人事総務 - 大阪府堺市堺区 の求人・仕事・採用

仕事内容【経理総務】東証上場Gr＊創業100年超商社／次世代の管理職候補 総務部の次世代の管理職候補として、以下の幅広い経理・総務・人事業務を担当してもらいます。 ◆仕訳・起票・伝票入力（ソフト：オービック） ◆小口現金管理・預金管理・小切手・手形取扱い ◆売掛（請求書発行・入金確認・照合消込・違算確認・伝票起票） ◆買掛（支払い手続・仕入帳管理・銀行業務） ◆雇用保険手続き・社会保険手続き・勤怠管理・給与計算 ◆採用関連業務 ◆その他、社内の管理業務全般 ＜将来的には…＞経理業務だけにとどまらず、総務や人事にも興味をもって実践を積んでいってほしいと考えております。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・

勤務時間09:30~16:30 週勤務日数：3日~5日

勤務時間09:00~15:45/10:30~17:15 週勤務日数：5日~5日

仕事内容人事部門新規立ち上げにつき募集◆人材採用をお任せできる人材を求めています◆社会人経験が有れば経験不問 人事部門採用担当者（新規開設部門） 採用・教育・配属関わる全ての業務を担当頂きます。 具体的には… ・応募者への対応・面接設定（スケジュール調整） ・採用面接実施 ・採用・不採用通知送付 ・入社前手続き（応募書類の整理・制服の手配等） ・求人広告媒体社・人材紹介会社との打ち合わせ ・求人広告の作成・掲載・スカウトメール管理 ・顧問社会保険労務士への相談・折衝 ・大学・専門学校の就職担当者への新卒・OB紹介依頼 ・採用者のフォロー 業務は多岐にわたりますがやりがいのあるお仕事です。 訪問リ

仕事内容【総務】大手建材メーカーの子会社／残業月5H程度＊福利厚生充実 総務人事課の総務担当者として、以下の業務を担当してもらいます。 ■勤怠チェック（出勤・有休等） ■備品購入手配 ■中元・歳暮手配 ■年賀状・冠婚葬祭関連 ■来客対応 ■ＰＣ管理 ■入社・退職者の準備・手配 ■健康診断手配 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＼採用担当より／ 1975年設立の建設・工事会社で、2021年には年商3000億円超を誇る大手建材メーカーの子会社となりました。 女性社員の退職に伴い、総務担当者を募集しています。 入社後は幅広い総務業務に携わってもらいます。 これまでのご経験を活かして、永年勤続してく

仕事内容人事部門採用担当者（新規開設部門） 採用・教育・配属関わる全ての業務を担当頂きます。 具体的には… ・応募者への対応・面接設定（スケジュール調整） ・採用面接実施 ・採用・不採用通知送付 ・入社前手続き（応募書類の整理・制服の手配等） ・求人広告媒体社・人材紹介会社との打ち合わせ ・求人広告の作成・掲載・スカウトメール管理 ・顧問社会保険労務士への相談・折衝 ・大学・専門学校の就職担当者への新卒・OB紹介依頼 ・採用者のフォロー 業務は多岐にわたりますがやりがいのあるお仕事です。

勤務時間[勤務曜日] 月～金 週5日勤務 [休日休暇] 土日祝 [勤務時間] 09:00 ～ 17:30 ＊休憩45分 [研修期間] OJT最低1ヶ月/同条件 [残業予定] ほとんどなし ＊業務状況による 労働時間制度 シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 中途採用、給与計算、社会保険事務のご経験のある方 [歓迎] ■ 製造業の人事総務のご経験のある方、 ■ 社員教育のご経験がある方、転職エージェントのご経験のある方 【フィットする人物像】 ■ 調整力がある方、学習意欲の高い方 【職種名】 食品メーカーの人事総務職／中途採用や給与事務、社保事務のご経験者／年間休日１２０日／浅香山駅徒歩３分 【仕事内容】 ■ 中途採用に関わってこられた方、 ■ 給与事務や社会保険事務のご経験のある方にマッチします。 ■ 年間休日１２０日 ■ 残業少 人材採用、雇用契約管理、給与計算、社会保険事務、損害保険・生命保険契約管理、借上社

仕事内容取引先は大手自転車部品メーカー！親切・丁寧にお教えしますので、安心してスタートできます◎ 【職種】 [正]一般事務職、総務・法務・人事・採用、オフィスその他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 お仕事内容は ・入退職の手続き ・勤怠管理 ・労務関係 ・各種文書の作成、管理 ・社会保険の手続き ・電話対応 など 勤怠、労務、従業員が働きやすいよ

勤務時間【勤務時間】 09 ： 00～17 ： 00 ＊実働7時間 ＊休憩60分 ～内訳～ 12：00～13：00 … 60分 ・途中のトイレ休憩などはお声がけで自由です。 ＊残業ありません。 期間：長期(3ヶ月以上) まずは短期からOK 採用予定人数：若干名

勤務時間09：00～17：00（実働07：00、休憩01：00） 残業ほとんどなし月5時間ほど 8：45～17：45の間で相談可能

勤務時間[勤務曜日] 月～金 週5日勤務 [休日休暇] 土日祝 [勤務時間] 09:00 ～ 17:30 ＊休憩45分 [研修期間] OJT最低1ヶ月/同条件 [残業予定] ほとんどなし ＊業務状況による 労働時間制度 シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事経験（5年以上） ・制度企画・運用や組織管理、組合対応、海外人事、労務管理、人材開発などいずれかのご経験 [歓迎] ・労働法全般の知識 ・勤怠、給与、社会保険、労働組合対応などの経験 ・英語力（TOEIC600点以上） 【職種名】 【人事】制度企画・組織管理・労務 ◆東証プライム上場◆自転車部品・釣具のトップメーカー 【仕事内容】 本社にて人事労政を中心に業務をお任せします。 １）人事労政 ・人事企画（制度企画・運用、評価など） ・組織管理（人員計画、異動、出向など） ・労務（勤怠、給与・社保、働き方改革推進） ・海外人事（赴任手続きサポート・管理、海

勤務時間[勤務曜日] 月～金 週5日勤務 [休日休暇] 土日祝 [勤務時間] 09:00 ～ 17:30 ＊休憩45分 [残業予定] ほとんどなし ＊業務状況による 労働時間制度 シフト制

仕事内容堺アルミ株式会社 【堺市】人事総務／中途採用・施設管理等◆世界シェアトップクラス◎アルミニウム製品メーカー／福利厚生◎ 【仕事内容】 【堺市】人事総務／中途採用・施設管理等◆世界シェアトップクラス◎アルミニウム製品メーカー／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ＜年休122日／特許技術多数のため安心！／アルミニウム電解コンデンサ用箔の国内シェア7割の安定メーカー◎＞ アルミニウム板製品、アルミニウム箔製品、アルミニウム鋳塊の開発、設計、製造、販売を行う当社の総務人事グループにて、下記業務をお任せします。 ■職務詳細： ・採用業務全般の企画立案～運用（新卒・中途・高卒採用）※現状は中途採用

仕事内容■単価：～77万円/月 ■業務内容： システム更改案件となります ■必須スキル： ・Java ・AngularJS の両方対応できる方を希望していますが、最低限どちらかをお持ちの方。 ■歓迎スキル： ・UML読み書き（アクティビティ図、ユースケース図） ・勤怠系システム（ワークフロー）開発経験 ・下記のツール使用経験 ・astah ・eclipse ・コミュニケーションスキルの高い方 ■エリア：大阪府 ■最寄り駅：本町 ■時間幅：140－180 ■契約形態：業務委託 ＜運営元＞ エンジニアファクトリー ITフリーランスエンジニア向けの案件を”常時6,000件以上

勤務時間[勤務曜日] 月～金 週5日勤務 [休日休暇] 土日祝 [勤務時間] 09:00 ～ 17:30 ＊休憩45分 [残業予定] ほとんどなし ＊業務状況による 労働時間制度 シフト制

仕事内容半年間稼働するともらえるボーナス３０万円はとっても魅力的です！ ◇会社をから支えるラストボス的に存在です！◇ やりたいことたくさんある社長のサポートできるお仕事です♪ 全国で開催されているケータイ電話のイベントのサポート業務をお願いします♪ ●社長のお仕事のお手伝いやスケジュール管理 ●会社の運営のサポート ●社長の予定に合わせて出張やあいさつ回りに行動 ●スタッフさんの面談やシフト管理や研修などのお仕事 ●スタッフさんのカウンセリング ●取引先の方へ連絡したり連絡をとったりするお仕事 ●イベントの参加 ●社長の話をきいて応援してあげる ●動画やSNSの投稿や作成【SNS好きな

仕事内容求人番号 採用アシスタント｜正社員｜ナカザワホールディングス 求人概要 「採用」業務をお願いします！具体的には、①応募者・面接官の日程調整（電話やメール対応）や、②求人原稿のチェック・修正、③募集職種の社員へのヒアリング、などがあります！ PRポイント 人事部・採用教育課とは？ 「人事部」とは、グループ全般の人事・採用教育・広報の業務を行う部署です。今回募集する「採用教育課」は、グループ全般の、「中途採用・新卒採用」を行います。 人事部メンバーは4名です。同じフロアで働く総務部メンバーと和気あいあいとした雰囲気で、仕事に取り組んでいます。あだ名やチーム名(笑)を作ったり、笑いが

仕事内容株式会社シマノ 【大阪・堺】人事・労務（組合対応、制度企画など）連結10,000人／自転車部品トップクラス◆プライム 【仕事内容】 【大阪・堺】人事・労務（組合対応、制度企画など）連結10,000人／自転車部品トップクラス◆プライム 【具体的な仕事内容】 【グローバル企業の本社人事◆連結10,000人、本社1700人、海外50拠点／制度企画～人材開発～ダイバーシティ推進など人事としてキャリアアップしたい方歓迎】 ■概要 人事総務部（または人事部門）では、グローバルでの事業成長に向けた組織力強化や人材育成に注力し、人的資本投資に関する様々な取り組みを行っています。具体的には、生成AI活用