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仕事内容タイトル: ＴＡＫＡＺＥＮ表参道店Flagshipスタッフ（振袖/袴レンタルショップ＆スタジオの接客） 勤務先名: TAKAZEN（株式会社貴善） 職種: 振袖レンタルショップとスタジオのオープニングスタッフ 仕事内容: ＴＡＫＡＺＥＮ表参道店 Flagship Storeオープニングスタッフ募集！ 11月29日オープンの新店舗での勤務 ◎かわいい・キラキラ・一番を追求する会社 自分自身が輝き、幸せ(LOVE･HAPPY･MONEY)じゃないと意味がありません。 【主なお仕事内容】 ●お客様の着たい振袖のイメージをヒアリング ●お客様に合った振袖、帯、小物などをコーディネート ※

仕事内容【体験入店OK】刺激ある職場で楽しく、あなたらしく働きませんか？未経験OK!!20代・30代活躍中◎ 【新宿最大規模のニューハーフクラブ】寮【要相談】もあるので遠方の方も働けるお店です◎未経験者・経験者どちらも歓迎◎給料は日・週・月1・月2から選べます！女性スタッフも活躍中!!<昇給ありの幹部候補大歓迎!> 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～ ・昇給有 ・各種手当込 ・研修期間有 ・交通費支援有 ・日払い可(週払い・月１回払い・月２回払い選択可能) 【勤務地】 東京都新宿区歌舞伎町1丁目2-13 新光ビル5F 募集情報 ｡o○☆ﾟ･｡｡o○

仕事内容株式会社Ｈ４ 新卒エージェント／新規事業／裁量権あり／ホワイト企業認定 【求人要約】 【13年連続売上UP】新規事業スタートUPメンバー 【未経験歓迎】20代7割超！早期キャリアUPも叶う 【環境】昇給年4回／年休120日／月給29万円～ 【仕事内容】 【オンライン中心】企業と就活生を理想のマッチングへと導き活躍を支援する人材紹介営業 【具体的な仕事内容】 ＼POINT／ ■若手が中心となり活躍する会社です ■新卒エージェント事業部は立ち上げ4年目。頑張り次第で早期キャリアアップのチャンスも ■チームでフォローし合う文化が根付いています 仕事内容 新卒エージェント事業で、以下

仕事内容担当事業 KIDSNA STYLEとは、『子育てを考える』をテーマに、教育・健康・LGBT・教養など有識者も交えたアカデミックな記事から育児の悩みを解決しにいく記事など、子育てに関する様々な情報を制作・提供しているwebメディアです。 子育て層へプロモーションしたい、ブランディングを高めたい企業様のマーケティング支援を行うメディア事業を行っています。 ときに、わかりやすいイラストや動画、マンガも交えつつ、各分野の専門家の意見や世界の事例を紹介しながら、子育て世帯に新たな気づきや学びを提供します。 ■なぜ、KIDSNA STYLEをやるのか 働く子育て世代が増え、より効率的に子育てや育児の情報を

仕事内容世田谷区玉川台、用賀駅の近くにある「ホームナーシング モア世田谷用賀」です 看護師の経験を7年以上お持ちのベテラン採用になります！事業拡大後を見据え、訪問看護事業所の管理者業務を行っていただける方を募集します！ moreでは、すべての従業員が心身ともに健康でいきいきと働くことができ、従業員一人ひとりの意欲や創造性を高めながら自己の成長を実現させ、かつ能力を最大限に発揮できる組織を目指しています。また、従業員一人ひとりが多様性（ダイバーシティ）を受容（インクルージョン）することが、組織全体としての新たな価値創造を促し、成長につながると信じています。このような考え方のもと、moreでは様々な

仕事内容【応募資格】 [必須] スタートアップ企業での事業企画経験 デジタルマーケティング領域でのご経験 【職種名】 経営企画本部_事業会社担当 【仕事内容】 経営企画職の募集です！ 会社のビジョンを経営陣と同じ目線で考え、 各事業部と連携して実現・実行していく役割を担っています。 グループ企業が保有するアセットや強みを活用し さらに新たなビジネス戦略と戦術の設計およびアイディアを生み出すことで、 ユニークかつ価値が最大化できる新規事業開発・推進をしていきたいと考えております。 「戦略コンサルティング」×「クリエイティブ」に共感や賛同して、 世界に類を見ない事業体を一緒に作っていただける方を募集してい

仕事内容株式会社物語コーポレーション 【青山】全社DX推進マネジャー◇国内焼肉市場トップ級シェア／福利厚生充実◎ 【仕事内容】 【青山】全社DX推進マネジャー◇国内焼肉市場トップ級シェア／福利厚生充実◎ 【具体的な仕事内容】 家族手当や住宅手当制度など福利厚生充実◎（対象ルール有）／7連休取得制度あり／黒字経営継続中の安定経営のプライム上場企業／「焼肉きんぐ」寿司・しゃぶしゃぶ「ゆず庵」などを展開する大手外食チェーン ■業務内容： 経営課題をDXにより解決するべく、戦略立案からプロジェクトの実行・推進を担っていただきます。 ■業務詳細： ・経営層への過大ヒヤリング ・DXによる課題解決の立案

仕事内容世田谷区玉川台、用賀駅の近くにある「ホームナーシング モア世田谷用賀」です 看護師の経験を7年以上お持ちのベテラン採用になります！次のキャリアの1歩目に！事業拡大後を見据えた募集です。 リーダーを募集するのは今回がはじめてで、今後の拡大を見据えて新設されたポジションなので、マネジメントや管理のご経験がない方でも気負わずできることから挑戦していただけます！ 今後プレーヤーとしてだけでなく、マネジメント力を身に着けてキャリアアップしたいとお考えの方、将来は運営側に携わりたいとお考えの方は、ぜひご応募ください！ 【その人らしさを活かせる職場づくり】 ◆職場におけるLGBTQ＋などのセクシュ

仕事内容ラクサス・テクノロジーズ株式会社 【表参道】バッグの仕入・資産管理～ブランドバックのシェアリング事業／東証上場 【仕事内容】 【表参道】バッグの仕入・資産管理～ブランドバックのシェアリング事業／東証上場 【具体的な仕事内容】 ◇年間休日120日×土日祝休みでプライベート充実◎ ◇東証グロース市場上場企業で働けます◎ ◇アプリDL数220万人突破 ■職務内容： フルフィルメント部はブランドバッグの調達（購入）～受発送／メンテナンス／在庫管理／売却等を通じ資産価値/収益の最大化を図る部門です。 当部門で以下のような業務をお任せします。 ・在庫の最適化に向けたマーケットリサーチに基づいた効

仕事内容【仕事内容】 調剤,監査,服薬指導 ■科目：内科・皮膚科・脳神経内科 【店舗情報と応需状況について】 ■明大前駅より徒歩5分の好立地にあり、クリニックビル1階に位置する神経内科メインの薬局で月間1500枚を応需しています。 ■処方箋は片頭痛外来の内科的処方が中心ですが、皮膚科や精神科など幅広い科目を学びながら1日平均60枚ほど対応します。 ■薬剤師1名に対し事務(テクニシャン)2名の体制で、テクニシャンの方が受付やピッキングなど対応してくださる環境です。 【勤務実態について】 ■年間休日は122日と業界トップクラスの多さで、最大7連休が可能なサマーホリデー制度の取得率は84％に達してい

仕事内容＜充実した福利厚生＞ ゴルフ場内レストランでのホールマネージャー募集！ 将来のマネージャー候補としてキャリアアップも可能！ 東京都小金井市にあるゴルフ場「小金井カントリー倶楽部」内レストランでのホールマネージャー業務全般をお任せします。 ・ホール業務全般（案内、オーダー取り、配膳、片付け等） ・スタッフ管理（育成、教育） ・シフト管理 ・その他 付随する事務業務、数値管理 など 【ホールマネージャー業務】 ・スタッフの育成、教育 ・シフト管理 ・勤怠管理 ・その他 売上や経費等の数値管理 【サービス業務】 ・客席へのご案内 ・オーダー取り ・料理、ドリンクの配膳 ・テーブルの片付け、

仕事内容本格的な長期投資で世の中をおもしろくしたい方を募集中 仕事内容 ・運用調査部（企業調査、運用） ・直販部（顧客管理、対応） ・管理部（総務、経理等） ・情報戦略部（システム開発、保守、広告、マーケティング等） ・確定拠出年金部（営業、管理等） ・コンプライアンス室（法務全般） 当社には上記の職種があり、配属先は面接にて決定いたします。 ただし配属先に関わらず、全社一丸となってすべてのことに取り組み、盛り上げていく姿勢をとても大切にしております。 したがって、専門職での採用は行っておりません。 概要 当社は、さわかみファンドの運用と販売を行っています。 私たちの投資のまん中にあるものは、「

仕事内容160％成長の宿泊業界向けSaaS/システム定着と顧客満足度向上を推進するカスタマーサクセス（土日祝勤務あり）募集！ 仕事内容 弊社システム（HOTEL SMART）を導入いただいた宿泊施設様に対し、事業を成功に導くためのシステムの運用方法やオプションを個社毎に提案いただきます。 お任せしたい仕事内容 ・システムを発注いただいたホテル・旅館様に対する初回研修（オンライン） ・初回研修後の、システム運用を定着させるためのサポート ・個社毎の適切な運用方法のご案内 ・新機能実装時のお客様への機能説明 ・サービス活用度のモニタリング ・アップセル/クロスセルによる顧客単価引き上げ 等 弊社で

仕事内容「腕よりも心で運転」するタクシー乗務員募集中 ・都内２３区及び武蔵野市、三鷹市内の流し営業及び無線営業。 「観光」「子育て」「ケアタクシー」など予約業務もあり。 ・約２か月の充実した教習システムで未経験の方でも安心。 ・女性乗務員在籍は業界トップクラス（約１５０名） ・配車アプリ「Ｕｂｅｒ Ｔａｘｉ」を導入以来、配車効率がアッ プし売上向上した方多数！ 女性専用休憩室やシャワールームの他、女性教官もいるので安心 ・外国人やＬＧＢＴ等のダイバーシティ採用を推進。 ＬＧＢＴへの取組が評価され、２０１８～２０２１ＰＲＩＤＥ指 標ではベストプラクティスに認定。 変更範囲：なし ※３０か国１４０名以上の

仕事内容株式会社ネクストビート マーケ×提案型営業◇子育てメディアKIDSNA STYLEの拡販/賞与年最大4回/半年で昇進実績有 【仕事内容】 マーケ×提案型営業◇子育てメディアKIDSNA STYLEの拡販/賞与年最大4回/半年で昇進実績有 【具体的な仕事内容】 「KIDSNA STYLE」とは、『子育てを考える』をテーマに、教育・健康・LGBT・教養など有識者も交えたアカデミックな記事から育児の悩みを解決しにいく記事など、子育てに関する様々な情報を制作・提供しているwebメディアです。 子育て層へプロモーションしたい、ブランディングを高めたい企業様のマーケティング支援を行うメディア事業を行

仕事内容【応募資格】 [必須] ・webアプリケーション開発経験（上流工程～開発、テスト、運用保守まで一貫したご経験） 実務5年以上 ※言語、領域は問いません。 ・設計・実装レビューの実務経験（他者コードの品質確認・改善提案ができる方） [歓迎] ・自社プロダクトの開発に上流工程から一貫して携わった経験 ・設計品質を担保するためのレビューの経験 （設計意図の妥当性確認、再利用性・保守性を考慮したレビュー、他メンバーへの技術的フィードバック など） ・外部システムとの連携開発経験 ・ベースクラス設計 ・クラウドインフラ設計 ・新規機能開発におけるアーキテクチャ選定・設計 ▼技術スタック -開発言

仕事内容世田谷区玉川台、用賀駅の近くにある「ホームナーシング モア世田谷用賀」です 株式会社moreは、世田谷区の皆様が安心して暮らせるよう、地域で愛され頼られる会社を目指し、デイサービス、訪問介護、訪問看護の事業を展開しています。今回は世田谷区用賀にあるホームナーシングモア世田谷用賀で訪問看護師として勤務してくださる方を募集しています。 一緒に働くリハビリスタッフはもちろん、デイサービスが併設していますので、介護職の皆さんとも連携しやすく、ご利用者様の希望に沿った看護を実践できるお仕事。地域に密着した「身近な医療」を提供していきませんか？ 【その人らしさを活かせる職場づくり】 ◆職場におけるL

仕事内容KANAMEL株式会社 【天王洲／在宅可】社内SEマネージャー◆インフラ・セキュリティ上流／土日祝休／残業月20H程度 【仕事内容】 【天王洲／在宅可】社内SEマネージャー◆インフラ・セキュリティ上流／土日祝休／残業月20H程度 【具体的な仕事内容】 【テレビCMの3本に1本を制作、映像業界で50 年以上の実績、国内テレビCM 制作トップシェアを確立／グループ企業30社、従業員約2000名の基幹システムを支えるポジション／フルリモート×フレックスで働き方◎】 ■業務内容： ・グループ会社（従業員数150～300名、全体で2000名規模）のシステムインフラ（ネットワーク、サーバー、クライ

仕事内容KANAMEL株式会社 【天王洲／在宅可】社内SE（インフラ上流・セキュリティ担当）※テレビCM制作シェアトップクラス 【仕事内容】 【天王洲／在宅可】社内SE（インフラ上流・セキュリティ担当）※テレビCM制作シェアトップクラス 【具体的な仕事内容】 【残業20時間程度／テレビCMの3本に1本を制作、国内テレビCM 制作トップシェアを確立／グループ企業30社、従業員約1800名の基幹システムを支えるポジション／リモート×フレックスで働き方◎】 ■業務内容： KANAMELグループ各社の関係部署と調整を行い、IT ツールの導入や運用保守・改修担当して頂きます。 ・インフラを中心としたIT

仕事内容【職務概要】 中心業務となるのは、自社サービス『HOTEL SMART』の開発です。 今までご担当されてきた技術領域をメインで担当していただこうと思っております。 やったことのない技術領域でもご希望でしたらお任せいたします。 現在は需要が高まっているため、チーム一丸となって機能の増強に勤しんでおります。 ネイティブアプリやその他新規事業についても、メンバーの人数やタスクなどをみて随時おこなっていきます。 【職務詳細】 ・ビジネスサイドとのやり取り ・クライアントとのやり取り ・『HOTEL SMART』の設計、開発、運用〜機能を要件定義から実装まで、 ステークホルダーとのやり取りも含めて、一