ハローワーク 介護 - 熊本県合志市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊ケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態や ご希望に沿ったケアプランを作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成・行政機関との連絡、調整 また、施設内の状況把握のため、現場スタッフと連携しながら ご入居者様の生活状況を確認していただきます。 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）の選択式 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊年末年始休暇あり ＊祝日勤務について相談可能です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○デイサービスにおける介護業務（通所定員３０人） ・食事・入浴等の日常生活援助 ・送迎業務（社用車使用・ＡＴ車、送迎範囲は主に合志市） ・その他、上記に付随する業務 ＊送迎業務相談可 運転に自信がない方は運転ではなく送迎補助をしていただきます ＊未経験の方も丁寧に指導いたしますので安心してご応募ください 「変更範囲：変更なし」 ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容在宅ホームヘルパー業務 社用車または自家用車を使用して、高齢者や障がいのある利用者様 のご自宅を訪問し、介護サービスを行います。 仕事に慣れるまではニチイのベテランスタッフが同行し心配事を解 消します。 身体介護研修など研修制度充実 変更範囲：会社内におけるすべての業務 ※定年年齢を超えると１年毎の有期雇用となります。 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

仕事内容［介護福祉士］ ・介護老人健康施設の療養棟での介護福祉士の仕事になります。 ・利用者、入所者の身体介護、生活援助が主な仕事になります。 ・社用車有（ＡＴ車） 「変更範囲：変更なし」 ○応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間３：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）シフト制 （１）（２）…休憩なし ※勤務は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容利用者２６名程度 ・入浴介助、リハビリ助手、レクレーション等 ・利用者の送迎（軽社用車あり：ＡＴ車） （範囲：合志・菊池・菊陽・熊本市北区片道２０分圏内） ・その他、上記に附随する業務 「変更範囲：変更なし」 ＊仕事内容等につきまして、ご不明の点がありましたら お気軽にお問い合わせください。

仕事内容○特別養護老人ホームにおけるケアマネージャー業務 ・入居者様のケアプラン作成 ・その他の付随した業務（家族の方との打ち合わせ業務、 施設行事の応援、外出用務、介助業務、宿直業務・月に１～ ４回程度） を担当して頂きます。 変更範囲：変更なし 【◇６０歳以上の方も応募可：年度更新制となります。】 ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。 ※パート就労も可（面接時などにお尋ね下さい）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）もしくは（２）のどちらか ＊土曜・祝日出勤あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制 有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○デイサービスにおける介護業務 【無資格の方には入社前初任者研修資格取得支援あり】 ・食事介助・入浴介助（機械浴あり・１０～１３名／日） ・排せつ介助・移動介助 ・機能訓練、レクリエーション ・送迎（社用車ＡＴ使用）、エリア：合志市内が主 ・その他、上記に付随する業務 「変更範囲：変更なし」 【ＵＩＪターン歓迎】ＷＥＢ面接可・社宅あり 【職場見学のみも可】 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６時００分～９時３０分（休憩９０分） （１）～（４）シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容グループホーム（認知症対応型共同生活介護） ・老人ホーム内での勤務なので車の移動はありません。 ・入浴の介助 ・買物の代行 ・居室の掃除、洗濯 ・通院、外出介助、その他 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇請求関連業務 ・有料老人ホーム請求業務 ・介護保険請求業務・医療保険請求業務 ・障害保険請求業務 〇施設／入居者様関連業務 ・電話対応／来客対応／物品管理 ・入退去に伴う各種手続き ・入居者様関連管理業務（立替金／消耗品／理美・・等） 〇その他事務関連業務 ・職員に関連する各種手続き （勤怠確認／入社準備／健康診・・等） ・請求書、納品書処理・小口現金管理 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容桜十字の新感覚リハビリジムでは、ご利用者様の「したい」を 「できる」に変えていくお手伝いをしています。 「またゴルフがしたい」「ひとりで不安なく買い物ができるように なりたい」「犬の散歩を再開したい」など利用者さまが理想として いる生活を目指し多職種の仲間と協力して仕事をしてもらいます。 ■ご利用者様の送迎、トレーニングのサポート、レクリエーション ■入浴介助、トイレ介助、食事介助 ■介護記録、送迎ルート作成等（店舗により役割は異なります） ■デイサービスの介護職業務全般 ＊経験を活かしながらスキルアップ可能です 「変更範囲：法人の定める範囲」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分又は7時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）は勤務例です。 実働６時間未満の場合は休憩なしでも可。 扶養内や社会保険加入希望など、ご希望の働き方や 勤務時間帯をご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制による週休二日以上 ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与（３～１０日）

仕事内容看護小規模多機能とは「通い」「泊まり」「訪問介護」「訪問看 護」の４種類のサービスを柔軟に組み合わせて提供する地域密着 型のサービスです。※日勤のみ可、半日～勤務可。 通い（上限１８名）：食事・排泄・入浴介助、レク対応、送迎等 泊り（上限７名）：見守り、身体介助、清掃、書類整理等 訪問：服薬確認、掃除、配食弁当温め等 （安否確認を兼ねた短時間の訪問が中心） ※訪問・送迎時は社用車を使用 （変更の範囲）変更なし ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制です ・事前に休日調整できます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容調理員業務 ・栄養士の献立に基づく調理業務 ・配膳・下膳・後片付け ・その他、上記に付随する業務 ＊利用者 入所２９名 １日 （朝・昼・夕） 「変更範囲：変更なし」 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です

仕事内容○放課後デイ施設における障がい児童（小１～高３）の見守り業務 ・ホースセラピー補助業務（馬を引いたりお世話をしたりします） ・簡単なＰＣ指導等（タイピング等） ・ＰＣを使用した記録業務 ・個別課題への取り組みの補助 ・送迎あり（社用車：普通乗用車ＡＴ、範囲：合志、菊陽、大津） ・その他、上記に付随する業務等 【トライアル雇用併用求人】期間中：同条件 Ｒ８．４．２１受理 ＊馬を扱った経験がある方は資格がなくても応募可能です。 ＊動物・こどもが好きな方大歓迎です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：実働時間：１３時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がい者グループホームでの生活支援員・世話人のお仕事です。 ・共用部の清掃 ・利用者さんの話し相手、相談、介助、介護 ・薬や体調管理 ・支援内容の記録 ・その他、必要な生活援助 等 ＊食事は、材料とレシピが毎食分届くので献立を考えることはあり ません。 ＊夜勤最大４名体制です（利用者人数により変動あり）。 ＊残業は基本ありません。 変更範囲：あり（会社が定める業務）

勤務時間又は6時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊有給休暇は法定に基づき付与します。

仕事内容【定期巡回随時対応型訪問介護の業務です】 併設している有料老人ホーム内の入居者様（定員１９名）への食事 入浴、排せつ等の日常生活全般のお手伝いをしていただきます。 （それに付随する業務含む）【業務の変更範囲：なし】 ＊経験者は優遇いたします ＊未経験スタート大歓迎 ＊研修中は必ず先輩と同行！ ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間又は8時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：時間はシフト制 １日８時間、週４０時間を上限として、１日１時間からＯＫ １ヶ月の契約時間内でシフトを作成します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規拠点の立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等月 ８０時間年７２０時間まで 月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトにより事前に決定（４週６休以上）＊年次有給休暇（法定通 り付与）、夏期休暇、サポート休暇、特別休暇等あり

仕事内容在宅ホームヘルパー業務（合志市、菊池郡市、熊本市） 自家用車等を使用して頂き、利用者宅へ直行直帰となります 土日または早朝・夜間できる方歓迎！短時間でも可能です！ １日１件もしくは１週間に１件程度から働けます 仕事に慣れるまではニチイのベテランスタッフが同行し心配事を 解消します 身体介護研修など研修制度充実 変更範囲：会社内におけるすべての業務 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

仕事内容看護小規模多機能とは「通い」「泊まり」「訪問介護」「訪問看 護」の４種類のサービスを柔軟に組み合わせて提供する地域密着 型のサービスです。※夜勤の回数等はご相談に応じます。 通い（上限１８名）：食事・排泄・入浴介助、レク対応、送迎等 泊り（上限７名）：見守り、身体介助、清掃、書類整理等 訪問：服薬確認、掃除、配食弁当温め等 （安否確認を兼ねた短時間の訪問が中心） ※訪問・送迎時は社用車を使用 ※夜勤は一人体制ですが、オンコール待機を２名配置し、 緊急時のフォロー体制を整えています。 （変更の範囲）会社の定める業務 ◎画像登録有 求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

仕事内容○放課後デイ施設における障がい児童（小１～高３）の見守り業務 ・個別支援計画書等の書類作成 ・保護者、他事業所の連絡応対、担当者会議等の会議の出席 【その他業務】 ・ホースセラピー補助業務 ・活動内容の管理、ＰＣを使用した記録業務 ・送迎あり（社用車：普通乗用車ＡＴ、範囲：合志、菊陽、大津） ・その他、上記に付随する業務等 ＊未経験の方も丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 ＊ホースセラピー業務、ＰＣ指導業務はいずれも必須ではありま せん。 ※業務内容はご相談ください。「変更範囲：変更無し」

仕事内容看護小規模多機能とは「通い」「泊まり」「訪問介護」「訪問看 護」の４種類のサービスを柔軟に組み合わせて提供する地域密着 型のサービスです。※夜勤業務の回数等はご相談に応じます。 通い（上限１８名）：食事・排泄・入浴介助、レク対応、送迎等 泊り（上限７名）：見守り、身体介助、清掃、書類整理等 訪問：服薬確認、掃除、配食弁当温め等 （安否確認を兼ねた短時間の訪問が中心） ※訪問・送迎時は社用車を使用 ※夜勤は一人体制ですが、オンコール待機を２名配置し、 緊急時のフォロー体制を整えています。 （変更の範囲）会社の定める業務 ◎画像登録有 求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

仕事内容〇訪問介護員業務 【主な仕事内容】 ・小児専門の訪問介護 ・障がい児（者）のご自宅へ行き、入浴介助など日常的ケアを行い ます。 ・併設した訪問看護ステーションの看護師に同行なども行います。 ・社用車あり（ＡＴ車） ・１日約３～４件の訪問となります。 ・ヘルパーとして、自宅での身体介護、家事支援、通院等介助が仕 事内容です。 ［変更範囲：変更なし］