奈良県奈良市の就労支援の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】月給25万円～/土日休み 療育・就労・介護など、多彩な福祉サービスを展開する運営法人会社を創り、人を育て、皆さんと共に生きていく多機能型施設/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 230,000円～(ベースアップ手当込み) 資格手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(業績による) ■試用期間3か月/同条件 ■雇用期間の定めあり 1年毎の契約更新/業務量、勤務態度、業務能力、会社の経営状況等に応じて更

仕事内容【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？《LITALICOワークス大和西大寺》 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづ

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/土日祝休み送迎なし/ブランク可 子どもの心の専門医による運営多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～220,000円 【月給】200,000円～220,000円 <内訳> 基本給 165,000円～180,000円 職務手当 10,000円 職能手当 15,000円～20,000円 資格手当 10,000円 ※給与は経験に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/同条件

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社LITALICO 児童発達支援・放課後等デイサービス LITALICOジュニア新大宮教室 【臨床心理士/公認心理師】月給25.3万円～/年間休日120日/送迎なし◎ 正社員 児童福祉・障がい福祉分野未経験もOK/業界大手で教育サポート＆待遇充実多機能型施設/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★就労事業所のサービス管理責任者★資格を生かして働きませんか？【日勤のみ】【週休2日制】◎福利厚生や手厚い研修制度あり！◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 【主な業務】 利用者の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等） 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または「初めは支援員

仕事内容【児童指導員】月給25.3万円～/年間休日120日 送迎なし児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日曜休み/研修＆サポート制度充実 風通しの良いチーム体制発達心理学を活用し、長所を伸ばし、できるを増やす施設多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ <内訳> 基本給 150,400円～ 固定残業代 23,500円(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 20,000円 職務手当 6,100円～30,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 昇給あり 賞与あり(業績による) ■試用期間3か月/同条件 ■契約期間6

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/年齢不問/月給20万円～/年間休日120日/残業ほぼなし◎ 車通勤可/運運動・学習療育の両方を学べる♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～300,000円 【月給】200,000円～300,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 皆勤手当 3,000円 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(昇給率は1月あたり0.00％～8.00％※過去実績) 賞与あり(業績によって異なる※過去実績：計2か月分) ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 奈良県奈良市 西木辻町121-2 朝日プラザ奈

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人 青葉仁会正看護師／准看護師 【仕事内容】 ・看護師業務全般を実施、健康管理を主な業務とする ・知的障害のある方の自立支援を目的とする福祉施設で、生活・就労支援を提供 ・夜勤なし ・法人が定める業務範囲に従う ・「働き方改革関連認定企業」認定を受けている企業基盤の下で運営 【事業所名】 社会福祉法人 青葉仁会 【応募資格】 ・看護師免許 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 奈良県奈良市杣ノ川町５０１ 近鉄奈良駅 から 車25分 【アクセス】 【勤務時間】 08:45～17:45 （休憩60分） 【給与詳細】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★就労事業所のサービス管理責任者★資格を生かして働きませんか？【日勤のみ】【週休2日制】◎福利厚生や手厚い研修制度あり！◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 【主な業務】 利用者の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等） 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または「初めは支援員

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社てまり てまりカレッジ 【児童指導員】月給20万円～/年間休日120日以上/残業ほぼなし 正社員 自分時間が充実する職場モットーは「障がいは個性の一つ」放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆当施設の紹介～「障がいは個性」のひとつをモットーに～ 奈良県奈良市にある、放課後等デイサービスです。 当施設を運営する法人の理念は「障がいを個性ととらえ、子どもたちが自信と誇りを持って暮らせるお手伝いをする」。 また子どもたちへの支援を通じて、私たち自身も成長していきたいと考えています。 ◆当施設の特徴について～自立・就労に必要なスキルと知識

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・ECサイト売上管理経験がある方 ・マネジメント経験がある方 【求める人物像】 ・理念やビジョンに共感していただける方 ・主体的な行動が出来る方 ・変化を楽しみ、常にチャレンジ精神を持っている方 ・自分のアイデアを具現化したい ・必要であれば現場業務を行うことを厭わない方 ※アクティブで行動力がある 【職種名】 【ECモール運営リーダー～マネージャー】裁量権大/スピード昇給/独立支援制度 【仕事内容】 ・ECモール（Amazon）における店舗運営戦略の立案・実行 ・売上向上施策の企画・実行/利益管理 ・SEO対策 ・在庫の管理 ・カスタマージャ

仕事内容【正社員】営業サポートスタッフ(アポイント調整)★残業ほぼなし★資格取得支援★土日祝休み★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|奈良市/2CMS ★未経験からオフィスデビュー♪反響対応メインの営業サポート★ 土日祝休み!プライベートも大切にできる環境! 残業ほぼナシ!仕事終わりの予定も立てやすい! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedl

仕事内容【保育士】月給25.3万円～/年間休日120日/送迎なし◎ 児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

仕事内容【保育士】多機能型施設/年休111日/残業ほぼなし 奈良県内を中心に多数の療育施設を展開する運営法人自己実現を通じて人々を幸せに月給23.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～311,000円 【月給】235,000円～311,000円 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年1回、3月：計2～4か月分) ■試用期間2か月/同条件 ■雇用期間1年/原則自動更新 【勤務地】 奈良県奈良市 西大寺国見町三丁目2番10号 募集情報 ◆当施設を紹介します 奈良県

仕事内容"《弊社ではこんなハイブリットな稼ぎ方を実現できます！》 【軽貨物×未経験】 売上500万～ 【軽貨物×元大工】 売上700万～ 【軽貨物×元電気工事士】 売上800万～ ＜仕事内容詳細＞ ECサイトで購入された軽い荷物を、 町1～3丁目の狭い範囲内で配送する仕事です。 片手で持てる荷物がほとんどなので、体の負担も少なく、スムーズに業務を進められます。 研修制度や先輩のサポートも充実しているので、安心してスタートできます。 ＜さらには、＞ 代表の大隅も実際に業務をしているのが、かけつけビジネス（水漏れ、停電、設備故障などさまざま）。 未経験でも活躍できるため、 今回【特別枠】と

仕事内容株式会社 八重桜が運営する居宅介護支援事業所 八重桜で、ケアマネジャーとして地域と共に成長しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支える居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援に携わるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう、ケアプラン作成や相談支援を行います。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・必要な介護サービスの調整 ・サービス提供状況の確認 ・関係機関や各サービス

仕事内容【タイトル】 株式会社N・フィールド訪問看護ステーションデューン奈良正看護師 【仕事内容】 精神科訪問看護業務。服薬管理、指導、傾聴が主。医療処置（点滴、浣腸など）は年23件程度。 1日あたりの訪問件数：常勤で6件程度。 対象者 精神疾患全般。統合失調症、躁鬱病、人格障害、アルコール中毒、非定型精神病、神経症など。 年齢層は10代から90代まで。 寝たきりは全体の2%程度。 合併症で医療処置が必要な場合は入院。 社会復帰支援が中心で、重度医療処置なし。 社用車1人1台貸与。 具体的な業務 病状観察と早期発見。自社開発ツール（ツインズ等）利用で効率化。 服薬支援・管理

仕事内容株式会社土屋 【生活支援スタッフ】賞与年2回／残業ほぼなし／月30万以上も可 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【実務が不安でもOK⇒充実の研修&amp;OJTあり】障害を持つ方の生活サポートをお任せ ◎資格取得/キャリアUP⇒資格手当UPや昇給！⇒安定感が増えていく！利用者様のご自宅に訪問し、必要に応じた支援を行います！ 身体介護 ◎食事サポート ◎入浴サポート ◎移乗サポート(ベッドから車いす等への乗り移り) ◎排泄サポート ◎痰吸引、経管栄養 等の医療的ケア 生活援助 ◎調理、食事の準

勤務時間固定時間制平日8:30～17:30（休憩1時間）※週3日～OK！時短勤務も相談可！◎残業ほぼなし！

仕事内容【仕事内容】 とってもホワイトな職場のフルタイム募集！ 編集担当者もお墨付きの福利厚生で メリハリある働き方を叶えよう♪ ＋週3日～OK！時短勤務も相談可！ ＋ 半分以上が未経験スタート！ ＋ 定着率高め（9割以上が3年以上勤務） ＋ からだに負担のかかる作業はほぼナシ ＋ 身だしなみはとことん自由な職場！ ＋ 子育て中スタッフも活躍中！ ＋ 雰囲気良好の職場！お局様はいません♪ ✿仕事内容✿ ◇レクリエーション ◇入浴介助 ◇集団体操 ◇送迎業務 など ・定員：20名（1日平均12名程度） ・1日の対応人数：10名前後 → パートやドライバーも含め5名で対応 40代（身体障