株式会社ケアプランニング の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間（時短等）相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による

仕事内容特定施設入居者生活介護（介護付有料老人ホーム）において 事務業務を行って頂きます。 ※売上入力・介護保険請求業務 ※小口現金管理 ※窓口、電話対応 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容東京都葛飾区の介護支援専門員（ケアマネジャー） (正社員) | 合同会社 みやざきケアプランニング ▼仕事内容 居宅介護支援事業所でのお仕事です（ケアプラン作成、相談業務、認定調査など）現在、３０歳代〜７０歳代のケアマネジャーが４名おります。 雰囲気の良い職場環境の中で働いてみませんか。 ケアマネ実務未経験者も歓迎します。 変更範囲：なし (東京都葛飾区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)250000〜320000円 (昇給)あり (賞与)賞与

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 児童指導員 月給230,000円- 保育士 月給240,000円- ［その他手当］ ・通勤手当…規定支給 ［その他制度］ ・賞与…あり ・昇給…あり ＜パート＞ 児童指導員 時給1,300円-1,700円 保育士 時給1,500円-1,700円 ［その他手当］ ・通勤手当…規定支給 ［その他制度］ ・昇給…あり

仕事内容【タイトル】 ケアプランニング 結い【訪問介護】 【仕事内容】 ケアプランニング 結い【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） もちろんです。以下に、訪問介護および訪問介護士（ホームヘルパー）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 訪問介護の業務内容 訪問介護は、高齢者や障害者など、日常生活に支援が必要な方々の自宅を訪問し、生活の質を向上させるためのサポートを提供するサービスです。具体的な業務内容は以下のようになります： 1. 身体介護： - 入浴、排泄、食事の介助 - 体位変換や移動の補助 - 服薬管理や医療的ケアの補助 2. 生活

仕事内容施設名 ケアプランニング結い杉並 勤務地 東京都杉並区成田東5-42-2 給与 月給 230,000円〜250,000円 職種 雇用形態 正社員 勤務時間 9：00～18：00（休憩60分）ケアプランによっては時間外あり。 沿線/最寄駅 地下鉄丸ノ内線 南阿佐ヶ谷 徒歩3分 施設形態 訪問介護 昇給・賞与 昇給: あり 賞与: あり 休日休暇 週休2日、 年間休日120日以上 その他の情報 社会保険完備 ボーナス・賞与あり 交通費支給 扶養控除内考慮 任意労災制度（会社負担）あり手厚い保証があります。 スタッフからのコメント 報告、連絡、相談を大切にして情報を共有してい

仕事内容持ち帰りなし ≪みらいキッズについて≫ 障がいのある子ども達の自立のためには「こころづくりとからだづくり」が柱であると考え、認知面での発達はもとより、身体機能へも働きかけ、バランスのとれた成長を目指しております。 体の機能だけでなく、様々な教具を用いて感覚統合訓練を行い、子ども達の成長発達を促します。 専門講師が学校と連携をし、読み書き等の基礎学力を身につけて行けるよう、学校教育への十分な準備・連携も取っていきます！ 子供一人一人にじっくり向き合いたいという気持ちをお持ちの方にピッタリの環境です☆彡 【児童への直接支援及びそれに係る業務全般】 子ども達ひとり一人の成長発達に合わせ、寄り添った

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日数、相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による

仕事内容特定施設（介護付き有料老人ホーム）において 計画作成、入居者様の生活に係る業務全般を 担当していただきます ・介護計画書作成 ・介護保険に係る手続き、管理 ・介護保険請求業務 ・日常記録の作成 ・生活全般の介助（食事、入浴、排泄、等） ・病院受診、通院時の送迎・付添 他 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：11時30分〜13時30分 就業時間３：15時15分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：◆朝・昼・夕の送迎時間の合間は自由時間となります。 ※お昼の時間帯の勤務は相談させていただきます。 ※朝勤務のみ、夕方勤務のみの方も相談させていただいております 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ＧＷ・年末年始休暇・夏季休暇、各１日ずつ

仕事内容◆デイサービスの送迎業務全般 ＊変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容持ち帰りなし ≪みらいキッズについて≫ 障がいのある子ども達の自立のためには「こころづくりとからだづくり」が柱であると考え、認知面での発達はもとより、身体機能へも働きかけ、バランスのとれた成長を目指しております。 体の機能だけでなく、様々な教具を用いて感覚統合訓練を行い、子ども達の成長発達を促します。 専門講師が学校と連携をし、読み書き等の基礎学力を身につけて行けるよう、学校教育への十分な準備・連携も取っていきます！ 子供一人一人にじっくり向き合いたいという気持ちをお持ちの方にピッタリの環境です☆彡 【児童への直接支援及びそれに係る業務全般】 子ども達ひとり一人の成長発達に合わせ、寄り添った

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分又は9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談させていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 ＧＷ・年末年始・夏季休暇

仕事内容◆高齢者デイサービスにおける看護師業務 ・利用者様の健康管理（バイタルチェック等） ・お薬の提供 ・利用者様の緊急時の対応 ・処置 ・利用者様の生活全般の介護 【仕事と家庭の両立支援に理解のある求人】 ・学校行事等の際に休暇を取得できます。 ・時間外や早出勤務はありません。 ・子育て中の従業員が在職しています。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 児童指導員 月給230,000円- 保育士 月給240,000円- ［その他手当］ ・通勤手当…規定支給 ［その他制度］ ・賞与…あり ・昇給…あり ＜パート＞ 児童指導員 時給1,300円-1,700円 保育士 時給1,500円-1,700円 ［その他手当］ ・通勤手当…規定支給 ［その他制度］ ・昇給…あり

仕事内容持ち帰りなし ≪みらいキッズについて≫ 障がいのある子ども達の自立のためには「こころづくりとからだづくり」が柱であると考え、認知面での発達はもとより、身体機能へも働きかけ、バランスのとれた成長を目指しております。 体の機能だけでなく、様々な教具を用いて感覚統合訓練を行い、子ども達の成長発達を促します。 専門講師が学校と連携をし、読み書き等の基礎学力を身につけて行けるよう、学校教育への十分な準備・連携も取っていきます！ 子供一人一人にじっくり向き合いたいという気持ちをお持ちの方にピッタリの環境です☆彡 【児童への直接支援及びそれに係る業務全般】 子ども達ひとり一人の成長発達に合わせ、寄り添った

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240230~276700円 賞与：年3回（5.5ヶ月） 給与その他： 基本給：149600円〜174700円 資格手当：15000円～20000円 業務手当：21630円〜26000円 加給手当：54000円〜56000円 ＜その他手当＞ 皆勤手当：4000円 家族手当：（配）10000円（子）5000円 住宅手当：10000円 オンコール手当：2000円/回 【住所】 愛知県名古屋市緑区

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 あるこケアプランニングケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 230000円 賞与：年 2回 【住所】 兵庫県加古川市野口町野口160-6 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日116日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介す

仕事内容持ち帰りなし ≪みらいキッズについて≫ 障がいのある子ども達の自立のためには「こころづくりとからだづくり」が柱であると考え、認知面での発達はもとより、身体機能へも働きかけ、バランスのとれた成長を目指しております。 体の機能だけでなく、様々な教具を用いて感覚統合訓練を行い、子ども達の成長発達を促します。 専門講師が学校と連携をし、読み書き等の基礎学力を身につけて行けるよう、学校教育への十分な準備・連携も取っていきます！ 子供一人一人にじっくり向き合いたいという気持ちをお持ちの方にピッタリの環境です☆彡 ＜児童発達支援管理責任者業務＞ 【主な業務】 〇保護者相談・支援 〇個別・小集団療育 〇

仕事内容持ち帰りなし ≪みらいキッズについて≫ 障がいのある子ども達の自立のためには「こころづくりとからだづくり」が柱であると考え、認知面での発達はもとより、身体機能へも働きかけ、バランスのとれた成長を目指しております。 体の機能だけでなく、様々な教具を用いて感覚統合訓練を行い、子ども達の成長発達を促します。 専門講師が学校と連携をし、読み書き等の基礎学力を身につけて行けるよう、学校教育への十分な準備・連携も取っていきます！ 子供一人一人にじっくり向き合いたいという気持ちをお持ちの方にピッタリの環境です☆彡 ＜児童発達支援管理責任者業務＞ 【主な業務】 〇保護者相談・支援 〇個別・小集団療育 〇ス

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 元気ケアプランニングセンターでのケアマネ業務全般 ・ケアプランの作成・介護、介護保険に関する相談 ・ご利用者様の自宅を訪問しモニタリング ・事業所間の連絡調整 ・認定調査業務 ・介護保険給付管理に関する事務作業 【給与】 月収 271000~293000円 賞与：年 2回 【住所】 埼玉県さいたま市大宮区桜木町１－１１－９ニッセイ大宮桜木町ビル8F 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】

仕事内容デイサービス（通所介護）および居宅介護支援事業と連携したリハビリテーション業務全般を担当していただきます。 ご利用者様が住み慣れた地域で健やかに自分らしく過ごせるよう、身体機能の維持・向上をサポートするお仕事です。 ・ご利用者様お一人おひとりの心身の状態に合わせた機能訓練計画の作成・評価 ・個別リハビリテーションおよび集団エクササイズの実施・指導 ・日常生活動作（ADL）の維持・改善に向けた身体状況のアセスメント ・専用のトレーニングマシンや器具を用いた筋力トレーニングの補助・評価 ・介護スタッフと連携した、運動プログラムの企画・立案 ・送迎業務（添乗、または軽自動車・普通車による送迎対応）

仕事内容＜訪問リハビリテーション業務＞ ◆利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 ◆その他、計画書作成などの基本的な業務 ◆在宅での生活継続／在宅復帰／廃用予防／屋外歩行／緩和ケア等 など ◆看護師やケアマネとの連携 ＃マザーズ 変更範囲：会社の指定する業務

仕事内容＊有料老人ホーム、デイサービスにおいての利用者様の 健康状態観察を行って頂きます。 ＊介護職員と一緒に利用者様の介助を行って頂きます。 ＊介護職員と一緒に季節毎の行事や日々のレクリエーションも 行います。 ＊入所１１床、通所２５名の施設です。