタートしている方も多く在籍し、 ２０～３０代の方も活躍中！業務内容ごとにチーム制を導入して いるため、入社後は先輩がしっかりとフォローします。 ◎具体的なお仕事としては・・・ 顧客企業からのお問い合わせ対応（電話・メール、ＦＡＸ） 労働保険・社会保険等の各種手続きの書類作成（専用ソフト使用） 顧客企業からのご依頼に応じて、専門部署へのご連絡（訪問・連絡 依頼等

仕事内容物販店舗のマルシェで店舗運営・管理を行う業務です ●店舗業務（レジ、在庫管理、発注） ●シフト管理 ●仕入れ、商品開拓 ●スタッフ育成 ●オペレーション改善 ●イベントやフェアの企画・実施 ○社用車：軽自動車、普通自動車にて買い出し等で外出します コーヒーのブルックスグループが運営する施設「ビオトピア」で、 新たな取組みとして、お客様に「未病」の考え方を発信し、 健康につながるコンテンツやライフスタイルを提案しています。 （変更の範囲：会社の定める業務）