東京都千代田区の採用代行の求人・仕事・採用

仕事内容当社クライアント企業の採用活動において、新卒・中途採用における各種採用代行業務をご担当いただきます。 主な業務は、応募者との面接、会社説明会でのプレゼンテーション、合同企業説明会などの採用イベントでの応募者対応です。 クライアント企業ごとの採用方針や選考基準、説明会資料などに沿って、企業の「顔」として応募者とコミュニケーションを取り、採用活動をサポートしていただきます。 【主な業務内容（オンライン／対面）】 ・面接代行 ・会社説明会の進行・プレゼンテーション代行 ・合同企業説明会などの採用イベント対応 ※上記すべての業務をご担当いただく必要はありません。 ご経験やスキル、ご希望に応じて

仕事内容主な仕事の内容はイベント代行業務、その他運営支援業務です。 さまざまなイベント業務を代行しているため、一種で苦戦した際に別のイベン トに業務を変更することも可能です。 また、その際は自身のキャリアに傷をつけず行うことができます。 従来の就職後に頻発する「思っていたのと違う」というギャップを生みにくく 、安定かつ、充実した環境での就業が可能です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容社内のさまざまな部署から依頼される事務業務が中心です。 データ入力やPCを使った作業から、手作業まで幅広い業務があります。 お客様に届く成果物を扱うため、「正確さ」が非常に重要です。 1次チェックとWチェックを徹底し、チームで協力しながら業務を進めています。 【具体的な業務内容】 ・データ印刷、セット、発送 ・帳票加工（スタンプ押印） ・経理書類のデータ突合 ・名刺印刷、発送 ・書類の電子化 等 ◆メンバーの成長に合わせて新しい業務も積極的にお任せしていく予定です。 【1日のスケジュール例】 9:30～ 出勤、業務内容の確認、朝礼 10:00～ 名刺の印刷・発送 12:00～ 休憩

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ※本求人は転職エージェントを通じてご紹介する求人です。 ■ 新卒紹介CA ＜5〜12月 主軸＞ ・ 地方就活生との面談（キャリア相談・自己分析サポート・求人提案） ・ 選考対策（ES添削・面接練習） ・ 内定後フォロー ・ 都市部の求人紹介 ・ 地方就活生フォロー ■ RPO（採用代行）＜閑散期 ／ 兼務＞ ・ 企業クライアントの採用オペレーション支援（スカウト・書類選考・面接調整） ・ 採用進捗データの集計 ・クライアントへの定例報告資料作成 ・ 求人票の改善・採用ツールの企画補助

勤務時間平日9：00～17：00の間で3～7時間 ※時間数、日数ともに応相談

仕事内容☆WワークOK！ ★経験者歓迎！ ☆勤務日、時間数は応相談。フレキシブルに働けます！ ★人柄重視採用！ 事務代行会社の経理・給与計算のお仕事です。 担当クライアントの経理や給与計算を行います。 オフィスに同僚がいますので、気軽に質問できますし、 わからない時は、提携の士業の先生に質問もできるので安心です！

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ※本求人は転職エージェントを通じてご紹介する求人です。 大手企業を中心としたクライアントに対して RPOサービス（採用代行、採用コンサルティング）を提供している当社。 あなたには、RPOサービスの要であり生命線とも言えるコールセンターチームの一員としてジョインいただき、 データ管理やコールスタッフ管理、応募者対応といった採用事務業務をご担当いただきます。 【配属部署】 配属先は「コミュニケーションセンター」というチームです。 マネージャー1名、リーダー2名、新卒2名のチームです。 （

仕事内容未経験歓迎 ■ 新卒紹介CA ＜5〜12月 主軸＞ ・地方就活生との面談（キャリア相談・自己分析サポート・求人提案） ・選考対策（ES添削・面接練習） ・内定後フォロー ・都市部の求人紹介 ・地方就活生フォロー ■ RPO（採用代行）＜閑散期 ／ 兼務＞ ・企業クライアントの採用オペレーション支援（スカウト・書類選考・面接調整） ・採用進捗データの集計・クライアントへの定例報告資料作成 ・求人票の改善・採用ツールの企画補助 ・RPO顧客への新卒紹介サービス連携（母集団形成への貢献） この求人の魅力 理念 ・ビジョン 弊社は「世界中の潜在能力を発掘する」ことをパーパスに、企業の採用活動全

仕事内容【仕事内容】 大手企業を中心としたクライアントに対して RPOサービス（採用代行、採用コンサルティング）を提供している当社。 あなたには、RPOサービスの要であり生命線とも言えるコールセンターチームの一員としてジョインいただき、 データ管理やコールスタッフ管理、応募者対応といった採用事務業務をご担当いただきます。 【配属部署】 配属先は「コミュニケーションセンター」というチームです。 マネージャー1名、リーダー2名、新卒2名のチームです。 （その他に出社コールスタッフが5名ほど、在宅コールスタッフが20名ほど在籍しております。） 【具体的には】 同じプロジェクトメンバーと協力しながら、担

仕事内容【仕事内容】 大手企業を中心としたクライアントに対して、 RPOサービス（採用代行、採用コンサルティング）を提供している当社。 あなたには、いずれかのプロジェクトチームの一員としてジョインいただき、 採用に関するデータ管理やスカウト配信、応募者対応といったオペレーション業務を担当していただきます。 配属先は、適性やチーム状況に合わせて調整・決定いたします。 【具体的には】 同じプロジェクトメンバーと協力しながら、担当企業の採用支援をお任せいたします。 配属される部署により、メインで担当する業務が異なります。 ■データ管理業務 ・応募者データのエクセル・スプレッドシートでの整理/分析 ・

勤務時間09:30～18:30(休憩：60分)

仕事内容【在宅OK/月3-4回出社】 ＼電話なし！コツコツ事務♪大人気リクルート／ ◆採用代行部門で事務のお仕事 ◆ ◎社内サポート業務が得意な方におすすめ♪ ◎髪色 ・服装自由！弊社スタッフさん活躍中の部署で安心！ 時給￥1,680 アクセス：東京 徒歩3分 勤務時間：09:30～18:30(休憩：60分) 案件詳細： ◎アシスタントのお仕事として ・企業からいただいた求人票の修正 ・データ入力、チェック ・進捗管理（Excel入力） ・社内関連部署との連携＊基本的に社外との電話対応はありません♪

仕事内容「アクティブシニアが活躍する社会の実現」をMissionに新サービスを開始しました。 クライアントが集まってきているので、これまでに以下のご経験がある方を募集しております！ (1)クライアント企業の事務代行 （どの業務内容をお願いするかはクライアントからの契約内容及びスキル特性に応じて相談させていただきます。） １．営業事務全般 ２．人事事務全般（人事労務事務・勤怠管理支援・評価制度設計支援・給与計算支援等） ３．経理事務全般（記帳代行・請求書／領収書発行・請求・支払処理・売上入金管理・紙伝票データ化等） ４．クリエイティブ（Webサイト更新・ブログ更新・資料デザイン・SNS運用支援） ５

仕事内容【採用事務】経験者歓迎！データ管理や応募者対応／年休120日以上／土日祝休み／バースデー休暇あり／産休育休実績あり／20～30代中心／髪色ネイル服装自由／残業ほぼなしでプライベートも大切にできる！ ナンバーズ株式会社 - 【創業から8年連続で急成長中】「世の中の人と組織の実行力を前進させる」採用支援会社 仕事内容 弊社は大手企業を中心としたクライアントに対して、 RPOサービス（採用代行、採用支援）を提供している会社です。 いずれかのプロジェクトチームの一員としてジョインいただき、 採用に関するデータ管理や応募者対応、調整などのアシスタント業務をお任せします。 配属先は、あなたの適性やチ

勤務時間09：30-18：30（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月3時間～10時間程度。9～10月が繁忙期となるため突発的に19時半頃まで残業をお願いする可能性があります。 11月以降は月10時間以内に収まる見立てです。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ◎アシスタントのお仕事として ・企業からいただいた求人票の修正 ・データ入力、チェック ・進捗管理（Excel入力） ・社内関連部署との連携 ＊基本的に社外との電話対応はありません♪ ▼こちらのお仕事以外にも ・大手企業でのお仕事 ・人気の在宅や大学事務のお仕事 など たくさんのお仕事の中からあなたのご希望に合わせて選べます♪ 09月、10月スタートのご希望の方も まずはお気軽にご相談ください☆ 【お仕事のポイント】 【在宅OK/月3-4回出社】＼電話なし！コツコツ事務♪大人気リクルート／ ◆採用代行部門で事務のお仕事◆ ◎社内サポート業務

仕事内容大手企業を中心としたクライアントに対して、 RPOサービス（採用代行、採用コンサルティング）を提供している当社。 あなたには、RPOサービスの要であり生命線とも言えるコールセンターチームの一員としてジョインいただき、 データ管理やコールスタッフ管理、応募者対応といった採用事務業務をご担当いただきます。 【配属部署】 配属先は「コミュニケーションセンター」というチームです。 マネージャー1名、リーダー2名、新卒2名のチームです。 （その他に出社コールスタッフが5名ほど、在宅コールスタッフが20名ほど在籍しております。） 【具体的には】 同じプロジェクトメンバーと協力しながら、担当企業の採用支援を

仕事内容【応募資格】 [必須] ・以下いずれかのご経験 （1）事業会社での新卒採用経験 （2）採用代行会社での新卒採用業務経験（面接実施までを経験している人に限る） ・「会社の基盤づくり」に意欲的な方 ・ヒトを知ることが好きで、各部署や各社員とのコミュニケーションを率先して取ることのできる方 [歓迎] ・中途採用経験 ・IT業界出身もしくはIT業界を顧客とした営業経験 ・人事業務の他領域にも興味関心のある方 ・英語ができれば尚可 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ★NEW【IIJグループ】新卒・中途採用担当（年収500万円～700万円） 【仕事内容】 ★プライム上場のインターネ

仕事内容年間休日125日以上／残業少なめ／手厚い教育体制で安心／採用アシスタント／未経験8割／34713101 【仕事内容】 企業の採用活動をサポートする「採用代行チーム」にて、アシスタント業務をお任せします。 現在活躍しているメンバーの80％が未経験からのスタートですので、安心してチャレンジできる環境です。 ・応募者との面接日程調整やメール連絡 ・スカウトメールの作成、配信業務 ・データ入力、報告レポートの作成 ・業務マニュアルの作成や改善 入社後は、以下のステップで着実に業務へ慣れていくことができます。 ・入社後1週間：PCの基本操作や事業内容について学ぶ初期研修を実施します。 ・OJT期

仕事内容【仕事内容】 当社の採用部門にて、キャリア採用（中途）、パート・アルバイト採用、派遣スタッフの調達にいたる【全雇用形態のインハウス採用実務】を、一気通貫で推進するリード・リクルーターをお任せします。 ★【マネージャーと背中を預け合う「2名体制」の大きな裁量】 今後の事業拡大を見据え、現在の担当マネージャーとともに「2名」で全社の採用を牽引していただきます。細かい指示出しは行いません。あなたのこれまでの経験を活かし、自律的に実務を分掌・推進していただくことを期待しています。 ★【「採用して終わり」ではない、攻めの人事】 年間100～200名の採用ミッション完遂はもちろん、採用CX（候補者体験）の

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼必須条件 下記いずれか必須となります ・事業会社で中途採用を経験されている方（年間採用人数：10～50名程） ・人材紹介会社にて企業の採用支援を経験されている方（企業担当か候補者担当かは不問） ・採用代行企業等で顧客企業の採用推進を経験されている方 【職種名】 【人事】中途採用(未経験歓迎)東証プライム上場／東京駅から徒歩5分 【仕事内容】 事業成長に必要な人材の採用を担い、募集部門と連携しながら中途採用を進めるポジションです。採用計画から内定承諾、入社受入まで一連の流れに関わり、事業運営を支える役割を担います。 ＜おすすめポイント＞ ●採用計画から入社受入まで担当

仕事内容【応募資格】 [必須] 4年制大学以上を卒業・修了された方で以下いずれかに該当する方 ・事業会社で中途採用を経験されている方（年間採用人数：10～50名程） ・人材紹介会社にて企業の採用支援を経験されている方（企業担当か候補者担当かは不問） ・採用代行企業等で顧客企業の採用推進を経験されている方 [歓迎] ・募集部門、候補者、人材紹介会社等の外部関係者を繋ぐ役割にやりがいを感じられる方 ・同社の理念、事業に興味をお持ちいただける方 【職種名】 【東証プライム／丸の内本社／東京駅徒歩5分】中途採用 リーダー候補 【仕事内容】 当グループの中途採用チームでは、事業成長を支える人材の採用を担っていま

仕事内容【仕事内容】 ■業務概要： 弊社採用代行サービス『WORKLY』における求職者様へのフォローをお任せします。カスタマーサクセスの中でも「マッチング」に特化した役割です。 応募のあった候補者を精査し、企業の募集要件と照らし合わせながら、マッチングを進めていきます。 求職者様の新たな環境への採用決定まで伴走するジションです。 ＜具体的には…＞ ・求職者様への面接準備／対策のフォロー ・履歴書の作成、面接対策などのサポート ・内定承諾に向けてリクルーティングアドバイザーをはじめ各部署との連携 ※エッセンシャルワーカー：生活を支えるために必要な職種に従事する労働者（医療、福士、物流など） 【給与