兵庫県のハローワーク 人事の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時45分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月２９日～１月３日

仕事内容子育てで様々な悩みを抱えている家庭を支援するための相談業務等 ・児童のいる家庭の養育等に関する相談・援助 ・児童虐待通告への対応（調査、指導、調整等） ・上記業務に伴う記録作成や統計処理等の事務 【変更範囲：なし】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で相談可（週２０時間から週３０時間程 度） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容企業の人事・労務をサポートする事務職です。地域企業の経営や働 きやすい職場づくりをお手伝いしています。実務を通じて、専門知 識を身につけながら成長できる環境です。 ◆社会保険・労働保険の各種手続き ◆給与計算や助成金申請書類の作成・届出 ◆顧問先企業への訪問・労務管理支援 ◆ペーパーレス・電子申請などＤＸを活用した業務対応 社労士業務専用システム社労夢などを活用 操作方法は丁寧にレクチャーします ☆勤務時間・日数の相談はもちろん、 休暇も取りやすく私生活との両立がしやすい職場です！ ☆職業訓練修了生も応募可能です！ 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：１日３～５時間程度の勤務です。勤務時間・勤務曜日はご相談に応 じます。週３～５日程度の勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容主な業務は、求人広告の掲載・管理、応募者への電話・メール対応 、面接日程の調整、応募書類の管理などの採用業務です。また、デ ータ入力や書類作成、電話・来客対応などの一般事務も担当してい ただきます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時45分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容・実施伺い・支出負担行為・契約に伴う各種準備 ・各事業別の請求金額・使用データの振り分け ・支出負担行為書・支出命令書の作成、決裁後経理書類の整理・フ ァイリング ・指定金融機関との連絡調整 ・庶務（事務処理、印刷）等 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日）

仕事内容・児童養育・児童虐待に関する相談、 児童虐待の通報による対応、 児童虐待未然防止のための家庭支援 及びこれらに付随する業務 ・関係機関（行政機関、学校、医療機関、児童相談所等）との 連絡調整 ・その他こども福祉課の管理運営に関する業務 ※変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：就業時間の変動、急な欠勤に対応する為 （残業に関して特別条項あり） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容介護事業所における採用・人事のお仕事をお願いします。 ・求人情報の作成・管理・応募者の受付・対応 ・人材の採用（応募者の面接・選考） ・フェア・イベントへの参加など ・スタッフ面談 等 他業種であっても、採用・人事のご経験がある方歓迎です！ ☆嬉しい、就職お祝金制度があります♪ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【障害者専用求人／面接会９月２８日（月）】 総務・人事・経理・生産管理及び設計部門等の各種事務業務 ※配属部門により勤務時間が異なります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト希望制ですので、ご自身の予定に合わせて出勤日を決めるこ とが可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによる

仕事内容「この仕事なら自分に合いそう！」と思えるお仕事を、求職者の方 と一緒に探していくサポート業務です♪ 求人へ応募された方に電話でご連絡し、これまでのお仕事経験や希 望する働き方などを確認します。 マニュアルに沿って進められるため、面接業務が初めてでも安心で す◎ 条件に合った求人をご案内したり、情報を専用システムへ入力した りと、採用活動を支える業務を担当していただきます。 ＼こんな方におすすめ！／ ・人と話すことが好き、人の相談に乗ることが好きな方 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・週休日 ・年末年始（１２月２９日～１月３日）

仕事内容市民税課の所管する以下業務に関する事務補助 ・個人住民税事務補助（ＰＣ作業等） ・郵便収受、発送 ・窓口、電話対応 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間に関しては柔軟に対応可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・ＧＷ・夏季休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【主な仕事内容】 ・採用業務 ・入退社関連業務 ・経理補助（仕訳補助含む） ・請求書発行等 ・原価管理業務補助 ・その他、上記に付随する総務・経理・人事業務の補助業務全般 ＊変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：11時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：原則１０時００分～１６時００分（勤務５時間、休憩１時間） ＊前後１時間の時差勤務も可能 上記（２）（３） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日）

仕事内容社労士のアシスタント業務を担っていただきます 顧客から依頼された給与計算、申請書類作成等の委託業務について 社労士やコンサルタントが行う業務を補助します 『変更範囲：変更なし』 ＊勤怠管理・給与計算に関する事務 ＊労働保険・社会保険に関する申請・届出・報告書の作成 ＊雇用・労働分野の助成金（※）に関する申請書類の作成 等 （※）キャリアアップ助成金、両立支援等助成金 等 ◆顧客対応は、電話・メール等の方法で行います ◆社労士資格は必須ではありませんが、資格保有者は優遇します ◆社労士事務所や人事・労務部門での実務経験者を歓迎します

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日・時間はライフスタイルに合わせて相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 原則土日祝日。繁忙期は振替え出勤の場合あり 業務予定を基に、相談しながら１ヶ月毎のシフトで決定します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■人事・労務関連業務全般 ・給与計算 ・勤怠管理 ・労働社会保険手続に関する各種申請 ・各行政機関への書類提出 ・事務作業全般 ・採用業務補助 など 【変更範囲：施設運営に付随する業務】

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 平日週４日 ※１２／２９～１／３は休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・市道、公園施設等の修繕 ・除草、側溝清掃等 【変更範囲：なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜9時00分 就業時間２：14時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：・２両方の勤務が基本となりますが、どちらか一方のみ の勤務も可能です。 朝夕２回勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容市立たからづか支援学校スクールバスで登下校する児童生徒のバス 乗車中における介助業務に従事 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■総務業務 （経理、人事労務管理、物品管理、電話対応等事務業務全般） ■医事業務（接客対応、会計、レセプト請求等） ■医療連携室事務業務 （地域の各機関・施設からの検査・入院受付対応） ■医師に関する秘書業務 ※上記業務の他にもカルテ整理や電子化作業等も相談可能 ※配属先及び業務内容については障害の等級・程度及び能力を 鑑みて相談の上決定します。 【阪神地域障害者合同就職面接会２０２６】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間、日数など応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

仕事内容【障害者専用求人】 人事部での採用業務などのお仕事です。 ・データ入力 ・電話や来客対応 ・書類事務 など ※フルパート勤務も歓迎！ ※電話対応、来客対応については、応相談 「業務の変更範囲：会社の定める範囲内による」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）９：００～１６：００の週５日勤務 （２）８：４５～１７：３０の週４日勤務 のいずれか ＊その他の勤務時間についての相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日）

仕事内容【障害者専用求人／面接会９月２８日（月）】 ＊総務・人事事務、経理・経営企画事務、物品等調達事務、 情報関係事務、設備関係事務、地域連携事務 のいずれかの業務等 ※本人の特性、適性に応じて配属部署を決定します。配属部署に より、具体的な業務内容は異なる部分があります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容学校訪問、説明会対応、面接、採用活動案の検討等、 応募段階～入社後のフォローまで、採用の仕事は 事務的な仕事～広報・営業活動まで幅広いです。 その中で適性を見ながら携わっていただく業務を決めていきます。 ☆残業なし、完全週休二日制（土日祝） ＊全社員の６割が２０代、３０代、男女比率４：６と、文系理系、 男女問わず多くの若手社員が活躍しています。 ＊自社教育センターにて、一人一人に合わせた個別研修あり。 その後、ＯＪＴ研修もあるため、未経験でも安心して チャレンジできる環境です。 変更範囲：その他会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間、相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容総務・庶務・人事・経営企画に関する事務補助業務をお願いいたし ます。 書類管理・データ入力・備品管理・勤怠管理補助・採用補助・資料 作成・電話・来客対応など、幅広いサポート業務を担当頂きます。 ＊パソコン入力は、エクセル・ワードが必須、パワーポイントが出 来れば尚良し。 ＊雇用は６ヶ月毎の更新 ＊６０歳以上雇用形態が異なります。時間給１１２０円のみ ＊雇止規定あり ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：詳細な勤務時間は学校により異なります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 学校の夏季・冬季・春季休業日

仕事内容特別な支援を必要とする児童生徒の介助等 ＊予想される業務変更範囲：変更なし 応募の際はハローワークの紹介状が必要です 【長期休業日】 学校の夏季・冬季・春季休業日について、勤務はありません。 給料について、日割り計算されるので、支給はありません。 【契約更新】 会計年度任用職員は年度毎の任用のため、契約更新はありません。 ただし、勤務状況・人事評価・就労意思などを総合的に勘案し、翌 年度も同じ職種で新規任用（切れ目なく就労）する場合があります 。