北海道のハローワーク 介護支援の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：長時間及び短時間労働も応相談 休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ご利用様宅に訪問し、相談支援を行う。 ・アセスメント、モニタリング、ケアプラン作成 ・介護保険サービス等の調整 ・上記に伴う事務作業 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ケアプランの作成や医療介護サービス調整、要介護者の生活支援。 ＊訪問には自家用車を使用していただきます。 （１日１～３件程度） 車両借上げ手当支給、ガソリン代は１ｋｍ２５円（実費支給） ＊採用から６か月間は原則就業場所へ出勤していただき、 それ以降は相談の上、在宅勤務可能です。 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容独立型の居宅介護支援事業所で、中立公正な支援を提供しています 利用者様や、ご家族からの介護相談、ケアプランの作成、介護サー ビス事業所者との連絡、調整、利用者宅への定期訪問・モニタリン グ、給付管理など、居宅介護支援業務全般に従事していただきます 利用者様一人ひとりに寄り添い、自立した生活を支援するお仕事で す。 ※利用者様宅に訪問する際に車を使用します。社用車４台あり。 台数が足りない場合はマイカーを使用していただく場合があります （業務で使用した交通費は規定により会社負担） ※訪問エリア：札幌市内・石狩市・当別町 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務を行っていただき ます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務。 要介護者のケアプラン作成およびサービス調整、相談業務 対象エリアは中央区、西区、南区、豊平区です。 ＊現在１３名の介護支援専門員が勤務しています。 ＊８名の主任介護支援専門員なので、相談しながらケアマネジメン トができる環境です。 ＊地域とのつながりに力をいれているため、地域活動に協力する業 務もあります。 ＊詳細は当院ホームページ・インスタグラムをご参照願います。 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容居宅介護支援業務に従事していただきます。 ○介護サービスの相談・ケアプランの作成です。兼務業務はありま せん。 ○入職当初は５～１０件、担当数は最大でも３０～３５件です。 ＊未経験の方、ブランクのある方大歓迎です。ひとつひとつ確認し ながら、進めていきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・居宅介護支援事業所における利用者様の居宅サービス計画の作成 ・介護支援の業務全般 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所における ○在宅利用者のケアプラン作成業務 ○ケアマネージャー全般業務 ○事業所内事務作業に従事していただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間内で実働４～８時間のシフト制勤務 （実働６時間を超える場合は休憩あり） 就業時間、日数については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制 ※有給休暇は就業時間・日数に準じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容居宅介護支援事業所か小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネ業 務（相談援助、申請代行、ケアプラン作成等）。 ＊社有車あり ※業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャーとして在宅ご利用者の ケアプラン作成を主業務とし、下記業務等、事業所内の業務に 従事して頂きます。 ○ケアプラン作成 ○担当者会議等への参加 ○相談業務 ○介護サービスの調整 ＊マイカー持ち込み可能な方（無料駐車場あり） ＊業務の変更範囲：グループ内での配置転換により、業務内容変更 の可能性あり

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数は面接時相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月３０日～１月３日） ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアマネージャー業務全般 支援利用者に対する介護サービスの策定、及び相談業務。 ・介護サービス計画の作成 ・介護認定申請の受付、提出 ＊私有車持ち込み出来る方 （ご自身の車で仕事にあたって頂きます） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■ケアマネジメント業務 ■マニュアルやチェックリストを用いて丁寧にご指導いたします。 ■専任の事務担当者がいるため、事務作業のフォローを得られ、 本来業務に集中できる環境です。 ◎ケアマネに挑戦したい未経験・新人ケアマネ歓迎します！ ※雇用開始時期はご相談に応じます。「変更範囲：事業所管理者」

仕事内容・在宅にお住いの方へのケアマネジメント業務 （電話相談、訪問、サービス調整、代行手続き等） ・担当ケース数は４０件を目標に担当してもらいます。 （初回は２５件程度、現任ケアマネジャーより引継ぎ受け持ちより 開始します。月２件くらい新規担当増） ※現任ケアマネジャーからの引継ぎのため、フォローアップ体制は 充実しております。 ※事業エリアは札幌市全域（現状：豊平区、白石区、中央区、東区 の支援が中心になっております） ※直行・直帰、在宅ワークもハイブリットに取り入れております。 働きやすく自己調整できます。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容札幌市西区第１地域包括支援センターにおいて、介護支援専門員 （ケアマネ）業務を行って頂きます。 ・介護予防プラン作成業務など ・介護予防支援業務 ・高齢者やご家族様より相談を受け、ご利用者様のケアプランを 作成し、自立支援に向けた援助を行います。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務に従事していただきます ・利用者のニーズや状況を把握し、介護保険制度に基づいた適切な ケアプランの作成 ・介護サービスや福祉用具の利用・要介護認定のサポート等を行う ＊担当地域：岩見沢市・三笠市・美唄市 ＊社用車使用（軽自動車：ＡＴ車） 変更範囲：介護員

仕事内容居宅ケアマネ業務 ○自宅訪問 ○アセスメント ○ケアプラン作成 ○モニタリング ○担当者会議開催 ○各サービス事業所との連携 ○給付の管理 等 変更範囲：法人の定める範囲

仕事内容在宅医療における介護支援員業務全般に従事する ・要介護者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成等 ＊訪問区域：岩見沢、三笠、新篠津 ＊社用車使用（軽自動車） 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所において、 ・ケアプランの作成 ・ご利用者宅への訪問、ヒアリング ・市町村、サービス事業所、施設、ご家族等との連絡調整 ・サービス活動担当者会議 ・給付管理票の作成など行っていただきます。 【業務の変更範囲】会社の定める業務

仕事内容介護老人保健施設ら・ぱーすに併設の居宅介護支援事業所において 、ケアマネジャー業務に従事して頂きます。 ご本人・ご家族様の心身の状態や生活環境に応じて、適切な居宅 サービス計画を作成し、各自治体やサービス事業所、医療機関との 連携・調整を行っています。 専門職として業務の質の向上を行う為の研修・教育体制の整った 当事業所では、一緒に働いて下さるケアマネジャーを募集しており ます。 未経験の方も歓迎致します。 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容◆（福）緑陽会居宅介護支援事業所 緑陽にて、主任ケアマネジャ ーとして従事していただきます ・ケアプランの作成 ・ご利用者とご家族の相談援助 （自宅訪問の場合、法人車両使用） ・介護サービス提供機関との連絡調整 等 【変更範囲：法人の定める業務の範囲】