シンボルタワー開発株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容管理部門の管理者候補／経理・総務・人事 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 ・大成建設グループかつ高松シンボルタワー（オフィス、商業施設及び公共施設など）の運営という安定的な事業基盤を有する ・香川県、高松市で注目を集めるサンポート高松エリアの中核施設であり、また四国で最も高い超高層ビルとしてこのエリアのランドマークとなっている高松シンボルタワーの所有者として、県内外の様々な企業や県市をはじめとする行政諸団体等、幅広いネットワークの中で事業展開できる 【職種】 経理（決算業務を含む） 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 経理、総務、人事といった管理部門における幅広いマネジメント業務

仕事内容シンボルタワー開発株式会社 【高松／管理部門リーダー候補】総務・経理・人事を横断◆経理経験活かして管理職目指せる／年休127日 【仕事内容】 【高松／管理部門リーダー候補】総務・経理・人事を横断◆経理経験活かして管理職目指せる／年休127日 【具体的な仕事内容】 ＜これまでの業務経験を活かして会社の根幹を支える重要なポジション／将来的にはマネジメントにチャレンジ可能／大成建設の連結子会社で安定した経営基盤＞ ■担当業務： 高松シンボルタワーを所有し、賃貸、維持管理および運営業務などを行っている当社にて、総務、経理、人事などの管理部門業務をお任せします。 経理業務は既存スタッフがいるため、

仕事内容【アピールポイント】 【人と組織をつなぎ、未来を支える】 お仕事探しは中四国最大級の求人数を誇る【クリエアナブキ】へ！ 管理部門を募集！ 【仕事内容】 管理部門の担当として総務・人事・経理など幅広く業務をお任せします。 〈総務〉 社内規程の整備と運用、動産・不動産の管理など 〈人事〉 人材採用、人材教育、人材評価など 〈経理〉 四半期ごとの決算業務、予実管理、会計士・税理士対応など 同社は大手総合建設会社「大成建設株式会社」のグループ会社として、高松シンボルタワー(オフィス、商業施設及び公共施設など)の運営を通じて地域経済の発展に寄与しています。そんな会社の経営そのものに

仕事内容【応募資格】 [必須] ・メンバーマネジメントの経験（リーダー以上） 以下いずれかの経験 ・月次・年次決算および財務・経営管理に関する実務経験をお持ちの方 ・金融機関での法人営業や経営コンサルティングの経験 ・コンサルティング会社での経営や組織に関する業務経験 [歓迎] ・親会社やグループ企業への連結決算報告の経験 ・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方 ・業務改善、DX推進、システムリプレイスに携わった経験 ・社内規定の見直し、各種制度改定に携わった経験 【職種名】 経営管理（管理部門長候補） 【仕事内容】 【地域密着／大手企業グループ】四国屈指のオフィスタワー運営会社を管理部門から支える中

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須要件》 ◎管理職としてのマネジメント経験 ◎総務、人事、経理部門などバックオフィス業務経験 ◎日商簿記３級以上取得 《優遇要件》 下記いずれかの資格をお持ちの方 ★社会保険労務士 ★日商簿記２級以上 ★ビジネス会計検定２級以上 【職種名】 【高松】総務、経理、人事などの管理部門業務≪年休126日／完全週休二日制≫ 【仕事内容】 年間休日126日×残業少なめで、WLBを大切にしながら長く働ける環境◎新規施設が続々オープンする注目エリアで、地域の賑わいづくりに直接関われるやりがいあり！総務・人事・経理を横断し、管理職として幅広い裁量を発揮できるポジ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■日商簿記3級以上 ■管理職としてのマネジメント経験 ■総務、経理、人事いずれかの実務経験（金融機関、行政機関、コンサル会社等での関連経験も可） [歓迎] ■社内規定の見直し、諸制度改定の経験 ■日商簿記2級 ■社会保険労務士 ■ビジネス会計検定2級以上 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 高松市【管理部門マネジャー候補】総務・経理・人事（年収500万円～600万円） 【仕事内容】 高松シンボルタワーの運営を行う当社にて、管理部門の管理職候補として総務・経理・人事業務をお任せいたします。現担当者の後継として、将来的には部門全般のマネジメント

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マネジメント経験 ・総務、人事、経理の実務経験 ・基本的なPCスキル [歓迎] 【歓迎】※下記の資格をお持ちの方 社会保険労務士 日商簿記2級以上 ビジネス会計検定2級以上 【フィットする人物像】 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・地域の賑わいづくりにダイレクトで携わりたい方 【職種名】 管理部門（総務・人事・経理）の管理職候補／年収500万円以上／昇給賞与あり／年間休日120日以上 【仕事内容】 管理部門（総務・人事・経理）★管理職候補★ 管理部門の担当として総務・人事・経理など幅広く業務をお任せします。 〈総務〉 社内規程の整備と運用、動産・不動産の管理

勤務時間10：00～23：00（シフト制、週2日～OK、1日4h～OK） ・ランチタイムのみ勤務OK ・終電考慮あり ・ダブルワーク・副業OK ・フルタイム歓迎 ・転勤なし ・長期勤務歓迎 ・週2日からOK ・週4日以上OK ・シフト制 ・固定シフト制(決まった時間・曜日に働ける) ・自由シフト制(毎回、時間・曜日を選べる)

仕事内容【ホールスタッフ仕事内容】 ホールスタッフとして、ご案内、オーダー受付、ドリンク作成、配膳、接客、会計、テーブルの片付け、ドリンク類の発注などのホール業務全般をお任せします。 飲食店勤務の中でも、特に商業施設での飲食店勤務やフレンチやイタリアンなどのレストランでの飲食店経験者の方は、すぐにイメージを掴めると思いますので、即戦力として活躍していただけると思います。 ▼一日の流れ（10:00～15:00シフトの場合） 10:00出社：開店準備 11:00：ランチ営業開始 13:30：ランチラストオーダー、片付け開始 14:30：片付け完了後ディナーの準備など 15:00：退勤 [この仕事の

仕事内容【仕事内容】 店長・マネージャーとして、店舗運営業務全般をお任せいたします。 商業施設での飲食店勤務やフレンチやイタリアンなどのレストランでの飲食店経験者の方は、すぐにイメージを掴めると思いますので、即戦力として活躍していただけると思います。 ▼一日の流れ 10:00頃出社：開店準備 11:00：ランチ営業開始 15:00：休憩 17:00：ディナー営業開始 23:00閉店：閉店前から徐々に片付けスタート。 21時最終入店（ラストオーダー）となるので閉店と同時に帰宅できることがほとんど。 【活かせるスキル・経験】 ◆ジャンルを問わず店長または副店長と同等の経験 ◆ワインサービス経験 ◆店