ハローワーク 社会福祉 - 大阪府八尾市 の求人・仕事・採用

仕事内容・障がいのある方やご家族からの相談に応じたり、障がい福 祉サービスの情報の提供等を行います。 ・市役所の手続きの代行などのお手伝いを行います。 ・認定調査員の研修を受けて頂き認定調査を行います。 ・障がいのある方の自宅に訪問しプラン作成等行います。 変更範囲：法人が指定する業務

仕事内容デイサービスの相談員として、利用者さまやご家 族の思いを受け止め、支援計画の作成や関係機関 との連携を担当します。現場経験を活かしてチー ムをまとめ、安心と信頼のサービス提供を推進し ます。利用者さまの笑顔を引き出すため、介護・ 看護職員と協力しながら主体的に動ける方を歓迎 します。地域の福祉を支える一員として、一緒に 成長していきましょう。 就業業務の変更範囲＝会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：お預かり対応時間：８時～１９時（最大） そのうち２～８時間程度の勤務。 （１）は長期休暇時の基本時間で８時間勤務。 ６時間まで実働となり、それ以上は４５分の休憩あり。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

勤務時間 就業時間１：6時30分〜13時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に応じて休日を調整します。

勤務時間 就業時間１：7時45分〜11時15分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間の相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容・６５歳以上の高齢者のみなさんが住みなれた町で安心して 暮らしていけるように、介護・福祉・健康・医療など生活 上の困りごとがある際に支援を行う総合相談窓口です。 ・相談業務（総合相談、包括的・継続的マネジメント業務等） ・介護予防のためのケアマネジメント業務 ・地域包括ケア推進に係る業務 ・関係機関との連絡・調整など 変更範囲：法人が指定する業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他盆休み・年末年始

仕事内容障がいを持つメンバーが作業する施設での仕事です。 メンバーの見守り、その他、軽作業の支援及び介助業務を行って頂 きます。 グループホーム職員は障がいを持つメンバーの生活支援全般になり ます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：上記の就業時間は一例ですが基本的に連続６時間以上勤務になりま す。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 １ヶ月毎のシフト制

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時45分〜17時45分又は8時45分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）または８時４５分～１８時の間の６時間以上で相談に 応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。休日の希望をお伺いして、決定します。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：月・水・金の９：００から１５：００までの実働６時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障がいを持つメンバーが生活するグループホームでの仕事です。 障がいを持つメンバーの生活支援全般になります。 変更範囲：変更なし

仕事内容主に特養入居者（定員２９名）及びショートステイ（定員１０名） の介護計画書の作成、サービス提供等に関する記録の作成、入居面 接、入居者の受診の付き添いをお願いする事があります。また、利 用者の送迎や入居者への食事入浴排泄などの日常生活援助及び介護 業務について頂くことがあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容・施設に入居されている高齢者の方々の栄養管理、食事提供の補助 やカンファレンスへの参加、介護職員との調整等を行うとともに 調理員（厨房業者）への指示・調整等を行います。 ・イベント食（食を通じた楽しみ）の企画や提供の実施をします。 業務変更範囲 会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●居宅介護支援事業所において、相談援助やケアマネジメントを通 して、ご利用者の生活を支える仕事です。 （仕事内容） ・利用者や家族などへの相談業務 ・ケアプランの作成やモニタリング等のケアマネジメント業務 ・給付管理 ・要介護認定調査 など ●週１回のミーティングで情報交換や研修を行うなど、未経験の方 でも働きやすい環境です。経験豊富な介護支援専門員が複数在籍し ており、サポート体制も充実しています。 ＊業務変更範囲 法人の定める業務

仕事内容・６５歳以上の高齢者のみなさんが住みなれた町で安心して 暮らしていけるように、介護・福祉・健康・医療など生活 上の困りごとがある際に支援を行う総合相談窓口です。 ・相談業務（総合相談、包括的・継続的マネジメント業務等） ・介護予防のためのケアマネジメント業務 ・地域包括ケア推進に係る業務 ・関係機関との連絡・調整など 変更範囲：法人が指定する業務

仕事内容高齢者宅を訪問して身体介護（食事や入浴の介助など）や生活援助 （掃除や洗濯など） 【業務変更の範囲】なし

勤務時間 就業時間１：12時00分〜18時00分又は7時30分〜18時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：土曜日勤務のみの募集です。６時間程度の勤務ができる方、歓迎 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週