労務 外資系企業 - 茨城県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■採用もしくは労務関係の人事経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■機器メーカーでのご経験をお持ちの方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【常陸大宮市】人事労務※富士フイルムグループ 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社管理部門にて人事・勤労業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・勤怠管理 ・給与計算、社会保険関係の業務 ・採用関係業務全般 ・人材活用 ・エンゲージメント向上 ・健康増進 ・人事制度設計 ※ご経験や適性に応じてお任せしていきます。 【製品】 コンシューマー向けのデジタルカ

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・給与計算、勤怠管理等 ・経理、総務事務の補助 ・電話対応 ・その他、上記に関する付随業務 ＊業務はパソコンを使用します。 （ワード・エクセルの入力・集計表・文章・書類作成等） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方 ・もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 【WANT】※下記の知識、スキル、経験がある方歓迎 ・建設業界での労務業務経験 ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ・正確に業務を遂行するスキル ・情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳位まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【労務職】《働く環境を整えるという大切な役割》■当社の全国各拠点

勤務時間9時00分〜15時30分の時間の間の5時間程度

仕事内容茨城県水戸市堀町／50歳以上歓迎、60歳以上歓迎、車通勤OK、週休2日制、長期、残業なし、少なめ、女性歓迎／時給ａ ＋ ｂ(固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ)1150円〜1200円基本給(ａ)1150円〜1200円定額的に支払われる手当(ｂ)-固定残業代(ｃ)なしその他の手当等付記事項(ｄ)

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方、 もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 【WANT】下記の知識、スキル、経験がある方歓迎 ・建設業界での労務業務経験 ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ・正確に業務を遂行するスキル ・情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 労務職 【仕事内容】 労務職 【業務内容】 当社の拠点で労務業

仕事内容★年間休日120日◎残業ほぼゼロ◎転勤無◎WLBを整えプライベートも充実可！ ★安定の仕事量で腰を据えて働きたい方に◎ 【職務内容】 同社の人事・総務業務全般を担当していただきます。入社後まずは労務業務をお任せする事を想定していますが、経験や適性に合わせて総務、採用、育成など多面的な業務に携わっていただき長期キャリア構築を頂く事を期待した採用です。 ◆労務関連業務◆ ・社会保険手続き（加入・喪失、扶養変更などの書類作成および提出） ・勤怠管理（タイムカードの確認、不備対応、勤怠データの集計） ・給与計算補助（給与計算に必要なデータ確認やシステム入力） ・労働契約書や各種就業規則の作成・更新サポ

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 人事労務チーム｜パート（つくば駅～車8分）在宅ワーク＆フレックス制導入 こんなお仕事です！ ・入退社書類の入力・チェック ・給与計算のサポート業務 ・労務手続書類の作成補助 ・顧問先導入アプリケーションの設定補助 こんな方を求めています！ ・当社のMVVCに共感していただける方 ・コツコツと作業を進められる方 ・キャリアを積みたい方 ・学習意欲の高い方 キャリアアップ タスキーグループでは、管理業務全体のサポートを行っています。 人事労務の範囲に縛られずに、経理や税務などのサポート業務にも興味にある方、大歓迎です！ アシスタントで経験を積みながら、次へのステップアップとして

仕事内容茨城・千葉の顧問先企業や新規企業へ人事や労務に関する商品を提 案したり、給与計算や労務管理支援を行う仕事です。社労士資格・ 行政書士資格保持者や人事・労務管理経験者の方、歓迎します。 ■具体的な業務内容 ＊職場ルールブック、教育・研修・労務管理商品等の説明・提案 ＊人事評価制度、賃金制度の作成・提案 ＊顧問先の給与計算・労務管理支援 ■仕事の特徴 ＊顧問先は茨城・千葉の約３００社の中小企業です ＊遠方の企業はＺＯＯＭ等ＷＥＢで対応します 【変更の範囲：法人の業務全般】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務担当としての実務経験※製造業、物流・運輸業、大型店舗等における人事・労務のご経験3年以上 ・高度なコミュニケーション能力（様々な雇用形態の社員との適切なコミュニケーションスキル） [歓迎] ・人事労務のご経験※製造業、物流・運輸業、大型店舗等 ・人事・労務関連の各種仕組みの構築と運用のご経験 ・社労士資格 ・労働基準法に関する知識 【募集年齢（年齢制限理由）】 26歳～40歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【茨城】人事労務/大手通販サイト運営会社の物流倉庫/安定成長/年間休日124日以上 【仕事内容】 ◎物流センターの人事労務担当

仕事内容<仕事内容> 人事労務チーム｜正社員（つくば駅～車8分）在宅ワーク＆フレックス制導入 こんなお仕事です！ ・入退社管理・給与計算などの人事労務BPO業務 ・手続代行の補助 ・助成金申請の補助 ・就業規則等の規程管理の補助 こんな方を求めています！ ・当社のMVVCに共感していただける方 ・コツコツと作業を進められる方 ・キャリアを積みたい方 ・学習意欲の高い方 ・人事労務経験者の方 キャリアアップ タスキーグループでは、管理業務全体のサポートを行っています。 人事労務の範囲に縛られずに、経理や税務などのサポート業務にも興味にある方、大歓迎です！ 人事労務チーム、経理税務チームとして、管理

仕事内容正社員 専門学校の経理事務・労務業務 医療専門学校の経理事務業務 ・専門学校における経理業務全般 ※法人本部のサポートあり ・窓口で学生対応 看護師・理学療法士・言語聴覚士の養成校として２００８年の開校以来、多くの医療従事者を排出しています。 もっと、医療職の魅力を社会に広めたい！日々勉学に励む学生をサポートしてあげたい！応援してあげたい！ 総務職員はそんな気持ちで働いています。

仕事内容[募集背景基盤強化を図るための募集を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 役員候補、あるいはそれに準ずる経営幹部として、労務・経理をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・従業員採用育成業務 ・技能実習生、特定技能者の管理 ・業績収益管理（経営管理の立場から、一般的なP/L、B/S、C/F等の管理、改善、予算編成および中長期経営計画の策定） ・収益向上のための構造改革、業務改革の推進（各プロジェクトの推進、進捗管理、委員会・運営会議の開催およびフォロー、DX対応） 【担当営業コメント】 ・同社は、業務請負企業として従業員が財産です。そうした観点から、採用をはじめ、社員育成を重視

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事・労務業務の経験があること ■コミュニケーション能力に長けており，人と関わること・人の話を聞くことが得意な方 【歓迎要件】 ▼企業の教育研修の実務経験をお持ちの方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【つくば】教育研修の企画・運営を中心とした人事労務業務全般/テレワーク勤務可 【仕事内容】 【具体的な担当業務】 1. 教育研修業務 ・所内研修（新人職員研修，管理職研修など）の企画・運営 ・研修スケジュールの調整 ・外部研修機関との連携や講師の選定 ・研修参加者へのサポート 他 2. 人事労務業務 ・人事業務（

仕事内容<仕事内容> 化粧品の中身をつくる製造オペレーター【最新鋭設備x年間休日120日以上x食堂x保育所x女性活躍企業】 美しさをカタチにする、最前線の現場で働きませんか？ エスティ ローダーグループのアジア初・最新鋭工場で、あなたの経験と技術が輝きます！ 化粧品の製造工程の中でも、「前半工程」にあたる原料の秤量・調合を中心にご担当いただきます。 手順書（レシピ）に沿って、必要な原料を正確に測り、混ぜ合わせ、化学反応を促すことで化粧品の“中身”を製造します。 具体的な業務内容： ・レシピ（手順書）に基づいた原材料の秤量（ひょうりょう）・投入 ・原料を混ぜ合わせる調合・攪拌（かくはん）作業 ・材

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方、 もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 【歓迎要件】 ・建設業界での労務業務経験 ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ・正確に業務を遂行するスキル ・情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【フィットする人物像】 【求める人材像】 ・電力分野に強い関心があり、この分野でのスキルアップ、キャリアアップを望んでいる方 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニ

仕事内容<仕事内容> 【水戸】人事労務事務／給与計算・手続き担当スタッフを募集中！／残業なし・年間休日117日 約３５年にわたり茨城・千葉の中小企業に人事労務支援を行っている社会保険労務士法人です。当法人の特長は最新のシステムを導入することで、事務員の皆さんの負担を軽減しつつ、様々な業務に取り組めることです。 ■業務内容 ＊労働保険・社会保険の実務全般 ＊労働保険事務組合業務補助 ＊社労夢システムを使った給与計算実務全般 ＊Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔを使った入力作業 ・資料作成 その他、上記に付随する業務を行っていただきます。 未経験でも先輩がついてわかりやすく教えます。 <給与

仕事内容２０２１年に開設した社会保険労務士法人 ＫＡＮ Ｓｕｐｐｏｒ ｔ Ｏｆｆｉｃｅの水戸支店です。当法人の特徴は最新のシステム を導入することで、事務員の皆さんの負担を軽減しつつ、様々な業 務に取り組めることです。 ■業務内容 ＊労働保険・社会保険の実務全般 ＊労働保険事務組合業務補助 ＊社労夢システムを使った給与計算実務全般 ＊Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔを使った入力作業 ・資料作成 その他、上記に付随する業務を行っていただきます。未経験でも先 輩がついてわかりやすく教えます。【変更範囲：なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務経験（給与、就労管理、労務管理など）が3年以上ある方 ・正社員数200人以上の企業での就業経験がある方 [歓迎] ・未公開企業での労務DDのご経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期キャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 「労務制度を整えるだけでは終わらない。上場という物語の一員に」IT企業の労務/恵比寿勤務/リモート可 【仕事内容】 人事労務担当としてコーポレート業務全般にかかわっていただくことを想定しております。 具体的な業務内容 ・勤怠を始めとする従業員の労務管理 ・従業員の給与計算関連業務 ・労務関連の法令

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方、 もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 【WANT】下記の知識、スキル、経験がある方歓迎 ・建設業界での労務業務経験 ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ・正確に業務を遂行するスキル ・情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 23歳 ～ 35歳まで（長期勤続によりキャリア形成を図るため） （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 労務職／東証プライム

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】エネルギー＞電力・ガス・水道 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 課長候補として、管理部門業務全般（人事・労務・総務・法務・経理）をご担当いただきます ・給与計算、社会保険手続き ・勤怠管理、労務管理（福利厚生や安全衛生管理など） ・チーム管理 ・業務プロセスの改善 ・採用活動（ハローワークやエージェントとのやり取り、面接、採用計画など） 「変更範囲:会社の定める業務」 ■会社の特長 創業85年、設立76年の水戸地区の燃料販売会社 オートガススタンド2ヶ所運営 ■職場環境 事業所人数：2