ハローワーク 経理 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：週３日から勤務可能 ※勤務日は要相談 短時間勤務可能 ※勤務時間は要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇・お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・月次決算業務（売上関連、ＢＳ・ＰＬ項目、給与関連、予算比較 、データ連携等） 仕事に慣れてきたら四半期決算、年次決算、税務申告、予算作成等 にも携わっていただけます。 ※ハローワークを通じてご応募下さい。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、お盆休み、ゴールデンウィーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜13時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊１０：００～１８：００の間で４時間程度勤務 ＊月・火・金 週３日の勤務（曜日は相談可） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 週休４日 年末年始休暇（１２／３０～１／３） 出勤日は月、火、金が望ましいが都合に合わせて変えても良い。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【経理業務】 ◎毎日の支払等入出金処理 ◎現金出納や仕訳・経費精算処理 ◎会計ソフト入力 など 【総務業務】 ◎労務・勤怠管理 ◎書類作成 ◎備品等の発注 など ＊未経験の方も丁寧に指導いたします。【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は10時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：ライフスタイルに合わせた時間で働いていただけます。 （１）休憩４５分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：終業時間について相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、その他学院が定めた日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間：４～６時間程度 就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月次決算時等の業務集中時及び急な欠員等の為 月８０時間及び年６回延長、年６６０時間を限度 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：7時00分〜16時00分又は7時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：上記（１）～（３）の就業時間帯は例です。 ７時～１８時の間で６時間から８時間の間で相談可 （ただし、９時から１５時までの時間帯の勤務が必須） ＊勤務時間に応じて適正な休憩時間があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容経理事務 法人事務局での一般事務（ワード・エクセル等ＰＣ入力等） 【変更の範囲】全ての業務への配置転換あり

仕事内容法人本部（神戸市）にて、経理事務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・設置校の担当として、仕訳処理、経費計算、支払実務 など ＊ご経験に応じて、支払業務、決算、予算策定 などへ業務範囲を 拡大する可能性があります。 【変更範囲】：法人の定める範囲

仕事内容■弊社にて経理業務をお任せします。まずは仕訳入力を行い、 当社の月次決算業務の流れに慣れていただきます！ ■業務に慣れてきたら、既存スタッフと共に月次業務を進行し、 さらに業務改善にも取り組んでいただきます。 ■残業は月平均５時間程度と少なく、年間休日は１２０日以上あり ワークライフバランスを重視する方にも働きやすい環境です。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については、相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他■休暇／ゴールデンウィーク休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔 休暇・育児休暇・介護休暇など ＊会社カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◆経理職 機械メーカーの経理業務をしていただく仕事です ・事業所税申告関係 ・固定資産税申告関係 ・出張旅費関係 ・経理業務全般 等 ぜひ経理業務のご経験のある方ご応募ください！ 【仕事の内容】変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間についてはご相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容●経理・事業管理を主体とした業務 ・経理業務（月次、四半期、年次決算、通算決算への対応） ・事業管理の業務 ・事業所施設付帯設備等の営繕管理 ・社用車の管理 ・その他付帯業務全般 ＊パソコン基本操作（エクセル・ワード・パワーポイント） 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容癒しと食をテーマとした複合施設の管理本部で施設全体の経理また は人事系業務などバックオフィスの補助的な業務を担当。 （経理／人事どちらの経験でも可能） ◆経理補助業務 各種売上の確認、金融機関対応（入出金処理） 現金出納管理、仕入請求書の確認、仕訳入力、他 ◆人事系一般事務業務 勤怠管理集計、入退社手続き、社会保険等手続き、社労士対 応、各店舗と連携し、季節イベントの実施や、繁忙時期には 直接店舗での接客業務も全員で分担して対応いただきます。 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容当社および子会社の経理業務 ・請求書による支払い、経費精算、入出金管理 ・会計伝票起票 ・月次決算、四半期決算、年次決算 ・法人税、消費税、償却資産税等の申告書作成 ・決算短信、有価証券報告書作成 ・監査法人、税務調査の対応 経験やスキルを考慮した上で、仕事の範囲を決めていきます。 ＊応募を希望の方はハローワークからご応募ください。 ◆【働き方改革関連認定企業】 変更範囲：変更なし