鹿児島県鹿児島市のハローワーク 総務の求人・転職・中途採用

仕事内容＊創業８０年の緑茶メーカーです。 ＊職場内は風通しがよく、従業員同士でコミュニケーションを とりながら、お互い助け合いながら仕事に取り組んでおります。 ＊仕事内容は会計処理・給与計算・決算処理・・総務事務等をお願 いいたします。 ※簡単なエクセルやワードを使用した仕事もあるため、パソコン 操作ができる方を希望いたします。 「変更範囲：なし」

仕事内容○病院の総務課において、総務・人事・労務に関する業務を幅広く 担当していただきます。 ・行政機関への届出、各種調査への対応 ・院内文書、規程、契約書等の作成・管理 ・会議資料の作成、会議・研修等の準備 ・備品、消耗品、施設設備等の管理 ・取引業者等との連絡・調整 ・その他、病院運営に関する総務業務 入職後は、これまでの経験や能力に応じた業務から担当していただ きます。病院の総務・人事・労務について幅広く経験し、将来的に は総務課の中心的な役割を担っていただくことを期待しています。 ※業務の変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は希望があれば相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年度初め、年度末等で業務が集中した場合 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始の休日（１２月２９日～１月３日） 夏季・冬季休業（有給） その他有給休暇制度あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○総務係における事務補助業務 ・庶務・人事関係業務 ・各種資料作成および整理保管 ・電話等の対応 ・その他関係事務 【応募書類必着：令和８年１０月２日（金）１７時必着】 郵送、持参、メール可 【書類選考結果：応募書類必着日から２０日以内に通知】 【採用日：令和８年１０月１日以降で、採用決定後相談の上決定】 ※産休代替のため、産休者の状況によって期間に変動の可能性あり ※産休代替終了後、育休代替職員（任期付き常勤（月給制・賞与あ り）へ採用の可能性あり。その場合の雇用期間：育休代替職員採 用日から１年間（更新の可能性あり） ※応募者多数の場合、締切を早める場合があります。

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：８時３０分～１７時００分の間の５時間～６時間程度（実働） 上記の時間帯の中で、１日の勤務時刻を決めていただきます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容大学の広報活動と企業や卒業生との渉外活動を支える事務のお仕事 です。パソコンでの入力や書類の受付処理等が中心となります。 ・広報記事の掲載作業（ホームページ、ＳＮＳ、広報誌） ・新聞記事の整理と一覧表への入力 ・各種申請の受付処理（取材撮影、広告掲載など） ・渉外活動の事務補助（公用車の手配、日程調整、ご寄附の受付、 名簿の入力） ・鹿大ＦａｎＣｌｕｂの運営補助（参加費の受付、イベント情報の 入力等） ・その他広報・渉外室に関連する業務 ※業務においてパソコン（ワード、エクセル等）を使用します。 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 ＊勤務表による（月９日の休み：２月のみ８日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容病院総務課における一般事務・事務補助を担当していただきます。 ・パソコンを使用したデータ入力 ・簡単な文書、資料の作成 ・書類の整理、ファイリング ・郵便物の受付、仕分け、発送 ・職員の勤怠関係書類等の確認・整理 ・備品、事務用品等の管理 ・電話、来客対応 ・会議、研修等の準備補助 ・その他、総務課職員の事務補助 基本的なパソコン操作ができれば、病院勤務の経験は問いません。 業務については職員が説明・指導します。

仕事内容来客対応・電話対応・メール対応（受付業務）、 役員スケジュール管理（秘書的業務）、 各種備品・車輌管理、労務管理補助業務、 名刺等作成・印刷業務、福利厚生関係業務、 （健康診断・旅行・イベント他） 【業務の変更範囲】事業所の定める業務

仕事内容１）総務関係 ・社内全般の管理及び雑務 ２）経理関係 ・銀行担当者との折衝及び金融機関への提出資料等作成 ３）不動産関係 ・管理会社との打ち合わせ ・管理費及び各費用等の支払い 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時50分〜15時50分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他年末年始、経営計画書に記載の通り

仕事内容社内の総務・庶務業務のサポートをお願いします。 ○来客、電話対応 ○オフィス備品の発注や在庫管理 ○ＰＣ入力、請求書発行や送付作業 ○契約書や資料の印刷 ○各種手続きの代行 ○郵便物の受け取りや発送手続き 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容＜会社内での会計・事務・総務、担当の募集＞ ○税理士法人での会計・事務・総務 業務 ＊社用車あり（ＡＴ車） 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容・ 総務・会計・広報・人事等の内部管理事務 ・ 財政業務（国の予算に関する業務、地方公共団体への資金の貸 付に関する業務等） ・ 経済調査業務（地域経済動向の調査・分析等） ・ 国有財産業務（国有財産の管理・処分、有効活用等） ・ 金融関係業務（金融機関等に対する検査・監督等） ※募集の詳細については、九州財務局ホームページの採用情報に掲 載されている「中途採用者選考試験（民間企業等実務経験者）の実 施について（以下、「当局ホームページ」）」をご覧ください。 ※業務の変更範囲：変更なし ※採用予定日：令和９年１月１日（金）（令和９年１月４日（月） から勤務）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については相談可 「所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務シフト表により決定し 週平均の労働時間を法定労働時間以内に設定する」 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇あり ＊有給休暇については、週 の労働時間や日数等により６ヶ月経過後法定どおり付与いたします

仕事内容【総務管理（経理補助）】 ・売掛金、買掛金管理 ・日々の仕訳起票 ・書類整理 ・備品管理、発注 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容○職員採用に関する事務 ・求人業務 ・学校訪問（社用車：ＡＴ車） ○労務管理に関する業務 ・労務関係規程管理 ◯その他総務広報に関する業務 【業務の変更範囲】事業所の定める業務

仕事内容株式会社南日本リビング新聞社の総務・労務事務（正社員）のお仕 事です。労務事務の経験者を募集します。 〇勤怠管理・給与計算 〇来客・電話応対 〇庶務 〇経理補助 ＊社用車（ＡＴ車）使用あり 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は〜の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容ＷｏｒｄやＥｘｃｅｌを使っての簡単な入力作業や銀行業務、事務 所内の整理など ・総務や経理担当の社員から依頼された作業を行っていただきます 。ＷｏｒｄやＥｘｃｅｌでの入力ができる方であれば、難しい業 務ではありません。 ・いくつかの銀行へは社用車を使って行っていただきますので、運 転免許を持っている方を募集いたします。 ・あいらさくら保育園にお子さんを預けて働くことができますので 、子育て中の方も安心してご応募ください。 ・就業日数や時間、急なお休みも対応いたしますので、お気軽にお 問い合わせください。

仕事内容○障害福祉サービス事業所で 人事・労務等の事務を担当します。 ・入退社、社会保険等の手続き ・給与計算補助、勤怠管理 ・採用に関する事務 ・助成金、補助金申請の補助 ・行政提出書類の作成 ・電話、来客対応等 ※人事・労務等の経験不問 ※未経験の業務は既存スタッフと 連携しながら覚えていただきます。 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容○人事労務等管理事務 ○個人資格の申請及び管理 ○電話応対 〇ＩＳＯ等（許認可申請） 〇土曜日出勤あり（２か月に１回程度） ◎男女共に活躍出来る職場です。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時15分 就業時間に関する特記事項：こちらの希望時間は標記ですが、求職者のご希望にも応じられるよ う相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月初の請求業務で残業の可能性はあります。 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年間勤務カレンダーによる（土曜日０日～３日程度の出勤日有、 休みも取れます）夏季と年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎障害福祉サービス事業所の事務 ・電話、来客対応 ・書類、伝票等の処理、管理 他 ・経理、庶務の事務 ・雇用保険、社会保険等の手続き事務等 ＊パソコン操作及び書類作成可能な方 ＊転職を検討されている方、ブランクのある方もご相談ください ＊就業時間や日数の相談応じます ＊まずは、見学をされませんか？ ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務 □障害者福祉サービス事業所のために障害者とのコミュニケーショ ンが生じる職場です。

仕事内容○総務事務の業務に携わりながら、活躍していただきたいと考えて います。 ■入社後の主な仕事内容 ＊庶務（電話応対・資料作成など） まずは簡単な総務事務の仕事からスタート。 ■試用期間中（１～２ヶ月間）商品知識の為、店舗にて販売の研修 を行います。 ■配属先：トレーンベル蒸気屋（１階） ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜19時45分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 休憩時間は、就業時間により１５分～７５分の間で決まります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他月に８～１５日休みを想定していますが、相談に応じます。 休日シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ホームセンターきたやま東開店での事務のお仕事です。 総務、売掛、現金出納、電算、発注、検収等に携っていただきます 。 ※就業日数・就業時間は相談に応じます。 ☆事業所情報の詳細は、「事業所画像情報」によりご覧いただけま す。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容南栄本社で人事業務を担当していただきます ・ 従業員の入退社および教育関連業務 ・ 採用関連業務 ・ 会社の事業運営に関わる業務 ・ その他付随業務 ※事務職員共通の業務（来客対応、清掃等）があります。 ≪変更の範囲：製造／営業／販売など当社の定める業務全般≫