就労継続支援 - 大阪府堺市 の求人・仕事・採用

仕事内容【就労支援業務】就労継続支援Ｂ型での勤務です。 事業所内での施設内作業 ・利用者さんに対し、作業等の支援・補助業務 ・技術指導も行ってください。 利用者の送迎業務 業務のサポートをお願いします。 業界未経験・無資格の方でも大丈夫です。 障がいをお持ちの方の［職］のサポート業務 ※変更範囲：変更なし

仕事内容動画編集分野を学習として取り入れたいご利用者様に対して、ご自 身のお持ちの知識や技術をご指導いただける方 福祉関係のスキルや、経験をお持ちの方は優遇いたします！ もちろん福祉関係未経験の方、これから勉強していきたいという方 も大歓迎 ゆっくりご利用者様のペースで学んだりお仕事することをサポート いただける方にご入社いただきたいと考えております 指導経験が無いという方もご安心ください 変更範囲：変更なし

仕事内容【ＷワークＯＫ！】障害のある方の日中活動や就労支援を行う生活 支援スタッフを募集しています。年間休日１２５日を確保しており スキルアップのための資格取得支援制度も充実しており、キャリア 形成をサポートします。 ●障害のある方の日中活動（レクリエーション・作業等）の支援 ●作業指導や職場定着に関するサポート ●利用者様とのコミュニケーション（相談や日常の会話） 未経験者の方も歓迎いたします！先輩社員が業務の流れや支援のポ イントなどを丁寧にお教えしますので、安心してご応募ください。 業務に必要な資格は入社後に取得できます。費用は会社が負担し、 全面的にサポートいたします！【変更範囲：会社の定める

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 利用者の接客フォロー、食材の買い出し、職員の管理業務 【給与】 月収 270000円 賞与：年 2回 【住所】 大阪府堺市東区白鷺町1-23-2 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービス

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間は勤続期間および勤怠状況、職務遂行能力に連動し延長し ていきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所の利用者の募集となります。 【業務の変更範囲：変更無し】 仕事内容は、ＰＣを使用しての会計記帳入力・給与計算入力・電子 化（スキャン）等のバックオフィス業務と採用専用ホームページの 作成業務等となります。 各利用者の適性、作業能力を把握し、適切なサポートを行い利用者 の成長を支援します。また、利用者の一般就労・継続就労へ導くサ ポートを行いますので、意欲をもってお仕事に取り組んで頂けます 。 簿記資格取得支援を行っており、資格取得と経理実務経験を積んで 自信をつけて一般就労を目指して頂きます。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者の募集です@堺市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援B型におけるサービス管理責任者業務を行っていただきます。 ・事業所管理全般 ・支援書類及び個別支援計画書作成 ・サービス利用契約の締結と重要事項説明書の説明 ・福祉関係機関 ・医療機関との連携および認知営業 ・体験対応 ・モニタリング ・アセスメント ・

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜17時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 事業所カレンダーにより決定 有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○就労継続支援Ｂ型事業所でおこなう農業部門の支援員です ・支援員１人あたりで、約６名の障がいや難病がある利用者さんの 能力をさらに高めて、農業人として活躍できるように支援します。 ・自然農法での野菜作りを指導。（初心者でも大丈夫です） ・堺区に出勤してから利用者さんの送迎しながら畑へ移動するため 運転免許が必要です。 ・利用者の方が行う仕事の指導や面談などの支援をします。 ・支援記録などの簡単な事務作業。 ・利用者さんと出荷に行く場合もあります。 業務に慣れてきた方から支援機関の担当者との調整などもおこない ます。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 利用者の接客フォロー、食材の買い出し 【給与】 月収 230000円 賞与：年 2回 【住所】 大阪府堺市東区白鷺町1-23-2 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者】募集中。正社員/交通費あり！昇給＆賞与あり！研修制度あり！完全週休二日制！ 明るく、元気な方募集です。やる気がある方、皆さんで利用者様を応援しましょう！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◎サービス管理責任者としての業務全般をお願いいたします◎ ・個別支援計画の作成とモニタリング ・サービス担当者会議の開催 ・利用者様の状況に応じた支援 ・利用者様の相談業務等 ・関係機関との連携 ・職員の指導、育成 ・苦情解決 ・リハスワーク規定の遂行 ・送迎業務 ＜入職可能日＞ ・202

勤務時間8:30～16:30（休憩1時間） 残業ほぼなし ※勤務日数・勤務時間は応相談

仕事内容【堺市南区】日数・時間応相談◎就労継続支援B型事業所で活躍しませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 職業指導員業務または生活支援 雇用期間の定めなし 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 資格: 普通自動車運転免許必須 勤務時間: 8:30～16:30（休憩1時間） 残業ほぼなし ※勤務日数・勤務時間は応相談 休日・休暇: 応相談 福利厚生: 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 会社保有の保養所完備 マイカー・バイク通勤可 制服貸与 特徴: 日勤のみ可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 障害者支援 / 残業ほぼなし / 交通費支給 / 自動車運転免

仕事内容【12月1日オープン！】リハスワーク堺深井＊スタッフ募集！生活支援員（正社員） 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ・ご利用者様への就労支援に関わる直接業務全般 ・ご利用者様への個別支援計画などの書類作成業務全般 ・生活習慣等の管理、アドバイス、相談業務 ・ご利用者様の送迎、乗り降りサポート、車の管理業務 ・病院、企業、ハローワーク、その他関係機関との連携構築 ※スタッフがご説明いたします、徐々に覚えていってください。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 資格: 自動車運転免許 勤務時間: 勤務時間 ８：３０～１７：３０ 休憩時間 1時間 その他休憩あり 休日・休暇: 曜日固定(土

勤務時間8時45分〜17時45分 ※休憩60分 ※午前のみ・午後のみなど時間帯の相談OK

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆パート/生活支援員募集中☆★昇給あり！無資格OK！交通費支給あり！資格取得支援制度！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 障がいをお持ちの方の就労支援業務をお願いします。 調理業務などのサポートもございます。 求人ID 925874

勤務時間8：30～16：00または16：30 （事業所8:30～17:30） 休憩60分 ※勤務時間相談可 残業ほぼなし

仕事内容【意欲のある方・運転できる方募集！】2024年12月オープン♪☆就労継続支援B型事業所でパートの支援員を募集☆ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 支援員（補助）としての業務全般をお願いいたします ・基本的には入所されている利用者とのコミュニケ－ションと生産活動補助（内職） ・関係施設へスタッフと同行してリハスの特徴を説明、チラシ配布（基本スタッフがします） ・エクセル等のパソコン業務（難しくないです） ・昼食（レトルト）などの準備補助 ・リハスワーク規定の遂行 ・送迎（朝・夕）業務など ・生産活動品の納品（車） 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 雇用期間の定めなし 資格: 自

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間は勤続期間および勤怠状況、職務遂行能力に連動し延長し ていきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所の利用者の募集となります。 提携先の経理アウトソーシング会社での施設外就労となります。 【業務の変更範囲：変更なし】 仕事内容は、税理士補助、社労士補助、行政書士補助業務となりま す。 具体的には適性に合わせ弥生会計・弥生給与を使用しての会計記帳 入力・給与計算入力の経理事務等となります。 各利用者の適性、作業能力を把握し、適切なサポートを行い利用者 の成長を支援します。また、利用者の一般就労・継続就労へ導くサ ポートを行いますので、意欲をもってお仕事に取り組んで頂けます 。 今までの経理事務経験を活かせる仕事になります。

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（３）休憩なし （２）休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容★就労継続支援Ａ型事業所でのお仕事です★ ◇グラフィックデザイン ・チラシの制作 ・パンフレットの作成 ＥＴＣ… ◇ＷＥＢ関係 ・ＷＥＢデザイン ・ＷＥＢコーディング ◇イラスト ・ＬＩＶＥ２Ｄ制作 ・アイコン・似顔絵制作 ＥＴＣ… ◇動画制作】 ・ＬＩＶＥ２Ｄ紹介動画の作成 ・ゲームプレイ動画の作成 【変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【就労支援員】正社員/未経験OK！マイカー通勤可！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 【仕事内容・役割】 利用者さんが安心して働ける環境づくりをサポートするお仕事です。 主な役割 1. 利用者さんの就労支援・定着サポート 2. 日々の支援・見守り・声かけ 3. 支援記録などの簡単な書類作成 4. 利用者さんの送迎業務 ※支援員は主に 利用者さんの直接支援・作業サポート・送迎を担当していただきます。 【業務内容】 ※配属先により業務内容は異なります

仕事内容【具体的な仕事内容】 様々な業界でのマネジメント経験や、 介護・福祉業界の経験を活かせる、 新規事業立ち上げメンバーとして福祉サービスを 作り上げることができるポジションです！ ■立ち上げ業務 ◎事業計画 ◎営業や集客のためのPR活動 ◎スタッフの指導（業務フローの確立、スタッフへ立ち上げ各種業務指示） ◎施設の設営（内装の決定等） ■マネージャー業務 ◎シフト管理などのスタッフマネジメント ◎スタッフの採用・育成等 ◎請求管理業務 ◎見学者や実習生の受け入れ 最初から全てができなくても大丈夫です！ 児童福祉部門のマネージャーやスタッフがサポートさせて頂きます！ ∴‥∵‥∴‥∵

勤務時間シフト制

仕事内容生活支援員／就労支援のお仕事 週3日 OK 交通費支給あり 時給1350円 【お仕事内容】 ●就労継続支援B型事業所でのスタッフのサポート ●利用者様の作業（お菓子作りや学校教材の袋詰め）や日中活動のサポート ●利用者様との日常会話 ●業務日誌の記入 まずはできることからお任せいたします♪ 福祉にご興味がある方や始めてみたい方大歓迎！ スキルアップできる環境もございます！ ・フランチャイズ事業 ・不動産事業（売買、仲介、リフォーム等） ・福祉事業（グループホーム、就業継続支援B型、訪問看護、 住宅型有料老人ホーム）等 ・飲食事業 ・行政書士法人 ・人材紹介事業 未経験OK,交通費支

仕事内容未経験でも大丈夫！残業少なめで働きやすい環境です。 ―――――――――――――――― ＼未経験からはじめられる／ ほぼ残業なし&昇給・賞与あり 「経験はないけど挑戦したい」 「プライベートも大切にしたい」 あなたの希望を応援します！ ―――――――――――――――― 【仕事内容】 就労継続支援事業所にて、就職を希望される障がいをお持ちの方のサポート業務をお願いします。 ❖一般企業への就職を目指し障害をもつ方を対象に、簡単な軽作業などの仕事を提供するサービスを展開。 ＜具体的に＞ ・相談・アドバイス業務 ・適性にあった職場探し ・就職活動支援、面接サポート ・就労支援プログラムの実施 ・生

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◆完全週休2日制！賞与年2回＆昇給あり★残業ほぼなし◎子供の急な病気や学校行事の際に1日または時間単位で休暇を取得可能！産休・育休制度の活用も可能で、相談しやすい環境です◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇支援員としての業務全般◇ 利用者さんが安心して通える環境を、チームでつくる仕事です。 【主な業務】 ・作業サポート（見守り） ・体調や様子の変化の確認 ・1日の振り返りや記録作成 ・他スタッフとの情報共有 「支援」とは言いましても、特別なスキルより明るい挨拶と前向きな声掛けが最