リーガル - 東京都目黒区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・5年程度の企業法務の実務経験（契約書レビューの経験、法律相談対応の経験） 【尚可】 ・弁護士有資格者（日本法 and／or 米国法） ※弁護士会費別途支給は可能でございます。 ・ビジネスレベルの英語力 ・個人情報保護法に関する知識 ・コンプライアンス関連の知識 ・国際的な法務コンプライアンスの業務経験 ・新規事業や事業提携の法務検討の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・同社のミッション、バリューへ共感いただける方 ・各事業部と主体的にコミュニケーションを取りながら業務を調整／推進できる方

仕事内容■業務内容 国内税務に関する業務を適性に応じて担当していただきます。 ・法人税申告関連業務およびレビュー業務 ・クラウド会計による月次決算業務及びレビュー業務 ・税務調査の立会い ・企業買収・再編・合併に関するコンサルティング業務 ・経理代行業務などのBPOサービス業務 ・オーナー個人の資産関係税務および不動産税務 ■入社後のキャリアイメージ 1年目：担当件数10～20件、法人設立からのスタートアップ法人、個人事業を担当 3年目：担当件数20～25件、年商3億円未満の法人を担当。マネージャーキャリア育成のため、プロジェクト等のコンサル業に従事 5年目：中堅企業クラスの法人を担当、組織再編、事

仕事内容■業務内容 国内税務に関する業務を、先輩スタッフの指導のもと、段階的にご担当いただきます。 ※未経験の方は補助業務からスタートし、徐々に担当業務を広げていきます ・法人税申告関連業務およびレビュー業務 ・クラウド会計による月次決算業務およびレビュー業務 ・税務調査の立会い ・企業買収・再編・合併に関するコンサルティング業務 ・経理代行業務などのBPOサービス業務 ・オーナー個人の資産関係税務および不動産税務 ■入社後のキャリアイメージ 2年目：担当件数10～20件、法人設立からのスタートアップ法人、個人事業を担当 4年目：担当件数20～25件、年商3億円未満の法人を担当。マネージャーキャリア

仕事内容■業務内容 国税専門官でご経験されたキャリアをベースに国内税務に関する業務を適性に応じて担当していただきます。 ・法人税申告関連業務およびレビュー業務 ・クラウド会計による月次決算業務およびレビュー業務 ・税務調査の立会い ・企業買収・再編・合併に関するコンサルティング業務 ・経理代行業務などのBPOサービス業務 ・オーナー個人の資産関係税務および不動産税務 ■入社後のキャリアイメージ 1年目：担当件数10～20件、法人設立からのスタートアップ法人、個人事業を担当 3年目：担当件数20～25件、年商3億円未満の法人を担当。マネージャーキャリア育成のため、 プロジェクト等のコンサル業に従事 5

仕事内容<仕事内容> 【法務責任者】エンタメを拡張する新世代のYouTuber事務所をサポート！ 当社はYouTube MCN、TikTok MCNの認可を受けている国内有数のクリエイターファームです。国内トップのYouTuberも在籍しています。 各種契約書の作成とリーガルチェックを中心にお任せします。顧問弁護士と協力しながら、契約書フォーマットや業務フローの改善にも携わっていただく予定です。 【業務詳細】 ・当社関連法令の遵守体制の運用 ・インシデント対応 ・外部弁護士への相談 ・知的財産権管理 ・契約書等作成／レビュー業務(日本語/英語/その他言語) ・労務、労務紛争対応 ・重要会議の議事

仕事内容【応募資格】 [必須] ・5年程度の企業法務の実務経験 契約書レビューの経験 法律相談対応の経験 [歓迎] ・弁護士有資格者（日本法 and/or 米国法） ※弁護士会費別途支給は可能でございます。 ・ビジネスレベルの英語力 ・個人情報保護法に関する知識 ・コンプライアンス関連の知識 ・国際的な法務コンプライアンスの業務経験 ・新規事業や事業提携の法務検討の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳～37歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・当社のミッション、バリューへ共感いただける方 ・各事業部と主体的にコミュニケーションを取りながら業務を調整/推進

仕事内容<仕事内容> 【総務】大手飲食企業の事務スタッフ*月給25万～29万円*賞与2回*毎年必ず5000円以上昇給 業績好調により【総務部】のメンバーを増員します！ まったくの未経験の方でも、先輩社員の丁寧なサポートにより イチから事務のスキルを身に付けられます！ また、一般的な事務業務以外にも 簡単なリーガルチェック対応など法務業務があったり 希望次第で飲食店のヘルプスタッフ(特別手当あり)ができたりと 幅広い業務に挑戦できるのも魅力。 「事務だけでなく色々やってみたい！」 「飲食店のヘルプもできるって、なんだか楽しそう！」 そんな方にピッタリです！ コツコツ作業だけでなく、 事務＋αがで

仕事内容【応募資格】 [必須] 内部統制を含む総務の幅広い経験 マネジメントシステム運用に関する経験 【職種名】 総務マネージャー【創業100年以上／65歳以降も半年ずつ更新有】 【仕事内容】 総務課のマネジメントを中心に、変革フェーズに対応した内部統制の強化を担当していただきます。 ・総務課のメンバーマネジメント ・内部統制、コンプライアンス強化 ・ISO、PMS維持管理、許認可管理、保険管理、リスク管理 ・大阪支店業務課、人事課との業務連携推進 ・リーガルチェック、規程管理 ・株主総会、取締役会 ・施設・備品管理、福利厚生 ・グループ会社総務との連携 ・SDGs推進 現在、総務業務は現メンバーが

仕事内容ミッションと募集背景 オペレーション部のミッション カスタマーサポートリーダーは、SANUのサービス運営管理を行うオペレーション部に所属していただきます。SANUにおけるオペレーション部のミッションは、「事業の成長を支える運営基盤を構築し、滞在体験を通じてSANUの魅力を伝えること」。そして、SANUが広がれば広がるほど、関係人口（宿泊者、現地運営パートナーなど）が豊かになっていくことを使命としています。 募集背景 SANU 2nd Homeはリリースから3年経ち、南は奄美大島、北はニセコと日本全国に展開エリアが拡大しています。また、月額で自然の中へ通うプランだけでなく、1泊からいつでも気軽に

仕事内容ミッションと募集背景 オペレーション部のミッション カスタマーサポートメンバーは、SANUのサービス運営管理を行うオペレーション部に所属していただきます。SANUにおけるオペレーション部のミッションは、「事業の成長を支える運営基盤を構築し、滞在体験を通じてSANUの魅力を伝えること」。そして、SANUが広がれば広がるほど、関係人口（宿泊者、現地運営パートナーなど）が豊かになっていくことを使命としています。 募集背景 SANU 2nd Homeはリリースから3年経ち、南は奄美大島、北はニセコと日本全国に展開エリアが拡大しています。また、月額で自然の中へ通うプランだけでなく、1泊からいつでも気軽に

仕事内容募集背景 株式会社JULIA IVYは「眉毛をプロに綺麗にしてもらう」そしてその眉毛のプロである「ブロウアーティスト 」を憧れの職業にする為に、眉癖改善技術 ”ハリウッドブロウリフト（HBL）” を展開しています。昨年、PEファンドからの出資を契機に、これまでの美容業界の常識を覆す新たなチャレンジを次々と仕掛ける「第二創業期」と位置付け、さらなる急成長を目指して組織を拡大しています。 仕事内容 管理部門業務（財務・経理、人事・労務、総務、情報システム、法務等）を全方位的に管掌していただき、会社の事業計画に併せて管理部門業務を遂行し・組織を整備していただきます。 財務・経理：月次・半期・通期決算

仕事内容株式会社バロックジャパンリミテッド 【目黒区】法務管理職 ◆契約書の作成、審査、交渉等の業務等◆プライム上場／MOUSSY等ブランド展開 【仕事内容】 【目黒区】法務管理職 ◆契約書の作成、審査、交渉等の業務等◆プライム上場／MOUSSY等ブランド展開 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場のグローバルアパレル企業／『MOUSSY』や『SLY』など19のファッションブランドを国内外で展開／既存ブランド強化だけではなく、EC事業拡大やグローバル展開を加速】 総務部 法務コンプライアンスグループにて、法務管理職としての業務をお任せします。 ■具体的には： ・契約書の作成、審査、交渉等の

仕事内容<仕事内容> 総務スタッフ／まずは日次業務からお任せ／裏側から会社を支える存在 質の高いリゾートウェディングを強みに事業を拡大してきた当社は、2020年にハイアットリージェンシーやヒルトンを手掛けるケン・ホテル＆リゾートHDにジョイン。国内のリゾートウエディングではコロナ前の2019年比で約160％と着実に売り上げ・件数が増加しており、徐々に海外挙式も増加傾向にある中で2023年期は過去最高益を達成しました。今回、拡大する事業フェーズの中、総務実務を担っていただけるスタッフの募集を開始いたしました。 ■総務スタッフとして、総務・庶務業務全般を担当いただきます。 ・契約書管理やリーガルチェッ

仕事内容CBSフィナンシャルサービス株式会社 【未経験歓迎】法務◆法学部卒・営業部門での契約審査など、ポテンシャル歓迎≪専門性が身に着く≫ 【仕事内容】 【未経験歓迎】法務◆法学部卒・営業部門での契約審査など、ポテンシャル歓迎≪専門性が身に着く≫ 【具体的な仕事内容】 ～未経験から挑戦OK／法務・コンプライアンスの専門性を身に着けられる／年休120日／残業少なめ／風通しの良い就業環境～ ■採用背景： 法務・コンプライアンス部門の強化を図るための増員募集です。 ご経験に応じて徐々に業務の幅を広げていただくことを想定しております。法務・コンプライアンス部門での経験がない方も歓迎です。 ■業務詳細

仕事内容【募集する背景】 個人の知見活用領域の拡大、さらにそのグローバル展開を実現するには、経営陣とともに仕組みを創るLegalチームが必要です。 十分な法律知識をもとに適切なリスク判断を行いながら新たな取り組みを実現可能に導ける、法務面から当社の成長をリードする法務部長を募集します！ 【Legalチームのミッション】 ・新しい知見共有取引を開発し、事業機会を拡大するための法的な検討と契約実務 ・プラットフォームの信頼性を向上し続けるコンプライアンス体制の実現 ・個人情報保護に関する国内外の規制の変化への対応 ・海外M&A後のシナジーを拡大するための、規約、約款、各種契約等の見直し ・今後の業務提携

仕事内容【募集する背景】 2020年1月にシンガポール支社を立ち上げ、2021年には米国企業のM&Aを完了。さらなるグローバル化を推進する当社において法務コンプライアンス業務も拡大しています。 スペシャリストとして特にグローバル契約の対応に取り組んでいただきながら新しい仕組みやルール作りに積極的に尽力してくださる方に参画いただき、さらなる組織力強化を目指しています。 【Legalチームのミッション】 ・新しい知見共有取引を開発し、事業機会を拡大するための法的な検討と契約実務 ・プラットフォームの信頼性を向上し続けるコンプライアンス体制の実現 ・個人情報保護に関する国内外の規制の変化への対応 ・海外M

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 以下の(?)(?)(?)のいずれも満たす方 (?)企業法務での業務経験、または法律事務所での勤務経験（合計3年以上） (?)次のいずれか、または関連する業務を行った経験を有していること 事業担当者のニーズや取引の背景を理解した上で、法的リスクを分析し、リスクを踏まえて必要な契約の作成や契約交渉のサポートをした経験 コンプライアンス推進のために計画を立案し、立案した施策を実行した経験 事業部と併走して法務の立場から社内プロジェクトを推進した経験 新規事業の立ち上げに法務の立場から関与した経験 取引先とのトラブル事案やインシデント事案に法務の立場で関与した

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下の(?)(?)(?)のいずれも満たす方 (?)企業法務での業務経験、または法律事務所での勤務経験（合計3年以上） (?)次のいずれか、または関連する業務を行った経験を有していること 事業担当者のニーズや取引の背景を理解した上で、法的リスクを分析し、リスクを踏まえて必要な契約の作成や契約交渉のサポートをした経験 コンプライアンス推進のために計画を立案し、立案した施策を実行した経験 事業部と併走して法務の立場から社内プロジェクトを推進した経験 新規事業の立ち上げに法務の立場から関与した経験 取引先とのトラブル事案やインシデント事案に法務の立場で関与した経験 (?)