長崎県雲仙市のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

仕事内容グループホーム入居者の介護です。 〇食事、入浴、排せつ等の介助 〇施設の行事や体操などのレクレーション 〇病院等の送迎業務（主に軽自動車） ＊現在１８名の利用者様が入所されています。（１８名定員） ※夜勤回数：１～２回／週 夜勤は２名体制 ※（日勤のみも可） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：（３）休憩１２０分（０：００～２：００） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○グループホームにおける介護全般 （食事・入浴・排泄等の生活介護） ※１Ｆ・２Ｆで各９名ずつ入所 ※簡単な朝食作りあり ＊夜勤は週１回程度 ＊定年年齢以上の方も応募可（１年更新制となります） ・変更範囲：会社の定める全ての業務 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容■日常生活の介護業務（利用者約２０名／スタッフ約７名でケア） ＊介護負担軽減に配慮し、移動式トイレやベッドサイドのセンサー を導入済み。 ＊病院受診等の業務をお願いする場合があるため、 普通自動車免許があれば尚可（ＡＴ／車椅子用リフト車） ＊夜勤は月平均５回。夜勤の回数や可否について相談に応じます。 初めは介護の手順や利用者の状況を把握。スキル・経験を考慮し 入職後３～６ヶ月経過後から夜勤も担当。夜勤１名体制ですが、 慣れるまで２名体制。 ※定年年齢以上の方も応募可能（労働条件変更：退職金制度なし） 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜14時30分 就業時間２：11時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊休憩は１３：１５～１３：４５（相談可） ＊毎月のシフト制ですが、週３～４日程度を想定しています。就業 時間については相談可能です。 お子様の発熱など、急な休みにも対応しています。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他１２月３１日、１月１～３日は休み。祝日は営業。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容リハビリ特化型デイサービス（通所介護）での介護業務です。 ●入浴介助はほとんどありません。１日０～２名程度、スタッフ交 代制です。 ●排泄介助はトイレのご案内・見守りが中心です。 オムツ交換等は月１回あるかないかです。 ●主な業務は運動のサポート・会話・生活動作の介助です。 ●送迎業務（軽や７人乗りワゴン・ＡＴ車）。 ルートに慣れるまで添乗で同行します。 ●記録はタブレット。６０、７０代のスタッフも使えています。 ※定員１８名（午前・午後の２部制）／フロア標準５名体制 ※日勤のみ・夜勤なし／扶養内・Ｗワーク可 （従事すべき業務の変更範囲：変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分又は16時30分〜8時30分の時間の間の14時間程度 就業時間に関する特記事項：基本１７：００～翌日９：００（うち休憩２時間） 勤務時間については、相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○グループホームにおいて無理のないシフトの中で 以下の業務を行っていただきます。ダブルワーク可 ・身体的介護・夜間の巡視 ※月１回～１２回までの夜勤を行っていただきます。 ＊リビングより有明海と多良岳を望める気持ち良い施設です。 会社としてゴシップないパートナーシップのある職場づくりを 目指しています。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間：０時～２時（１２０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■グループホームにおける介護全般 夜勤専従で週に１～２勤務程度（暦日２～４日）となります。 ＊１人の職員で入居者９名の対応になり、見守り、おむつ替え、 トイレ介助のみです。 ※簡単な朝食作りあり ＊定年年齢以上の方も応募可（１年毎の更新制となります） ・変更範囲：会社の定める全ての業務 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜11時30分 就業時間２：13時00分〜19時00分 就業時間３：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）（３）いずれかの時間帯に勤務できる方 ※（３）休憩６０分 ※休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による（希望曜日や日にち要望、要相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【入居者９名の有料老人ホームの施設スタッフ募集！】 ■食事作り・後片付け ■施設内の清掃（居室を含む） ■洗濯（洗う、干す、たたむなど） ■入居者の声掛け、見守り（稀に介助が必要な場面あり） ■買い物（不足の食材、日用品など） ■希望された入居者様、送迎・同行支援など ☆定年以上の方も応募可（１年毎の更新制） ☆見学歓迎します（事前にお問い合わせください） ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：14時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間について相談可 １ ２ ３のいずれかの時間帯 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊希望休日の相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■入所者の日常生活の介護業務（定員２０名／介護度平均３．８） ・日中は介護スタッフ５名程度でケア ・排泄・食事・入浴介助等 ※移動トイレを導入しています ・入所者の通院送迎（担当者不在時／可能な方のみ） ＊ＡＴ／ハイエース・軽自動車 ※就業時間及び就業日数については相談に応じます。 ※高齢者の方も歓迎 ※お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は就業時間により異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 夏季休暇３日 利用者様の状態などにより休日勤務をお願いすることがあります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○事務業務 医療費・介護費請求業務 カルテ整理や書類等の配布・作成など 事業所における事務関係全般業務 〇訪問看護補助業務 看護師さんに同行し、利用者様宅にてケアのサポート業務 訪問の際は、社用車（軽）の運転をしていただきます。 その他補助業務に関連する業務（記録・カルテ整理など） 「従事すべき業務の変更範囲：法人の定める範囲」 ◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です

仕事内容■有料老人ホーム入居者の日常生活支援業務 ＊利用者９名・職員は日中２名程度、夜勤は１名体制 （夜勤は週１回程度（休憩１２０分）、慣れるまでは２名体制） 〇入浴準備、掃除 ○食事の調理・準備（みそ汁、お米研ぎ程度） ○通院・買い物等の送迎・同行支援（※運転業務ができる方のみ） 〇一時的に介助を必要なった方の介助（食事・トイレ・入浴・ 移動、移乗） ★夜勤の出来ない方はご相談下さい。 ★見学歓迎します。事前にご連絡ください。 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他交替勤務・交替休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○入居者の見守り、状況把握、生活相談 〇排泄介助 ○食事の提供（準備・配膳等） ○健康相談 ※運転業務有り（社用車・軽自動車） ＊ダブルワーク可「副業可」「兼業可」 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合は紹介状は不要）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（月１４～１５日勤務の場合、週３～４日休み） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容グループホーム入居者の介護です。 ○食事介助・入浴介助・移動介助等生活支援 〇病院等の送迎業務（主に軽自動車、８人乗りあり） ※勤務日数は、週３～４日程度の勤務となります。 ＊家庭や育児の都合に合わせて 就業日数・勤務日数については、相談に応じます。 ＊定年年齢以上の方も応募可（１年更新制となります） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容■利用者や家族の生活相談支援を行う。 外部施設との連絡調整を行う。 ■利用者・ご家族からのご要望等を踏まえて、従業員の業務に 対する指導や調整を行う。 ■その他付随する業務（緊急時の介護業務や受診介助等） ○社用車あり（ＡＴ車） ○定年年齢以上・シニア世代の方も応募可 （雇用期間：１年毎更新制） ☆全室個室 １ユニット１０名（５ユニット） ☆最新の研究やデータに基づき、自立した生活を提供する「科学的 （自立支援）介護」を実践しています。科学的介護を通じて入居者 様へ安心・安全、そして笑顔を届ける仕事です。【要介護３～５】

仕事内容○介護支援専門員としてのサービスを提供する。 ＊訪問エリア：雲仙市、島原市、南島原市＊ ※訪問の際にはＡＴ／軽自動車（社用車）を使用します。 ※必要な資格：介護支援専門員及び普通自動車免許（ＡＴ限定可） 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：6時00分〜11時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：14時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ※日曜・祝日休み相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■有料老人ホームの入居者の介護業務 ○食事・入浴・トイレ等の支援、掃除 他 ＊現在利用者９名・職員は日中１～２名程度 ☆見学歓迎します。事前にご連絡ください。 ☆介護のお仕事が初めての方でも丁寧に指導します。 フォローも充実しています。 ☆介護職員基礎研修修了 あれば尚可 ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容■特別養護老人ホームにて利用されている高齢者の皆さんの介護 業務等を担当していただきます。介護業務未経験者も歓迎します！ ＊現在約５０名の高齢者のご利用者に対し、常時１２～１４名の 介護職員が介護させていただいています。 ＊定年年齢以上の方も応募可能（１年更新制・昇給はありません） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状不要） 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊労働時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■電話応対：接客 他 総務業務 ■事務作業：伝票整理、帳簿記入等 ■請求業務：初心者の方でも指導いたします。 ■銀行用務・郵便局等外出用務（ＡＴ／軽・普） ※雇用期間：６ケ月（更新の可能性あり／更新の場合１年更新制） ＊土・日・祝日は勤務なし。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介が必要です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：実働時間１４時間 ＊２２：００～５：００の間に１２０分休憩を付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に合わせます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■有料老人ホーム（入居者９名）の夜勤業務（１名体制） ・安否確認、コール対応 ・一時的に介助を必要な方の、食事介助、排泄介助、就寝、 起床介助 ＊１名体制／慣れるまでは２名体制で指導します ☆見学歓迎します（事前にお問い合わせください） ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容■入所・通所に於ける利用者様の介護業務全般【病床数７１床】 （食事・入浴・日常生活点検等） ■通所利用者様の送迎（９人乗り・軽自動車 ＡＴ限定可） ■介護記録（フォームを使って記録入力） ※初めは、利用者の方の名前を覚えたり、見守り、お部屋移動時の 介助など、段階を踏んで介護業務に就いていただきます。 ※夜勤は月４～５回程度（介護員３名・（准）看護師１名体制） 試用期間中は日勤のみ（プラス１名体制） ＊平均介護度：入所３．２、通所２．２ ＊日勤スタッフ：７名程度

仕事内容■居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・基礎的な業務から丁寧に指導します。負担にならないペースで担 当業務を増やしていくのでケアマネ実務が未経験の方も安心です！ ＊定年年齢以上・シニア世代の方も応募可（１年更新制） ＊ＡＴ軽自動車使用 ※応募前の施設見学可、事前にご相談ください。 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。