貸金業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コーポレート領域（財務経理もしくは法務）における実務経験（5～7年以上） ・マネジメント経験（5～7年以上） [歓迎] ・コーポレート領域（人事労務・総務）における実務経験 ・金融業界、特に貸金業（消費者ローン）におけるコーポレート部門での職務経験や経営メンバーとしての経験（5年以上） ・簿記3級以上 ・貸金業務取扱主任者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 金融事業 コーポレートリーダー｜管理職（東京）（年収693万円～840万円） 【仕事内容】 【職務内容】 ■消費者向けローン事業（新規立ち上げ）におけるコーポレート部門（財務経理・法務・

仕事内容■当社の事業について 当社は「新しい産業構造に、新しいお金の流れを作る」をミッションに、2つのプロダクトを展開するFintechスタートアップです。 ■スタートアップ向けデットファイナンス 成長フェーズに合わせた柔軟な資金提供で、従来の金融では支援しきれなかった挑戦を支えています。 ■個人向けウォレットアプリ 日常の支払いの中で自然にお金が貯まる仕組みを提供しています。 ■ポジション募集背景 当社は自身での融資事業やファンド運営事業を拡大させていくにあたり、管理運用体制を強化していきます。 その一環として新たに子会社を設立し、当該子会社で貸金業登録を行ったうえで、子会社がファンドの運営主

仕事内容業務内容 法務部は「法務チーム」「企画チーム」の2つに分かれており、今回の募集では契約法務（各種契約書の査閲や審査、法令相談対応）を中心とした様々な業務を担当する「法務チーム」へ配属を想定しています。 入社後は担当する部門の契約法務（リースに関する契約はもちろん、ローン契約、出資に関する契約等のファイナンス契約など多岐にわたる）を中心としつつ、各種業法・法令対応（貸金業法、金融商品取引法、銀行法など）にも携わっていただきます。ご経験を積んで頂きながら、徐々に担当領域を広げていただくことを期待しています。 ＜具体的には＞ ■契約文書のレビュー・ドラフト、各種法律相談、スキーム相談対応 ■各種業法

仕事内容ＳＢＩアルヒの住宅ローン代理店の営業業務をお任せします。 ・不動産、ハウスメーカー 営業回り ・住宅ローンに関する申込受付、契約手続き ・お客様への住宅ローン商品のご説明 ・貸金業法に基づく帳簿管理・書類整備 ・金融機関との連絡・報告対応 責任あるポジションにチャレンジしてみたいという方も大歓迎です ！ 【業務の変更範囲：無し】

仕事内容■仕事内容 法務部は、契約法務とコンプライアンス対応を中心に、株主総会・取締役会運営、 コーポレートガバナンスや内部統制整備まで幅広く業務を行っております。 法務チームは各種契約書の審査や法令相談、企画チームはコンプライアンス運営などを担当し、 多様な事業領域における契約・法務案件に携わることができます。 【具体的には】 ・ 契約文書のレビュー・ドラフト、各種法律相談、スキーム相談対応 ・ 各種業法・法令対応(貸金業法、金融商品取引法、宅建業法、銀行法、取適法、電子署名サービスを含む) ・ 社内教育の実施、各種コンプライアンス制度の企画・立案・運用 ・ 訴訟・紛争対応 ・ 株主総会・取締役会

仕事内容２０２６年６月１日オープンしたＳＢＩアルヒの住宅ローン代理店 で事務のお仕事をお任せします。 ・住宅ローン事務 ・システム入力 ・郵送業務 ・関係機関への連絡 ・営業フォロー ・書類整理 ・電話応対、来客対応 【業務の変更範囲：無し】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■金融業界で審査や事務業務（特に書類確認）の経験がある方 【歓迎要件】 ■コールセンターでのオペレーション経験 ■リーダー等でオペレーターの育成・指導経験 ■業務運営、数値管理等の業務経験 ■新規のオペレーション業務における要件定義の実施経験 ■業務効率化等の業務改善活動の実施経験 ■貸金業取扱主任者資格保有者 【人物像】 ■人とのコミュニケーションが得意な方 ■目標、目的に向かって積極的に仕事に取り組める方 ■責任感を持って仕事を遂行・完遂できる方 【職種名】 【BPO事務センター_オペレーション／総合職】◇NTTドコモグ

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 三菱UFJフィナンシャル・グループ傘下の三菱UFJ銀行系列のリース会社／残業月20~45H・所定労働時間7.5H／トップバンクグループの一員として社内法務を遂行 ■担当業務 コーポレートガバナンス強化に向けた法務面からの経営支援を行っていただきます。 営業部のディール案件等に対し、業法(金商法・銀行法・貸金業法・宅建業法)上の論点から調査・分析・アドバイスの実施や、契約法務担当として案件に応じた契約書の作成、修正、アドバイスの実施など、よりフロントに近い立場でお仕事ができる環境です。 ・新規および既存ビジネス推進を支援するための業法（銀行法、金商法等の）関連調

仕事内容・Fivotの事業について Fivotは「新しい産業構造に、新しいお金の流れを作る」をミッションに、2つのプロダクトを展開するFintechスタートアップです。 ・ Flex Capital（toB）｜スタートアップ向けデットファイナンス 成長フェーズに合わせた柔軟な資金提供で、従来の金融では支援しきれなかった挑戦を支えています。 ・ IDARE（toC）｜個人向けウォレットアプリ 日常の支払いの中で自然にお金が貯まる仕組みを提供しています。 ・ポジション募集背景 Fivotは自身での融資事業やファンド運営事業を拡大させていくにあたり、管理運用体制を強化していきます。 その一環として新たに子会

仕事内容ローン事業のさらなる成長のため、既存会員のCRM戦略全体をリードしていただきます。 ■業務内容 ・CRM戦略の立案と推進 ・既存会員の利用状況や行動データを深く分析し、利用継続率向上、残高増加、 ・LTV最大化に向けたCRM戦略の企画・設計（コミュニケーションシナリオ、KPI設定を含む） ・データ分析に基づく課題設定、仮説構築、検証プロセスの実施 ・セグメンテーションに応じたパーソナライズされたコミュニケーション施策の企画・実行 ・施策の実行と効果測定 ・企画したCRM施策（キャンペーン、プロモーション、サービス改善提案など）の ・具体的な実行推進 ・各施策の効果測定、見込み

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・個人向け無担保ローンの企画業務を5年以上経験されている方 [歓迎] 【歓迎要件】 ・貸金業法など関連法規の知識を有する ・個人向け無担保ローンにおける事業計画の立案経験を有する ・Webプロモーション、Web申込・契約システムの構築に企画部署として関与した経験がある 【職種名】 【りそな銀行】個人向け無担保ローンにおける、戦略立案、商品・システム開発等の本社企画業務 【仕事内容】 【業務内容】 ・個人向け無担保ローンに関わる、商品企画からシステムの要件定義、実装、事務策定、営業店を通じたお客さまへの案内、ウェブ媒体を活用した直接のアプローチ、そ

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)大卒以上 (2)ローン債権の特徴の理解 (3)PC上級スキル vlookup,if文、ピポット集計、表、グラフなど ＰowerPoint [歓迎] 銀行法、貸金業法、金商法、景表法等の法的知識 【募集年齢（年齢制限理由）】 即戦力（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 コミュニケーション力 リーダーシップ 【職種名】 カードローン審査業務及び業務における効率化等 【仕事内容】 当面はカードローン、おまとめローン等の新規申込案件の審査、既存債権の増枠審査の途上与信業務 当面上記業務を担当します。 その後下記の業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・日本法弁護士資格所持 ・法律事務所または企業においての業務経験 【尚可】 ・クレジットカード、消費者金融やサービサー等での実務経験 ・強制執行、差押え、相続対応の経験 ・金融関連法規（貸金業法・割賦販売法等）の知見 ・金融（カード、消費者金融、サービサー）での経験 ・訴訟実務、交渉経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・回収業務を「課題解決・事業改善」と捉えられる方 ・実務遂行力に加え、施策立案・改善提案ができる方 ・社内外との調整・交渉力をお持ちの方 【職種名】 社内弁護士（債権回収・訴訟対

仕事内容【仕事内容】 クレジットカード事業における中長期延滞債権(31日～90日延滞)の債権管理・回収業務と、実績管理や業務改善、およびチームメンバーのマネジメントをお任せします。 【具体的に】 ◇中長期延滞(31日～90日)のカード会員様への受架電による入金案内、支払相談 ◇債務整理に関する弁護士等との対応 ◇債権管理・回収業務に関する各種実績・KPIの管理、分析 ◇業務フローや運用方法の見直し、業務品質・生産性向上に向けた改善活動 ◇チームメンバーの業務進捗管理、業務支援・育成 【業務内容の変更の範囲】 （雇入れ直後）上記業務内容 （変更の範囲）会社の定める全ての業務

仕事内容■仕事内容 法務部の企画チームに配属され、貸金業・金商業などの業法管理を中心としたコンプライアンス業務を担当しま す。現場での実務をリードし、専門性を発揮していただきます。 同社グループ全体のガバナンスや内部統制の整備・運用改善、各種コンプライアンス制度の企画・運用と教育、 株主総会・取締役会などの機関運営業務に携わります。現場での裁量を持ち、改善サイクルを推進します。 金融庁等への対応や情報セキュリティ推進にも関与し、 組織マネジメントやライン長としての役割を担うことが想定されています。 法務部では契約法務とコンプライアンス対応を幅広く担っており、 事業拡大や法令・社会的要請の変化に応じて、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理財務、IR、年次決算等での実務経歴（3～5年以上） ・金融業界での当局対応経験（3～5年以上） [歓迎] ・コーポレート領域（人事労務・総務）における実務経験 ・金融業界、特に貸金業（消費者ローン）におけるコーポレート部門での職務経験や経営メンバーとしての経験（5年以上） ・簿記3級以上 ・貸金業務取扱主任者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 金融事業 サービス企画｜スタッフ職/管理職（東京）（年収693万円～840万円） 【仕事内容】 【職務内容】 ・消費者向けローン事業（新規立ち上げ）における商品性のサービス企画設計 ・与信戦略策定

仕事内容債権管理・回収業務でご活躍いただきます。 【提携先との交渉】 ・保証提携先との要綱改定、条件変更手続き 等 ・保証履行手続き 【債務者との交渉】 ・入金案内 ・債務返済に関する交渉（一括・和解交渉） ・担保物件の任意売却、競売の交渉 提携先とのやり取り含め、債権管理・回収の一連の業務をご担当いただきます。

仕事内容株式会社Ｆｉｖｏｔ 金融コンプライアンスリーダー◆KYC、マネーロンダリング対策など◆Fintechスタートアップ 【仕事内容】 金融コンプライアンスリーダー◆KYC、マネーロンダリング対策など◆Fintechスタートアップ 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： 金融コンプライアンス領域を切り出し、裁量を持って主体的に推進いただける方を新たに募集します。 ■業務内容： 【前払式支払手段及び貸金業に関する対応】 ◇規制・ルールに準じた運用とその見直し ◇各種報告書・届出書の作成・提出 ◇前払式支払手段及び貸金業の更新対応 ◇関連会社での新規貸金業登録 【KYC・マネロン対策】 ◇KYC対

仕事内容株式会社日本信用情報機構 【港区】経理担当◆残業10H以内／指定信用機関で安定性経営管理も担う中核メンバー／福利厚生充実 【仕事内容】 【港区】経理担当◆残業10H以内／指定信用機関で安定性経営管理も担う中核メンバー／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【残業10時間以内/社会インフラを支える安定基盤／残業少×有給取得率高/経理中核ポジション】 ■業務概要 当社の会計業務全般を担当し、日次・月次・年次決算業務、管理会計・税務会計など経営視点を持った業務まで携わります。単なる経理処理にとどまらず、会社経営を支える重要なポジションです。 ■業務詳細 ・日次業務（仕訳入力や伝票処理、支払業務／

仕事内容■仕事内容 法務部の法務チームに配属され、契約法務を中心に担当します。 リースやローン、出資などのファイナンス契約を含む各種契約書のレビューやドラフト、法令相談、 スキーム相談に携わります。また、貸金業法、金融商品取引法、宅建業法、 銀行法などの各種業法・法令対応も行い、経験に応じて担当領域を広げていきます。 社内教育やコンプライアンス制度の企画・運用、訴訟・紛争対応、 株主総会や取締役会などの機関運営業務も担います。事業部門と連携しながら法的課題を解決する役割です。 【具体的には】 ・契約法務（各種契約書の査閲や審査、法令相談対応）を中心とした業務を担当する「法務チーム」への配属を 想定