株式会社コスモスイニシア - 東京都 の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社コスモスイニシア 【田町】自社開発マンションの品質管理※正社員採用／土日祝休／年休123日／外出2週に1回／ 【仕事内容】 【田町】自社開発マンションの品質管理※正社員採用／土日祝休／年休123日／外出2週に1回／ 【具体的な仕事内容】 ～建築施工管理からのキャリアチェンジ大歓迎！／正社員／在宅勤務可／フレックス／外勤2週に1度程度／土日祝休み／年休123日／openwork第5位（2024年1月時点）～ ■業務内容： 建築本部品質管理部にて、分譲マンションをはじめとした当社開発物件における品質管理業務をメインにお任せします。 ＜具体的には＞ 現場監督ではなく、品質管理を目的

仕事内容株式会社コスモスイニシア 【田町】アフターサービス専門職※戸建メイン・施工管理経験歓迎※在宅勤務可／土日祝休・残業5h・夜勤無 【仕事内容】 【田町】アフターサービス専門職※戸建メイン・施工管理経験歓迎※在宅勤務可／土日祝休・残業5h・夜勤無 【具体的な仕事内容】 ～業界経験者・施工管理経験者歓迎◎居住者対応や管理組合・修繕対応等お任せ／転勤異動なし／土日祝休・夜勤なし／産休育休取得＆復帰率100％／openworkスコア4.2と社員満足度イニシアブランドの安定性～ ■ 業務内容： 分譲・中古マンションの引き渡し後におけるアフターサービス業務を担当いただきます。ホスピタリティを生かして

仕事内容株式会社コスモスホテルマネジメント 【田町】プロパティマネジメント（ホテル）※リモート・土日祝休み／コスモスイニシアGで安定性◎ 【仕事内容】 【田町】プロパティマネジメント（ホテル）※リモート・土日祝休み／コスモスイニシアGで安定性◎ 【具体的な仕事内容】 【業界未経験歓迎！／平均残業10～20ｈ／週２回までリモート可／家賃補助など福利厚生充実／株式会社コスモスイニシア（大和ハウスグループ）の連結子会社で安定性外国籍社員も多く在籍するグローバルな環境】 ■業務詳細： （1）オーナーリレーションズ アパートメントホテルMIMARUの運営にかかわる年間予算の作成および月次の予実対比分析。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件：いずれか経験がある方： ・弁護士経験のある方 ・会社での法務経験がある方 [歓迎] ■歓迎要件： ・株主総会等の会社法対応の経験がある方 ・内部監査等の経験がある方 【職種名】 【東京】総務法務担当 【仕事内容】 【東京】総務・法務/幅広い業務経験を積みたい方にピッタリ！/大和ハウスグループ ■業務： ＜ご入社後にお任せする業務＞ ・株主総会の企画運営（招集通知作成、議事録作成、総会当日の運営など） ・取締役会の運営（議題の整理、議事録作成など） ・株式関連業務（従業員持株会運営、株式管理） ・コーポレートガバナンス業務（CGコード対応など） ・その他、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ クラウド系・オープン系、WEB系システムの開発・構築・運用に関する知見・経験(PHP、Oracle、Go、java、C#、Rubyなど) ・ 上流工程に挑戦したい方 【歓迎】 ・ Sier・SES出身の方、各種SaaSの導入・運用経験 ・ プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダー(PM・PL)の経験、もしくは挑戦したい方 【規模感】 プロジェクト規模（投資額）：数千万円（竹）～ 数百万円（梅） 関わるプロジェクト規模は幅広くございます。社内のタレントマネジメントシステムの刷新や採用管理ツールの検討、顧客管理システムの導入など多岐にわたります。 【職種名

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・財務の実務もしくは、金融機関で企業取引経験（5年以上） 【歓迎】 ・法人の融資経験 ■その他会社の特徴： ◎上場企業でありながら、社員からの提案で複数の新規事業が生まれる、挑戦が できる会社です。 ◎産休・育休取得率100%、復帰率100%！男女関係なく、長期的に働ける環境が 整っています。 ◎ファミリーサポート制度（ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり 月2万円までの補助）や、Next GOOD休暇（定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇 で3万円支給）等、福利厚生が充実。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 大学卒以上 【求める経験】 ■ 必須条件 社会人経験2年以上 ■歓迎条件 不動産業界経験 （※未経験者でも応募可） 【職種名】 【総合職／区分仕入れ】東京本社／中古マンションの仕入れ担当 【仕事内容】 【総合職／区分仕入れ】東京本社／中古マンションの仕入れ担当～不動産の上流経験が積めてリノベーション事業に携われる～ ～ 裁量をもって働きたい方へ／社員発で新規事業多数スタート！／ビジネスの川上から川下まで関われる／キャリアとプライベートの両立が可能な社風 ～ ■ 業務： 中古マンションの仕入れ業務を担当いただきます。 不動産仲介会社等から不動産情

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●月次決算、年次決算の経験者 ●会計基準の変更、税制改正への対応が可能な方 【おすすめポイント】 ◎ 自発的な「学び」や「成長」をバックアップする自己啓発支援制度があります！ ◎ 産休・育休取得率100% 復帰率100% 長期的に働ける環境が整っています！ ◎ ファミリーサポート制度（ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助） ◎Next GOOD休暇（定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給） ※本人のキャリアを鑑み、将来的には経理以外のポジションへのジョブローテーションの可能性もあります。 [歓迎] ※活かせ

仕事内容株式会社コスモスイニシア 【田町】分譲マンション・戸建ての販売◆在宅・フレックス／チームで協力する風土／大手総合デベロッパー 【仕事内容】 【田町】分譲マンション・戸建ての販売◆在宅・フレックス／チームで協力する風土／大手総合デベロッパー 【具体的な仕事内容】 ～未経験から大手総合デベロッパーへ／チームで協力して業務を行いたい方へ／インセンティブではなく固定給制◎年収520万～／副業可／月残業20h程度・在宅勤務有・フレックス可／総合ディベロッパー～ ■業務内容 弊社モデルルーム販売センターにて、分譲マンション・戸建てを検討しているお客様への提案をご担当いただきます。 ・お客様へ理想の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 社会人経験3年以上（未経験の方大歓迎です。） [歓迎] 【歓迎条件】 賃貸管理経験者 賃貸仲介経験者 リーシング経験者 顧客対応経験 【フィットする人物像】 社員に裁量を持たせる社風で、ライフワークバランスを維持しながら、しっかりキャリアを積んでいきたいという志向の方に抜群にフィットする環境です。 【職種名】 賃貸管理（賃貸運営におけるオーナー代行業務）【未経験可/東証スタンダード上場/東京都】 【仕事内容】 【大きな裁量権をもってお客様と長期的なリレーション構築ができる／年間休日123日・土日祝休／産休育休取得＆復帰率100％】／大和ハウスG】 不

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 数億～数十億円規模の用地仕入れをご担当いただきます。 ◆業務について ・用地仕入れ業務 └対象：事業用地／再生流通不動産（既存の投資用不動産） └手法：金融機関、不動産仲介会社、地主様から 不動産情報の取得に取り組んでいただきます。 └規模：数億～数十億円となります。 ※案件により出張が生じるケースあり ◆チーム環境 ・1課（1チーム）あたり5名 └課の一員として業務を担っていただきます。 ※本部全体では約30名の営業が在籍しています。 ◆当ポジションの魅力 仕

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 オーナーの資産管理パートナーとして、 賃貸住宅の運営をトータルにサポート。 入居者・オーナー双方にとって 安心・快適な環境づくりを目指します。 ◆具体的な仕事内容 〇オーナーとの長期的な信頼関係の構築 物件の状況や入居者のニーズを踏まえた 提案・対応を通じて、資産価値の維持・向上を支援します。 〇新規募集物件の立ち上げ・運営計画の策定 市場動向を踏まえた募集条件の設定や、 入居促進のための施策を企画・実行します。 〇契約更新・条件交渉、賃料改定（主に2年ごと） 入居者との交

仕事内容株式会社コスモスホテルマネジメント 【田町/未経験歓迎！】人事（採用担当）※平均残業10～20ｈ／土日祝休／リモート／コスモスイニシアG 【仕事内容】 【田町/未経験歓迎！】人事（採用担当）※平均残業10～20ｈ／土日祝休／リモート／コスモスイニシアG 【具体的な仕事内容】 ～業務未経験歓迎！人事でキャリアアップをしていきたい方歓迎！／残業月10～20時間程度・土日祝休み・リモート可・有給取得高く働き方家賃補助有／大和ハウスグループ～ ■業務詳細とポジション魅力： 本ポジションでは、当社の採用活動に全面的に携わっていただける方を募集しております。 採用担当は『会社の顔』として会社の魅力

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●年次決算の一連のご経験に加え下記いずれか ・連結会計業務等のご経験 ・法人税、消費税等の各税務申告のご経験 ・会計基準の変更、税制改正への対応が可能な方 【働き方】 ・在宅勤務の頻度や出社時間等は各々の自主性に任せられており、自由度の高い環境です。 ・部署の平均残業時間は20～30時間、上記制度を活用してワークライフバランスを整えることが可能です。 独自休暇「Next GOOD休暇」取得率「95%」 「半期に一度、公休・有給を合わせて5日以上の連休を取得する」という独自の制度があり、取得すると3万円の手当が支給されます。この取得率は95%を超えて

仕事内容■仕事内容 事業成長を支えるため、システムの側面から各部門と連携し、業務課題の解決や効率化を担っていただきます。 新規事業拡大に向けたシステム導入計画や選定、クラウド系システムの刷新などに携わっていただき、 スムーズなリリースと運用に尽力いただきます。 上流工程に携わりたい、クラウドに関する技術を同社にて高めていきたいという、若手の方も歓迎しております。 【具体的には】 ・ ビジネスの拡大や業務利便、お客様体験の向上のためにビジネス部門と協調し、 システム面にとどまらず時には全体を牽引しながらプロダクトリード的な立ち位置でプロジェクトを推進 ・ 事業成長を支えるべく、システムの側面から各部門

仕事内容株式会社コスモスイニシア 【田町】社内SE（IT企画・DX推進）※在宅勤務可／フレックス／土日祝休／大手総合デベロッパー 【仕事内容】 【田町】社内SE（IT企画・DX推進）※在宅勤務可／フレックス／土日祝休／大手総合デベロッパー 【具体的な仕事内容】 ～SIerやベンダー出身者も歓迎／DX推進やIT活用のご経験を活かし、デベロッパーのデジタル推進にチャレンジ／裁量のある社風／豊富なキャリアパス／リモート可／フレックス／土日祝休・年休123日／オープンワークスコア4超～ ■業務内容： 当社およびグループ会社のデジタル推進全般を担う部門にて、IT活用やDX化に関する業務をお任せします。

仕事内容株式会社コスモスホテルマネジメント 【港区/マネージャー候補】法務※リモート可／有給取得率高／不動産大手コスモスイニシアのグループ企業 【仕事内容】 【港区/マネージャー候補】法務※リモート可／有給取得率高／不動産大手コスモスイニシアのグループ企業 【具体的な仕事内容】 【株式会社コスモスイニシア（大和ハウスグループ）の連結子会社で安定性みんなで泊まれるアパートメントホテル「MIMARU」／リモート可／働き方◎】 ■業務内容： 事業拡大に伴いコーポレート・ガバナンスやリスク・コンプライアンスマネジメントなど、法務組織体制強化のためのマネジメントをお任せいたします。今年度で設立９期目を迎

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■下記いずれかを満たす方 ○施工管理のご経験（現場経験が10年以上）がある方 ○ゼネコンでの所長経験がある方 ■1級建築施工管理技士を保有されている方 【フィットする人物像】 ■職人気質がありつつもコミュニケーションに長けている方。 ■若手も多いので、若手指導が好きまたは長けている方 【職種名】 【正社員】品質管理/デベロッパー/土日祝休/東京 【仕事内容】 【東京本社勤務】施工管理経験者歓迎！上場企業の開発事業における品質管理業務をメインに担当していていただきます。現場定例会への参加、竣工検査立会いなどにて品質チェックを行っていただきます。 同社の開発

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 不問 【求める経験】 ■ 必須条件：下記を満たす方 ・施工管理のご経験（現場経験が10年以上）がある方 ■歓迎要件 自ら課題を見つけ、自発的に推進できる方 【求める資格・スキル】 1級施工管理技士・一級建築士 【職種名】 【綜合職】不動産開発事業における品質管理/施工管理経験者大歓迎/土日祝休・年休123日 【仕事内容】 【綜合職】不動産開発事業における品質管理/施工管理経験者大歓迎/土日祝休・年休123日/openworkで第5位（2024年1月時点） ■ 業務内容： 当社の開発事業における品質管理業務をメインにお任せします。 【品質管理領域