大阪府の事務長 特別養護老人ホームの求人・仕事・採用

仕事内容事務長候補/東淀川区/ゆうメディカルクリニック 事務長候補募集中! 医療法人光誠会では、現在大阪府下において5つのクリニックを展開しております。 その中の一つである「ゆうメディカルクリニック」は、大阪市東淀川区において、 MRI・CT・上下内視鏡・DEXA(骨密度測定装置)などの検査機器を導入し、 人間ドックや各種検査を行っております。 外来では、一般内科・整形外科・皮膚科・脳神経外科に対応しております。 同じ施設内にあるゆう通所リハビリテーションでは、介護保険の通所リハビリテーションの他、 整形や脳神経外科などの疾患に対するリハビリも行っております。 その他、訪問診療も行っ

仕事内容■お仕事内容 介護施設でご経験をいかす看護師の募集です。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 成長をしっかり評価する制度があります。安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。 看護師を活かして幅広くご担当いただけます。あなたの力をお貸しください。

仕事内容【応募資格】 [必須] 訪問診療の知識 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 事務職員及び医療スタッフと円滑なコミュニケーションがとれる方。 介護施設等への営業活動ができる方。 【職種名】 事務長候補 【仕事内容】 クリニックの管理・運営全般 ・オペレーション管理 ・職員の募集、採用 ・各種書類の作成 ・レセプト算定業務 ・介護施設への営業 ・苦情対応、未収金管理、金銭管理 ・その他訪問診療クリニックにおける事務長業務全般 【事業内容・会社の特長】 患者様、ご家族の思

仕事内容大阪府大阪市北区の事務長候補 (正社員) | 医療法人一樹会 大阪ニューアートクリニック ▼仕事内容 医事課業務全般の管理各部署との意見調整事務部門の統括対外業務業界、業務、未経験者歓迎【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市北区) ▼職種 事務長候補(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給350000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)300000〜300000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 0 円 〜 1,000,000 円（前年度実績） (固定残業代)50000〜50000円 (固定残業代特記事項)固定残業代は時間外労働の有無に関

仕事内容【応募資格】 [必須] 老健、特養、病院における事務管理職経験者 [歓迎] 老健、特養、病院における事務管理職経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 職員である医師、看護師、介護士、事務スタッフは勿論のこと 入所者様とそのご家族と円滑なコミュニケーションがとれる方。 【職種名】 事務長（もしくは次長） 【仕事内容】 老健における事務管理職全般 老健における事務長業務全般 ・保険請求 ・行政対応 ・職員の採用 ・設備管理 など 【事業内容・会社の特長】 ■介護老人保健施

仕事内容◆単なるバックオフィスの管理者にとどまらず、経営層と現場をつなぎ、組織の成長を牽引する「事務長」を募集します。（大阪2拠点の事務長業務） 【業務内容】 ■チームマネジメントと業務統括 診療をスムーズに進めるための補助、医療物品の在庫管理、スタッフのシフト調整・指導育成。チームの生産性向上と、質の高い医療提供体制の維持。 ■地域連携と関係構築 近隣の病院や高齢者施設、行政機関など、地域の多職種との密な連携・情報交換を通じた患者サポート体制の構築。 ■業務効率化・改革 既存の業務フローを分析・見直し、効率化のための改善案を提案し、実行まで主導。データに基づき判断し、クリニック全体の組織力強化

仕事内容特養での生活介護。手当充実で安定勤務／各種手当が充実。努力をしっかり評価 介護施設で看護師としてスタートしませんか。 チームで連携しながら、利用者様の安心と安全を支えます。 バイタル測定、処置補助、服薬管理などをお願いします。チームワークがよく、相談しやすい体制です。看護師の資格を活かしてご活躍いただけます。あなたの力をお貸しください。 ・入浴・食事などの基本ケアを丁寧に学べます ・法人運営で安定。研修や評価制度も整っています♪ ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ

仕事内容協同組合事務局にて、事務局長の補佐役として、組合事業 （総会・新年会・講習会・研修会・会議等）の準備・対応。 資料作成、会費請求、経理事務、総務事務 ゆくゆくは事務局長予定 変更範囲：変更あり（会社の定める業務）

仕事内容【応募資格】 [必須] 医療機関（病院）における事務管理職経験必須 【職種名】 医療機関における事務長候補 【仕事内容】 ・施設全体の管理 ・経営企画の立案、実行 ・経営者との折衝、会議 ・職員のマネジメント業務 ・各部門との連携、指示、統括 ・採用面接対応 ・行政対応 ・監査対応 ・苦情対応 ・事故対応 ・社外組織との折衝業務 ・人事考課、人員配置 ・その他、付随する病院管理業務全般 【事業内容・会社の特長】 大阪府・京都府・兵庫県内の200床未満のいくつかの医療機関より、事務長職の求人をいただいております。 地域医療を支える中規模病院が中心で、経営管理や組織運営に幅広く携わる機

勤務時間又は18時00分〜9時00分の時間の間の7時間 就業時間に関する特記事項：２２：００～翌６：００までは原則仮眠時間（７時間労働） ＊緊急時等に深夜勤務を行う可能性あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間480分 休日月曜日，水曜日，木曜日，金曜日，土曜日，日曜日，祝日その他今回は毎週火曜日に勤務できる方を募集

仕事内容夜間及び早朝の電話及び来客対応 施設内外の監視、施錠等の確認 施設建物設備等の保全 緊急時の介護現場応援（補助） 変更範囲：変更なし

仕事内容事務長補佐（特別養護老人ホーム）|正社員|大阪府岸和田市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 退職金制度：あり（勤続年数1年以上） 定年制：あり（定年年齢一律60歳） 再雇用制度：あり（上限年齢上限65歳まで） 勤務延長：あり（上限年齢上限70歳まで）

仕事内容■お仕事内容 介護施設での看護師を募集します。意見を言いやすく風通しのよい職場です。 コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。看護師を活かして即戦力として働けます。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。見学からでも大丈夫です。

勤務時間(1)：08:00～17:00（休憩60分） (2)：08:30～17:30（休憩60分） (3)：09:00～18:00（休憩60分） ※変形労働時間制

仕事内容身体介護 デイサービスセンターにおける介護業務全般 ・食事 ・入浴 ・排泄介助等 雇用期間の定めなし

仕事内容１．弁護士および事務局員の総務関連事務全般の管理 ２．弁護士のサポート業務 ・裁判所・官公庁および弁護士会等への書類の提出と受領 ・電話対応、資料の取得（戸籍・住民票、税務関連、登記事項 証明書など） ・文書や資料の保存（コピー、スキャン）および廃棄 ３．給与支給関連業務、安全衛生管理 ４．事務局員の労務管理、採用業務 ５．所内の備品等の整備、メンテナンス業務 変更範囲：変更なし

仕事内容大阪府門真市の老健事務長 (正社員) | 医療法人 柏友会 ▼仕事内容 ・老健の運営管理 ・入居者 ・家族対応（相談、クレーム対応） ・職員のマネジメント（シフト ・育成 ・勤怠管理） ・行政 ・医療 ・介護事業者との連携調整変更範囲：変更なし (大阪府門真市) ▼職種 老健事務長(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給330000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）)210000〜230000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)

勤務時間(1)：07:30～09:30（休憩30分） (2)：08:00～12:00（休憩30分） (3)：08:00～16:00（休憩45分） (4)：12:00～13:00（休憩30分） ※シフト制

仕事内容仕事内容身体介護特別養護老人ホームにおける食事介助・入浴介助業務 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 【契約更新】 ・雇用期間：なし

勤務時間シフト制

仕事内容老人ホーム施設入所者の介護サービス 従事すべき業務の変更あり：介護業務を含む当施設業務全般 転勤の可能性あり 転勤範囲： ・大阪市平野区瓜破東８丁目８番６号「特別養護老人ホーム せんぽ瓜破東」 ・大阪府大阪市東住吉区住道矢田4丁目7番2号「特別養護老人ホーム せんぽ東住吉」 雇用期間の定めあり 1年（原則更新、更新の上限なし）

仕事内容管理職（介護） / 特別養護老人ホーム / 正職員 ＜事務長代理候補・事務長候補＞ 特別養護老人ホームの事務長代理／事務長として ・職員の募集、面接、採用 ・理事会、評議委員会の開催 ・吹田市、大阪府への届出業務 ・請求業務 ・指導監査対応 ・送迎業務 ・宿直業務 等 ＜介護統括主任・副主任候補・介護部長＞ ・介護業務全般の管理 ・日常介護業務、介護職員の指導、育成 ・介護職員の人員配置、シフト管理等 ・社内会議、社外研修の計画、実施等 ・指導監査対応（介護統括主任・介護部長のみ） ■共通 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし ※平成20年4月にオープンしたユニット型の新型特養です 勤

勤務時間(1)：08:30～20:00（休憩60分） (2)：07:30～20:00（休憩60分） ※シフト制

仕事内容身体介護 【介護スタッフ】 特別養護老人ホームに入居されている皆さんへの日常生活の支援及び介護 ※入浴介助あり ※年間行事が豊富で、遠足・外出など多数あり 雇用期間の定めあり：6ヶ月（原則更新・更新回数上限なし） 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 【介護補助スタッフ】 施設内の介護業務補助 ・施設内清掃、ゴミ捨て ・食事後の片づけ ・車イス送迎 ・入浴介助（補助） ・入居者の見守り、コミュニケーション ・クラブ・行事の手伝い ※食事・入浴・排泄などの直接的な介護業務はありません。 雇用期間の定めあり：6ヶ月（原則更新・更新回数上限なし） 従事すべき業務の変更の範

勤務時間(1)：07:00～19:00（休憩60分）

仕事内容ユニット定員１０名の身体介護含むケアをしていただきます。 日中の空いた時間は、他の入居者様と歓談したり、絵を書いたり、編み物をしたり 自宅で過ごしていた時と同じ状態に近づける様にサポートをお願いします。 未経験の方はまずは入居者様と心を通わす事から始めてもらいます。 慌てず、ゆっくり各自のペースで教育していくので安心してください。