人材育成 - 千葉県千葉市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容住友建機株式会社 【千葉市】建機整備士の育成／整備士からのキャリアアップ目指せる◇トレーニング内容企画など～住友重機G 【仕事内容】 【千葉市】建機整備士の育成／整備士からのキャリアアップ目指せる◇トレーニング内容企画など～住友重機G 【具体的な仕事内容】 ＜住友重機械G／デザイン性・低燃費に強みを持つ建機専業メーカー／省エネ大賞やグッドデザイン賞受賞歴あり／テレワーク可／フレックスタイム制度／マイカー通勤可＞ ■業務内容： 国内・海外のサービスネットワークと連携し、当社製品（油圧ショベル・アスファルトフィニッシャ）を取扱うサービスマン（整備者）育成に係る業務を担当いただきます。 ・技

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・人事業務3年以上の経験（中途採用・新卒採用いずれか）がある方 ・エクセル、ワード、パワーポイントを使用した業務経験（初級～中級以上） 【歓迎（WANT）】 ・社内教育・研修の経験のある方 ・組織づくりや人材育成に幅広く関わりたい方 [歓迎] . 【職種名】 【次世代オンラインマーケット事業】採用・教育担当 【仕事内容】 GreenBeansの事業拡大を支えるため、採用活動を中心に担当いただきます。 採用を通じて優秀な人材を確保し、組織の成長に貢献していただくことがミッションです。 また、今後の事業成長に伴い、教育業務を担当いただく可能性もあり、採

仕事内容株式会社ＡＴＪＣ 【事務サポート】未経験歓迎*年休124日*残業ほぼなし*事務スキルが身につく ＼新規事業の立ち上げメンバーとして活躍！／ 未経験から事務スキルを獲得してキャリアアップ♪ 知らない業界の知識を身につけること、 慣れない環境で新しい人間関係を築くこと、 そしてそれと並行して仕事を覚えること。 転職後はどうしても最初が忙しくなります。 そうした大変な時期を乗り越えやすくするため、 ATJCでは入社後に基礎から学べる環境を整えました！ ★1ヶ月間の基礎研修＆DX研修でしっかりレクチャー ★未経験者に理解のある先輩たちがフォロー ★将来的には教育担当やエンジニアも目指せる

仕事内容【私たちが求める人材】 Green Beansの事業拡大を支えるため、採用活動を中心に担当いただきます。採用を通じて優秀な人材を確保し、組織の成長に貢献していただくことがミッションです。 また、今後の事業成長に伴い、教育業務を担当いただく可能性もあり、採用から育成まで幅広く関わるキャリアを築けます。 職務内容 ■ 採用業務 ・採用戦略の立案・計画（人材ニーズ分析、募集要項作成、媒体選定・運用）  ・採用プロセスの運営（ダイレクトソーシング、エージェントコントロール、応募者対応、面接等） ・採用広報・ブランディング（採用サイトやSNSの企画・運用、転職イベント対応） ・採用データの管理・分析 ■

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK／残業ほぼなし／年休125日！学びを支える「教育事務」のお仕事に挑戦♪ 【仕事内容】 【未経験OK！学歴不問！】 研修を支える、やりがいのある事務♪ 人の成長を応援するお仕事です！ ★賞与年2回・昇給あり ★研修の企画や運営もサポート！ ★年間休日125日以上 ★残業月10h以内 ★完全週休2日（土日祝） ＼未経験スタートの先輩多数！／ 入社後はマナー研修や パソコン操作の練習からスタート。 業務は少しずつ覚えられます♪ 【お仕事の内容はこちら】 ・研修スケジュールの調整 ・資料作成や会場準備 ・受講者への連絡対応 ・アンケート集計や報告書の

仕事内容株式会社ＺＩＮＯ エリアマネージャー／毎月新規出店で急成長中／月給40万円以上 【求人要約】 ★全国に出店を計画中／成長を支える中心メンバーへ ★数字だけではない、現場に寄り添う店舗づくり ★キャリアアップを目指せる／月給40万円～スタート 【仕事内容】 【店舗の拡大期を支える】関東・関西・九州いずれかのエリアの店舗管理、マネジメント／大きな裁量で働く 【具体的な仕事内容】 業務内容 当社が運営する『ZINO』の複数店舗のマネジメントをお任せします。「どうやったらお客様に楽しんでいただけるか」「売上を上げるにはどうしたらいいか」あなたのアイデアを活かして、店舗を作っていきしょう

仕事内容<仕事内容> 完全週休2日制！年間休日128日！労務職 【業務内容】 当社の拠点で労務業務をご担当いただきます。具体的には ・勤怠管理 ・給与計算、税金の徴収・納付 ・社会保険の手続き ・福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など ・健康管理 ・拠点採用：高校新卒採用、中途採用（拠点毎に採用枠あり） ・教育：人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。 【拠点の状況】 ・拠点の人員数：100～700名 ・担当者数：3～8名（庶務業務担当者を合わせて） 【会社、仕事の特徴、魅力】 ・会社として業務効率化、働き方

仕事内容ECサイトの管理者ってどんなお仕事？ ショッピングをしていただくユーザーと商品を販売いただく販売者様の両方が 使いやすく、また商品を購入しやすいUIに変更したり、キャンペーンを発信したりなど取り組むことは多数あります。 「この作業を効率よくしたいんだけど、」「こんなシステムがあれば便利になるんだけど、」 みたいな要望をシステム開発で実現していきます！ 時にはあなたのアイデアがシステムの一部に組み込まれることも！ 実は当社で今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんど！ スキルが上がれば、あなたもプロジェクトリーダ・マネージャーやITコンサルタントを目指せます() ご安心ください！未経

仕事内容【四街道駅】千葉市のマンション常駐警備員！安心の勤務先固定。資格取得受講料は会社全額負担！ 受付対応や巡回・モニター監視など エイユウセキュリティでは、人材育成に力を入れています。 初任者研修を終えた後は現場研修で1週間程度現場に入り、先輩からマンツーマン指導を受けるので未経験でも安心！ 今は未経験の方も、プロの警備員として自信を持てるようになります！ 家の近くがいい。 通いやすい街がいい。 など、希望を考慮します。 平均年齢は57歳。経験者が3割、未経験者が7割。幅広い年齢層が活躍しています！ 半年間でも1年間でも構いません。次のチャンスまでの準備期間として弊社で働いてください。

仕事内容当法人が展開する病院・介護老人保健施設・有料老人ホーム・グループホームなどのスムーズな運営のために、事務長と二人三脚で人材採用・育成や収入・経費管理などをお任せします。施設の収支や患者様・利用者様の快適さを支える大切なポジションです。 具体的には？ 施設運営をする事務長と共に、施設の管理業務全般を行ないます。下記全ての業務を事務長と一緒に進めるか、一部を主担当として担っていただきます。 ◆人材管理 常に充分な人員を確保できるよう、採用業務やスタッフ育成を手がけます。また安心して働き続けられるよう、スタッフとの面談も実施。勤怠管理や給与計算なども覚えていただく予定です。 ◆提出物管理 行政

仕事内容<仕事内容> 【27卒限定｜就活サポート】プロジェクト管理事務◆ES添削／ガクチカ不要／面接練習あり／早期選考 ＼27卒就活生必見！／ 「ガクチカがない」「ESの書き方が分からない」「面接でうまく話せない」…そんな悩みを持つ方も安心。 当社では【27卒限定採用】を実施中。 エントリーに志望動機不要・ガクチカ不要で挑戦できます。 さらに、応募後は一人一人にリクルーターがついて相談に乗ります。 ES添削・履歴書のチェック・面接練習・キャリア相談までサポート。 「就活ってどうやればいいのかイチから教えてほしい」 「早期選考を受けながら就活準備も進めたい」 そんな方にピッタリです。 【携わる仕

仕事内容経験不問,研修あり,22時完全終業 【応募資格】 短大・専門卒以上 業種・職種未経験歓迎 【仕事内容】 ［雇入れ直後］ 「英語業界を通して人生を豊かにし、世界で活躍できる人材を育成する」という使命のもと、 生徒様の夢をサポートし、地域で選ばれる英会話スクールをチームで創り上げるお仕事です。 生徒様のカウンセリング・学習サポート、入学希望者対応など、スクール運営に関する幅広い業務をお任せします。 ［変更の範囲］ 会社の定める業務 【給与】 月給 235,000円～315,000円 経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します 年収｜350～500万 ※固定時間外手当 15,00

仕事内容【千葉市緑区／エリアマネージャー】正社員｜グループホーム｜福利厚生充実｜車通勤OK ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界水準以上 ◎残業ほとんどなし ☆☆新規施設を全国にどん

仕事内容オフィスワークデビュー大歓迎・ マネジメント？他職種への転向？ あなたに合ったキャリアパスが歩めます・ 仕事内容： 金融業界のコンタクトセンターにて、オペレーターチームのマネジメントとサービス品質向上をご担当いただきます。 │具体的な業務内容│ …… ・オペレーターの業務・勤怠管理 ・育成サポート ・研修用資料やスクリプトなどの各種業務ツール作成 ・クライアント向けの報告書作成 など │身に付くスキル│ …… ・オペレーターさんが対応に困っているときにサポートに入ったり、 入電が偏らないようコントロールしたりするため、 全体を俯瞰して管理するスキルが身に付きます！ ・また、オペレーター

仕事内容【年収600万以上！】成長意欲のある方歓迎！老人ホーム事業の統括部長 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 500,000円～670,000円 【給与】 年収600万～800万以上 これまでのマネージメント能力やパフォーマンスによって、相談の上 下記が給与支給例になります。 ●月給50万 (基本給215,000 処遇改善80,000 職責81,000 45h固定残業代124,000 賞与なし) 勤務地：ジャンティエス松戸2F サポートハウスkaze市原 ●月給59万円の固定残業代は146,000円です。 月給5

仕事内容【募集背景】 高齢者福祉の重要性が増す中、株式会社エルデロは「かぜのおと」の運営を通じて地域密着型のサービスを提供し、事業拡大を目指しています。多拠点運営を見据え、今後の成長に向けた経営戦略を強化する必要があります。そのため、経営視点を持ち、老人ホーム事業全体の運営を統括できる人材を求めています。 【事業・組織紹介】 エルデロは、地域のニーズに応じたサービスを展開し、高齢者が自立した生活を送れるようサポートする住宅型老人ホーム「かぜのおと」を運営しています。 入居者のお身体の状態により住まいを移り住めるように、医療依存度が高い「かぜのおとナーシング」、ナースは24時間いるもののナーシングに入

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事業務歴 （3年以上） ・エクセル、ワード、パワーポイントを使用した業務経験（初～中級程度） [歓迎] ・人事企画でのご経験を2年以上お持ちの方 ・人事制度の改定のご経験をお持ちの方 ・賃金改定のご経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 1、コミュニケーション能力 ・社内外の人と円滑にやり取りできる力がある方。 ・傾聴力があり、相手の立場や感情を理解できる方。 2、信頼性・誠実さ ・機密情報を扱うため、倫理観や責任感が強い方、公平な判断ができる方。 ・分析力・論理的思考 ・各種サーベイ結果や人事評価などを分析し、改善策を提案できる方。 ・問題解決に向けて冷静に考え

仕事内容株式会社ＷＡＳ ITクリエイター系総合職／完全未経験歓迎／年2回賞与あり 【求人要約】 ★完全未経験から6カ月の研修でITクリエイターへ ★全員が20代・30代／スターティングメンバー募集 ★月給25万円以上スタート／稼ぎながら学べる求人 【仕事内容】 【スキルゼロから6カ月の研修で『ITクリエイターへ』】総合職（ITエンジニア・Webデザイナーなど） 【具体的な仕事内容】 ―――――― ▼【STEP1】★まずはあなたの理想から！ ―――――― まずは、面談であなたのITクリエイターに 興味を持ったきっかけをお聞かせください！ 「ITエンジニアを目指したい」 「Webデザイナーに

仕事内容【仕事内容】 【会社紹介】 株式会社SCLaboは、「地域に愛される一杯」を理念に掲げるラーメンブランドです。 千葉・JR千葉駅から徒歩12分の好立地で、素材や製法にこだわった“魂の一杯”を提供しています。 仲間たちと共にお客様を笑顔にするアットホームな職場で、今後の店舗拡大を見据え、ブランドを一緒に創り上げる仲間を募集しています。 ー 【募集背景】 新店舗オープン・事業拡大のため、店舗運営スタッフを増員募集します。 飲食未経験からスタートしたスタッフも多数在籍しており、「やってみたい」という気持ちがあればイチから丁寧に指導します。 ー 【仕事内容】 ラーメン店の店舗業務全般をお任せします。

仕事内容<仕事内容> 【千葉】未来のネットの高校でのキャンパスメンター（教員免許不要） 生徒が各地のキャンパスに通学する「通学コース」のキャンパス職員採用となります。 通学コースでは高校卒業資格取得のための必修授業を受けながら、さらにプロジェクト学習やグループディスカッション・プログラミング・語学などを通して総合力を身につけます。 生徒の育成および、彼らが登校するキャンパスの運営がメインのお仕事です。 ■具体的に以下の業務をお任せする予定です。 (1) プロジェクト学習の授業の実施 当学園オリジナル授業のプロジェクトNや21世紀型スキル学習などPBL（プロジェクト学習）の実施 (2) 生徒指導