ハローワーク 就労継続支援b型 の求人・仕事・採用

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所における支援業務を行っていただきます。 主な業務は、利用者様の作業支援および見守りです。 具体的には、お弁当の調理補助・盛り付け、清掃作業のサポートな どを行います。 また、利用者様の送迎業務（社用車使用）や、日々の記録業務も含 まれます。 利用者様一人ひとりのペースに合わせた支援を大切にしています。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所（定員２０名）でのお仕事になります。 （仕事内容） ・障害者の方の作業支援、指導 ・受注作業、菓子、パズル製作、工場等での作業サポート ・行事やレクリエーション等の企画・実施 ・各相談等 （変更範囲：原則なし）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：16時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：上記時間は目安です。 詳細は面接時にご確認下さい。 （１）のみ、または（２）のみ、もしくは（１）と（２）の両方の 勤務できる方の募集です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎就労継続支援Ｂ型事業所の送迎業務【拠点とご利用者様宅間】◎ ※近隣にお住まいの方がほとんどの為長距離運転はほぼありません ☆基本の送迎１回の勤務時間は１日１～１．５時間程度です。 ☆送りとお迎えで１日３時間までご勤務頂けます。 午前（お迎え） ０８：００～０９：３０ 午後（お送り） １６：３０～１８：００ ※上記時間は目安です。詳細は面接時にご確認下さい。 【社用車】ミニバン 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容商品のピッキング、検品、在庫管理、出荷業務を行います。 ＊商品の写真撮影やパソコンも使用します。 ＊コツコツ仕事に取り組める方歓迎！ 出荷代行業務 ＊商品の写真撮影ができる方大歓迎 ＊未経験でも可能です。ご安心ください。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：12時45分〜18時30分又は9時00分〜18時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間が６時間を超える場合は６０分休憩をとっていただきます 就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は希望に沿います ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＜猫カフェ業務＞ カフェ猫のお世話、キャットホテル宿泊猫のお世話、猫の健康管理 、通院、掃除、接客、来店受付、ＳＮＳ投稿、店舗開店・閉店業務 上記内容を１０時から１５時は利用者さんを指導しながら一緒に進 めていきます。 ９時から１０時と１５時以降は職員のみで実施します。 ＜就労継続支援に関わる業務＞ 利用者さんの支援、相談援助、記録入力、送迎 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容Ｒ７．４月オープン、カフェのような落ち着いた雰囲気の事業所で す。利用者様の目的やニーズに合わせて寄りそうことを大切にして います。現在はレターセット袋詰めなどの軽作業を行っています。 【主な業務】 ・利用者さんのサポート ・送迎支援 ・食事提供 ・個別支援計画作成など資料作成 ・商品開発など ・その他 今後、レザークラフト、ＰＣ入力、ネイルチップ制作、動画内の文 字おこし等の作業種類を増やす計画をしています。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容一般企業などで雇用契約を結んで就労することが困難な障がいや難 病のある方を支援する事業所でのお仕事です。着物布地を使い、シ ュシュ・巾着・ポーチ・ミニバッグを製作しています。 【事務】＊電話・来客対応 ＊書類作成 ＊ＰＣ入力 ＊請求業務補助等） 【支援業務】利用者さんのサポート（製品づくり・梱包・出荷等） ＊時には利用者さんと一緒に活動に参加できるので、福祉の現場を 身近に感じられるお仕事です。 ＊福祉の経験がない方でも、職員がしっかりサポートしますので安 心です。 急募！

仕事内容就労継続支援Ｂ型でのご利用者様の支援計画・業務支援をして頂く お仕事です。軽度の障害をお持ちの方で、主に就労に関する支援を 希望されている方の生活状況を把握し、自立した生活を送って頂け るように支援を他スタッフと協力し行うのがメインのお仕事です。 あなたの力を待っている方がいます。 【変更範囲：会社の定める業務】 ◇ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容●障害を持った方の就労支援 「仕事内容」 事業所内及び施設外就労先での軽作業を利用者の方々に指導 しながら検品等の作業を行っていただきます。 ＊未経験の方でもしっかりサポートしますので安心してご応募 ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容＼新規オープンしたばかり、のびのび働こう！／ 【職業指導員の業務無し！私生活も大事にできる】 生活支援員として、利用者の面談や サービス管理責任者のサポート、 就労継続支援Ｂ型事業所の 運営に関わる業務をお願いします。 ・従事すべき業務の変更：なし ・就業の場所の変更：なし

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所において「支援員」として、障がいをお持 ちの利用者の方への就労支援（社会復帰）のお手伝いを行います。 それぞれの利用者の特性に応じた内職補助や作業監督などを行いま す。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：出勤日数・就労時間は相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 月日数から８を引いた数が出勤日になります。基本土日祝はお休み ですが、日数調整で土・日・祝が出勤日になることもあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊日報作成、職業指導、生活支援、自助具の製作、事務作業等、利 用者の送迎 ＊Ｂ型事業所としての主な生産活動は、清掃・チラシ折込・手芸木 工製作・梨の袋賭け作業等 ＊変更範囲：法人の定める業務の範囲

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所として障害者さんと共に洋菓子を製造する 就労支援のお仕事です。 有名店経験のあるパティシエが運営をするので一般の店舗にも劣ら ないクオリティの洋菓子を製造し一般就労を促す事業所を目指して います。 ■キャリアアップとやりがい 代表（元ＳＥ）や製菓のプロが在籍（予定）。福祉の知識だけでな く、店舗運営やＩＴ効率化、本格的な製菓技術など、多角的なスキ ルを身につけることが可能です ＊事前に見学も可能です。まずはお気軽にお問い合わせください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容将来的に、就労継続支援Ｂ型・共同生活援助の支援者を募集します 。 ◎身体、知的、精神障害のある方への就労・生活支援 ・スプラウトニンニクの栽培、加工、販売 ・週一回、２ｈほどの出向作業引率 ・製袋、パッケージシール貼り等の内職作業・納品 ・関係機関、家族、受注先との連絡調整 ・送迎業務（社用車：軽自動車・ミニバン等） ・書類の作成等（ＰＣ入力あり） 【将来的な業務内容の変更の範囲】事業所業務全般

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 夏季休暇３日 年末年始５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・就労継続支援Ｂ型「ネクストライフ」利用者の作業支援、指導、 サポート ・送迎業務（社用車使用／主に佐伯市内） ・日々の支援の記録業務 ・その他障がい者の相談・支援業務 「変更範囲：変更無し」

仕事内容令和８年７月１日オープン予定の「就労継続支援Ｂ型事業所」で 利用者さまの作業のサポートを行っていただきます。 お弁当製造事業を行うため、調理系のご経験が活かせます。 ・利用者さまへの作業支援 ・作業手順の説明や補助業務 ・屋外作業・清掃活動の支援 ・施設内清掃や農作業の同行 ・ＰＣ入力や内容確認などの事務補助 ・社用車での送迎・移動支援 ・活動記録や日報作成業務 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【主な業務】 ・個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリングの実施 ・利用者様やご家族への相談支援、関係機関（相談支援事業所， 行政等）との連携調整 ・支援会議の運営およびスタッフへの助言・指導 ・新規利用検討者への見学会・体験入所の対応 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 月曜～金曜で週３日以上勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容在宅就労を希望する障がい者のサポート業務 パソコンによる事務作業のレクチャー 入力業務・簡単な事務作業・創作業務補助 障がい者との面談 「変更の範囲：会社の定める業務」

仕事内容＊日報作成、職業支援、生活支援、自助具の製作、事務作業等、利 用者の送迎 ＊Ｂ型事業所としての主な生産活動は、清掃・チラシ折込・手芸木 工品製作・梨の袋掛け作業等 ＊変更範囲：法人の定める業務の範囲

仕事内容障がい者が行う作業の調整や点検、作業効率向上のための方法を一 緒に考えて取り組み、障がい者の工賃（給料）向上を目指します。 及び送迎や納品業務（シエンタ、軽自動車、軽トラなど）がありま す。 変更範囲：会社の定める業務 ＜求人者・求職者の皆様へ＞採用後の労働条件については、「労働 契約書・労働条件通知書」等の書面により、相互に十分な確認を行 ってください。【ハローワーク刈谷】