ケアプラン作成 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容令和８年７月オープン予定の居宅介護支援事業所『いろどりケアプ ランセンター深井（仮称）』 ご利用者様やご家族の相談受付、ケアプラン作成、事業所との調整 などを支援するケアマネージャー業務 業務内容の変更：なし 就業場所の変更：なし ＊土日祝日休みの完全週休２日制、年間休日１２５日で、残業はほ とんどありません。 ＊有給休暇も１００％取得可能 ＊令和８年７月 いろどりケアプランセンター フランチャイズと してオープン予定 ＊入社時期は応相談

仕事内容☆面接1回 ☆書類選考なし ☆服装自由 ☆福利厚生充実 ■居宅介護支援事業所においてケアプラン作成、事業者との連絡調整等を行っていただきます。 ー ＜その他福利厚生＞ 固定残業代詳細:時間分の時間外手当として円を支給 通勤手当詳細:月額上限20,000円 家族手当詳細:配偶者：13,500円 、18歳未満の子：4,500円 (1人目まで) 住宅手当詳細:アパート、借家等：10,000円、自宅等：1,000円 残業手当詳細: 夜間手当詳細: 休日手当詳細: その他手当・詳細:資格手当：10,000円〜12,000円 被服手当：1,500円 その他の休日・休暇:有給休暇、産前産後休暇、忌引き

仕事内容仕事内容： 高齢者施設におけるケアマネ業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・新入所希望者の相談窓口/見学対応・案内 ・入居者様、ご家族様への相談支援 ・多職種との連携/外部への連絡、サービスの調整 ・ケアプラン作成/モニタリング/アセスメント ・その他付随する業務 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:特別養護老人ホーム 定員:125名 開設:1997年9月 【おすすめポイト】 ・賞与計2.5か月分支給あり。 ・退職金制度あり(勤続年数1年以上) ・ワンシフトの勤務です。 ・地下鉄今里筋線「鴫野駅」徒歩2分。 変更範囲:変更無し

仕事内容＊高齢者グループホームでのケアプラン作成（２～３施設）を していただきます。 （メインはケアプラン作成ですが、介護業務も若干あり） 施設の概要 ・認知症の方を１ユニット９名の少人数で、住み慣れた 環境の場所での食事や入浴、排泄の介助など、日々の 生活に寄り添った支援 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【住之江公園駅】居宅介護のケアマネジャー募集！ ワークライフバランス重視したい方にオススメのお仕事です！ 【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】 令和元年にできた大阪の西成区と住之江区で介護事業を運営している会社です。 今回、地下鉄「住之江公園駅」より徒歩約1分にある居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員を募集しています。 ★頑張りが評価される職場★ ご自身の為、ご家族の為、収入も重視して頑張り

仕事内容高齢者グループホームでのケアプラン作成（２～３施設）を していただきます。 （メインはケアプラン作成ですが、介護業務も若干あり） ・認知症の方を、１ユニット９名の少人数で、住み慣れた環境の 場所での食事や入浴、排泄の介助など、日々の生活に寄り添った 支援を行います。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間《勤務時間》 月1でのシフト制で、8:45～16:15、9:45～18:15、10:15～18:15、18:00～9:00の時間帯から選択できます。ご自身の都合に応じて、開始時間および終了時間の調整が可能です。 《休憩時間》 6時間を超える勤務の場合は、60分の休憩をご用意しています。 《勤務の特徴》 1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、柔軟な働き方が実現できます。シフト制のため、プライベートとの両立がしやすい環境です。

仕事内容■勤務地 大阪府交野市東倉治3-8-11 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 グループホームにおいて、利用者様のケアプラン作成と新規入居者様の対応を中心にご担当いただきます。介護職員との連携を大切にしながら、現場目線を反映したプラン作成が可能です。一部介護業務も行うため、利用者様の状況をより深く理解した支援が実現できます。 《具体的な内容》 ・利用者様のケアプラン作成・更新・管理 ・新規入居者様の初期対応と支援計画の策定 ・介護職員とのコミュニケーション・情報共有 ・利用者様のニーズ把握と課題分析 ・一部介護業務への従事 ■募集情報 ＼グループホームのケアマネジャー募集／ ケアプラン作成の業

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様・ご家族からの相談対応や関係機関との連携 ・多職種と協力しながら利用者様の生活をサポート ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ・入社前後のトータルサポート 書類

仕事内容■会社名 大阪府吹田市のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅でのケアプラン作成業務/介護支援専門員/介護職/ご入居者さまとスタッフの健康と安全を第一優先に考え、安心してはたらける環境づくりに積極的に取り組んでいます。 ■コメント キャリアを継続しながらジョブチェンジも可能★安心してはたらける制度も整備されており仕事の質も上がります！ ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅でのケアプラン作成業務/介護支援専門員/介護職 ■仕事内容 ご入居者さまや、ご自宅で介護を受けているお客様のケアプラン（介護計画）を作成していただくことが主なお仕事

勤務時間勤務時間は指定しない 9:00～15:00 ◆時間帯応相談

仕事内容ケアプラン作成担当STAFF募集 雇用形態：アルバイト・パート 少人数制で利用者様に 丁寧に対応できるグループホームです。 ■お仕事内容■ グループホームにて、 利用者様が安心して毎日を過ごせるように、 ケアプランの作成や進捗の管理業務全般を 担当していただきます。 ・ヒアリング業務 利用者様やご家族との面談を通じて、 今後の暮らし方やご希望を丁寧に伺います。 ・プランの作成・見直し 個々の状況に応じたケアプランを立案し、 定期的に内容の確認・評価を行います。 ・チームとの連携 介護スタッフと情報を共有しながら、 現場の変化に応じてプランの調整や改善を進めます。 ■ここがPOIN

仕事内容＊高齢者グループホームでのケアプラン作成（２～３施設）を していただきます。 （メインはケアプラン作成ですが、介護業務も若干あり） ・認知症の方を１ユニット９名の少人数で、住み慣れた環境の 場所での食事や入浴、排泄の介助など、日々の生活に 寄り添った支援を行います。 ＊変更範囲：なし

仕事内容＊高齢者グループホームでのケアプラン作成（２～３施設）を していただきます。 （メインはケアプラン作成ですが、介護業務も若干あり） ・認知症の方を１ユニット９名の少人数で、住み慣れた 環境の場所での食事や入浴、排泄の介助など、日々の 生活に寄り添った支援 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員 ご利用者様からの新規の相談、契約からケアプラン作成 給付管理までケアマネ業務全般 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊高齢者グループホームでのケアプラン作成（２～３施設分）を していただきます。 （メインはケアプラン作成ですが、介護業務も若干あり） ・認知症の方を１ユニット９名の少人数で、住み慣れた環境の 場所での食事や入浴、排泄の介助など、日々の生活に 寄り添った支援を行っている施設です。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容ケアマネージャー業務全般をお任せします。 ・北摂・大阪市内のご利用者様宅への訪問（担当約２０件） ・ケアプランの作成 ・要介護認定に関する業務 ・ご家族様、ご利用者様からのご相談業務 ＊介護経験はあるが、ケアマネージャー経験はこれからという方も 歓迎します。先輩がイチから丁寧に指導致します。 【変更範囲】変更なし

仕事内容大阪府済生会茨木病院に併設している 春日・郡・畑田 地域包括支援センターにて保健師の募集です。 ＊地域包括支援センターは茨木市からの受託事業です。 〇具体的なサービスの内容 要支援１・２・事業対象者と認定された方の 機能維持・向上を目的とした介護予防ケアプランを作成する他 生活の安定・保健・福祉・財産管理・虐待防止等の様々な課題 に対し、保健師・社会福祉士・主任ケアマネージャー等が お互いに連携しチームで問題解決に向けた取り組みを行います。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 8:50～17:00 休憩50分 残業ほぼなし

仕事内容【仕事内容】 4階病棟（48床）の介護療養型医療施設で、入院患者さまのケアプラン作成を担当します。 雇用期間は1年（原則更新）です。 勤務時間は8:50から17:00までで、休憩は50分。 残業はほぼありません。 週3日から週4日まで勤務可能で、日曜・祝日・その他の休みがあります。 有給休暇は6ヶ月経過後に付与され、育児休業や介護休業の取得実績もあります。 待遇には法定の保険加入、マイカー通勤（駐車場あり）、託児施設利用（24時間保育実施中）、復職制度、屋内禁煙、正社員登用制度があります。 必要な資格は看護師と介護支援専門員（ケアマネージャー）で、介護施設や病院でのケアプラン作成経験が求められ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人。ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 【給与】 月収 255000~355000円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：¥170000 地域手当：¥10000 時間外特別調整手当：¥50000 特定事業所加算：¥15000 資格手当：¥10000 ケアプラン件数手当：¥0～100000（35件相当） ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わら ず35時間分

仕事内容大阪府大阪市生野区の地域包括支援センター（社会福祉士）＊急募＊ (正社員) | 特定非営利活動法人 ぱだ ▼仕事内容 地域包括支援センターでのお仕事 ・総合相談業務地域の福祉問題についての相談業務及び要支援者におけるケアプラン作成等【変更範囲：変更なし】 ＊ ＊ ＊ ＊急募 ＊ ＊ ＊ ＊ (大阪府大阪市生野区) ▼職種 地域包括支援センター（社会福祉士）＊急募＊(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜320000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)240000〜270000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績

仕事内容・ケアプランの作成 ・訪問（モニタリング） ・介護保険の手続き全般 ・事業所等への連絡 【変更範囲：法人の定める業務】