労務 複数名募集 - 宮城県 の求人・仕事・採用

仕事内容宮城県の方必見 【必須資格】 社会保険労務士 社労士として、社会保険手続きや給与計算業務から労務相談等まで、能力に合わせてご担当していただきます。宮城県仙台市にある、育休からの復帰率8割以上のワークバランスも大切にしながら幅広い業務ができる社労士事務所の求人です。 【応募資格】 ＜学歴＞ 専門学校、短大、大卒以上 ＜業務経験＞ 【歓迎業務経験】 社会保険労務士事務所での就業経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 社会保険労務士 【求める人物像】 向学心・探究心を持ち続け、地域企業の成長・発展に貢献する熱意をもった方 【給与】 年収300万円～500万円 【雇用形態】 正社員 【勤務時間

仕事内容【宮城/人事総務部長候補】宮城県内最大規模の店舗数/プライム市場上場Gr ▼仕事内容 ■労務管理（全社員の労働時間管理、賃金改定、就業規則改訂、労働条件改訂など） およびファシリティ管理（本社および店舗など不動産物件の定期点検や安全管理、トラブル対応など）の実務をメインに担当します。 上記の他、一部、人事規定委員会の運営、採用の面接官、取締役会の企画/運営なども、 ご経験や入社後の習熟度合いに応じてお任せします。 (宮城県仙台市宮城野区) ▼職種 労務・給与(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼勤務時間 9時〜18時 (宮城県仙台市宮城野区) ▼休日・休暇 週休2日（土日以外） 年間休

仕事内容業界トップクラスのペットマッチングWebサービス企業で、労務・総務業務全般を通して事業成長を支えていただきます。具体的な業務内容は、社会保険手続き、給与計算、労務管理、社内対応、制度づくりなど多岐に渡ります。 従業員が安心して業務に集中できる環境づくりを担う、重要なポジションです。東証プライム上場グループ企業という安定基盤のもと、更なる事業拡大を続ける当社において、従業員満足度向上を追求し、働きがいのある職場環境の実現に貢献していくことが期待されます。 【業務内容】 ■労務対応 ∟ 社会保険手続き（入退社、扶養、保険料計算、産休育休など） ∟ 労働衛生管理（健康診断・ストレスチェックなど） ∟

勤務時間10:15～17:15(休憩：60分)

仕事内容【複数名募集】 【国立大学での奨学金の事務処理等のお仕事/基本残業なし！】 ◎弊社スタッフさんも多数活躍中 ◎大学事務未経験歓迎♪ ◎お子さん関連等のお休みもご相談下さい 【2025年6月13日までの期間限定】 時給￥1,250 アクセス：川内(宮城県) 徒歩5分 勤務時間：10:15～17:15(休憩：60分) 案件詳細： ◎大学の事務部門でのサポート業務 ・奨学金に関わる事務処理 ・資料の作成 ・データ入力 ・郵便物の仕訳 ・電話対応 ・その他頼まれ業務＊大学事務経験は不要です♪ご興味のある方に

仕事内容宮城県の方必見 【必須資格】 社会保険労務士 労務スタッフとして給与計算、手続き業務～労務相談業務をご担当いただきます。宮城県仙台市にある、リモートあり！仙台市と連携して業務展開しており、幅広い経験を積める社労士法人の求人です。 【応募資格】 ＜学歴＞ 不問 【必須条件】 ■労務実務経験（事業会社経験可） ※給与計算、手続き業務経験 【求める人物像】 ■素直で、成長意欲がある方 ■柔軟な対応ができる方 ■チームワークを大切にできる方 ■スピード感を持って業務を進めることができる方 【給与】 年収300万円～420万円 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 09:00～18:00

仕事内容宮城県の方必見 社会保険手続きや給与計算業務から労務相談等まで、能力に合わせてご担当していただきます。宮城県仙台市にある、社労士事務所経験者必見！残業時間20時間程度！フルフレックス！労務分野での専門性を高めることができる社会保険労務士法人の求人です。 【応募資格】 ＜学歴＞ ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ・給与計算のご経験をお持ちの方 ・入退社に関わる社会保険、雇用保険の手続きのご経験をお持ちの方 ＜資格＞ 【歓迎資格】 社会保険労務士資格者 または試験合格者（合格レベルでも可） 【給与】 年収300万円～450万円 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 09:00～18:00

仕事内容・労務に関する相談対応業務 ・就業規則作成 ・書類、文書作成及び行政への提出 ・給与計算 ・助成金申請代行 ※業務でパソコン（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、専用ソフト）を使用し ます。給与ＫＩＤ、マネーフォワードクラウド、オフィスステーシ ョン、ＡＫＡＳＨＩ、ＫＩＮＧＯＦＴＩＭＥ、ジョブカン、給与奉 行、タイムログＤＸなど。 変更範囲：なし

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 人事労務チーム｜パート（仙台駅～徒歩7分）在宅ワーク＆フレックス制導入 こんなお仕事です！ ・入退社書類の入力・チェック ・給与計算のサポート業務 ・労務手続書類の作成補助 ・顧問先導入アプリケーションの設定補助 こんな方を求めています！ ・当社のMVVCに共感していただける方 ・コツコツと作業を進められる方 ・キャリアを積みたい方 ・学習意欲の高い方 キャリアアップ タスキーグループでは、管理業務全体のサポートを行っています。 人事労務の範囲に縛られずに、経理や税務などのサポート業務にも興味にある方、大歓迎です！ アシスタントで経験を積みながら、次へのステップアップとして

仕事内容[募集背景退職者の補充に伴う増員。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事・労務コンサルティング業務に従事していただきます。 【具体的には…】 ・1人当たり15社程度の顧問先を担当し、労務管理や採用支援、各種助成金の提案などのサポートをしていただきます。 ・入退社に係る諸手続きは担当部署にて行っており、手続きに必要な情報(給与、勤怠等)を得ることが主になっています。簡易な手続きに追われることはありません。 ・ほとんどの手続きが電子申請ですので、手書きに追われるような事務作業はありません。 【HUREX担当コメント】 同社は東北では多数の実績があり、お客様からの信頼も厚く、ご紹介を通じて新

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：事務業務の集中時など、６回を限度とし、１ヶ月７０時間・１年６ ９０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・休日：土日（祝日は出勤）年末年始等、夏季休暇、家族愛休暇 ・年次有給休暇は勤務日数に応じて法定通り付与します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害者と高齢者の共生型施設を運営する会社にて、労務や総務をお 願いします。 ・自社で管理しているシステムの運用 ・入退社の手続き ・各種申請書類の作成 ・雇用契約書作成 ・助成金申請 ・福利厚生の申請処理等 ・会社カレンダーの沿ったイベントの管理、運用 ※まずはお仕事相談会へ参加頂き当社の明るい雰囲気を体験下さい ※障害・難病をお持ちの方を多数雇用している為、配慮頂ける方 ※有給休暇取得推進制度あり ○変更範囲：変更なし

仕事内容社会保険労務士業務及びそのリーダー業務をお願いします。 まずは以下の業務を担っていただき、チームの管理まで出来るよう になることを想定しています。 下記業務のマネジメントおよび教育指導 ・顧客（顧問先）訪問 ・労務に関する相談対応業務 ・就業規則作成 ・書類、文書作成及び行政への提出 ・給与計算 変更範囲：なし

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】コンサルティング＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▍私たちについて 私たちはスタートアップ・ベンチャー企業を中心に、月額制のバックオフィス代行サービスや採用代行サービスを展開している創業10年目の会社です。 バックオフィス代行サービスでは『まるごと労務』と『まるごと経理』という労務・経理の代行サービスを提供しています。 ▍本ポジションの役割 『まるごと労務』のリーダーまたはリーダー候補として、人事労務代行サービスのプロジェクト推進・管理をしながら、メンバーの教育をお任せします。 クライアントの課題

仕事内容<仕事内容> 人事労務チーム｜正社員（仙台駅～徒歩7分）在宅ワーク＆フレックス制導入 こんなお仕事です！ ・入退社管理・給与計算などの人事労務BPO業務 ・手続代行の補助 ・助成金申請の補助 ・就業規則等の規程管理の補助 こんな方を求めています！ ・当社のMVVCに共感していただける方 ・コツコツと作業を進められる方 ・キャリアを積みたい方 ・学習意欲の高い方 ・人事労務経験者の方 キャリアアップ タスキーグループでは、管理業務全体のサポートを行っています。 人事労務の範囲に縛られずに、経理や税務などのサポート業務にも興味にある方、大歓迎です！ 人事労務チーム、経理税務チームとして、管理

仕事内容・給与計算 ・社会保険 ・勤怠管理 ・入退社管理 ・諸規則管理 ※経験不問 待遇 【福祉厚生／社内制度】 退職金制度…あり（勤続3年経過後から支給対象） 決算賞与（※10年以上継続で支給実績あり） 従業員持株会制度 DC（企業型確定拠出年金）制度 社員旅行制度（隔年） 社員表彰制度 社内資格制度…保安・安全士（建設業・商品知識） 【諸手当】 資格手当 住宅手当 家賃補助手当 単身赴任手当 帰省手当 健康手当 【研修・教育制度】 OJTを基本に、階層別研修を実施しています 休日・休暇 年間125日／完全週休二日制／夏季休暇・年末年始休暇 （土・日・祝、夏季：8月中旬の3日間、年末年始：12月

仕事内容労務管理事務職 出勤簿の集計と給与計算 入退職に関わる労務手続きと処理等 受付業務 電話対応 他 変更範囲：変更なし。

仕事内容労務管理事務職管理者 シフト表作成や出勤簿の集計と給与計算 入退職に関わる手続きと処理 受付業務 電話対応 他 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 人事労務アシスタント マネージャーの指示のもと、下記の業務の中から適正とご志向を踏まえて、お客様からのアウトソーシング業務を順次お任せしたいと考えています。 スキルアップをしたい方、子育てなどをしながらキャリア形成をしたい方、お客様と関わり実務に携わりたい方におすすめです！ 主な職務内容 - Moneyforward勤怠を用いた入退社や異動の手続き - Moneyforward給与を用いた給与計算 - 各種証明書の作成等 - クライアントのニーズや課題をヒアリングし、サービスの効果的な活用方法を提案 - SlackやTeamsなどを用いたクライアントからの問い合わせ対応 -

勤務時間8:30 ～ 17:30

仕事内容基本１７時半退社！検品など！複数名の募集！ ◆うれしい土日祝休み＆残業ほとんどナシ♪同業務者がいるので安心！休憩室も完備した職場！電話応対ナシ！約１ヶ月半のお仕事です（延長の可能性あります）！ 複数名の募集！幅広い年齢層の方々が活躍されている職場です！【お仕事の内容】▼入出庫業務▼検品（大きさ等をメモして、状態を測る）、棚への収納 などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ 職種： その他 給与： 時給 1,150円 ～ 1,150円 勤務地： 宮城県仙台市若林区 勤務条件（時間）： 8:30 ～ 17:30 ※残業はほとんどありません。※休憩は

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方 ・もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 【WANT】※下記の知識、スキル、経験がある方歓迎 ・建設業界での労務業務経験 ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ・正確に業務を遂行するスキル ・情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳位まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【労務職】《働く環境を整えるという大切な役割》■当社の全国各拠点

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆企業における労務業務経験が3年以上ある方、もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 ◆建設業界での労務業務経験 [歓迎] ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ・情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【職種名】 労務職 【仕事内容】 当社の拠点で労務業務をご担当いただきます。 ■拠点で労務業務 －勤怠管理 －給与計算、税金の徴収・納付 －社会保険の手続き －福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など －健康管理 －拠点採用：高校新卒採用、中途採