富山県高岡市のハローワーク 労務の求人・転職・中途採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については、相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 休日（曜日）については、相談可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・介護保険請求業務（ワイズマン使用） ・経理（ＴＫＣ使用） ・勤怠管理 ・電話・来客対応 ・備品管理 ＊外出時社用車使用（ＡＴ） ＊業務の変更範囲：変更なし （事業所画像情報あり）

仕事内容【人事ユニットでの労務・人事事務】 ２名体制の労務担当として社内労務・人事全般をお任せします。 主にＰＣ・各種電子システムを使用したデータ管理・手続きです。 １．社会保険・労働保険・福利厚生等の各種手続き ２．勤怠管理・有休取得状況等の把握とチェック ３．給与計算業務（データの確認・集計・入力） ４．従業員の各種資格取得・更新状況等のデータ管理等 ダブルチェック体制が整っているため、慎重かつ確実に業務を 進めたい方に適した環境です。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容○会計（給与・社会保険関連の手続き、 会計帳簿の作成等）・人事労務の事務処理をします。 ＊未経験でも、丁寧に指導いたします。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容総務、経理、労務、庶務関係等の業務に対応して頂く仕事です。 ・経理関係（現金出納、預金管理業務、仕訳入力、 月次決算業務、固定資産台帳管理業務、他会議書類作成） ・庶務（社屋設備保守） ・各種イベント企画、参加 等 ・社有車利用（ＡＴ） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容〇経理支払・給与関係事務 ・経費支払関係事務 ・給与関係事務 ・銀行、税理士事務所への用事など ※私用車使用、別途ガソリン代支給 〇労務・福利・厚生関係事務 〇総務・庶務・営繕関係 【変更範囲：変更なし】

仕事内容〇施設長の補佐 ・求人の管理（職員の労務管理及び外国人材の手続き等含む） ・役員会等の準備 ・法人業務（地域貢献活動に関する調整など） ・拠点の建物の維持管理（修繕に関すること等） ・行政との調整・連絡（補助金申請、新規事業に関する事など） ・他の機関との連絡調整（労務士、弁護士、病院） ・経営戦略に関すること 法人内の困りごと等に関して調整を行うことが主な業務です。 施設長及び拠点長の管理職候補です。 【業務変更範囲：法人の定める業務】