兵庫県神戸市長田区のデイサービス管理者の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社みらいず 子どもみらいサポート あくしす上沢 【児童発達支援管理責任者】月給26万円～ 正社員 日祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなし運動・学習から就労体験まで！多彩な経験ができる第3の居場所多機能型施設/正社員/資格必須 ◆すべての子どもたちの可能性を伸ばし、笑顔と輝ける未来を 私たちの基本理念は「すべての子どもたちに笑顔と輝ける未来を」。 この実現のために、子どもたちのことを第一に考えて個性を尊重する居場所を創り、一人ひとりの生きる力と育とうとする力を支え、優しく思いやりのある心を育てていきます。 そして、さまざまな経験や体験

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社みらいず 子どもみらいサポート あくしす大開 【児童発達支援管理責任者】月給26万円～ 正社員 日祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなし運動・学習から就労体験まで！多彩な経験ができる第3の居場所多機能型施設/正社員/資格必須 ◆すべての子どもたちの可能性を伸ばし、笑顔と輝ける未来を 私たちの基本理念は「すべての子どもたちに笑顔と輝ける未来を」。 この実現のために、子どもたちのことを第一に考えて個性を尊重する居場所を創り、一人ひとりの生きる力と育とうとする力を支え、優しく思いやりのある心を育てていきます。 そして、さまざまな経験や体験

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ラポール 児童発達支援・放課後等デイサービス クレールハウス高丸教室 2026年4月オープン！【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年間休日120日以上 正社員 日曜休み丁寧なアセスメントで効果的に成長・発達を促す療育多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、兵庫県で児童発達支援・放課後等デイサービスなどの福祉関連事業を運営している法人です。 子どもたちとご家族の絆をはぐくむことはもちろん、ご家族同士などさまざまなつながりが持てる架け橋になれるよう、日々の支援に尽力しています。 ◆一人ひとりに寄り添った丁寧

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 ・大久保駅から徒歩21分で通勤できます。 勤務先 社会福祉法人博愛福祉会 それいゆキッズケアえがお 勤務地 〒674-0054 兵庫県明石市大久保町西脇519 職種 児童発達支援責任者 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・医療的ケアの必要な重症心身障害児の療育を担う施設です ・2025年6月開設の重心型放課後等デイサービスの求人です ・(1)児童発達支援管理責任者 児童発達支援管理責任

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社 C-cherish ちぇりっしゅ垂水 急募【児童発達支援管理責任者】月給26万円～/年休120日◎ 正社員 日曜休み/リトミック・英語学習・SSTなどを用いた療育/精神的＆生活動作の自立を目指す多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 神戸市垂水区にある児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 わたしたちが目指すのは、子どもたちの成長を支えながら保護者とともに未来を築いていく施設。 一人ひとりに合わせた日々のプログラムを通じて、健康・生活の安定や認知機能・社会性・コミュニケーション能力の発達を支援しています。 ◆

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給26万円～ 日祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなし運動・学習から就労体験まで！多彩な経験ができる第3の居場所多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～300,000円 【月給】260,000円～360,000円 <内訳> 基本給 168,000円～ 固定残業代 20,000円～(20時間分/超過分は別途支給) 制服手当 2,000円 ほか手当 70,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(入社半年経過後から評価対象) 賞与あり(年2回、入社半年経過後から評価

仕事内容放課後等デイサービスの運営、サービス管理責任者における業務全 般 【変更範囲：変更なし】

仕事内容教員目線を活かせる学童指導。学びと生活を見守り一人ひとりと向き合うやりがいを実感できる仕事◎ おススメPOINT ・垂水駅から徒歩6分 ・児発管業務に専念できます！ ・年間休日120日以上 ●仕事内容 児童発達支援管理責任者業務全般 ・支援計画の立案 ・保護者面談、ご家族からの相談対応 ・スタッフのサポート など 管理者との兼任ではないので 業務に専念できますよ！ ●給 与 月給 260,000円～ ●勤務時間（休憩60分） 平日 9：30～18：30 休校日 9：00～18：00 ●勤務日数 月～土曜のうち週5日 日曜＋その他1日お休み 年間休日120日以上 ●事業所について

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社Me・baeru 児童発達支援・放課後等デイサービス Kimiiro Kid's 【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/年間休日120日/完全週休2日制 正社員 テーマは「天職をさがそう」！/その子にしかないカラーと才能を見つける多機能型施設/正社員/資格必須 ◆7年以上にわたって、現場で子どもたちや保護者の支援をおこなってきた代表が運営 当施設は、神戸市垂水区にある多機能型施設です。 当施設の代表は、学童保育で現場責任者として活躍してきた経験をもちます。 7年以上にわたって現場の第一線で子どもたちの指導にあたり、300名以上の保

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 一般社団法人日本福祉推進協会 児童発達支援・放課後等デイサービス りっくあかしあクラブ 【児童発達支援管理責任者】月給23万円～/土日休み/駅チカ 正社員 1日6.5時間勤務モンテッソーリ教育を中心に遊び・運動・SST・PC学習等を実践多機能型施設/正社員/資格必須 ◆モンテッソーリ教育を中心に、多彩な療育・支援で力を引き出していく♪ 当施設は「子どもの本当の力を引き出す療育」を基本に、モンテッソーリ教育を取り入れた支援を実施。 子どもたちが自分の力で自分を育てる「自己教育力」を信じ、援助することにより「自立」と「自律」を促すことを目指してい

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 有信アクロス株式会社 ウィズ神戸あらた 【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/年休120日/日曜休み◎ 正社員 全国300施設展開中のFCで成長も/個別対応で自発的な活動を支援放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社みらいず 子どもみらいサポート あくしす湊川 【児童発達支援管理責任者】月給26万円～ 正社員 日祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなし運動から就労体験まで！多彩な経験ができる第3の居場所放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆すべての子どもたちの可能性を伸ばし、笑顔と輝ける未来を 私たちの基本理念は「すべての子どもたちに笑顔と輝ける未来を」。 この実現のために、子どもたちのことを第一に考えて個性を尊重する居場所を創り、一人ひとりの生きる力と育とうとする力を支え、優しく思いやりのある心を育てていきます。 そして、さまざまな経験や体

仕事内容【管理職候補】定年なし＆東証スタンダード上場の安定企業！いきなり管理者は不安という方へ。まずは候補として現場と運営を両立！定年制撤廃と日勤業務で長く安定して働ける環境です。東証スタンダード上場企業◎充実した福利厚生でライフプランも安心！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 デイサービスにて介護業務と管理者サポート業務をお任せ。 具体的には、入浴・食事介助等のケアに加え、 スタッフ育成や営業、売上管理などの 運営業務を少しずつ学びます。 将来は事業所を牽引する管理者への ステップアップを目指せるポジションです。 利用者様の“在宅生活

仕事内容2027年2月頃オープン予定の、英会話に特化したカフェ風の放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者（児発管）としてのお仕事です。主に中学生・高校生の軽度の発達障がいがあるお子さまを対象としています。 ・個別支援計画の作成、確認 ・保護者面談、相談支援 ・子どもたちの見守り、支援 ・外国人講師によるオンライン英会話レッスン時の声かけ ・スタッフのサポート、情報共有 ◎現在、障がい者グループホームなどでサビ管として勤務中の方、Wワーク先をお探しの方も歓迎します！ 週33時間を基本に、勤務時間や曜日などの働き方はご相談に応じます。現在のお仕事と無理なく両立できるよう、一緒に働き方を考えます♪

仕事内容急募【児童発達支援管理責任者】月給26万円～/年休120日◎ 日曜休み/リトミック・英語学習・SSTなどを用いた療育/精神的＆生活動作の自立を目指す多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【月給】260,000円～ <内訳> 基本給 172,000円～ 固定残業代 28,000円(15時間分/超過分は別途支給) 職責手当 40,000円 処遇改善手当 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、5月・11月※実績による) ■試用期

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） エス・コミュニケーションズ株式会社 放課後等デイサービス ガリレオ深江教室 【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/完全週休2日制/未経験可 正社員 休暇制度充実子どもたちの意思を尊重し「できることからはじめよう！」/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆一人ひとりが天才の卵。ポジティブに支援を実践していきます！ 一人ひとりに寄り添い、夢を実現化する！ 私たちは、一人ひとりのもつ個性や特徴を尊重し、子どもたちの能力が思いっきり発揮できるようなサポートをしています。 できることはもちろん、障がいを含めたできないことでも、私たちはそれをポ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日110日＞放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です＠神戸市東灘区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務 ※管理者との兼務相談可能 ・障がい児の療育指導（なわとび、マット運動、とび箱、鉄棒など） ・レクリエーションの企画、実施 ・送迎業務（主に軽自動車を使用） ・お子様、ご家族、学

勤務時間8:45～17:15、9:00～17:00（休憩60分） ※勤務は週2～週5日も可 ※Wワーク可 ※扶養内勤務OK 残業ほぼ無し

仕事内容入職支援金支給♪2路線の駅から徒歩圏内☆扶養内勤務もOK！週2日～、WワークOK◇無資格・未経験・ブランクのある方もOK★運転免許不要◆【神戸市灘区・新在家駅/六甲道駅・デイサービス・介護職・日勤パート】 平均介護度2以下、お元気な方が多いデイサービス、食事介助も1日多くて1・2名のみです♪ ◆職種 介護職 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1230円～1300円 ※経験・能力により異なる ◆勤務地 兵庫県神戸市灘区大石東町1-2-1 ◆勤務時間 8:45～17:15、9:00～17:00（休憩60分） ※勤務は週2～週5日も可 ※Wワーク可 ※扶養

勤務時間9：30～17：00 週3日 休憩60分 勤務曜日は相談に応じます

仕事内容【神戸市東灘区田中町】完全週休2日・日勤のみ☆未経験OK♪昇給あり◎看護師/准看護師として“思い”を大切に、利用者さまが住み慣れた地域で過ごせるよう支えませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 生活協同組合コープこうべが運営する認知症対応型デイサービスにて利用者さまの健康管理 ・利用者さまの健康状態とバイタルのチェック、健康状態の観察、など ・入浴・食事時の介助のお手伝い ・一日定員10人以下の少人数でゆったりとした時間をお過ごしいただくデイサービスです。 利用者と過ごし見守りながら健康管理をしていただきます。 資格: 正看護師または准看護師 いずれかの資格必須 普通自動車運転免

仕事内容【神戸市垂水区／管理者】正社員｜高収入｜日勤のみ＆季節休７日｜経験を活かしてセンター長へ｜定年制撤廃で６０代も活躍中月給３５.４万円～｜駅徒歩１５分圏内 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 【高収入】日勤のみ＆季節休7日！経験を活かしてセンター長へ。定年制撤廃で60代も活躍中◎ ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを