人事総務 - 愛知県名古屋市 の求人・転職・中途採用

仕事内容■業務詳細 ＜総務業務＞ ●新店舗開設時や移転時における備品の発注 ●社用車の管理定 ●社内インフラ整備（各種システム・ネットワーク・サーバー管理等） ●貸与端末（タブレット・PC）等の保守メンテ・管理業務 ●施設管理 ●各種契約書類の管理 ●特許・知的財産・ライセンス契約等の保守・管理 ●コーポレートガバナンスの改定対応 ●株主総会・取引先業者総会・社員総会等のイベント会場手配・スケジューリング ●IR資料等の作成 ＜労務業務＞ ●入・退社手続き ●社会保険等の手続き、年末調整業務 ●勤怠管理、給与計算 ●福利厚生制度等の整備 ●リスクマネジメント（各種災害・

仕事内容クライアント企業からの依頼により労働保険、社会保険の 手続、給与計算を行って頂きます。最初はサポートです。 慣れてくれば、就業規則の作成、助成金申請へと範囲を 広げて頂きます。その過程で労務相談を受けられるスキル が身につきます。時には自動車で関係役所への書類提出、 打ち合わせに出かけて頂きます。担当が持てるようになると クライアント企業との打ち合わせや人事コンサル業務に 触れて頂く事になります。とても社会貢献度の高いお仕事 であり、感謝されることと自己成長を実感できるお仕事です。 （業務変更範囲：原則なし）「働き方改革関連認定企業」

仕事内容株式会社テリア 組織の成長を牽引するリーダー候補【人事総務】完全週休２日制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 動物病院グループの人事総務として、組織強化や採用、労務管理などを担当します。院内の事務や人事労務、採用、育成、評価制度の運用など、組織運営に関わる幅広い業務をお任せします。現場と連携し、組織強化を推進してください。 【人事業務】 組織力強化 採用計画の立案・実施 └・新卒・中途・アルバイト採用 ・セミナーや説明会、大学の訪問、インターンの実施 人材育成（部下の育成マネージメント、

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】コーポレートスタッフ募集 新設部署の人事総務として、経営陣直下で人事/総務をお任せします。 定型業務の遂行だけでなく、仕組み作りや業務改善を通じて事業の基盤を構築できるポジションです。 ■面接/面談 ■取引先との連絡/求職者とのやりとり全般 ■部署内の業務マニュアル・フロー作成 ■事業運営に関わる実務全般 ■現場課題の抽出および改善策の立案・実行 ■新規施策の提案・推進 ※まずは事業の基盤となる実務からスタートし、将来的には事業運営の中核を担っていただきます。ノルマはありませんが、自ら課題を見つけ解決していく姿勢が求められます。 <給与> 年収300万円～4

仕事内容<仕事内容> 正社員雇用｜バックオフィス：総務事務 社内のメンバーがスムーズに動けるよう、バックオフィスから優しく支えるポジションです。落ち着いた環境で、一つひとつの業務を丁寧に進めていきましょう 具体的には… (1)受付・来客対応 会社の顔として、おもてなしの心を込めた対応をお願いします。 (2)事務サポート データ入力や書類のチェックなど、コツコツ進める作業です。 (3)手配・管理 備品の発注や、移動手段の予約など、先回りしたサポートを。 (4)広報・SNS ご希望に合わせて、会社の魅力を発信するお手伝いもお任せします。 「事務って思ったより奥深い！」と感じる場

仕事内容中日コプロ株式会社 未経験歓迎！完全週休2日！ 職場の安全を守る！【総務スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【退職金制度や結婚祝金、年度末賞与など福利厚生も充実】安全衛生に関する指導や工事現場のパトロールなどをお任せ。安全に働ける環境を整える仕事！会社内での安全衛生に関する教育 安全大会の開催 安全運転の管理・指導 工場の中の巡回業務 工事現場のパトロール（エリアは東海3県内※愛知が中心） 事故・災害時の対応（書類作成などケガをされた方への対応） 安全・衛生面の管理を行い、スタッ

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる総務・庶務スタッフ募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■ 年間

仕事内容リコージャパン株式会社 【愛知／名古屋】管理スタッフ／人事労務、総務、経理など◆就業環境◎年間休日125日＃100 【仕事内容】 【愛知／名古屋】管理スタッフ／人事労務、総務、経理など◆就業環境◎年間休日125日＃100 【具体的な仕事内容】 ～人事・総務または経理業務での実務経験3年以上の方へ／在宅勤務制度あり／ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ！東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業～ ■業務詳細： ・諸規定・制度・規則などの社内制度の運用（人事労務、総務、経理） ・労務問題、職場環境の改善、採用（新卒、キャリア） ・管轄支社の設備投資、運用管理

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】 ■総務業務の実務経験が５年以上ある方 ■総務部門での部下育成経験やマネジメント経験がある方 ■情報システム管理、もしくは法務の実務経験がある方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【名古屋】総務課長◆官公庁案件/IPO準備期（年収517万円～680万円） 【仕事内容】 ◆売り上げ予測100億円超でIPO準備フェーズの貴重な時期を経験できる！◆各自治体が保有する建築物の省エネ機器（LED照明、高効率空調等）導入コンサルや再エネルギー（自家消費型太陽光発電）などのクリ… 【仕事の内容】 総務課長とし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・上場企業で主担当として総務・人事労務経験をお持ちの方 ・ハウスメーカーや不動産等、建設／建築業界での経験があれば尚可 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 36歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【★注目案件】名証メイン市場上場の住宅不動産企業の「総務・人事労務担当」募集(勤務地・名古屋市) 【仕事内容】 高い技術力と優れたマーケティング戦略を強みに注文住宅および不動産事業を行う当社の総務部にて、下記のような業務を担当いただきます。 ■業務詳細 ＜総務業務＞ ●新店舗開設時や移転時における備品の発注 ●社用車の管理定 ●社内イン

仕事内容[募集背景同社1人目バックオフィスとしてお招きしたい [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて管理部門をお任せいたします。 【具体的には…】 ・管理部門業務全般（人事、総務、経理など） ・コーポレート面の幅広い領域の業務をメインに、社内ルールの構築や業務改善を軸に動いていただきます。 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【担当営業コメント】 創業から間もない同社だからこそ、代表と近い距離で様々なことにチャレンジできる環境です。 バックオフィス担当として大きな困難も立ちはだかることもあるかもしれませんが、そこに解決改善を共にいきませんか。 [こだわり条件転勤なし,学歴不問,正社員,管理

仕事内容名古屋支店の更なる体制強化に向けて、採用業務を中心としたバックオフィス業務（研修、営業アシスタント、総務、経理など）を担っていただける方を募集します。人事・総務のご経験がない方もOK。チャレンジ意欲と柔軟性のある方をお待ちしています。 【主な業務内容】 ＜採用関連業務（メイン担当領域）＞ ・採用ナビサイトの管理・更新 ・説明会・インターンシップの企画、準備、運営 ・求人原稿の作成 ・応募者対応（書類選考、面接設定、連絡など） ・内定者フォローの企画・実施 ・大学・専門学校の教授やキャリアセンターとの関係構築 ＜その他バックオフィス業務＞ ・社内研修の運営補助

仕事内容「東京で働いてみたい！」 「一人暮らし、ちょっと憧れる！」 「でも…どんな仕事がいいかはまだ迷い中…」 そんな方も大歓迎！ この求人は、【関東の大手企業でのオフィスワーク】 完全未経験からも始められるので、 “まだキャリアが決まってない人”にもピッタリのお仕事です◎ Q. 上京したいけど生活が不安… A. 引っ越しサポートがあります！ 更に、 残業少なめ（月10時間程度） 年間休日125日 オフィスカジュアルOK 「仕事もプライベートも、どっちも大事にしたい」 そんな人にちょうどいい環境です◎ 地方からの転職者も多数在籍しています！ Q. この仕事、どんな人向け？ A

仕事内容株式会社ウッドフレンズ 【名古屋】人事総務（採用メイン）◆長谷工グループ◆年間121日休◆木造戸建分譲住宅で東海トップクラス 【仕事内容】 【名古屋】人事総務（採用メイン）◆長谷工グループ◆年間121日休◆木造戸建分譲住宅で東海トップクラス 【具体的な仕事内容】 ～木造戸建分譲住宅で東海トップクラスの「ウッドフレンズ」／完全週休二日制／育休・産休制度有り～ ■業務内容： ◇採用業務 ◇人事制度の構築 ◇給与計算 ◇各種労務手続き ◇研修業務 ◇その他庶務業務 ■当社について： ウッドフレンズの商品とサービス、行動と精神性そのすべては「より美しく」を基本としています。商品、会社、社会を

仕事内容【ポイント】 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 髪・ネイル自由 年収312万【正社員】未経験OK！縁の下の力持ちポジション総務 会社のコーポレート部門バックオフィス業務でキャリアを積んでいけます。未経験スタートから少しずつ業務習得し、総務労務業務を掌握していきます。将来的には責任者としてのキャリアパスもありますので、管理部門で長期的に職責を担って仕事をしていける職場となっています。 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:00～17:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：10～20時間/月 月～金 祝 週5日 <給与> 年収312万円～364万円 月収例：月収例

仕事内容[募集背景組織強化に伴う増員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 採用を中心に、人事総務や経理財務など管理業務全般に携わっていただきます。 【具体的には…】 ・採用戦略の企画・立案、実行（全体戦略や現場とのすり合わせ等） ・承諾後／入社後のフォロー ・採用における社内外の関係者との折衝 ・契約管理 ・予算管理 ・株主総会・取締役会の事務局 等 【HUREX求人担当コメント】 総務部門は全社の事務部門全般を担っている部門のため、業務内容は多岐に渡ります。 自ら能動的に業務に取り組める方を歓迎します。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件完全週休2日制,転勤なし,正社員,設立

仕事内容[募集背景現在の事務長が2026年8月に退任予定の為 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同法人の管理部門にて経理総務人事などの全般業務をお任せします。 【具体的には…】 ・総務業務 ・経理事務 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 18歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：77375

仕事内容[募集背景組織強化のための増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務及び経理業務全般をご担当いただきます ※部署で動いているため、分担をしながら進めていきます 【具体的には…】 ・電話対応 ・データ入力、請求書等の管理 ・伝票作成 ・経理、庶務事務全般 ・人事総務業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可 20歳～40歳の方が活躍中！ JOBID：60928

仕事内容お仕事の内容 ＼これから人事や総務スキル身に着けたい方に ＊正社員のお仕事！ ＊新栄町駅から徒歩7分 ＊想定年収：300～340万円 【主な業務内容】 ・採用管理システム ・タレントマネジメントシステムの管理運用 ・人事計画の立案（求人媒体、紹介会社選定、マーケット市場調査） ・採用方法検討 ・新卒/中途採用における立案実施 ・事前書類選考、面接セッティングなど ★１から研修がありますので、初めてでも安心です★ 求人詳細 職種 人事・総務 給与 月給225,000円 以上月給（基本給）：225,000円～230,000円／想定年収：300万円～340万円／通勤手当・残業手当 交通費 交

仕事内容「東京で働いてみたい！」 「一人暮らし、ちょっと憧れる！」 「でも…どんな仕事がいいかはまだ迷い中…」 そんな方も大歓迎！ この求人は、【関東の大手企業でのオフィスワーク】 完全未経験からも始められるので、 “まだキャリアが決まってない人”にもピッタリのお仕事です◎ Q. 上京したいけど生活が不安… A. 引っ越しサポートがあります！ 更に、 残業少なめ（月10時間程度） 年間休日125日 オフィスカジュアルOK 「仕事もプライベートも、どっちも大事にしたい」 そんな人にちょうどいい環境です◎ 地方からの転職者も多数在籍しています！ Q. この仕事、どんな人向け？ A