採用代行 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

仕事内容不動産営業／新築戸建て営業／未経験OK／社員寮あり／圧倒的営業力をGET \１DAY選考実施中/ 即日勤務も、3か月以上先の入社も希望に応じて合わせます。 個人のお客様が実際に居住する物件を紹介、提案します。 自社ブランドの新築戸建デザイナーズ住宅の販売です。 【具体的には】 ■対象エリア： 千葉県の船橋市・千葉市・鎌ヶ谷市・柏市・流山市・成田市・市原市、茨城県の取手市およびその近隣エリア ※今期は埼玉県大宮駅に新支店OPEN ■販売価格：2650万円～3580万円未満 ■マネジメント： 3年後には2名～5名程度のチームリーダーもお任せしたいと考えています。 実際に不動産業界未経験で入

仕事内容法人営業／完全週休2日／残業ほぼなし／働きやすい営業職 「求人出したけど応募が来ない…」 「面接は来るけど、採用につながらない…」 そんな企業の“採用の困った”を、マーケティングや戦略の力でサポートするお仕事です。 経営者や人事と並走しながら、会社の成長に直結する「採用の仕組みづくり」を一緒に考えます！ 【業務内容】 ・新規：既存の割合(3:7) ・クライアントとの打ち合わせ（採用課題・要望のヒアリング） ・採用戦略の立案（ターゲット設定／チャネル選定／KPI設計） ・求人媒体・採用手法の提案（求人広告、スカウト、SNS採用など） ・採用広報の支援（採用ページ、パンフレット、SNS企画な

仕事内容【アピールポイント】 【法人営業】化粧品原料・食品原料・農園芸原料の専門商社／化粧品・食品原料事業／残業月10時間程度／大手商社出身社長創業／土日祝休み／年間休日122日 【仕事内容】 化粧品・食品原料（植物性オイル、エキス、ワックス等）、農園芸資材（土壌改良材、肥料、苗、飼料等）の輸出入を行う専門商社である当社にて、化粧品・食品原料に特化した法人営業をお任せします。業界経験を活かせます。 【具体的には】 化粧品原料事業については、立ち上げたばかりの事業なので、新規開拓をメインで行います。 （顧客：メーカー工場/企画会社/OEM会社など） ※業務内容の変更の範囲：無 【給与】 月給2

仕事内容【アピールポイント】 部品製造スタッフ【埼玉・さいたま市勤務】未経験OK！カメラや釣り具部品のメーカー/ISO9001に基づいた生産体制及び品質管理・生産管理◆創業50年の安定経営 【仕事内容】 ・製造部門のマネージャー候補として、まずは現場での経験を重ねて頂きます ・現場に慣れてきたら、クライアントから発注を受けた図面を元にプログラミングしたり、新しい設備や加工にもチャレンジできます ＜主な業務内容＞ NC小型自動旋盤という機会を使い、金属やプラスチックなどの丸棒材（2mほどの丸い棒状の材料）を1cm未満の小さなものに加工していくお仕事です。入社後はまずは、NC小型自動旋盤の使い方から

仕事内容【アピールポイント】 【埼玉勤務】450店舗を展開◎店長からエリアマネージャーへ！ 【仕事内容】 ⾸都圏「600店舗体制の完成」という目標に向けて、経営者として店舗を運営を行います。 キャリアや経験にもよりますが、入社1年～2年で店長、その後は上級店長、地区長、部長と進んで 適性と能力を十分考慮したうえで、本部スタッフへと進む道も待っています。 【給与】 月給235,000円〜442,000円 想定年収：350万円~700万円 月給：23.5万円~44.2万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：２ヶ月分 インセンティブ：なし 固定残業時間超過分は別途支給（2024年4月実績） 【勤

仕事内容アウトソーシング営業／「踏み出せないあなたへ」挑戦を全力でサポート／未経験歓迎のアウトソーシング営業／土日祝休／残業少なめ 『営業にチャレンジしてみたい』 『けど頑張ったのに結果が出なかったらどうしよう…』 『自分には無理かも…』 そんな想いから、一歩を踏み出せなくなっていませんか？ 不安になる気持ちも分かります。 今活躍している先輩も、同じように悩んでいました。 でも必要なのは、勇気ではありません。 失敗しても一緒に立て直してくれる人がいる環境です。 当社は研修中はもちろん、研修後も先輩が必ずフォロー。 うまくいかなかった日は、その日のうちに一緒に振り返ります。 "失敗は、挑戦し

勤務時間9:30～16:00（定時） ※移動・昼食時間あり ※残業ほぼなし ※直行・直帰OK！ ◆週1日～OK！（曜日固定、希望曜日は相談OK） ◆週3・週4・週5勤務できる方大歓迎！ ◆午前のみ・午後のみもOK！ ◆お子さんの体調不良などの急なシフト変更にも応じています！ 土日祝のみOK、平日のみOK

仕事内容富裕層向けの家事代行サービス会社にて、 お掃除を中心とした家事代行業務をお願いします。 ・掃除 ・洗濯やアイロンがけ ・洗い物 ・買い物 …等をお任せします。 ★直行直帰OK！ ＜あなたの得意な家事をお任せします！＞ 得意を活かして働くことが可能です◎ 「掃除は好きだけど料理は苦手…」という方も安心♪ 料理は、希望される方のみ研修を行い、業務をお任せしています。 面接のときに「掃除のみ希望」「料理もできます」等、あなたの希望を教えてくださいね！ 【ミニメイド・サービス株式会社】について★。+ 1983年に創業。最高品質の家事サービスをご提供し、日本で初めて『家事代行サービス認証』を受けました。

仕事内容【アピールポイント】 【中途／埼玉・さいたま市勤務】年間休日120日以上◆専門サービス／環境調査に関わる企業のルート営業職／社会貢献度大 【仕事内容】 お客様（民間企業、官公庁）からの様々な環境に関するご相談をお受けし、最適な改善提案を行う窓口です。 ご依頼いただいた試料（水、空気、製品等）の分析及びデータ提供を行い、高度な技術と専門知識を活かして、正確で信頼性の高い結果をお届けします！ 環境問題に立ち向かう意欲ある方をお待ちしております！ 【給与】 月給240,000円〜260,000円 想定年収：340万円~450万円 月給：24万円~26万円 賞与回数：2回 報奨金制度あり

仕事内容【アピールポイント】 【宅建士の資格が活かせる】未経験から挑戦！「住みたい」を叶える設計コーディネーター 【仕事内容】 ■仕事内容 埼玉県内を中心に、アパートやマンションの企画から賃貸管理までを行う会社です。 今回募集する「設計コーディネーター」は、物件の企画から設計までをお願いする仕事になります。物件の情報(写真や間取り図)をみた方が「住みたい!」「ここが良い!」と思うような、心の動く設計ができるプロを目指しましょう!! 弊社では、未経験からでも自信を持って働いていただけるようマニュアルを充実させています。 「挑戦してみたいけど、やったことがないから不安」「自分にもできるだろうか?」と思

仕事内容コンサルティングセールス／企業の困った／を解決するコンサルティングセールス／「努力を見逃さない」インセンティブ制度／提案営業 「今より稼ぎたい、 でも、未経験の自分が本当に評価されるのか不安――」 そんな想いからスタートした先輩たちが、 コンサルティングセールスとして活躍中！ 当社では、経験よりも「行動」と「成長」を正当に評価。 「頑張っても給料が変わらない」環境から抜け出したい方に、 安心してチャレンジできる環境を用意しています。 先輩社員の声 「未経験スタートでしたが、 できることが増えるたびに評価され、 収入にも反映されるのでモチベーションが続きます」 （前職：飲食店接客／

仕事内容【アピールポイント】 【老人ホーム入居アドバイザー】介護福祉の経験やスキルを発揮しながら新たなフィールドで活躍しませんか？ 【仕事内容】 高齢者住宅に入居を検討中のお客様へ、施設のご案内をお任せします。 ＜具体的には＞ ▼お客様との面談・ヒアリング・提案 ケアマネージャーや病院のソーシャルワーカーからのご紹介や 病院等の施設に置いてある当社のパンフレットを見て、 お越しいただいたお客様のご案内をします。 お客様の身体の状態や立地、設備などを細かくヒアリング。 その方に合った施設をいくつかピックアップします。 ▼現地へご案内 ピックアップした施設の中で入居先の候補となった施設の見学に同行し

仕事内容【アピールポイント】 【企画営業】地域密着型の総合住宅企業｜オープンハウスグループ｜週休2日・福利厚生充実◎ 【仕事内容】 企画営業では、土地の仕入れから住宅の完成まで、一貫してプロデュースする醍醐味を味わえます。 その過程で、不動産に関する幅広い知識とプロジェクトを推進するマネジメント能力が身につけられます。 不動産業界ならではの奥深さを体験しながら、大きな達成感とやりがいを感じられる仕事です。 ＜具体的には…＞ ・土地の探索と交渉 不動産会社などを通じて土地情報を収集し、現地調査や価格交渉を行います。 ・土地の仕入れ 候補となる土地に赴き、周辺環境を綿密に調査。同時に、価格を含めた購

勤務時間9:30～16:00（定時） ※移動・昼食時間あり ※残業ほぼなし ※直行・直帰OK！ ◆週1日～OK！（曜日固定、希望曜日は相談OK） ◆週3・週4・週5勤務できる方大歓迎！ ◆午前のみ・午後のみもOK！ ◆お子さんの体調不良などの急なシフト変更にも応じています！ 土日祝のみOK、平日のみOK

仕事内容富裕層向けの家事代行サービス会社にて、 お掃除を中心とした家事代行業務をお願いします。 ・掃除 ・洗濯やアイロンがけ ・洗い物 ・買い物 …等をお任せします。 ★直行直帰OK！ ＜あなたの得意な家事をお任せします！＞ 得意を活かして働くことが可能です◎ 「掃除は好きだけど料理は苦手…」という方も安心♪ 料理は、希望される方のみ研修を行い、業務をお任せしています。 面接のときに「掃除のみ希望」「料理もできます」等、あなたの希望を教えてくださいね！ 【ミニメイド・サービス株式会社】について★。+ 1983年に創業。最高品質の家事サービスをご提供し、日本で初めて『家事代行サービス認証』を受けました。

仕事内容ITエンジニア／「埼玉／未経験歓迎」初級ITエンジニア・テスター／研修あり・土日休み 未経験OK・研修あり・安心サポート！まずは簡単な業務からITエンジニアへ。 働きやすさと成長どちらも叶う職場です！ 年間休日129日、残業なし、研修充実など、成長と働きやすさを両立できる環境です。 【仕事内容】 まずはテスト・運用保守・ITサポートなど、未経験から始めやすい業務を担当します。 難しい開発をいきなり任せることはありません。 入社後は社内スクールでIT基礎やプログラミングの基礎を学び、その後、先輩のフォローを受けながら実務デビューします。 【入社後の流れ】 0～1ヶ月：IT基礎・プログラミ

仕事内容【アピールポイント】 未経験歓迎！小売・卸売・ECなど複数の事業を展開！ベンチャー企業にて経営の基礎を身に着けられる 【仕事内容】 下記４事業を行っており、ご希望やご経験に応じ各事業の営業をお任せいたします。 ・モバイルショップ ・自社ブランド ・卸売 ・EC 〇モバイルショップ AUショップの直営店としてカウンターセールスをお願いいたします。 今後店舗拡大も行う予定です。 直営店のため、営業、商材などを弊社にて決めることが可能です。 そのため、よりお客様に適したプランをご提案できます。 将来的には店長（オーナー）としてご経験を積んでもらうことも想定しております。 ・人材育成 ・スタッフの

仕事内容法人営業／安定企業の法人営業スタッフ／インセンティブで稼げる 「求人出したけど応募が来ない…」 「面接は来るけど、採用につながらない…」 そんな企業の“採用の困った”を、マーケティングや戦略の力でサポートするお仕事です。 経営者や人事と並走しながら、会社の成長に直結する「採用の仕組みづくり」を一緒に考えます！ 【業務内容】 ・新規：既存の割合(3:7) ・クライアントとの打ち合わせ（採用課題・要望のヒアリング） ・採用戦略の立案（ターゲット設定／チャネル選定／KPI設計） ・求人媒体・採用手法の提案（求人広告、スカウト、SNS採用など） ・採用広報の支援（採用ページ、パンフレット、SNS

仕事内容【アピールポイント】 【フロントエンドエンジニア】先端技術者の育成を強化中／風通しのよいフラットな組織／市場価値の高いエンジニアを目指せる環境／年休120日以上 【仕事内容】 【職種名】 フロントエンドエンジニア（埼玉) 【ポジション】 SE・PG、PL・PM 【職種】 フロントエンド 【開発言語】 CJavaScript,CDart,TypeScript,Kotlin 【フレームワーク】 React,Vue.js,Flutter,Next.js 【開発内容タイプ】 受託開発（自社内開発）、受託開発（社外常駐） ▼業務内容 AI・システム開発の設計・開発業務をメインに、幅広いプロ

仕事内容【アピールポイント】 【バックエンドエンジニア】先端技術者の育成を強化中／風通しのよいフラットな組織／市場価値の高いエンジニアを目指せる環境／年休120日以上 【仕事内容】 【職種名】 バックエンドエンジニア 【ポジション】 テックメンバー、SE・PG 【職種】 バックエンド／サーバサイド 【開発言語】 Java,PHP,Python2,Python3,JavaScript,CGo言語 【クラウドプラットフォーム】 AmazonWebServices 【開発内容タイプ】 受託開発（自社内開発）、受託開発（社外常駐） ▼業務内容 AI・システム開発の設計・開発業務をメインに、幅広い

仕事内容【通信関連事業 営業職】 現在50社以上のＣＡＴＶ事業者様とご契約のある当社には、首都圏でのトップクラスのシェアを強みに、幅広い事業展開が期待されているといえます。 また大手電気通信事業者様との強いパイプによって、ご依頼も日々増加。 まずはこれらの仕事を任せられる人材の採用・育成をミッションの1つとしております。 【人材派遣・人紹介事業 人材コーディネーター職】 ▼企業へ提案・フォロー （◇新クライアントへのアプローチ◇訪問・人材ニーズのヒアリング◇契約書などの書類作成◇クライアント企業とのマッ チング） ▼求職者への対応 （◇派遣登録スタッフの採用・面談◇登録の手続き◇就業現場への同行◇就

仕事内容法人営業／成果がそのまま収入に／未経験歓迎の営業募集 「求人出したけど応募が来ない…」 「面接は来るけど、採用につながらない…」 そんな企業の“採用の困った”を、マーケティングや戦略の力でサポートするお仕事です。 経営者や人事と並走しながら、会社の成長に直結する「採用の仕組みづくり」を一緒に考えます！ 【業務内容】 ・新規：既存の割合(3:7) ・クライアントとの打ち合わせ（採用課題・要望のヒアリング） ・採用戦略の立案（ターゲット設定／チャネル選定／KPI設計） ・求人媒体・採用手法の提案（求人広告、スカウト、SNS採用など） ・採用広報の支援（採用ページ、パンフレット、SNS企画など