グローバル - 東京都 の求人・転職・中途採用

正社員
173,582

梱包/構内作業/空港

グローバル・ロジスティックス株式会社

  • 大田区 羽田空港 / 羽田空港第1・第2ターミナル駅 車5分

  • 月給28万円〜35万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 早朝勤務
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 交替勤務制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • オープニングスタッフ
  • 大手企業
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • ピアス・ネイルOK
  • ひげOK
  • 髪型髪色自由
  • 駐車場あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 社割あり
  • 初心者歓迎
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容羽田空港で勤務可能なスタッフを募集しています。育児休業取得実績あり!ライフステージに合わせて働いていただける職場です。皆様からのご応募をお待ちしております。 【職種】 空港 空港 [正]梱包、構内作業オペレーター(フォークリフト等) 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、シニア(60代~)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ―――――――――――

人気

海外駐在/オーストラリア/子会社の経営補佐として赴任/英語力を活かせます!

株式会社レンタルのニッケン (三菱商事グループ)

  • 港区

  • 年収600万円〜800万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 自社サービス
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容株式会社レンタルのニッケン (三菱商事グループ) 【海外駐在/オーストラリア】子会社の経営補佐として赴任/英語力を活かせます! 【仕事内容】 【海外駐在/オーストラリア】子会社の経営補佐として赴任/英語力を活かせます! 【具体的な仕事内容】 【社員数3,000名超、売上高1,200億円超の三菱商事グループのレンタル事業会社/英語力を活かして活躍/1967年創業の建設機械レンタルのパイオニア】 当社は三菱商事の100%子会社として有価証券報告書にもされて記載されている三菱商事グループ主要子会社の一社で、土木・建築・産業関連機械を中心とした約4,700種類約120万点の商品のレンタル事業を

人気登録エントリー

人事/海外人事担当/完全週休二日制/フレックス可/在宅/土日祝休み/グローバルに活躍する企業/人事(採用・労務・教育など)

非公開

  • 東京都

  • 年収800万円〜1,249万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • グローバル企業
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 経験者優遇

仕事内容【応募資格】 [必須] ■グローバル人事(制度設計、海外給与計算実務)の業務経験をお持ちの方 【職種名】 海外人事担当 【仕事内容】 ■海外人事担当として以下業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・海外駐在に関する人事諸制度の企画立案・運用(処遇、各種支援制度など) ・赴帰任者のマネジメント、オペレーションプロセスの改善、海外安全対策など ・海外グループ会社のHRマネジメントの企画・運用、現地経営及び人事部門との連携 ※海外駐在者は現状約40-50名。 ※上記に加え、業務状況に応じて日本側の報酬チームとしての業務も担っていただく可能性がございます。 【働き方】 ・週半分(約週2日)リモー

人事/グローバル人事/海外人事の企画・運用/経験者歓迎/土日祝休み/グローバルに活躍する企業/人事(採用・労務・教育など)

非公開

  • 千代田区 / 秋葉原駅 徒歩5分

  • 年収750万円〜899万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • フレックスタイム制
  • 在宅ワーク
  • 海外出張あり
  • 駅チカ
  • グローバル企業
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 経験者優遇

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・海外人事企画経験 ・英語(ビジネスレベル) [歓迎] 【歓迎条件】 1.総務、ガバナンス・内部統制・コンプライアンス等内部管理系への知見あり 2.海外駐在経験 【職種名】 グローバル人事(海外人事の企画・運用) 【仕事内容】 特殊バルブ等をグローバルに展開するメーカーでの海外人事の企画の立案・運用 【業務概要】 ■海外駐在員関連 1.海外駐在員規程の改定、整備 2.海外駐在員のリスク管理の仕組み構築と運用 3.海外駐在員の人事ローテーション基準、及び、サクセッションプラン策定 4.海外駐在員報酬体系(現地給与、賞与、諸手当等)の明確化、統一化、整備

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