北海道のハローワーク 生活介護の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）～（３）のシフト制又は９～１８時内で実働４時間 程度の勤務（就業時間は相談可） 実働６時間超の場合は法定通り休憩付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容地域で暮らす障がいのある方に対して日常生活状の必要な支援（食 事・排泄・入浴・送迎等）を行っていただきます。 また、外出イベントの支援や計画、活動記録等を行って頂きます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間未満の勤務 ＊上記以外の就業時間に関しては相談してください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日に関しては相談に応じます。 ＊年次有給休暇日数は週の労働日数等により変動（法定通り付与） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊通所事業所（作業や余暇で日中過ごす場所）を利用する障害の ある方への作業補助や食事・投薬などの時の見守り、一部介助 が主な仕事になります。※運転業務はありません。 ＊ＰＣでの記録を入力する業務があります。 ＊その他、一部介護を含む補助業務に従事していただきます。 変更範囲：支援・介護業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は8時30分〜15時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間以内の勤務（６時間以上勤務の場合、休憩４５分） ＊就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始、その他会社が指定する日

仕事内容１．日中一時支援サービスにおける日中活動の支援 （送迎、入浴介助含む） ２．支援記録の作成 「変更範囲：変更なし」 ＊就業時間、日数については相談に応じます。 ※６０歳以上の方の応募も歓迎します。

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：００間で５時間２０分～６時間２０分の内（休憩 ：午前１０分、昼６０分、午後１０分合計８０分）実働４～５時間 でご相談に応じます。（週３０時間未満） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日土曜日，日曜日，その他 勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎就労継続支援Ｂ型と生活介護の多機能事業所における 就労支援などを行っていただきます。 ○利用者様への各作業（小物作成、ポスティング、ごみ袋封入、 ステッカー貼り等）の指導 ○利用者様の送迎業務（社有車：ワゴン車ＡＴ） ○パソコンにて各種書類作成 ○入浴・食事・トイレ介助等の利用者様の生活介助 ◇専門調理員が欠勤した場合等、まれに昼食調理のお手伝いをして いただく場合があります。 ※福祉経験者は採用面にて優遇します。 ■変更範囲：変更なし

仕事内容◆令和８年４月新規開設した生活介護事業所「絆」にて生活支援員 として業務に従事していただきます ・サービス管理責任者の支援計画に基づいた創作活動 ・入浴介助 ・食事介助 ・利用者への直接支援 ・利用者の送迎業務（社有車：１ＢＯＸ ＡＴ車） 等 ※利用定員：１日２０名 ＊生活支援員の実務経験は、介護福祉士の受験資格の実務経験に 数えることができます 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 （１）または（２）のみの固定勤務も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○特別養護老人ホームにおいて、入居者への朝食・夕食時の準備、 盛り付け・片付け、生活環境整理等を行っていただきます。 ＊未経験の方でも丁寧にサポートしますので、安心してご応募下さ い。 【業務の変更範囲】会社の定める業務

仕事内容１８歳～８０代までの知的障がいをお持ちの方への支援を一緒に 行っていただける方を募集しています。 障がい者分野での専門的な知識は、特に必要ありません。 利用者様が安心・安全で快適に過ごせるよう、介助や支援を行う お仕事です。 ・生活介護と共同生活援助を兼務していただきます ・食事や入浴・排泄の介助（慣れるまでは先輩と一緒に対応） ・創作的活動、生産活動、行事の立案、活動の提供 ・夜間の見守り（共用部で転倒していないか等の見回り） ・９名×２ユニットのホームは２名体制で対応となります ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容１８歳～８０代までの知的障がいをお持ちの方への支援を一緒に 行っていただける方を募集しています。 専門的な知識や経験は、特に必要ありません。 利用者様が安心・安全で快適に過ごせるよう、介助や支援を行う お仕事です。 ・生活介護と共同生活援助を兼務していただきます ・食事や入浴・排泄の介助（慣れるまでは先輩と一緒に対応） ・創作的活動、生産活動、行事の立案、活動の提供 ・夜間の見守り（共用部で転倒していないか等の見回り） ・９名×２ユニットのホームは２名体制で対応となります ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間・日数は相談に応じます ＊上記時間の間で実働４～５時間勤務 ＊休憩時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週４～５日の勤務（月曜日～土曜日）※応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容生活介護、就労継続支援Ａ型・Ｂ型（多機能型事業所）の 利用者さまの食事の調理業務全般です。 〇調理 〇食材の切り込み 〇食器洗浄 〇厨房清掃 業務の変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制。第１・第３土曜日。年末年始１２／３１～ １／２ ＊有給休暇日数は週所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊生活介護・児童発達支援放課後デイサービス「ひまわり」にて 障がい児（５名）の日常生活支援業務全般に従事して頂きます。 ・入浴介助、排泄介助等 ・その他、付随する業務 ・送迎時、乗降介助を行う場合あり。 【応募前職場見学可能】詳細はハローワーク窓口へ 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）のうち実働５時間以上（休憩は法令に基づき付与します） ＊勤務時間の相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＧＷ・お盆・年末年始等 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容暮らしの場所、日中活動の場所において、生活全般の支援や相談、 活動・外出補助等を行うお仕事です。 （就労支援）就労に伴う、利用者さんの支援をサポート （入所施設）安心して過ごせる場を提供し、入浴・排泄・食事の 介助等のサポート。日常生活上のサポート。 （生活介護）軽作業や、利用者さんの支援をサポート （グループホーム）共同生活を営む住居において生活をサポート。 （補助業務） 送迎や配達、機会操作、ごみ袋製造業務などの補助業務。 （送迎などの運転時は社用車使用：軽自動車～ワンボックスカー） ＊応募前の職場見学可。（事前にご連絡下さい） ＊業務範囲：変更なし

仕事内容生活保護法による救護施設での障害者の生活支援と生活介護が主な 業務です。 ○日常生活の支援に加えて、地域生活への移行の支援も行います。 （居宅生活訓練事業） ○金銭管理や外出支援、自分で服薬ができるようになる等、支援計 画に基づき丁寧な対応を心掛けていきます。 ＊事前連絡の上、施設見学可 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜19時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊シフト制です。 ＊週２０時間以上の勤務から相談可 ＊６時間以上の勤務を希望される場合、休憩時間付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊土日祝日の勤務も可能な方、大歓迎です！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容介護施設サ高住「ライフシップ麻生」のサポートクルーを募集。 【主なお仕事内容】 介護施設にお住いの高齢者の生活支援及び介護職員業務の 補助（間接業務）を行います ◎利用者様の居室の清掃 ◎お食事の配膳下膳の補助 ◎水分提供や食器洗いなど ◎フロア内利用者様の見守りやお話相手 ＊介助のお仕事はありません。資格は必要ありません。 ＊７：００～１９：３０までの間で５～６時間時間程度、 週に４～５回の勤務が可能な方を募集。（週２０Ｈから相談可） ＊雇用期間満了後、１年毎の更新 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・障がい者支援施設での生活支援、入浴・排泄・食事介助 ・生活介護（通所）、短期入所 ・送迎添乗 など ＊シフトによる４週８休です ＊研修体制整っておりますので未経験でも安心してご応募ください ＊資格がなくても働ける施設職員の募集です 経験を積み、スキルアップを目指す方を応援します ＊６０歳以上の方はご相談ください（雇用形態、条件等変動あり） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容高齢者・障がい者向け住宅における訪問介護の「管理者」です。 生活介護事業所の管理者として、利用者様が安心して過ごせる環境 作り、職員がやりがいを持って働ける職場作りをお願いします。 現場の支援だけでなく事業所運営や人材育成にも携わります。 ・事業所の運営、管理 ・職員のマネジメント ・利用者様、ご家族との相談対応 ・個別計画の確認および支援体制の整備 ・関係機関や行政との連携、調整 ・労務管理 ・稼働率、収支の管理 ＊業務の変更範囲：会社内での全ての業務

仕事内容障がい者のある方が、自分らしく地域で暮らしていけるよう日常生 活をサポートするお仕事です。 当グループホームでは、利用者様の「できること」を大切にしなが ら、社会参加と自立支援を目指しています。 ●利用者様の多くは日中、仕事や通所先へ出かけているため、 支援内容は生活支援が中心です。（掃除・洗濯・買物等の補助） ●身体介助はほとんどなく、介護技術は必要ありません。 ●食事は外部委託のため日常的な調理業務はありませんが、利用者 様が自分の意思で調理を行う際に、補助をすることがあります。 ●その他、金銭管理サポートなどの日常生活お世話を行います。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：実働４～８時間（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がい者生活介護事業所にて、日常生活サポートを行います。 【主な業務内容】 ・レク活動の企画、準備、実施 ・利用者様とのコミュニケーション ・排泄介助 ・入浴介助 ・送迎補助 ※運転可能な方は送迎業務あります。 要相談 ＊ブランクＯＫ！意欲と人柄を重視しています ＊採用日：即日 ＊７０歳以上（シニア）の方の応募歓迎 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【身体の不自由の方の自立を目指した生活支援及び介護業務】 ○入浴、清拭による清潔の保持○排せつの自立援助 ○臨床、着替え、その他日常生活上のお世話 ○食事の提供及び栄養管理○生活機能の改善・維持の為の機能訓練 ○健康管理○その他レクリエーション行事のサービスの提供等 ※施設内は個室（４室）／二人部屋（１０室）があり、入居定員は ２０名となっております。 ※スタッフの人数は生活支援員１３名、看護職１名で経験年数５年 以上が７割程度となりますが未経験からのスタートも十分可能です ●入社後、働きながらキャリアアップに向けた各種研修受講支援が あります。（資格取得者には報奨金や毎月固定手当を支給します

仕事内容○特別養護老人ホームにおける利用者の介護業務 ・身体介護（移乗、移動、整容、着替え介助等） ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・レクリエーションなどの実施、支援等 ・外出時の同行 ・介護に伴う記録、整理（パソコン操作あり） ・その他、生活行動全てにおいて必要とする介護 ＊全ユニット型施設（定員：５０床、短期入所：８床） ◎業務範囲：変更なし

仕事内容主な仕事内容は、身体・知的障がいのある成人の方への日中活動の 支援業務、散歩や手工芸などのレクリエーション、食事・排泄・入 浴・送迎等の介助業務全般です。 ＊業務の変更範囲：変更なし ※特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は 令和８年１２月２５日までに施行予定のこども性暴力防止法に基づ き、本業務に従事させないなどの措置を講じる必要があるため、当 社の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求める こととしています。