居宅介護 - 長崎県佐世保市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊ご利用者様の介護業務 （食事、入浴、排せつ、日常生活の介護支援業務） ＊ご利用者登録定員２５名まで（通所１５名、宿泊９名） ＊職員数１５名（介護職員１２名、看護職員２名、ケアマネ１名） ＊送迎業務、訪問業務（軽乗用・ワゴン、普通乗用・ワゴンＡＴ） ＊その他、付随する関連業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状不要です） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊小規模多機能型居宅介護サービスの介護業務全般 ・通い、宿泊、訪問 ・食事、入浴、排泄などの全般的な介助、生活支援 ・介護記録の作成、その他付随業務 ＊利用者送迎、自宅訪問 使用車両：軽乗用車（ＡＴ車）、軽乗用車椅子対応車（ＡＴ車） ◎ハローワークの紹介状が必要です ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊久保内科病院内で居宅介護支援事業所の立ち上げに伴う ケアマネジャーの募集です。 主なお仕事：お客様 ・ご家族と各施設との連絡・調整 ・お客様のご自宅を訪問し、ケアプランの作成、給付管理 ・サービス担当者会議開催 ・医療相談、福祉相談、その他付随する業務 ※書類作成等でＰＣ使用あり。 ◇経験者の方は採用面・賃金面にて優遇します。 ◇お子様の急病や学校行事、家庭の事情等の休みも考慮します。 ◇事前の職場見学可能です。お問い合わせ下さい。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。※変更範囲：変更なし

仕事内容＊居宅介護支援事業所の業務で、要介護高齢者の訪問・相談・ プラン作成・モニタリングや介護給付管理業務など、ケア マネジメント業務全般を行います。 ＊その他、付随する業務を行います。 ※使用車：軽乗用 ＡＴ車 ※施設見学はいつでも可能です。事前にご連絡ください。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊居宅介護支援事業所でのケアプラン作成 ＊利用者宅や役所等の訪問 （車の免許がある方は、軽乗用ＡＴ車利用可） ＊介護支援業務など。 ＊地域の高齢者様のお役に立てるやりがいのある お仕事です。お気軽にお問い合わせ下さい ※佐世保市在宅介護支援センター愛健の職員数：７名 （男性３名、女性６名、年齢層３０歳代～６０歳代） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊居宅介護支援事業所の介護支援専門員業務 ＊要介護者や要支援者の相談受付 ＊心身の状況に応じたケアプラン作成（ケアプランソフト入力） ＊エクセルやワードを使用しての各種書類作成 ＊市町村・サービス事業者・施設等との連絡調整業務 ※利用者宅訪問あり：使用車 軽乗用車（ＡＴ車） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状は不要です） ※変更範囲：法人が定める業務

仕事内容〇白寿荘居宅介護支援事業所においてケアプラン作成を中心と した介護事業業務全般（ご利用者宅への訪問、各事業所等との 連絡・調整等）を行っていただきます。 〇使用車：軽乗用車～普通乗用車（ＡＴ車） ※これまで培った経験や能力を加味して基本給を決定いたします。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊居宅介護支援事業所において、 ケアプラン作成を中心とした介護事業全般 ・ご利用者様宅への訪問 ・行政、他事業所との連絡・調整等 ※使用車：軽乗用車、普通乗用車（ともにＡＴ車） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◎小規模多機能型居宅介護での介護業務です。 ・通所、訪問、宿泊のサービスを利用される利用者様に、 食事、入浴、排泄介助、その他日常生活の援助、送迎業務等 （送迎：軽～普通乗用車／ＡＴ） ・隣接しているサービス付高齢者向け住宅入居者の方の訪問等も 含みます。 ・１日の利用者数：通所・最大１５名、宿泊・最大９名、 訪問・平均１５名（Ｒ５．１２月現在） ※夜勤は週１～２回程度です。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※詳細は求人に関する特記事項欄参照 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊休日は要相談 ＊年次有給休暇は週所定労働日数により法定通り 付与（労働日数３日の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○居宅介護支援事業所における介護支援業務全般 〇それに付随する管理・業務及び雑務 その他法人運営事業所 ○施設事業所（特別養護老人ホーム（５０床）、短期入所（８床） 介護療養型老人保健施設（５４床）（短期６床） ○通所事業所（デイケア） ★担当受持人数が規定数を上回った場合は歩合手当が支給されます ★基本的にはケアマネ業務専任ですが介護従事を兼務した場合は処 遇改善手当が支給されます ★勤務事業所：特養、老健、居宅支援事業所 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 社会福祉法人 葉山会 小規模多機能型居宅介護チューリップハウス 【未経験OK＆普通自動車免許】施設介護員 正社員 社会福祉法人葉山会 小規模多機能型居宅介護チューリップハウス 佐世保市 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆資格なしOK ☆急募 ☆経験歓迎 ☆資格取得支援 ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆車・バイク通勤OK ☆産休・育休取得実績あり ☆残業月10時間以下 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆交通費支給 ☆ボーナス・賞与あり ☆社会保険完備 ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 職種 オフィ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【主任介護支援専門員/管理者】正社員/昇給&賞与あり！完全週休2日制！直行直帰・マイカー通勤可！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【主任ケアマネジャー業務】 ケアプランセンターにて、介護を必要とされるご利用者さまやご家族に対してケアプランの作成やサービス調整などのケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 訪問看護ステーション併設のため看護師との連携がスムーズ！在宅生活をトータルに支えることができる環境です。 ・ご利用者さま・ご家族への相談対応、面談、状況把握 ・ケア

仕事内容介護支援専門員（居宅介護支援事業所）の募集です。 〇白寿荘居宅介護支援事業所においてケアプラン作成を中心と した介護事業業務全般（ご利用者宅への訪問、各事業所等との 連絡・調整等）を行っていただきます。 〇使用車：軽乗用車～普通乗用車（ＡＴ車） ※これまで培った経験や能力を加味して基本給を決定いたします。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 介護の仕事を割と本気で頑張ってみようかな、と考えている方。 将来は管理者を目指そうと考えている方を募ります。 まずはお気軽にお問い合わせください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 小規模多機能型居宅介護業務全般 身体介助（入浴・トイレ・着替え）、生活援助（掃除・洗濯・買い物代行） 管理者補助業務 求人ID 911912

仕事内容＊居宅介護支援事業所において、居宅利用者のケアプラン作成や、 各事業所との連絡調整を行います。 ＊業務で車の運転あり：軽乗用車、普通乗用車（ＡＴ）車 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ＊介護サービスを提供する事業所、行政、主治医との連絡調整 ＊利用者、家族からの相談受付 ＊居宅介護支援事業所における介護支援専門員としての業務全般を 行います ＊公休等の休日及び時間外の電話対応なし ◎ハローワークの紹介状が必要です 「変更範囲：変更なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 小規模多機能型居宅介護サービスの管理者兼介護従業者に興味がある方、お気軽にお問い合わせください。 現管理者が三職種兼務のため、業務分散化と再構築を図るための募集です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ●小規模多機能型居宅介護業務全般 ＊通い・宿泊・訪問の各支援対応 ＊身体介助（食事・排泄・入浴・移動などの介助）、生活援助（掃除・洗濯・買い物代行） ＊その他付随業務 ●管理者業務全般 ＊利用者管理 ＊従業者管理 ＊事業運営管理 ＊その他付随業務 求人ID 911911

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【主任介護支援専門員/管理者】正社員/昇給&賞与あり！完全週休2日制！直行直帰・マイカー通勤可！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【主任ケアマネジャー業務】 ケアプランセンターにて、介護を必要とされるご利用者さまやご家族に対してケアプランの作成やサービス調整などのケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 訪問看護ステーション併設のため看護師との連携がスムーズ！在宅生活をトータルに支えることができる環境です。 ・ご利用者さま・ご家族への相談対応、面談、状況把握 ・ケア

仕事内容＊ご利用者様の介護業務 （食事、入浴、排せつ、日常生活の介護支援業務） ＊送迎業務、訪問業務 （軽乗用・ワゴン、普通乗用・ワゴンＡＴ） ＊その他、付随する関連業務 ※ご利用者登録定員２５名まで（通所１５名、宿泊９名） ※職員数１５名（介護職員１２名、看護職員２名、ケアマネ１名） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」 「自主応募の場合は紹介状不要です」