地域包括支援 - 大阪府 の求人・仕事・採用

勤務時間9：00～18：00 又は9:00～18:00の時間の間の6時間程度 休憩60分 残業ほぼなし 週所定労働日数：週2日～週5日 ※労働日数について相談可

仕事内容経験不問◎週2日から勤務OK！賞与・昇給あり☆地域包括支援センターで看護師として活躍しませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 地域包括支援センターでの看護師業務 ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：なし ・雇用期間の定めなし 資格: 看護師 経験不問 基本的なWord・Excelスキル 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 9：00～18：00 又は9:00～18:00の時間の間の6時間程度 休憩60分 残業ほぼなし 週所定労働日数：週2日～週5日 ※労働日数について相談可 休日・休暇: 土曜日、日曜日、祝日 福利厚生: 労災保険 ※加入保険は法定通り 退職金制度あ

仕事内容 仕事内容 地域包括支援センターにおける保健師業務および付帯する業務 高齢者の総合相談業務 介護予防ケアプラン作成 介護予防事業の実施(健康講座、健康体操) アピールポイント 【事業所特徴】 ・寝屋川市より委託を受けている社会福祉法人東香会母体の地域包括支援センターです。 ・地域で暮らす高齢者がいつまでも健やかに、住み慣れた地域で生活が続けられるように、健康・福祉・介護・医療などの面から総合的に支える機関です。 【勤務条件】 ・年俸制の為、年収÷12ヶ月でお給与が支給されます。 ・9:00-17:45(休憩60分)、1日7時間45分勤務です。

仕事内容大阪府吹田市の地域包括／社会福祉士又は主任介護支援専門員／吹田市 (正社員) | 社会福祉法人 寿楽福祉会 ▼仕事内容 ◇地域包括支援センターにおける総合相談業務（来所 ・訪問 ・電話）◇権利擁護業務 ・包括的継続的ケアマネジメント業務◇介護予防支援や日常生活支援総合事業などのケアプラン作成とケアプラン管理◇公的書類の作成や市町村との連絡調整◇指定ソフトの入力、パソコン基本操作のできる方 ・ワード、エクセル等を使用した資料作成 ・自転車又は原付バイクによる訪問変更範囲：変更なし (大阪府吹田市) ▼職種 地域包括／社会福祉士又は主任介護支援専門員／吹田市(正社員) ▼雇用形態 正社員

仕事内容社会福祉法人大阪市住吉区社会福祉協議会 包括支援センターの保健士/看護師*賞与年2回*面接1回*セカンドキャリアに！ “やりがい”も“働きやすさ”も諦めない！ ムリのない環境で、安心の暮らしのサポートを。 ◆【“働きやすさ”を聞いてみました♪】 「有休などお休みの融通が利きやすく、家庭とも両立しやすいです！」 「残業は月に1hもないくらい。発生したら『珍しいね』と声が上がるほどです◎」 ほかにも年間120日のお休みなど“社会福祉協議会”ならではの好待遇でお迎えします！ ◆【ブランクがある方も歓迎します◎】 職場は40代～50代の女性が中心。住吉区周辺に住んでいる職員ばかりで、

仕事内容地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー ◇賞与実績4ヶ月 ◇車通勤OK！ ◇日・祝休み [お仕事内容] ◇賞与実績4ヶ月 ◇車通勤OK！ ◇日・祝休み [職場情報] 募集情報 [給与] 月給304，016円 ※月給には特殊業務手当17，696円、 調整手当22，120円、 職務手当40，000円 その他手当3，000円を含む ※経験・能力により異なる 賞与年3回（基本給×実績4か月分 ※業績・個人成績により異なる） ※賞与は初年度については2.5ケ月分 扶養手当（規定あり） 住宅手当（規定あり） 皆勤手当（3000円※規定による） [勤務地] 大阪府高槻市前島1丁目36番1号

仕事内容地域包括支援センターでのケアマネジャー業務 ご利用者様への訪問やアセスメント、ケアプラン作成等をお願いし ます。 ＊ケアマネジャー業務のほかに、地域ケア会議等の運営業務もあり ます ＊異動の可能性あり（茨木市内のケアプランセンター） ＊職種変更の可能性なし 【変更範囲：変更なし】 地域包括支援センターでのケアマネジャー業務 ご利用者様への訪問やアセスメント、ケアプラン作成等をお願いし ます。 ＊ケアマネジャー業務のほかに、地域ケア会議等の運営業務もあり ます ＊異動の可能性あり（茨木市内のケアプランセンター） ＊職種変更の可能性なし 【変更範囲：変更なし】

仕事内容大阪府大阪市旭区の主任介護支援専門員（旭区／地域包括支援センター） (正社員) | 社会医療法人 ＯＮＥ ＦＬＡＧ ▼仕事内容 大阪市旭区東部地域包括支援センター内地域の高齢者に対しての包括支援業務及び介護予防ケアプラン作成等、看護師や社会福祉士などが各々の専門性を生かしながら連携してひとつのチームとして高齢者支援の業務を行います。 【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市旭区) ▼職種 主任介護支援専門員（旭区／地域包括支援センター）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給251000〜311000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)205000〜26

勤務時間8:30～17:30 休憩60分 ※残業ほぼなし ※勤務日数・時間は相談可能

仕事内容◇勤務曜日相談可 ◇残業少なめ◇日祝休み ◇家庭と両立しやすい環境 ◇勤務曜日相談可 ◇残業少なめ ◇日祝休み ◇家庭と両立しやすい環境 ｡o○★○o｡｡o○★○o｡｡o○★○o｡｡o○★○o｡ 『天川地域包括支援センター』で日勤パート！ 『普通自動車運転免許（AT限定可）、 基本的なPCスキル』が活かせます！ 地域包括支援センターでの業務 ☆来客の受付、対応 ☆電話対応 ☆PCへのデータ入力作業、名簿作成 ☆各種イベントの準備 （会場手配、備品の買い出し等） ☆関係各所への書類提出 【どんな勤務地、施設？】 JR「高槻駅」から車、または市営バス 「前島」バス停から徒歩圏の事業所。

仕事内容 仕事内容 地域包括支援センターにおける看護業務・保健師業務および付帯する業務 ・地域福祉推進のための活動に関する業務 ・福祉サービスの実施、相談･支援に関する業務 ・地域の高齢者等に関する総合的な相談支援業務及び権利擁護業務 ・社会福祉に関する調査研究・企画・啓発に関する業務 ※大阪市内の各区社会福祉協議会もしくは大阪市社会福祉協議会の範囲内で配属・異動有 アピールポイント 【事業所特徴】 ・各区社会福祉協議会は、住民に身近な相談窓口として、市内24区すべてにあります。日常生活上の困りごとを抱えた方に対してはお話を伺い、解決に向け、専門職として支援するとともに、社協だけでは解決できないこ

仕事内容地域社会を支える主任ケアマネジャーとしてのキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給256,000〜273,000円 ≪基本給≫ 151,000〜179,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 調整手当:82,000円 主任手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 針中野駅から0.6km 矢田駅から0.8km 駒川中野駅から1.1km ◆勤

勤務時間日勤 11:00～19:00 変動有り 日勤 08:30～17:30 土・祝・長期休暇時

仕事内容看護師(地域包括支援センター)|アルバイト・パート|大阪府箕面市 ★アピールポイント★

仕事内容【求人のポイント】 ◇地域包括支援センターでのケアマネ業務 ◇応募資格：主任ケアマネ ◇日勤常勤 ◇土日休み 【施設形態】 その他 【職種名】 主任ケアマネ 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 岸和田市にございます「地域包括支援センター いなば荘北部」にて主任ケアマネ業務に従事して頂きます。 ・高齢者の総合相談対応支援業務 ・権利擁護業務、介護予防ケアプラン作成業務 ・地域や関連機関とのネットワーク作り 担当地域：岸和田北部地域 【勤務地】 大阪府岸和田市荒木町2-21-59 「久米田駅」徒歩15分 【給与】 月給：250,000円～ 【給与内訳】 月給：250,000

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターでの総合相談業務 社会福祉士、主任介護支援専門員と連携して、総合相談や支援、介護予防マネジメントなど地域の高齢者の支援業務ををお任せします 【変更範囲：変更なし】 本求人は人材紹介会社【株式会社スマイルパーム】が掲載している 非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給215,000円～270,000円 資格手当30,000円～30,000円 ベースアップ手当6,000円～6,000円 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

勤務時間8:30〜17:30(休憩あり) ※残業少なめ ※週4日〜OK ※日祝休み

仕事内容高槻市地域包括支援センターの介護支援専門員 時給1800円以上8時30分から17時30分の固定勤務で日祝休み [お仕事内容] 高槻市求人 地域包括支援センター 介護支援専門員パート ケアマネジャー募集 介護予防支援 日祝休み求人 高時給パート 車通勤可能 正社員登用制度あり 主任ケアマネ歓迎 [職場情報] 募集情報 [給与] 時給1800円〜 [勤務地] 大阪府高槻市前島1丁目36番1号 [時間・勤務日] 8:30〜17:30(休憩あり) ※残業少なめ ※週4日〜OK ※日祝休み [資格] 《必須》 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 地域包括未経験可 ブラン

仕事内容地域包括支援センター業務 ・高齢者の生活に関する総合相談業務 ・権利擁護業務 ・高齢者支援にかかるネットワーク構築 ・要支援認定者のケアプラン作成 ・介護予防の普及啓発 ・その他 待遇 ●昇給あり ●賞与年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績） ●通勤手当実費支給（上限なし） ●雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ●定年年齢一律60歳 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 年間休日121日 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容地域包括支援センターでの社会福祉士募集！ キャリアを高めるチャンス！正社員として、地域の健康を支える仕事に挑戦しませんか？マイカー通勤も可能です。 日勤・週休2日勤務で、仕事とプライベートの両立も実現できます。 地域包括支援センターで新たなキャリアを築きませんか？私たちは、地域の健康と福祉を支える重要な役割を担う社会福祉士を募集しています。あなたの専門知識と経験を活かし、地域社会に貢献するやりがいのある職場です。正社員としての安定した雇用環境と、あなたの成長をサポートする制度が整っています。 【募集職種】 社会福祉士 地域包括支援センターでは、地域住民の健康を守るため、様々な活動を行っ

仕事内容<仕事内容> 住吉区地域包括支援センター相談員（保健師、看護師、主任ケアマネジャー募集） 社会福祉協議会が運営する地域包括支援センターの相談員で高齢者の生活や介護の相談を受けるお仕事です。 住吉区の地域内にお住いの高齢者に対して、心身の健康状態に関する困りごとや権利擁護に関するご相談、介護保険のサービスに関してのお悩みやケアマネジャーに関するお話など、様々な高齢者の相談に対応するお仕事です。 また、地域内における介護予防の取組や認知症に関する啓発業務など、高齢者が安心して暮らせるような、”まちづくり”に関する取組などにも力を入れています。 社会福祉協議会の地域福祉の理念に基づいて高齢者の福祉

仕事内容 仕事内容 地域包括支援センターにおける看護又は保健師業務及び付帯する業務 ＜業務詳細＞ 高齢者総合相談、介護予防支援業務、認知症・介護相談、高齢者虐待防止、金銭管理利用支援・成年後見 制度利用支援に関すること、他 アピールポイント 【事業所特徴】 ・各区社会福祉協議会は、住民に身近な相談窓口として、市内24区すべてにあります。日常生活上の困りごとを抱えた方に対してはお話を伺い、解決に向け、専門職として支援するとともに、社会福祉協議会だけでは解決できないことは他機関とも連携しながら、一人ひとりの暮らしがより豊かになることをめざして支援しています。 ・主に区社会福祉協議会で地域包括支援センタ

仕事内容 仕事内容 地域包括支援センターにおける看護又は保健師業務及び付帯する業務 ＜業務詳細＞ 高齢者総合相談、介護予防支援業務、認知症・介護相談、高齢者虐待防止、金銭管理利用支援・成年後見 制度利用支援に関すること、他 アピールポイント 【事業所特徴】 ・各区社会福祉協議会は、住民に身近な相談窓口として、市内24区すべてにあります。日常生活上の困りごとを抱えた方に対してはお話を伺い、解決に向け、専門職として支援するとともに、社会福祉協議会だけでは解決できないことは他機関とも連携しながら、一人ひとりの暮らしがより豊かになることをめざして支援しています。 ・主に区社会福祉協議会で地域包括支援センタ

仕事内容【職種】 社会福祉士 基本的に土日お休みでプライベートも充実！未経験ＯＫの正職員募集！ 【ポイント】 ◆地域包括センターでの社会福祉士のお仕事です！ ◆資格をお持ちであれば未経験の方も大歓迎です！ ◎基本的に平日のみの出勤となります！ ◎残業はほとんどありません！ ◎車通勤可能で通勤も便利です♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 地域包括センター 【仕事内容】 地域包括での社会福祉士業務 ◇介護予防マネジメント業務 ◇要支援者等のケアプラン作成 ◇居宅訪問 など ※残業はほとんどありません。 ※社会福祉士は1日1名体制です。 【応募資格・条件】 社会福祉士 ※資格をお持ちであれば未