経営者 - 東京都昭島市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） イリーゼ昭島 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 正社員 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今までホーム長や施設長など管理者として勤務されていて、経験を活かして転職したいという方を募集しております！ これまでの経験・スキルは考慮し引き続き管理者として活躍して頂けますので、転職しても年収・職位を落とし

仕事内容ガッツリ派の方も！自分の時間が必要な方も！ 【平均月報酬66万円】経験・年齢・性別問わず始められます★初めての方は無料体験同乗実施中です♪ 募集要項 【雇用形態】 業務委託 【報酬】 完全出来高制 3,179円～ 平均報酬額(2025年8月度) 月額 664,797円 ※専業､フル稼働者(全体の51.1%)の平均値 (スーパーカーゴ専属) 【勤務地】 東京都昭島市など、全国各地でお仕事できます 募集情報 24時間､365日あなたなりのスケジュールでの稼働が可能です。 【仕事内容】 全国に8万社以上の取引先があり 安定した仕事量・運送単価が高い スポット便のお仕事で

仕事内容掲載期間：06/11（木）～06/30（火） 株式会社鎌倉パスタ 若手のアイデア歓迎！シフト休【パスタ店の運営管理】資格経験不要 正社員 雇用先企業 株式会社鎌倉パスタ このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 接客・サービス系 サービス系店長・マネージャー／候補 仕事内容 やる気をカタチにできる☆シフト勤務OK！早期にリーダーを狙えるチャンスあり ・スタッフマネジメントや企画立案など経営の基礎を学べる ・2

仕事内容管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 東京都昭島市宮沢町2-31-9 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ★管理者・ホーム長経験3年～の

勤務時間シフト制 週3日以上、1日6時間～相談可

仕事内容■メインキャッチ 〈6月7月8月9月入社〉今週の更新求人 ＼ オープン計画続々！それに伴いスタッフ積極増員中です！／ ≪時給1500円保証≫≪月間集客1000名≫≪リピート率80％超≫ 特許技術【小顔補正立体カット】の取得もめざせます。 高水準で労働環境が整っているアットホームなサロンで一緒に働きましょう♪ ＜40代歓迎！＞ ■コメント ＼ オープン計画続々！／ それに伴いスタッフ積極増員中です！ 専任のプロフェッショナルとしてお客さまに携わり、外面的にも内面的にもキレイにしていくお仕事です。 ＊施術を中心としたサロン内業務全般 （カウンセリング・施術・アフターカウンセリング） ＊業務に慣

勤務時間シフト制 週3日以上、1日6時間～相談可

仕事内容■メインキャッチ 〈6月7月8月9月入社〉【今週の更新求人】 ＼ オープン計画続々！それに伴いスタッフ積極増員中です！／ ≪時給1500円保証≫≪月間集客1000名≫≪リピート率80％超≫ 特許技術【小顔補正立体カット】の取得もめざせます。 高水準で労働環境が整っているアットホームなサロンで一緒に働きましょう♪ ＜40代歓迎！＞ ■コメント ＼ オープン計画続々！／ それに伴いスタッフ積極増員中です！ 専任のプロフェッショナルとしてお客さまに携わり、外面的にも内面的にもキレイにしていくお仕事です。 ＊施術を中心としたサロン内業務全般 （カウンセリング・施術・アフターカウンセリング） ＊業務

勤務時間シフト制 週3日以上、1日6時間～相談可

仕事内容■メインキャッチ 〈6月7月8月9月入社〉【今週の更新求人】 ＼ オープン計画続々！それに伴いスタッフ積極増員中です！／ ≪時給1500円保証≫≪月間集客1000名≫≪リピート率80％超≫ 特許技術【小顔補正立体カット】の取得もめざせます。 高水準で労働環境が整っているアットホームなサロンで一緒に働きましょう♪ ＜40代歓迎！＞ ■コメント ＼ オープン計画続々！／ それに伴いスタッフ積極増員中です！ 専任のプロフェッショナルとしてお客さまに携わり、外面的にも内面的にもキレイにしていくお仕事です。 ＊施術を中心としたサロン内業務全般 （カウンセリング・施術・アフターカウンセリング） ＊業務

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 高収入可能！スーパーカーゴ ガッツリ派の方も！自分の時間が必要な方も！ 業務委託 【平均月報酬66万円】経験・年齢・性別問わず始められます★初めての方は無料体験同乗実施中です♪ 24時間､365日あなたなりのスケジュールでの稼働が可能です。 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 未経験歓迎 外国人活躍中 曜日・時間が選べる 高収入 バイク・車通勤OK スタッフ大量募集 女性活躍中 男性活躍中 シニア活躍中 職種 配送・ドライバー系 運送・ドライバー業務 仕事内容 全国に8万社以上の取引先があり 安定した仕事量・運送単価が高い スポット便のお仕事で

仕事内容株式会社ウイルテック 受託・大手メーカーPJ×最前線【機械・電気系総合職】年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【希望を教えてください】スキルや興味のある分野を考慮して、多彩なプロジェクトへ配属！機械・電気電子・制御分野の各種開発や設計業務をお任せ！▼例えば…こんなプロジェクトに配属 「これまでの設計経験を活かしたい」 ⇒航空機、自動車、宇宙関連機器（ロケット等）、 医療用・産業用ロボットの開発・設計 ⇒生産設備の開発・設計 等 「ものづくりの仕組みに興味がある」 ⇒エネルギーマ

仕事内容★イリーゼ昭島★ 施設運営業務全般をお任せします。 介護施設全体の舵取りをする重要な立場です。 施設経営者としての役割も担っています。 また、施設内で日々起こるさまざまな出来事に細やかに対応し、的確な判断をしていくことも求められます。 業務は多岐に渡りますが、半年~1年程度時間をかけ仕事の幅を広げていって下さい。具体的には・・・ 【施設内業務】 ・介護施設の責任者として、入居者様の健康管理、ご家族の方への対応 ・スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ・売上管理、施設全体の収支管理など 【施設外業務】 ・入居を検討されている方に当社施設をご案内。施設見学会や食事会等

仕事内容「入社したら話が違った…」なんてことはありません！ 3カ月間は研修のみで、エンジニアとして最高のスタートを・ 仕事内容： ・入社後3カ月は研修のみ ・研修後は必ずITプロジェクトに配属 ・チーム参画メイン・先輩のサポートあり ・将来性抜群のインフラ領域に携われます ＼入社後は研修からスタート！／ 3カ月間、研修以外の業務はありません。 ・eラーニング／ビジネスマナーやITの基礎知識を習得 ・自社内研修／インフラ構築の実践を経験 ・外部研修／より専門的な技術を学ぶ という流れでエンジニアとして基本的なスキルを一通り身につけます。 ・入社時期により研修の流れが前後したり、経験などにより早期

仕事内容昭島市【東中神駅】【登録販売者/正社員/求人】販売ノルマなし！お客様第一優先で効果の高い医薬品の提案が可能！ 医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務 ・売り場作り ・店舗管理 ・日用品雑貨等 販売業務 ・品出し業務 ・レジ業務 ・スタッフ管理 ・一般医薬品の説明や販売・相談業務 ・チラシ・POP作成 ・売上管理 ・発注・在庫管理 医薬品登録販売者として、一般医薬品の管理・販売・相談応需 他、店舗運営全般をお任せします。 おすすめポイント なかなか年収が頭打ちで上がらない 将来性のある企業で働きたい 確かに、年収を上げるにはスキルを活かせる環境と正当な評価が必要ですよね。 そん

仕事内容『ゴルフパートナー』『PGA TOUR SUPERSTORE』『Double Eagle』等の経営をすべてお任せします。 接客や販売だけでなく、店舗全体の動きを見ながら仕事の幅を広げていけるのが、このポジションの特長です！ 店長候補として、お客様対応はもちろん、売場づくりやスタッフ育成、店舗管理にも少しずつ関わっていただきます。 ＜主な業務＞ ・店舗運営状況の管理、スタッフ育成 ・商品仕入れ、ディスプレイ、お店づくり ・フランチャイズ本部としての成功例の実行、運営ノウハウの伝授 など ◆ここもポイント ◎接客だけで終わらない ◎売場づくりやレイアウトにも携われる ◎スタッフ育成や管理業務の経験

仕事内容人材コーディネーター／「昭島市」人材業界コンサル営業 幹部候補募集／29 【企業側、求職者側の双方を担当します】 企業と求職者双方の躍進に貢献し、相互Win、相互満足を実現するのが重要なミッション企業と求職者双方にコンサルティング・営業を行い、ご入社後のフォローに至るまでの一連のサポートが業務内容になります。 ・求人開拓(新規・既存企業)、求人要項ヒアリング、人材提案、既存企業とのリレーション構築 ・求職者新規スカウト、面談、求人紹介、面接、入社前後フォロー、長期サポートによるコネクション構築 ・各種コンサルティング(人事・採用コンサルティング、キャリアコンサルティング等)、交渉、他 ※クラ