児童発達支援事業所 - 埼玉県さいたま市大宮区 の求人・仕事・採用

仕事内容子どもたちの小さな一歩をチームで支える。個性と成長に寄り添う“伴走者”としてのやりがいを実感できる児童発達支援管理責任者 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円〜 ◆交通費支給（上限25,000円） ◆時間外勤務手当（5分単位で支給） 【勤務時間】 月〜土 9:00 〜19:00の内実働8時間（休憩60分） 日祝休み（※土曜日勤務時は平日振替休日有） 完全週休2日制 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給22.6万円～/年間休日124日/残業ほぼなし◎ 福利厚生充実/「ペア指導型の療育」で楽しく成長を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,000円～340,000円 【月給】226,000円～340,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし/5分単位で支給) 役職・資格手当 30,000円～100,000円 訪問手当 1,500円～2,500円/1件(経験年数による) 通勤手当 上限25,000円/月 住宅手当 上限40,000円(支給要件あり) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス事業所にて、児童発達支援管理責任者としてご活躍いただきます。 個別指導計画の作成や管理、コンプライアンスに沿ったサービスの管理業務全般をお任せします。 また、教育/育児/発達に関するご相談への対応や、地域の関係機関との連絡調整、保護者様のニーズヒアリングなども行っていただきます。 お子様の特性、生活/ソーシャルスキルのアセスメントも大切な業務です。 福祉サービスの説明やアドバイスなど、保護者様のサポートも重要な役割となります。

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給22.6万円～/年間休日124日/残業ほぼなし◎ 福利厚生充実/「ペア指導型の療育」で楽しく成長を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,000円～340,000円 【月給】226,000円～340,000円 ※経験6年以上で月給240,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし/5分単位で支給) 役職・資格手当 30,000円～100,000円 訪問手当 1,500円～2,500円/1件(経験年数による) 通勤手当 上限25,000円/月 住宅手当 上限40,000円(支給要件あり) 昇給あり(

仕事内容掲載期間：03/18（水）～03/31（火） 株式会社SHUHARI 元気キッズビブリ教室 【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給22.6万円～/年間休日124日/残業ほぼなし◎ 正社員 福利厚生充実/「ペア指導型の療育」で楽しく成長を支援♪ ◆「ペア指導型の療育」楽しく成長を支援♪ 当施設は、1対1でのマンツーマンではなく、2～3名でのペア指導型で行うのが特徴。 一人ひとりが集団の中で能力を発揮できるように、お友だちとの関わりも合わせた支援を大切にしています。 子どもたちの「できること」「苦手なこと」に対して適した環境や課題を設定。 声のかけ方を工夫していくことで、その子

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30.6万円～/日祝休み◎ 年休124日/残業ほぼなし/福利厚生充実/「ペア指導型の療育」で楽しく成長を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 306,000円～346,000円 【月給】306,000円～346,000円 <内訳> 基本給 246,000円～ 役職手当 60,000円～100,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし/5分単位で支給) 通勤手当 上限25,000円/月 住宅手当 上限40,000円(支給要件あり) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間なし

仕事内容掲載期間：03/18（水）～03/31（火） 株式会社SHUHARI 元気キッズビブリ教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30.6万円～/日祝休み◎ 正社員 年休124日/残業ほぼなし/福利厚生充実/「ペア指導型の療育」で楽しく成長を支援♪ ◆「ペア指導型の療育」楽しく成長を支援♪ 当施設は、1対1でのマンツーマンではなく、2～3名でのペア指導型で行うのが特徴。 一人ひとりが集団の中で能力を発揮できるように、お友だちとの関わりも合わせた支援を大切にしています。 子どもたちの「できること」「苦手なこと」に対して適した環境や課題を設定。 声のかけ方を工夫して

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:LITALICOジュニア大宮教室 【施設形態】:児童発達支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:児童指導員 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 児童発達支援事業所における児童指導員業務全般 ・お子さまへの個別指導:一人ひとりのお子さまに合わせたカリキュラムをオーダーメイドで作成。そのカリキュラムに沿い、お子さまへの指導・保護者さまへ指導後にフィードバックを行います。 ・集団指導:個別で学んだことを実践する場の提供です。（2-5名のお子さまに対して、1-2名のスタッフが支援を実施します） ・トレーナーからのフィードバッ

仕事内容【大宮駅徒歩10分】児童発達支援 多機能事業所 7時間勤務 フレックス導入！年間休日124日/日祝定休/完全週休二日制♪ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【指導員業務】 ・1コマ90分のペア指導型療育（午前、午後各1回） ・指導記録作成 ・個別支援計画の作成 ・保護者対応 【保育所等訪問支援業務】 ・保育所、小学校等への訪問 ・直接支援、現場の先生などへのアドバイスなどの間接支援 ※対象年齢：未就学児 ※従事すべき業務の変更の範囲：（雇い入れ直後）児童指導員業務全般 （変更の範囲）雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ 資格: ・児童指導員資格必須 ・PCスキル必須（入力が問題な

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:LITALICOジュニア大宮教室 【施設形態】:児童発達支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:児童指導員 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 児童発達支援事業所における児童指導員業務全般 ・お子さまへの個別指導:一人ひとりのお子さまに合わせたカリキュラムをオーダーメイドで作成。そのカリキュラムに沿い、お子さまへの指導・保護者さまへ指導後にフィードバックを行います。 ・集団指導:個別で学んだことを実践する場の提供です。（2-5名のお子さまに対して、1-2名のスタッフが支援を実施します） ・トレーナーからのフィードバッ

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 さいたま市大宮区に位置する事業所です。未就学児2～3名に対し職員1名体制で支援を行っています。年間休日は120日以上あり、ワークライフバランスを重視した働き方も叶います。最寄り駅より徒歩圏内の好立地も魅力です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画の作成、確認、療育（実際支援にも入ることもあります） ・利用計画に沿った療育内容の立案と発達支援と評価 ・他のスタッフへの指導

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:LITALICOジュニア大宮教室 【施設形態】:児童発達支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:児童指導員 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 児童発達支援事業所における児童指導員業務全般 ・お子さまへの個別指導:一人ひとりのお子さまに合わせたカリキュラムをオーダーメイドで作成。そのカリキュラムに沿い、お子さまへの指導・保護者さまへ指導後にフィードバックを行います。 ・集団指導:個別で学んだことを実践する場の提供です。（2-5名のお子さまに対して、1-2名のスタッフが支援を実施します） ・トレーナーからのフィードバッ

勤務時間【勤務時間/timeshift】 ① 9時00分～19時00分（休憩60分）、② 14時00分～19時00分、③ 13時00分～18時00分、④ 9時00分～13時00分

仕事内容【タイトル】 元気キッズBibli教室 作業療法士（児童発達支援） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■作業療法士業務全般 ・ペア指導型療育の実施（1コマ90分／午前午後各1回） ・個別支援計画の作成 ・指導記録の作成 ・保護者の対応 ・保育所、小学校、子どもルーム等への訪問 ・直接支援および間接支援（現場の指導者に対してのアドバイス 等） ・その他付随業務 等 【事業所名】 元気キッズBibli教室 【応募資格】 【必要資格・スキル】 ■作業療法士資格 ■実務経験3年以上 ■基本的なパソコン入力スキル 【施設形態】 児童発達支援 【法人名】 株式会社SHUHARI 【勤務地

仕事内容◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆ 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/給与が地域の相場以上/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 ◆東証プライム市場に上場する教育・障害・福祉業界のパイオニア企業です。発達が気になる0歳-18歳までのお子さまを対象に、発達や成長ステップに合わせた学びの場を提供しています。 ◆カリキュラムや学習方法等は完全オーダーメイド。一人ひとりのために作ら

仕事内容【年間休日数120日以上】新しくオープンする児童発達支援事業所からリハビリ職募集です＠さいたま市 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/日・祝休み/4週8休以上シフト制/公共交通機関の便が良い/産休育休が取得可能/退職金あり/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 【2023年7月オープン！未就学児への発達支援と放課後等デイサービスの事業所】 ・年間休日数120日以上・プライベートとの両立可能 ・副業可能 ・育児時短勤務可能 ・有給は1時間単位で取得可能 ・時間外手当は5分単位で支給 ・多様な働き方プラチナ認定企業です。 【サービス紹介】 お問い合わせはP