転勤なし 障害者雇用 の求人・仕事・採用

勤務時間09:00〜18:00

仕事内容ユーザベースグループのサービスの根幹を担う、企業情報の入力作業を担っていただきます。 登記簿や官報、企業HP、別媒体（WEBページ）などから対象となる情報を収集し、入力する作業です。 ■具体的には ・様々な企業情報の収集、登録、更新、管理業務 ・企業の人物・人物異動情報の収集、登録、更新、管理業務 ・チーム内MTGでの進捗報告 ・オペレーションの構築や効率化などの改善業務 ・クラウドワーカーなどの外部関係者へのメール対応 ※お任せする業務は、ご経験やスキル、ご志向に応じて、広げていくことが可能です。 ■このポジションの魅力 ・フルリモート勤務可能（必要に応じてオフィスへの出社を求められる

仕事内容障がいを抱えるご本人やそのご家族が、障害福祉サービスを活用 できるように事業所と繋げたり、生活全般に関する悩み・相談を お聞きして情報提供や助言を行うお仕事です。 【障害者トライアル雇用併用求人：同条件】 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容完全在宅勤務にて、事務アシスタント業務をお任せします。 ※ザイマックスグループの特例子会社【ザイマックスウィコム】での募集です。 【業務例】 ・データ入力 ・チェック業務 ・名刺データ入力 ・採用事務 ・書類整理 ・業務サポート ・請求書の支払処理 など 上記の業務の中から、スキルやご経験、ご障害への配慮を考慮して業務をお任せ致します。 ――――――――――――――――――――――――――――――――― ★業務内容によってはマニュアルがあります。 入社後はオンラインの環境下ですが丁寧に業務を教えますので、 事務未経験の方でもご安心ください。 日々のコミュニケーショ

仕事内容千葉県浦安市の障がい者雇用推進担当 (正社員) | 株式会社 リーガルコーポレーション ▼仕事内容 障がい者雇用推進 ・定着支援 ・現場マネジメント：受託業務の内容確認、作業指示書の策定、適切な人員配置、進捗管理および報告。 ・定着支援と評価：定期的な面談を通じたメンタルケア、人材評価、支援機関や行政機関とコミュニケーション。 ・採用、教育：新規採用時の見学会 ・実習の立会い、配属先部署への障害理解に関するアドバイスや環境整備の助言。 ・制度、申請：業務の標準化（判定レベル策定）、助成金申請や行政提出資料の作成。 ・厚生、労務業務の事務補助（ファイリングや資料の仕分けなど）※リーガル

仕事内容大阪府大阪市中央区の障がい者定着支援スタッフ（大阪） (正社員) | 富士フイルムビジネスエキスパート株式会社 ▼仕事内容 障がいを持つメンバーに同行し、自ら作業に加わりながら、メンバーへ作業指導や定着支援 ・育成を行う。 ＜主な業務＞ ・メンバーの行う作業の進捗管理やフォローアップ ・業務運営の仕組みの構築（環境 ・業務手順の整備） ・勤怠管理（日頃の体調管理やメンタルサポート含む） ・支援機関 ・保護者との連携（定着支援 ・面談含む） ・応募者の見学 ・実習受入れ等変更範囲：会社の定める業務 (大阪府大阪市中央区) ▼職種 障がい者定着支援スタッフ（大阪）(正社員) ▼雇用形態 正社

仕事内容フルリモートにて当社の会社案内を行って頂きます。 （社内業務研修あり） 営業先を検索しネット問い合わせと電話対応を行い、 会社案内と名刺交換が主です。 （訪問エリア：神奈川県・東京都、静岡、関東近県など） 売上ノルマはありません。 得意先が基本的に駅から近い場所にないので普通免許は必須です。 営業車両貸出（プリウス）、車両点検費、駐車場代、保険代など会 社負担。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間は１２：１５～１３：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月１５日勤務。勤務シフトは前月末に決定。年末年始（１２月２９ 日～１月３日）は休み。雇用開始日から有給休暇付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：15日

仕事内容障害者職業カウンセラーの指示の下、精神障害・発達障害のある方 等に対する就職準備のための支援、うつ病等で休職している方に対 する復職準備のための支援を行っていただきます。 ・作業カリキュラムの実施（作業の説明、観察、助言） ・各種講座の実施（職場のコミュニケーション、ストレス対処をは じめ、就職活動、再休職防止に関する講座） ・個々の利用者の目標や状況に応じた個別支援 ・支援記録等の作成や支援に伴う庶務（専用システムへの出欠入力 等） ・その他当センター業務全般の補助 【変更範囲：当機構鳥取支部内の施設において実施する業務】

仕事内容★障がい者採用★事務・軽作業をお願いします！ 丁寧な研修で安心♪簡単な作業からお任せします★ ・事務所内の清掃、ごみの分別 ・郵便物の入出荷サポート、仕分け・封入作業、宛名書き ・社内フロア間の書類運搬 ・POPやラベル作成、テプラ印刷、ラミネート加工、備品の準備 ・一般事務(商品データ等の入力作業、電話応対、書類作成、Excel・Word操作等) ※障がいの状況により、業務内容について相談出来ます！ 【嬉しい従業員割引】 40％割引（セール品は10％割引）で購入可能！ 【職場環境】 ・入社後は周りのスタッフから丁寧な研修があり安心です！ サポートいたしますのでご安心ください★ ・ラ

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 【障がい者雇用】おうちでお仕事在宅ワーク(※月1回最寄りの事業所に出勤条件) 《週１時間からも勤務OK！うちで落ち着いてお仕事！》 国家資格保持者が1人1人に寄り添いしっかりとサポートします。 あなたの状況にあったお仕事からスタート致します。 お家での勤務OK ！多様な働き方が可能！ 在宅ワークと通所のお仕事（軽作業）を組み合わせも可能です。 詳細な事業内容はこちら⇒httpshitoiro-fukuoka.com/ ※月1回、福岡県の事業所（福岡市・北九州市・飯塚市・宗像市）にお越しいただきます。 <応募条件> ◎障害者就労継続支援A型事業に基づく利用者募集 ◎

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始の６日間（１２／２９～１／３） 有給休暇日数は４月１日採用の場合、規定による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：15日

仕事内容個別支援計画に基づき、主に精神障害、発達障害、高次脳機能障害 のある方に対する職業準備のための職業準備支援、及びうつ病等に より休職している方の職場復帰に向けたリワーク支援の実施を担当 していただきます。 ＜プログラムの実施＞ ・作業支援における教示・助言、観察、個別相談等 ・各種講座（ストレス対処講習等）の実施 ・支援に伴う庶務（システム入力など） ・その他、障害者職業センターが行う各種業務の補助 ※月１５日勤務です ※業務内容の変更範囲：当機構山口支部内の施設において実施する 業務

勤務時間9:00～21:00 ★週1日～OK ★1日3h～OK ＼働き方は自由／ ・午後のみOK ・午前のみOK ・土日のみOK ・平日のみOK

仕事内容家で、ちょっと事務ワーク。週1日～・1日3h～OK ️通勤なしの在宅勤務 子育てママ・ダブルワーカー活躍中 完全リモートワーク募集！ 全国どこからでも応募OK♪ 「家で働けたらいいのに」 その気持ちに、そのまま応えるお仕事です。 通勤は一切なし 全国どこからでも応募できる、 完全在宅の事務スタッフ募集 【ここがポイント】 ・週1日～／1日3時間～OK ・時給1,350円スタート ・納期内なら作業時間は柔軟に調整可能 ・未経験OK／PC基本操作ができれば大丈夫 今の生活を変えすぎず、 収入をプラスできる働き方です！ 【お仕事内容】 オンラインで完結する 事務サポート業務です。

仕事内容株式会社Ｋａｉｅｎ 《50代活躍中／定年70歳》障害の方への就労支援担当◆未経験歓迎！残業月5H程／土日祝休／神奈川 【仕事内容】 《50代活躍中／定年70歳》障害の方への就労支援担当◆未経験歓迎！残業月5H程／土日祝休／神奈川 【具体的な仕事内容】 ＜あなたの支援で、誰かの未来が変わる■障害のある方の就活支援(キャリアカウンセリング）/残業月5時間程度と就業環境やりがいを日々感じられる＞ Kaienは「障害×強み×仕事」を軸に、科学的根拠と当事者視点を尊重した支援を展開しています。 社会で一人ひとりがいきいきと働ける未来を目指しています。 利用者に寄り添った支援をしたい方に最適な環境

仕事内容株式会社Ｋａｉｅｎ 《50代活躍中／定年70歳》障害の方への就労支援担当◆未経験歓迎！残業月5H程／土日祝休／大阪 【仕事内容】 《50代活躍中／定年70歳》障害の方への就労支援担当◆未経験歓迎！残業月5H程／土日祝休／大阪 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎/障害のある方の就活支援(キャリアカウンセリング）/残業月5時間程度と就業環境育休取得・復帰率も高く働きやすいです～ Kaienでは科学や事実に基づき当事者の視点を尊重しながら事業を展開。[障害×強み×仕事]で一人一人が社会でいきいきと働ける社会を目指し、支援拠点を拡大する為、新たに人員を募集します。 ■業務詳細： ・障害のある

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社（特例子会社含む）の障がい者雇用部門で、マネジメントや組織運営のご経験をお持ちの方 ・障がい者領域の支援サービス（人材紹介、就労移行支援など）で、企業の雇用課題に向き合ってきたご経験をお持ちの方 ・「管理部門でのマネジメント・リーダー経験」「コールセンターSV経験」などがあり、障がい者雇用領域に興味があり、キャリアを拡張したい方 [歓迎] ▼業務設計、業務改善のご経験がある方 ▼以下のような資格を活かして働いたご経験のある方 ・精神保健福祉士／保健師／臨床心理士／公認心理師／産業カウンセラー／障害者職業生活相談員／企業在籍型

仕事内容【障害者雇用求人】 農林水産省所管の各種施策に関する行政事務を担当する係員相当職 員で、具体的な業務内容は、採用者の障害特性に応じた合理的配慮 をしつつ、職務遂行能力や職務経験等も踏まえ決定します。 ※障害の状況や適性により業務内容を考慮します。 変更範囲：会社の定める業務 ・エレベーター：有 ・階段手すり：片側有 ・多目的トイレ：有（現在工事中のため使用不可） ・出入口段差：無 ・出入口ドア：自動

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇（３日間） 年末年始１２／２９～１／３

仕事内容・印刷物、業務用紙の作成補助（印刷や仕分け、ゴム印押印など） ・郵便物の発送及び受理業務 ・文書のコピー、シュレッダー処理作業 ・庁舎内の清掃、片付け、消毒 ・その他事務補助業務、軽作業 ＊月２０日の勤務です。稼働日数が２０日未満の月はその日数。 【チャレンジ雇用とは】 知的障害者等の方が、民間企業等での一般雇用に向けて、公務に おいて一定期間（最長３年度まで）職業生活の経験等を積んでい ただくものです。 仕事内容の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容【主な業務内容】 ・郵便の仕分け・郵便物作成 ・基幹システムへの入力 ・PC入力（Excelなどの指定フォーマットへ入力） ・ファイリング ・備品管理 ・電話対応 など 在宅勤務：応相談 特徴：障害のある社員が在籍している/第二新卒OK/転勤なし 【LITALICO仕事ナビの求人の特徴】 LITALICO仕事ナビでは、障害者手帳をお持ちの方に向けた障害者採用の求人を保有しております。 精神障害（うつ病、双極性障害など）、身体障害（聴覚障害、聴覚障害、腎臓機能障害、心臓機能障害、下肢障害、上肢障害、視覚障害など）、発達障害（自閉症スペクトラム障害（ASD）、注意欠陥・多動性障害（ADHD）

仕事内容株式会社ベストコミュニティ マンション管理／未経験歓迎／年休125日／土日祝休／転勤なし 【求人要約】 入居者の安心・安全な暮らしを支える、信頼される仕事 未経験から資格取得でスキル・給料ともにアップへ！ 年休125日、土日祝休！柔軟に休暇も取得可能！ 未経験からマンションライフを支える「お隣さん」に 一つひとつを大事にできる仕事で信頼される存在へ 「手に職をつけてスキルアップしたい」という未経験者も、「一つひとつの仕事を大事にしたい」という経験者も、希望を叶えることができる職場があります。 当社は福岡県に根差したマンション管理のプロフェッショナル集団。 マンション入居者様の、日

仕事内容株式会社サン・アロー ぬいぐるみの生産管理／年休125日／転勤なし／賞与4.5カ月 【求人要約】 【老舗企業】創業100年以上のぬいぐるみメーカー！ 【経験者歓迎】人々に幸せを届けるものづくりに挑戦！ 【働きやすさ】年休125日／産育休あり／待遇も充実 多くの人々に、幸せを届ける“ぬいぐるみ”。 感動と喜びを生み出す、ものづくりに挑戦しませんか。 ぬいぐるみやキャラクター商品を通して、 多くの人の毎日に、そっと寄り添う 存在を届けてきたサン・アロー。 「ぬいぐるみは生きている」 その想いを原点に、100年以上にわたり、 ものづくりに向き合ってきました。 今回募集するのは、 そん

仕事内容クリスピー・クリーム・ドーナツ・ジャパン株式会社 店舗スタッフ*未経験歓迎！1年で店長3年でSVへ*残業15h以内*年休実質130日 合言葉は…おいしい、楽しい、みんな大好き！ 1年で店長、3年でSV…本社職だって目指せます…！ 休暇は多く、残業はほとんどなし！ そんな働きやすい環境のなか、 しっかりキャリアUPも叶えられるのが クリスピー・クリーム・ドーナツの特徴です♪ ＼スピーディーな昇格／ 入社4カ月でシフトマネージャー、 1年で店長、3年でSVと… スピーディーなキャリアUPを 目指すことが可能！ 公募制度を利用して本社職に チャレンジするのもOK！ ＼働きやすさ抜群／ ○年