ハローワーク 介護 - 兵庫県神戸市灘区 の求人・仕事・採用

仕事内容◆介護の現場から、地域との連携まで幅広くご活躍頂きます。慣れ るまで先輩スタッフに同行しますのでご安心ください。 具体的には、ヘルパーとして身体介護や生活援助や定期訪問による モニタリング、新規初回訪問、訪問介護計画書作成、カンファレン ス、スタッフ育成、シフト作成、報告書作成等を行います。 ◆お客様の「ずっと家で暮らしたい」の実現をサポート♪ ◆「ができるようになった」「あなたがきてくれるから安心」 が訪問介護のやりがいです。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：訪問に合わせて多少勤務時間が前後する可能性有 上記時間帯のうち、１日４時間から勤務できます！ ご相談ください。 ※休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは労使の協議を経て １年間６回を上限に１ヵ月６０時間１年６３０時間まで延長 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：15時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：１日に（１）（２）両方の時間勤務可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な顧客対応、クレーム、緊急を要する事案等突発事項への対応。 予期し得ない介護サービス利用者増加及び業務集中。等 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 日曜・年末年始休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容高齢者の総合相談及びケアプランの作成 要支援高齢者の自宅を訪問し、ご本人やご家族と相談しながらケア プランを作成し、また、介護保険サービスを調整するなど、その方 の生活をサポートするお仕事です。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容障害をお持ちの方やご高齢者のご自宅に直接訪問して、身の回りの お世話をお願いします。 ・食事や入浴、排せつなどの身体介助 ・就寝時の見守り、体位交換 ・洗濯、掃除などの生活援助など ＊ご利用者、ケアマネージャー、ヘルパ－とのコミュニケーション を大事にできる方であれば、資格のみで業界未経験も大歓迎です 。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談・シフト制 ご希望の時間帯で一回３０分以上から 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 、月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇、特別休暇（結婚・産前産後・ 忌引・介護看護休暇時 等）制度有

仕事内容住友林業グループの有料老人ホーム【グランフォレスト神戸六甲】 での入居者の介護、生活支援業務 ・食事、入浴、排泄、更衣の介助など ・健康チェック、散歩や通院の付添い ・レクリエーションの企画、実施など ＊住友林業グループの安定した環境で楽しく一緒に働きましょう。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：子育て中・家族介護の方、多様な働き方可能ですので一度ご相談く ださい ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談の上決定いたします

仕事内容看護も介護もリハも！セントケアだからできるマルっとケア◎ お客様の「ずっと在宅」を叶えるためのケアをする会社です。 具体的には ・スタッフの育成やシフト調整などのマネジメント ・医療機関・居宅介護支援事業所との連携 を通じて、地域の在宅療養を支える要となっていただきます。 今までの看護業務経験を管理者として発揮しませんか？ 資格・経験を活かしてステップアップできますよ 変更範囲；変更無し

仕事内容サービス提供責任者業務 ・お客様宅での介護サービス ・書類作成及び整理 ・連絡調整 ・相談援助 ・ＰＣ入力 ※経験年数満たない方は、ご相談ください。 ○ステーション見学できますのでお気軽にご連絡下さい。 【変更範囲：会社の指定する業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：休憩は深夜帯に２．５時間。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間150分 休日その他 週休二日制：毎週

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブルなどの場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長することがあります 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務時間、日数はご相談下さい。

仕事内容《定年なし》 在宅での訪問介護サービスの提供 ・身体介助、入浴・更衣・排泄・食事介助等 ・生活介助、清掃・買い物代行等 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・６ヶ月後、有給あり ◎幅広い年齢層のスタッフが活躍中です。 アットホームで、働きやすい職場です。 ◎スタッフが丁寧にお教えいたします。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容※幼稚園・保育園・給食センター・社員食堂・介護福祉施設等での調理、 栄養管理、食育や健康情報発信、献立作成業務など 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間 就業時間１：9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日と、その他シフトで２～４日程度

仕事内容★髪や六甲２０２６年１月ＯＰＥＮ★スタッフ大募集 ～あなたの技術で、笑顔を届けるお仕事～ 介護施設・医療施設にて生活を送られている高齢者の方々へ美容 理容のサービスを提供するお仕事です。ご予約人数に合わせて ２～３人程のチームを組んで訪問します。 技術や介護知識などスキルが向上できる研修制度が充実している ので未経験の方でも安心して働くことができます。 （主な仕事内容） ○施術の準備、片付け、 〇シャンプー、カラー、パーマなどの施術補助 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◆平成２７年６月１日開設の新しい施設です。 入所１００、通所３０、全室ユニット型個室採用 和気あいあいでコミュニケーションのとれた職場です。 ○仕事内容 ・入所者の体調管理 ・服薬管理 ・多職種連携 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：夜勤（休憩６０分）１６：３０～翌９：３０ 日勤専従、夜勤専従のご希望可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 曜日応相談

仕事内容◆平成２７年６月１日開設、１１年目の施設です。 入所１００、通所３０、全室ユニット型個室採用 和気あいあいの明るい職場です。 ○仕事内容 施設内でのリハビリ、デイケア、訪問リハ 急性期の治療を終えた患者様を早期に受入れ、身体の障害を回復 するためのリハビリを行う。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談・シフト制 ご希望の時間帯で一回３０分以上から 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 、月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる／応相談 夏期休暇、家族愛休暇等有（規程有）