株式会社ホームケアサービス 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容有料老人ホームでの看護業務／看護師／NSS536 ▼仕事内容 有料老人ホームでの看護業務全般 緩和ケアサービスに携っていただく看護業務全般 大手グループの施設なので福利厚生が充実しています♪ 研修制度も整っており、未経験の方やブランクのある方でも安心してお勤めいただける環境です◎ 残業がほぼ無しなので、家庭やプライベートも充実しながら働いていただけます★ (大阪府堺市堺区) ▼職種 有料老人ホームでの看護業務／看護師／NSS536(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：260,000円〜 ※諸手当含む 【諸手当】 夜勤手当：15,000円/回 ※

仕事内容【職種名】 グループホームの介護職・ヘルパー/交通費支給 / 託児所あり / 賞与あり 【給与】 年収 285万円〜304万円 【アクセス】 JR篠路駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 北海道札幌市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 グループホームもえれのお家篠路は定員18名（9名×2ユニット）の社会福祉法人三草会が運営する介護施設です。退職金制度や企業年金制度、クラーク病院内にて24時間保育・学童保育の利用が可能◎大手法人ならではの福利厚生で、子育て世代の方も働きやすい環境が整っています♪調理業務もレシピ通りに調理するだけの簡単な調理なので、「料理が苦手」

仕事内容グループホームでのケアサービス全般 ・施設での介護業務全般 ・入居者様と一緒に料理・洗濯・掃除等、日常的な生活を通し、その方の残存能力の維持を行います。 ■企業紹介 当グループは、平成15年3月に第１号高齢者福祉施設をオープンして以来、介護と医療との連携を目指したグループ法人です。 御利用者様が喜びと安心の出来るすべての環境の提供・整備、そして、お一人お一人の尊厳・歴史を守り、明るさ・やさしさ・思いやりのこもった生活のお手伝い、創造・勇気・誠実・努力を持って御利用者様と接し、そして「自分や自分の家族にとってしてもらいたいと思う事を御利用者様にしてさしあげる」をモットーとして現在に至っております

仕事内容ケアマネジャー / グループホーム / 正職員 ケアプラン作成・管理・更新/アセスメントの実施/サービス担当者会議の実施業務 勤務先 社会福祉法人章佑会 やすらぎの里北小岩 勤務地 〒133-0051 東京都江戸川区北小岩1丁目21番地12号 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム、グループホーム 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ケアプラン作成・管理・更新/アセスメントの実施/サービス担当者会議の実施業務 給与 月給：242,008円～260,264円 給与詳細 内訳 ・基本給205，400円～221，700円 ・特殊業務手当8，000円～8，000円 ・調整手当25，

仕事内容【仕事内容】 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

仕事内容◎有料老人ホームにご入居されているお客様の ケアサービス業務全般をお任せします ・お客様の見守り・傾聴 ・イベントの企画（お菓子作り・体操等） ・食事介助 ・車いすやベッドへの移乗 ・更衣介助 ・排せつ介助 ・入浴介助 など 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【仕事内容】 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

仕事内容【タイトル】 藏方ホームアンドケアサービス株式会社くらかた訪問看護リハビリステーション正看護師 【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務を実施 ・個人宅への訪問看護（バイタルチェック、服薬管理） ・書類作成 【ステーション情報】 ・看護師在籍数：常勤2名、非常勤6名 【事業所名】 くらかた訪問看護リハビリステーション 【応募資格】 ◇正看護師 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 藏方ホームアンドケアサービス株式会社 【勤務地】 神奈川県横浜市保土ケ谷区 【アクセス】 保土ヶ谷駅 徒歩3分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分）

仕事内容ケアマネジャー / 特別養護老人ホーム / 正職員 居宅支援事業所（特別養護老人ホームに併設）でのケアマネジャー業務 ・アセスメント、モニタリング、ケアプラン作成 ・サービス担当者との連絡調整(会議) ・給付管理業務 ・相談業務 ・関係機関との連携 ・認定調査業務 ※利用者様宅への移動は電動自転車または自動車（施設に完備） 勤務先 社会福祉法人山中福祉会 特別養護老人ホーム和喜園 勤務地 〒242-0015 神奈川県大和市下和田822-1 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム、地域包括支援センター、ショートステイ 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 居宅支援事業所（特別養護老

仕事内容【仕事内容】 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

仕事内容【仕事内容】 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

仕事内容お客様へのエステコース（ボディ・フェイシャル） の施術やサロン内業務全般。 お客様への接客や電話応対はもちろん 「キレイになりたい」「痩せたい」という 理想に近づけるようなエステコースやホームケアの アドバイスなどのサービスを提供します。 変更範囲：会社の定める業務及びその付帯業務 ※出張の可能性あり

仕事内容◎弊社運営の有料老人ホームにご入居されているお客様の ケアサービス業務全般 ・お客様の見守り・傾聴 ・イベントの企画（お菓子作り・体操等） ・食事介助 ・車いすやベッドへの移乗 ・更衣介助 ・トイレ介助 ・入浴介助 など ◆業界未経験の方、ブランクのある方も歓迎！ 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容＊入居時自立型、介護付有料老人ホーム「サンシティタワー神戸」 での看護スタッフ 【雇い入れ直後：ケアサービス課 看護を中心とした業務】 ＊詳細は面接時にお伝えします。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容介護職/ヘルパー / 特別養護老人ホーム / 正職員 「特別養護老人ホームみたけ」は複合型施設なので、「特別養護老人ホーム」「ケアハウス」「デイサービス」の職場があります。介護業務全般は同じですが、ご利用者様の状態が違うので、介護の内容が違い、働き方、必要とされるスキルも様々です。見学でご相談下さい！ 勤務先 社会福祉法人東の会 特別養護老人ホームみたけ 勤務地 〒252-0254 神奈川県相模原市中央区下九沢980 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム、ショートステイ 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 「特別養護老人ホームみたけ」は複合型施設なので、「特別養護老人ホーム」

仕事内容【仕事内容】 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・施設サービス計画の相談、作成 ・介護認定、区分変更などの申請代行 ・サービス担当者会議、退所前カンファレンスの開催 ・入退所可否判定会議 など ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●託児所や社会保険完備など福利厚生が充実しています。働きやすい職場づくりに力を入れているので、スタッフとして長く働ける環境です。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 未経験可、ブランク可 〈資格〉ケアマネジャー 経験の浅い方

仕事内容【タイトル】 とりごえケアサービス【訪問介護】 【仕事内容】 とりごえケアサービス【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） もちろんです。訪問介護サービス、特に「とりごえケアサービス」における訪問介護士（ホームヘルパー）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しくご説明いたします。 業務内容の特徴 訪問介護サービスは、高齢者や障害者が自宅で安心して生活できるように支援することを目的としています。具体的な業務内容は以下の通りです： 1. 身体介護： - 入浴、排泄、食事の介助 - 着替えの補助 - ベッドから車椅子への移動の補助 - 体位変換やマッサー

仕事内容【仕事内容】 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

仕事内容【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務全般 計画作成担当のお仕事がメイン♪食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 月給：255,000円 ・基本給 175,000円 【諸手当】 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ＊時間外特別調整手当は、時間外労働の有無 に関わらず30時間分の固定残業代として支給 超過分は別途支給。 【昇給