児童発達 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/運動療育を中心に総合的な成長を/月給25.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～310,000円 【月給】255,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000円～(入職後6か月間は、190,000円※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 25,000円～35,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月(原則) 職能給・職務給

仕事内容掲載期間：06/02（火）～06/30（火） 一般社団法人児遊人 星陵台児童発達支援事業 バンビ＆ポニー 【児童指導員】多機能型施設/日祝休み週休2日制/残業ほぼなし 契約社員 さまざまな発見と体験を子どもたちに！/楽しく成長できるプログラムを提供します月給18万円～/契約社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、兵庫県神戸市を拠点に児童発達支援・放課後等デイサービス事業や、訪問支援事業、相談支援事業を運営している法人です。 障がいのある子どもたちの成長をサポートするとともに、ご家族が抱える課題に対しても、適切な福祉サービスにつながるよう支援に取り組んでいます。 ◆さまざまな発見

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30.3万円～ 全国規模の大手/研修充実でさらに成長「脳科学×モンテッソーリ教育」で自立を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 303,000円～500,000円 【月給】303,000円～500,000円 <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 25,000円(10時間分/超過分は別途支給) 職務手当 98,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 日祝出勤手当 昇給あり(年1回、会社の業績・考課期間中の評価による) 賞与あり(年2回、会社の業績・考課期間中の評価による) ■試用

勤務時間9:00〜19:00の間で1日3時間から ◎週1日〜OK！ ◎土日祝休みOK ◎副業・Wワーク・扶養内勤務OK ◎曜日、日数等はご相談ください （時間外労働） 原則なし

仕事内容障がい者向けグループホームにてサービス管理責任者（サビ管）のお仕事をお願いします。 ・個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・日常生活の支援や見守り、声掛け ・支援スタッフの管理、指導 ・利用者様、ご家族の相談支援や面談、サポート など ◎請求業務、入居営業は本部がサポートするため安心です。 ◎サビ管スタッフは他にも在籍するため相談しながら業務を覚えていただけます。 ◎身体介護はありません。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 特別休暇制度（慶弔休暇等） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により

仕事内容児童発達支援管理責任者／ネイルOK！髪色自由★／年間休日120日前後あります★／20代活躍中残業ほぼなし 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は Lii sports studio 尼崎 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 児童発達支援管理責任者／ネイルOK！髪色自由★／年間休日120日前後あります★／20代活躍中残業ほぼなし！／10：00～18：00の固定時間正社員／尼崎市 お仕事詳細 【職種】 児童発達支

仕事内容－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★6月にオープンした施設★ 【勤務開始時期は可能です！◎】 宝塚市の児童発達支援・放課後等デイサービスで 児童発達支援管理責任者さん募集しています！ ※5年以上の経験が必須になります◎ 研修制度が整っており、 頑張りを評価してもらえる施設なので 職員さんの満足度が高い施設さんです★ 雰囲気も良く和気あいあいとしています◎ 残業・持ち帰り仕事はほとんどありません！ プライベートと仕事の両立が図れます☆彡 －－－－－－－－－－－－－－－－－ 【 お仕事内容 】 ＊療育業務全般をお願いいたします＊ ・児童発達支援管理責任者業務

仕事内容＜日曜休み/車通勤OK/各種手当充実/交通費支給あり＞児童デイサービスイルカでのお仕事です。 【職種】 児童デイサービス イルカ 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 児童デイサービスにて保育士のおしごと 発達の遅れや障害があるお子様への 支援をおまかせします。 【具体的には…】 ■プログラムやイベントの企画実施 ■保護者様との情報共有 ■活動記録等の作成 ■送迎(自宅・学校～教室) ＜対象年齢：6歳～18歳＞ ■その他付随するお仕事 ブランクのある方OK 研修制度もあって 先輩がフォ

仕事内容掲載期間：06/02（火）～06/30（火） 特定非営利活動法人ソーシャルサポートセンターひょうご 児童発達支援事業所 わかば明石 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援 正社員 土日祝休み＆残業ほぼなし運動や音楽、身辺自立など、発達支援の5領域に基いたプログラムが特徴月給29万円～/正社員/資格必須 ◆運動や音楽、身辺自立など、発達支援の5領域に基いたプログラムが特徴♪ 当施設では、発達支援の5領域に基づいた支援プログラムを提供しています。 健康・生活…物の形や色・音などの把握、視覚化による掲示、小集団でのゲーム 運動・感覚…生活リズムの安定、自立支援・身辺自立、定期的な心身の把握

勤務時間勤務時間：9:30～17:30 （土日祝） 休憩45分※8時間を超える勤務の場合は60分 残業はありません。

仕事内容【神戸板宿】児童発達支援・放課後等デイサービスにて、医療ケアが必要なお子様たちの未来を輝かせる時間を、私たちと一緒に創りませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ・土曜日・日曜日・祝日の医療的ケア児の見守り支援を行って頂きます （医療ケア児の登録在籍は最大5名までで、一日の利用は2名まで。2名の看護師で対応いたします。） ・事業所全体としては一度の利用は未就学～18歳の児童10名。看護師以外のスタッフは常時4～6名のスタッフでお子さんを見守ります。 資格: 看護師または准看護師 土日祝勤務可能な方 勤務時間: 勤務時間：9:30～17:30 （土日祝） 休憩45分※8時間を超

仕事内容児童発達支援管理責任者／固定時間でのお仕事◎！／ネイルOK！髪色自由★／手当多数あり 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は Lii sports studio 甲東園 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 児童発達支援管理責任者／固定時間でのお仕事◎！／ネイルOK！髪色自由★／手当多数あり年間休日120日前後あります★／残業ほぼなし！／駅チカ！／甲東園駅から徒歩２分！／正社員／西宮市 お仕事詳細 【職種】 児

仕事内容【管理者】多機能型施設/日曜休み/全国展開中の大手◎ 運動能力と社会性を高める支援がメイン月給34.3万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 343,800円～ 【月給】343,800円～ <内訳> 基本給 200,000円 地域手当 10,000円 役付手当 60,000円 処遇改善加算手当 68,800円 業態手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 送迎手当 3,000円/月 勤続手当 2,000円/月(勤続年数3年以上経過後、支給) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、

仕事内容【児童指導員】月給21万円～/年休115日程度/送迎なし/残業ほぼなし 未経験可/モットーは、「教えるではなく、一緒に考える姿勢を大切に」多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～282,000円 【月給】210,000円～282,000円 ※知識・スキル・仕事内容に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限16,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善手当 15,000円～100,000円 扶養手当 住宅手当 能力手当 資格手当 退職手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：7月・12月) ■試用期間2か

勤務時間平日:13:00～17:30 土曜・長期休暇:9:00～16:30 週1日4時間から可能 休憩:勤務時間による

仕事内容【この求人のポイント】 児童発達支援施設での勤務は、保育園と違う、専門的な仕事の領域。個別対応が中心となり、療育内容も多岐にわたります。あくしす湊川が求める職員は、その専門性を活かしながら、無理なく続けられる人です。 【週1日4時間から。柔軟な働き方が実現】 平日は13:00～17:30、土曜・長期休暇は9:00～16:30。その中から「週1日4時間から」選べる柔軟性が、この施設の強みです。家庭と仕事の両立、キャリアとの調整。児童発達支援の専門性が必要だからこそ、人材確保に工夫した配置になっています。 【時給1,200円～1,500円。専門性に見合う時給設定】 児童発達支援は保育とは異なる

仕事内容掲載期間：06/16（火）～06/30（火） 株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス伊丹教室 急募【保育士】児童発達支援/年間休日120日/送迎なし 正社員 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目年間300以上の研修でさらに療育のプロへ月給28.5万円～/正社員/資格必須 ◆事業所数・実績ともに業界トップクラス！ 当法人のモットーは「こどもの可能性は無限大」。 直営・FCを含め全国約350か所に教室を展開しており、幼児教育の分野では30年以上のノウハウを持ちます。 ◆「たのしい」「やりたい」が魔法のように『できる』へ変わる！ 療育において大切にしているのは、 ・「訓練」ではなく

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/【新規店舗やエリアマネージャーなどにチャレンジしたい方も歓迎！研修制度充実！残業無し！】賞与あり！/正社員 【jb628322】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/【新規店舗やエリアマネージャーなどにチャレンジしたい方も歓迎！研修制度充実！残業無し！】賞与あり！/正社員 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 【活かせるスキル】 ブランクのある方も大歓迎！ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 ■給与 月給 270,000円 ～ 400,

仕事内容掲載期間：06/09（火）～06/30（火） 株式会社充理塾 ブロッサムジュニア北神戸教室 【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/多機能型施設 正社員 年間休日110日＆残業ほぼなし研修・サポート充実！/「みんなちがって、みんないい」ありのままの支援を正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 兵庫県神戸市北区にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 「勉強についていけない」「お友だちとうまく遊べない」「集中して物事に取り組めない」など発達に不安を抱える子や障がいのある子どもたちを対象としています。 当施設では「みんなちがって、みんないい」の思いのもと、子どもたちそれぞれ

仕事内容■会社名 兵庫県明石市二見町西二見の放課後等デイサービス ■メインキャッチ 兵庫県明石市二見町西二見/母体も安定！/放課後等デイサービス/児童発達支援管理責任者 ■コメント 福利厚生充実/母体も安定しており安心して勤務頂けます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 放課後等デイサービス/児童発達支援管理責任者 ■仕事内容 ・放課後等デイサービスにて、児童への学習、生活指導の管理 ・１日平均１０人程度 ・教室内での生活指導（手洗い、トイレ指導、日常生活全般）管理 ・ハローワークを通じてご応募ください。 ■給与 月給:280000円~330000円 ■勤務地 兵庫県明石市二見町西二見

仕事内容掲載期間：06/16（火）～06/30（火） 株式会社KidsDeveloper KID ACADEMY伊川谷校 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30.3万円～ 正社員 全国規模の大手/研修充実でさらに成長「脳科学×モンテッソーリ教育」で自立を支援♪ ◆「脳科学×モンテッソーリ教育」で自立を支援♪ 当施設は、発達指数の標準値100に近づけることを目的に、脳科学や発達学、脳神経科学、心理学などをもとにして、子どもたちが心身ともに健やかに育っていけるようなサポートを目指しています。 これらの科学的な根拠から身体や心のメカニズムを理解し、子どもたちの想いを知り、

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／実務未経験も応募可／駅チカ／休憩室あり／車通勤OK／板宿駅から徒歩3分／正社員 【jb625948】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／実務未経験も応募可／駅チカ／休憩室あり／車通勤OK／板宿駅から徒歩3分／正社員 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 270,000円 ～ 350,000円 ■給与備考 【 給与補足】 時給は経験年数により考慮、等級制に基づき随時時給アップ可能です！ ●交通費支給あり ●資格手当あり 例）・保育士 5,00

勤務時間週2日からOK。 勤務時間 14:00~18:00(月~金） 9:00～14:30（土）

仕事内容児童指導員のパート、アルバイト募集！ ☆週２日からOK ☆未経験・ブランクOK ☆月曜日から土曜日（祝日を除く） ☆日祝休み・年間休日130日以上(2026年度） ☆駅近徒歩5分 ☆残業ほぼ無し 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 発達の遅れや障がいがあるお子さまの支援をお願いします。 ・発達に特性のある未就学児の療育支援（個別と集団） ・療育後のご家族さまとの面談 ・発達支援計画の作成補助（他のスタッフさんと一緒に） ・支援内容の計画の作成支援 ・SNSの撮影、編集、投稿作業 ・送迎の添乗 資格: 児童指導員として勤務が可能な下記の要件を満たす方 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士