大阪府豊中市のハローワーク 教育の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の3時間 就業時間に関する特記事項：※勤務日数は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※２０２６年１１月にオープン予定の事業所です。 ・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・サービス付高齢者住宅が初めての方も歓迎です。 ・ケア提供（入浴、排泄、食事、移動支援、生活援助、アクティビ ティ、行事、各種記録）などケア提供全般を担当いただきます。 ・原則、ご入居者へのケア提供が主となります。 一日３時間程度からのご勤務や扶養範囲で働きたい方におすすめで す。 （居室数７５戸） 変更範囲：変更なし

仕事内容【モバイルショップスタッフ】 各種モバイル端末や インターネットサービスのご提案・販売をお任せします。 ・商品のご提案、契約手続き ・料金プランや各種サービスのご案内 ・スマートフォンの操作案内、修理受付 ・店舗清掃、在庫管理・棚卸し 未経験歓迎！充実した研修制度でしっかりサポートします。 資格手当は業界高水準！ 人と話すことが好きな方、丁寧な対応ができる方歓迎。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【担当案件】 建 物：官公庁施設、教育施設、工場、ビル、オフィス、病院、 戸建、マンション、アパートなど 改修工事の施工管理業務を担当していただきます。 〇工事全体のスケジュール調整や打合せ・現地調査 〇材料の発注やデータ入力など事務作業 〇見積書データ入力などの事務作業など 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週１回以上の早番または遅番勤務が可能な方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊幼保連携認型認定こども園における教育保育（０～５歳児） ＊保育補助業務 令和３年４月に夙川学院ソレイユ認定こども園として開園しました 一緒に作り上げてくださる人材を積極的に募集しております。 ご興味のある方は是非、ご連絡ください。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：14時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：木曜日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，金曜日，土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容やりがいを発見！眠っている資格を活かしてみませんか。 充実の研修とサポートでそろばん講師デビュー！ （１）子どもたちへのそろばん指導 （２）教室に関わる簡単な業務 幼児・小学生・中学生を対象に 読み上げ算など、そろばん教室の伝統を残しつつ、 パソコンを用いた練習の導入等、子供たちの興味 と学習意欲を高める工夫をしております。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※２０２６年１１月にオープン予定の事業所です。 ・全国で約２００拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・ご入居者やご家族の来客対応、電話応対、介護請求業務、備品 購入管理・在庫管理、領収書作成等をご担当いただきます。 ・お仕事にブランクある方、未経験の方でも安心してお仕事いただ けます。 （居室数７５戸） 変更範囲：変更なし

仕事内容◎京阪電鉄の鉄道施設（電気設備、通信設備）の維持メンテナンス 業務および工事の施工管理業務です。充実の社内研修制度で、専門 知識・スキルは入社後に習得可能です。 【対象設備】 電気設備：受変電設備、冷暖房空調設備、可動式ホーム柵等 通信設備：行先表示器、案内放送、通信ケーブル等 ●経験・資格は問いません。 ●就業場所は配属先により枚方詰所・三条詰所のいずれか 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊幼保連携認型認定こども園における教育保育（０～５歳児） ＊担任業務、保育補助業務 令和３年４月に夙川学院ソレイユ認定こども園として開園しました 一緒に作り上げてくださる人材を積極的に募集しております。 ご興味のある方は是非、ご連絡ください。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容★事前見学ＯＫ！★書類選考無し！★拠点面接実施中！★ 通所介護（デイサービス）における 通所介護サービス計画書の作成・更新 相談業務、契約業務 介護サービスの提供（入浴・食事・排泄・着脱・歩行等） ・マネジメントなど多数のキャリアアップの道があります。 ・研修制度充実。 ※未経験者ブランクのある方もサポート体制充実しています。 ・福利厚生など安心して働ける環境が整っております。 （産休・育休、有休取得促進など） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容工場や学校、病院などの電気設備全般の新設や更新・保守点検・補 修工事の仕事です。小規模の会社ですが、大手企業や公官庁からの 請負により仕事は安定し、多くの顧客の多様な案件から様々なスキ ルを得ることができ、充実＆安心して長く働ける職場です。 ■仕事の特徴 【変更範囲：変更なし】 各施設の電気設備の点検や小工事に従事してもらいます。設備更新 などでは、電気工作物の引接・改修工事などもあります。 小工事の閑散期は、長期工事の応援に行くこともあります。 ■働く魅力 （１）経験や技術によっては、短期間で即戦力として活躍も可能。 （２）長期現場ではないので、工程や他業種からの影響が少ない。 （３）遠方現

仕事内容◎救急箱を置いていただいているお客様を定期的に訪問し、 薬の点検・補充と健康食品の提案をするルート営業です。 ◆３ヶ月に１回程度のペースでお客様を訪問 ◆ご利用頂いた分の集金、商品の補充・入替 ◆健康相談、アドバイス、新商品のご提案、など。 ・教育制度が充実、営業未経験の方でも安心して働けます。 ・年齢を問わず幅広い層が活躍しています。 ・公的な資格である登録販売者の資格取得を会社が全面サポート。 【登録販売者試験 合格率：２０２５年度】 全国平均４０．７％ 当社社員平均６４．１％ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆新築や既設物件の電気設備工事一式、及びそれに伴う業務。 ※マンション・ビル・工場・学校等の公共施設などの、 配管・配線・器具付け・他、電気設備工事に係る一式。 ◆下請、元請あり。現場は、主に大阪府北部～会社近辺。 ◆電工免許所持かつ現場経験者の方は、面談により考慮します。 ※２０代～７０代の社員さんが在籍しています。 ※女性の電気工事士資格保持者も現場で活躍中！です。 【業務変更範囲：変更なし】

仕事内容インショップでの和装に関する接客・販売。 教育にも力を入れていますので、 未経験者でも安心して働けます！ お気軽にお問い合わせください。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容急 募 ご契約先施設と利用する人々の安全・安心を日々 守り続ける、公共性の高い常駐警備のお仕事です。 ■正社員の募集です。定年後７０歳まで働く方も多くおられます。 ■主な業務としては、受付・出入管理（人や車の出入りをチェック ）、立哨、巡回（戸締りや異常がないかをチェック）、防犯・防災 監視（防犯カメラ等の監視）等があります。 充実した研修・教育制度、丁寧なインターン指導を行います。 警備業が初めての方も安心してご応募ください。 またセコムグループの会社で各種手当、保養所、資格取得助成など 充実した福利厚生が魅力。 採用後の業務変更範囲：変更なし

仕事内容◎京阪電鉄の鉄道施設（土木、軌道、建築）の点検・改修工事の施 工管理業務です。充実の社内研修制度で、専門知識・スキルは入社 後に習得可能です。 【対象施設】 土木施設：橋梁・高架橋等 軌道施設：レール・まくらぎ等 建築施設：駅・ホーム等 ●経験・資格は問いません。 ●就業場所は配属先により本社・軌道詰所（寝屋川市）のいずれか 「変更範囲：変更なし」

仕事内容現場に駆け付け、お客様のトラブルを解決したり 故障車を搬送するお仕事です。 ＜主な対応＞ バッテリー上がり／タイヤ交換／燃料切れ／鍵の閉じ込み／搬送 将来的に、事故車、故障車の搬送業務にあたっていただきます。 ・免許取得支援制度あり（最大１０万円補助）※規定あり ・免許（７．５ｔ／ＭＴ）をお持ちの方には支度金１０万円支給 ＜充実した研修制度＞ １ヵ月間、富山の自社研修施設で基礎から技術を身に付けます。 その後、１．５ヵ月程現場でのＯＪＴ研修を実施。 未経験でも不安なく挑戦いただけます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容全国展開予定の焼肉ざくろのプロの調理人 お店に来ていただくお客様の満足をたくさん獲得します 飲食店に必要なキレイさ、美味しさ、雰囲気の良さを実現するため 清掃、仕込み、開店準備のチェック 営業中の調理、フォロー、スタッフへの教育・コミュニケーション 閉店作業の確認、各種報告業務、翌日の営業確認 キャリアＵＰ研修、店舗でのミーティング参加 ゆくゆくはお店のリーダーも目指せます 店長の年収は５００～６００万円です（能力ごとに変化） 当社は年間８から１５店舗の新規出店を予定しております。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容全国展開予定の焼肉ざくろの店長 お店に来ていただくお客様の満足をたくさん獲得します 飲食店に必要なキレイさ、美味しさ、雰囲気の良さを実現するため 清掃、仕込み、開店準備のチェック 営業中の接客対応、スタッフへの教育・コミュニケーション 閉店作業の確認、各種報告業務 シフトの作成、日・週・月での振り返り キャリアＵＰ研修・店長会議への参加、店舗でのミーティング開催 店長は能力、経験、適正に応じてマネジャー・商品開発・バイヤー などの本部職への抜擢もたくさんあります。 当社は年間８から１５店舗の新規出店を予定しております。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜13時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊終業時間、日数、曜日は相談可能 ＊直行直帰可能 ＊休憩時間は勤務時間により法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容【新規開業！２０２６年１月オープン！登録ヘルパー募集！直行直 帰ＯＫ！家庭やプライベートと両立◎】 訪問介護業務 「変更範囲：会社が定める業務全般」 身体介護（食事、入浴、排せつ、移乗・移動、更衣介助など） 生活援助（調理、掃除、洗濯、買い物など） 【社内研修充実】 入社後は同行研修からスタート ＊現場同行（２週間～１ヶ月程度）、研修制度 【福利厚生】 ＊直行直帰ＯＫ ＊社保完備（法定条件を満たす場合）、資格取得支援制度 ＊事業所から自転車、原付の貸与 変更範囲：変更なし

仕事内容・２～４名のチームのリーダーとして引っ越し作業を行います。 充実した研修制度もありますので未経験者大歓迎です。 ・２～４ｔのトラックを運転してもらいます。 社内免許に応じて与えられる仕事や給与も変わります。 ・年間休日数には絶対の自信あり。プライベートも充実。 ※和歌山県・大阪南部 などにお住まいの方には、 入社支度金５０万円が適用されます。（当社規定有り） ※普通自動車免許【ＡＴ限定可】（取得１年以上） 変更範囲：会社の定める業務